職位描述
安排店內(nèi)日常工作正常有序。
公司簡介
桂林野麥網(wǎng)絡(luò)科技公司創(chuàng)立于2003年初,是一家集休閑、娛樂、商務(wù)為一體的管理型企業(yè),秉承“誠信為本、客戶至上、開拓求新、奮勇上進(jìn)”的企業(yè)精神,公司的業(yè)務(wù)已近遍布廣西多個主要城市,并不斷壯大。
2012年6月公司斥資2000萬傾力打造“金融家”游戲平臺,本著“寓教于樂”,“寓教于游”的理念,將網(wǎng)絡(luò)游戲與現(xiàn)實(shí)金融投資有機(jī)融合,是目前首款將金融投資與文化產(chǎn)業(yè)相結(jié)合的創(chuàng)新型游戲。金融家游戲以其獨(dú)特的創(chuàng)意和強(qiáng)大的系統(tǒng)功能,將成為我國金融和文化領(lǐng)域中的一朵奇葩!
公司注重人才的發(fā)展與培養(yǎng),本著“發(fā)現(xiàn)人才、重用人才”的理念,歡迎有能力、有膽識的人才加入野麥團(tuán)隊(duì)!
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餐廳經(jīng)理4500-5500元桂林-陽朔縣 大專以上 3年以上 25-50歲桂林陽朔頤養(yǎng)莊園健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營,制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升組織能力2025-06-09羅歡人事總監(jiān)
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餐廳領(lǐng)班3000-4000元桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 高中以上 2年以上桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司餐飲業(yè)任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗(yàn),1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn):穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路2025-06-09麥姐人事專員
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餐廳領(lǐng)班3500-4500元桂林-象山區(qū) 中專以上 1年以上 22-42歲1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔2025-06-09曾經(jīng)理人事經(jīng)理
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餐廳主管3500-5000元桂林-象山區(qū) 大專以上 2年以上 20-42歲1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔2025-06-09曾經(jīng)理人事經(jīng)理
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客房領(lǐng)班或主管2000-3000元桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)桂林市俏歸漓酒店管理有限公司酒店/旅游崗位描述 1、負(fù)責(zé)完成客房經(jīng)理分配的工作,協(xié)助管理客房相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)分房、查房等工作。 相關(guān)要求 年齡25-40歲,身體健康,五官端正,有一定的溝通、協(xié)調(diào)組織能力,熟悉客房管理知識,同等崗位1年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。2025-06-04黃經(jīng)理人事
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中西餐廳領(lǐng)班2300-2400元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 1年以上 20-40歲桂林賓館有限公司酒店/旅游1、檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。 2、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作。 3、及時反饋員工信息,多與員工溝通。 4、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 5、確保餐廳設(shè)施、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。2025-06-03周女士招聘
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餐廳樓面主管4000-6000元桂林-靈川縣 中專以上 5年以上桂林澳丹國際文化旅游有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容 1、執(zhí)行上級的各項(xiàng)指示,上傳下達(dá),準(zhǔn)時當(dāng)班。發(fā)揮帶頭作用并及時補(bǔ)位,保證各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量。 2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)檢查餐前服務(wù)員的儀容儀表。 4、實(shí)時了解餐廳就餐人數(shù)和需求,合理安排服務(wù)人員的工作,督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐、酒具的準(zhǔn)備及擺臺工作。 5、在開餐時間里參與服務(wù)工作,并在現(xiàn)場督導(dǎo)本區(qū)域員工為客人提供高效率優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保各崗位按規(guī)程規(guī)范操作。 6、隨時注意餐廳就餐人員的動態(tài)和服務(wù)情況,加強(qiáng)與客人的溝通,了解客人對菜品和服務(wù)的意見。與公關(guān)營銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作,管理制度,負(fù)責(zé)本轄區(qū)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔。 9、配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好員工的培訓(xùn)工作。 10、完成上司交辦的其它工作。 崗位要求 1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠實(shí)敬業(yè)。 2、善于處理人際關(guān)系,對業(yè)務(wù)精益求精,有較強(qiáng)的事業(yè)心。 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的組織、管理能力。2025-05-29廖女士行政人事
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前臺領(lǐng)班前廳領(lǐng)班前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班酒店領(lǐng)班食堂領(lǐng)班餐廳領(lǐng)班領(lǐng)班主管傳菜領(lǐng)班吧臺領(lǐng)班餐飲店領(lǐng)班餐廳主管/領(lǐng)班餐廳服務(wù)員領(lǐng)班餐飲主管領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班主管領(lǐng)班員工組長餐飲主管部長餐廳主管傳菜主管樓面主管樓面酒店樓層主管宴會主管餐廳助理西餐主管餐飲服務(wù)主管餐飲樓面主管值班主管服務(wù)部主管餐廳樓面主管夜班值班經(jīng)理管事部主管宴會廳主管酒店餐飲主管值班組長西餐廳主管

- 秀峰區(qū)信義網(wǎng)吧
- 所在行業(yè) 金融/投資
- 成立時間 14年(2011年3月9日)
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