- 酒店前臺
- 民宿
職位描述
1. 前臺客人接待
2. 客房查房
3. 解決客人住店期間需求(送酒店用品或幫不會使用電視,空調(diào)的客人調(diào)試)
4. 晚班店內(nèi)花草澆水
每月4天休息,重大節(jié)假日和過年需正常上班,按2-3倍加班費。跟其他同事輪流早晚班,
早班8.00-17.00 晚班17.00-次日8.00(晚班22點后可以在值班室床上休息,但夜里客人有接待或其他需求,需及時提供)
薪資待遇:底薪2100+滿勤100+加班費200(另外前臺休息時上一整天班的加班費)+餐補300+營業(yè)額提成
民宿位于疊彩區(qū)鳳北路 博愛醫(yī)院旁。民宿屬于花筑旗下,工作滿一年且能力認可,可內(nèi)推花筑其他門店擔(dān)任店長。
上班地點
工作地址:
廣西桂林市疊彩區(qū)鳳北路33-39號 查看上班路線
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12小時前李文超經(jīng)理
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民宿店長5000-7000元桂林-陽朔縣 中專以上 3年以上 30-45歲陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.全面負責(zé)各項業(yè)務(wù)管理,制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略; 2.負責(zé)酒店的全面運營管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計劃; 3.制定年度經(jīng)營目標(biāo),組織制定、修改、實施所轄各門店年度經(jīng)營計劃; 4.對酒店內(nèi)各項業(yè)務(wù)活動進行實施,并對酒店內(nèi)各項活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進行創(chuàng)新設(shè)計與實施; 5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計劃,為總經(jīng)理的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù); 6.定期向總經(jīng)理匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜; 7.負責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團隊。 職位要求: 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷; 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗,有連鎖品牌酒店整體運營管理工作經(jīng)歷; 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力; 4.有較強的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,有良好的團隊意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。2025-06-08蒙女士人事經(jīng)理
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小鎮(zhèn)管家3000-5000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上桂林澳丹國際文化旅游有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容 1)協(xié)助小鎮(zhèn)的日常維護及運營管理,以確保各部門各項服務(wù)及設(shè)施的正常運作。 2)接待及核銷客人的入園手續(xù),引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn),提供相關(guān)信息和幫助,為客人提供細致貼心的服務(wù)。 3)參與小鎮(zhèn)的客房值班、客房預(yù)訂、客人入住和退房的相關(guān)事宜。 4)與小鎮(zhèn)各場館進行對接,協(xié)調(diào)活動和服務(wù),確?;顒邮马椀捻樌M行。 5)配合市場部對接小鎮(zhèn)的商務(wù)接待、團隊接待、會議會務(wù)及散客到訪;做好重要客戶的管理工作; 6)及時處理客戶的各類需求和投訴,提供高質(zhì)量的服務(wù)。 7)配合相關(guān)部門監(jiān)管小鎮(zhèn)場館內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,確保整潔有序。 8)結(jié)合線上線下,配合市場部積極參與小鎮(zhèn)的對外宣傳和推廣。 相關(guān)要求 1、 28-45歲,酒店管理或旅游類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有民宿、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗;有超強的服務(wù)意識,有親和力; 2、熟練操作電腦及辦公軟件、熟練操作各線上OAT預(yù)定平臺; 3、誠實敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無不良嗜好。2025-05-29廖女士行政人事

- 桂林市康莊物業(yè)服務(wù)有限公司酒店分公司
- 所在行業(yè) 餐飲/酒店/物業(yè)
- 成立時間 4年(2020年12月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下