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職位描述

現(xiàn)公司大量招聘普工交接員?。?!當(dāng)天入職安排宿舍-------
(1)鄭重申明:面試請(qǐng)?zhí)崆白稍?,符合要求一定保留名額
(2)工作比較辛苦,能配合公司安排,肯吃苦的來,眼高手低的朋友請(qǐng)繞道!
(3)即日起新入職員工入職滿月發(fā)放2800-4500不等的新人入職獎(jiǎng)金!!
(4)實(shí)習(xí)期結(jié)束可以憑出廠價(jià)可購iPhone8/plus一部(憑有效工作證件購買)
(5)入職后夫妻攜帶結(jié)婚證可申請(qǐng)夫妻房(歡迎夫妻共同入職)
(6)沒結(jié)婚的也不用擔(dān)心,出去住宿每月補(bǔ)貼600-800房補(bǔ)
(7)每個(gè)月十號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資,不拖不欠不壓,遇到周末或者節(jié)假日提前發(fā)放
(8)員工每三個(gè)月有一次晉升機(jī)會(huì)(根據(jù)工作能力以及學(xué)歷等綜合因素考核,機(jī)會(huì)均等)
(9)每半年對(duì)優(yōu)秀員工組織一次國內(nèi)免費(fèi)旅游(不去旅游的可以帶薪回家休息七天)
(10)大專以下學(xué)歷,公司組織員工參加成人高考,免費(fèi)培養(yǎng)在公司長期發(fā)展的員工
(11)一個(gè)月上滿20天是全勤,全勤獎(jiǎng)金1200元,話補(bǔ)600元
(12)年終獎(jiǎng)根據(jù)公司的盈利決定
薪資待遇
【保底薪資】:4500元/月+話補(bǔ)300元/月+出差補(bǔ)200-300元/天
【住房補(bǔ)貼】:500-800元/月
【全勤獎(jiǎng)金】:1200/元每月( 20天全勤)
【季度獎(jiǎng)金】:1500-3000元/月
【綜合薪資】:每月到手薪資會(huì)不會(huì)算! 每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
【星級(jí)獎(jiǎng)金】:一星級(jí)500元/月,二星級(jí)800元/月,三星級(jí)1200元/月,四星級(jí)2000元/月,五星級(jí)
4000元/月,根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)給予評(píng)比
福利待遇
1、住宿條件:4人間,有空調(diào),獨(dú)立衛(wèi)生間,電視,寬帶等。廠區(qū)內(nèi)設(shè)有超市,網(wǎng)吧等娛樂設(shè)施
2、飲食供應(yīng):中餐類(米飯+2葷+2素菜+1湯);有面食類,飯后有水果
3、社會(huì)保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)一金
4、業(yè)余生活:公司不定期舉辦大型相親活動(dòng)(年滿18周歲即可參加)每季度優(yōu)秀員工到知名景點(diǎn)旅游

公司簡(jiǎn)介

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上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-荔浦市 1年以上
22-40歲
崗位工作: 1、按照公司配送流程,進(jìn)行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址; 2、晚上制作財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)(簡(jiǎn)單的賬單計(jì)算與統(tǒng)計(jì)) 3、門店衛(wèi)生、酒水陳列、出入庫、簡(jiǎn)單收銀等; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1.初中及以上學(xué)歷,有過配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.年齡20以上,35歲以下; 3.會(huì)騎電動(dòng)車(自帶電動(dòng)車); 4.熟悉荔浦周邊地形; 5.精準(zhǔn)的時(shí)間觀念和把握能力,自律性強(qiáng); 試用期: 底薪+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=3600-4000 轉(zhuǎn)正: 底薪+績(jī)效+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=4300-5000 上班門店:酒伙計(jì)荔浦店
1小時(shí)內(nèi)
黃女士
人事主管
配送員
3500-4000元
桂林-象山區(qū) 25-40歲
廣西嘉厚生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
男性,25-40歲身體健康,能吃苦耐勞。有機(jī)動(dòng)車C1駕照以上,熟練手動(dòng)、自動(dòng)貨車駕駛。有配送及快遞員經(jīng)驗(yàn)的和退伍軍優(yōu)先錄取。工資待遇3500-4000左右 ,月休4天 上班時(shí)間一般上午5.30左右,具體根據(jù)工作內(nèi)容安排,有意向可面談。 招聘 生鮮/調(diào)料配送員 ,
1小時(shí)內(nèi)
王禺茜
辦公室主任
桂林-陽朔縣 20-35歲
崗位工作: 1、按照公司配送流程,進(jìn)行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址; 2、晚上制作財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)(簡(jiǎn)單的賬單計(jì)算與統(tǒng)計(jì)) 3、門店衛(wèi)生、酒水陳列、出入庫、簡(jiǎn)單收銀等; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1.初中及以上學(xué)歷,有過配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.年齡20以上,35歲以下; 3.會(huì)騎電動(dòng)車(自帶電動(dòng)車); 4.熟悉陽朔周邊地形; 5.精準(zhǔn)的時(shí)間觀念和把握能力,自律性強(qiáng); 試用期: 底薪+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=3600-4000 轉(zhuǎn)正: 底薪+績(jī)效+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=4300-5000 上班門店:酒伙計(jì)陽朔店
1小時(shí)內(nèi)
黃女士
人事主管
桂林-七星區(qū)-彰泰睿城 18-50歲
桂林光速電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
站點(diǎn)直招美團(tuán)騎手,桂林各區(qū)可就近安排 首月免費(fèi)提供電動(dòng)車電池 薪資待遇: 2220有責(zé)底薪+4-6元單價(jià)提成+月度工作獎(jiǎng)勵(lì)+訂單補(bǔ)貼。 新手平均工資:4800-5500 老手5000-8000,多勞多得 要求18-50周歲,無犯罪記錄,無傳染性疾病,會(huì)騎電動(dòng)車,會(huì)導(dǎo)航
2小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-四季花城 20-38歲
工作內(nèi)容: 1.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將客人訂單送達(dá)指定地點(diǎn) 2.配送過程按照公司流程進(jìn)行 3.不允許挑客 要求: 1.勤快,能吃苦耐勞 2.有配送等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 注:自備電動(dòng)車、能接受周末節(jié)假日不排休、最低起碼做三個(gè)月及以上(不能接受其中之一的勿擾?。?每天上班4小時(shí):18:00-22:00/18:30-22:30(自選時(shí)間段) 綜合工資:1500-2000 工作地點(diǎn):象山區(qū)聯(lián)達(dá)店
2小時(shí)前
黃女士
人事主管
桂林-七星區(qū)
不想??進(jìn)廠?想,??要離?近家??,時(shí)間自由的工作來了,桂林招聘??外賣送?員餐??,18-50歲以內(nèi),男女不限?會(huì),??騎電動(dòng)車,會(huì)看導(dǎo)航! 薪資?遇待??:月綜合5000-8000每月,按送單提?+成??全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)?+金??補(bǔ)貼,入職三前個(gè)月,?-6??8月份每月保底5000(市區(qū)要求每天25-30?,單??臨桂要求每天35單,工作時(shí)間按?排照??班來,每天正常出勤8個(gè)小時(shí)以上)。 要求:18-50?以歲??內(nèi),?體身??健康,會(huì)開電動(dòng)車,會(huì)?導(dǎo)看??航,無案底! 工作性?:質(zhì)??外?送賣??餐,系統(tǒng)派單就不用搶單,?統(tǒng)系??派?給單??你會(huì)顯?哪示??個(gè)商家,到商家拿到對(duì)?的應(yīng)??餐品然后按照系統(tǒng)導(dǎo)航地址送到客戶?上手??,新?小人??白有人培訓(xùn)有人帶,如果沒有?動(dòng)電??車可以幫安排,租金大概200-400?車看??型,后期從工資扣,0元入職! 新人?職入??福利四選一:健康證(100左右)?裝、??備(150左右)、首月保險(xiǎn)(120)?首、??月電池289。 工作?點(diǎn)地??:桂林七星區(qū)、秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、象山?及區(qū)??臨?區(qū)桂??等五大城?可區(qū)??就近安排,工作自由!
3小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
送貨員
3500-5000元
桂林-象山區(qū)
初中以上
1年以上
25-40歲
工作描述 1. 上班時(shí)間8:30 到6:30 包中餐 月休假3天 2.負(fù)責(zé)公司采購與配送貨物的運(yùn)輸。 2.負(fù)責(zé)倉庫貨品分揀與配送工作。 3.要求C1駕,廂式貨車,五菱面包車,新能源貨車 ,有一年以上的駕駛經(jīng)歷! 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),機(jī)智靈活,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。 6.穩(wěn)重,熟悉桂林市道路交通。 7 . 家住象山區(qū)者優(yōu)先~年齡25~40歲
2小時(shí)前
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
外賣配送員
6000-9000元
桂林-秀峰區(qū)-東西巷 18-50歲
不想進(jìn)廠,想要離家近,時(shí)間自由的工作來了,桂林招聘?外賣送餐員,18-50歲以內(nèi),男女不限,會(huì)騎電動(dòng)車,會(huì)看導(dǎo)航! 薪資待遇:月綜合5000-8000每月,按送單提成+全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼,入職三前個(gè)月,6-8月份每月保底5000(市區(qū)要求每天25-30單,臨桂要求每天35單,工作時(shí)間按照排班來,每天正常出勤8個(gè)小時(shí)以上)。 要求:18-50歲以內(nèi),身體健康,會(huì)開電動(dòng)車,會(huì)看導(dǎo)航,無案底! 工作性質(zhì):外賣送餐,系統(tǒng)派單就不用搶單,系統(tǒng)派單給你會(huì)顯示哪個(gè)商家,到商家拿到對(duì)應(yīng)的餐品然后按照系統(tǒng)導(dǎo)航地址送到客戶手上,新人小白有人培訓(xùn)有人帶,如果沒有電動(dòng)車可以幫安排,租金大概200-400看車型,后期從工資扣,0元入職! 新人入職福利四選一:健康證(100左右)、裝備(150左右)、首月保險(xiǎn)(120)、首月電池289。 工作地點(diǎn):桂林七星區(qū)、秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)及臨桂區(qū)等五大城區(qū)可就近安排,工作自由!
3小時(shí)前
唐總
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-金地·怡和東岸 18-50歲
桂林光速電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
站點(diǎn)直招不收費(fèi),切勿輕信第三方?。?【承諾】在各區(qū)美團(tuán)站點(diǎn)直接面試,保證零門檻入職! 入職有老員工帶手把手教使你快速上手! 資金緊缺者入職工作后即可預(yù)支工資,收入穩(wěn)定! 任職要求: 1.18-50周歲,男女不限,身體健康,沒有不良嗜好; 2.經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷不限; 3.能熟練駕駛電動(dòng)車,靈活使用智能手機(jī),熟悉手機(jī)地圖導(dǎo)航。 薪資待遇: 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量40-80單上不封頂,多勞多得??! 現(xiàn)在入職可享受1500元的獎(jiǎng)勵(lì),過年期間留崗跑單還有額外獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)可疊加。 超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 崗位晉升: -騎手(薪資待遇=提成工資+保險(xiǎn)+其他福利) -組長(薪資構(gòu)成=單量提成+績(jī)效工資+福利補(bǔ)貼) -儲(chǔ)備站長(薪資構(gòu)成=單量提成+績(jī)效工資+福利補(bǔ)貼) -站長(薪資構(gòu)成=單量提成+績(jī)效工資+福利補(bǔ)貼+站點(diǎn)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)) 桂林工作地址:桂林各大城區(qū)
2025-06-14
鄧女士
人事經(jīng)理
配送員
5000-8000元
桂林-疊彩區(qū)
1. 送貨,維護(hù)客戶,
2025-06-14
李部
銷售部
河南耐博電氣科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
河南耐博電氣科技有限公司
所在行業(yè) 電氣
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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