平面設計

1、 負責公司所需的對外廣告宣傳設計和制作，商場各類社會活動、促銷活動的現(xiàn)場布置、背景布置和道具物料，完成商場空間形象關于各種節(jié)日、活動現(xiàn)場的設計； 2、組織、參與企劃方案的制定，媒體活動計劃的制定，完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設計與提報，配合完成日常推廣宣傳工作； 3、負責新媒體運營，抖音號、視頻號視頻拍攝、剪輯，直播等相關工作； 4、負責對商場整體形象維護，美化商場環(huán)境布置、商場視覺系統(tǒng)設計布置，協(xié)助檢查商場內外所有的廣告是否過期、損壞、懸掛是否正確，對商場所有導視系統(tǒng)、展架等維護與管理； 5、負責商場各階段的促銷活動的資料收集和廣告素材收集； 6、負責同類市場活動資料收集，并總結學習； 7、根據(jù)工作需要，配合協(xié)助完成相關工作和兄弟單位宣傳物料設計； 8、負責商場商戶廣告設計調整和制作安排。 9、負責商場活動過程中相關活動物料和禮品的管理等； 10、完成領導安排的其他各項工作。

1、負責斷橋窗接單和作圖 2、有相關工作經驗優(yōu)先。 3、會杜特軟件。

1.負責產品包裝設計及專賣店、公司宣傳燈箱及圖片設計。 2.負責公司平臺的廣告制作、外網推廣素材、專題頁面等設計。 3.負責公司日常海報、微信朋友圈圖片、節(jié)假日宣傳圖片、廣告平面設計和其它圖文的設計制作。 4.負責公司宣傳畫冊、簡易資料設計工作。 5.領導安排的其他工作事宜。 崗位要求： 1、熟練應用各種平面設計。 2、25-45歲，踏實穩(wěn)重，有進取精神，平面設計等相關專業(yè)。 3、會用平面設計相關軟件，如PS、AI、CDR等軟件 。

1、負責公司廣告平面設計 2、負責公司廣告物料的采購管理及發(fā)放 3、協(xié)助公司進行節(jié)假日及日常廣告活動策劃及實施

崗位職責: 1、主導企業(yè)VI系統(tǒng)升級，設計品牌標識、標準字、輔助圖形等核心元素，確保視覺統(tǒng)一性。 2、策劃線上線下推廣物料（活動主KV、展臺設計），強化品牌市場認知度。 3、獨立完成廣告創(chuàng)意提案，輸出高保真設計稿，跟進印刷制作及落地效果驗收。 4、負責電商視覺優(yōu)化（詳情頁、主圖設計），提升頁面轉化率。 5、參與設計策略制定，通過用戶調研與競品分析提出設計方向，推動項目創(chuàng)新。 6、管理設計項目進度，協(xié)調外包團隊資源，確保交付質量與時效性。 任職資格 1、學歷與經驗?：大專及以上學歷，設計相關專業(yè)，3年以上平面設計經驗。 ?2、作品集要求?：需提供3-5個完整商業(yè)案例（含品牌設計、廣告、電商等），展示創(chuàng)意與落地能力。 3、優(yōu)秀的溝通能力與團隊協(xié)作精神，適應快節(jié)奏工作環(huán)境； 4、對設計趨勢保持敏銳洞察，持續(xù)學習新技術（如AI輔助設計工具）。

設計黨建文化墻、企業(yè)文化墻、宣傳單、海報、冊子

1.負責公司的宣傳資料、平面設計、文本設計工作 2.負責與客戶對接，能很好理解并滿足客戶的設計需求 3.擁有豐富的文化墻設計經驗 加分項 有以下行業(yè)經驗：廣告/公關/會展

1、設計類專業(yè)，三年以上工作經驗；接受應屆畢業(yè)生 2、具有良好的設計觸覺與設計審美意識； 3、能獨立完成平面、畫冊、VI、包裝、尤其是電商類項目，有成功作品； 4、熟悉和了解設計公司的運作及印刷流程，對印刷材質等有一定把握； 5、能熟練操作PhotoShop、ai等設計軟件； 6、有較強的團隊合作精神，責任心強，吃苦耐勞，能承擔一定的工作壓力。

崗位職責： 1、負責公司宣傳品平面設計制 作、審核。 2、負責公司市場活動，公司內部 活動宣傳品的設計與排版。 3、負責公司視頻拍攝和剪輯。 4、公 司廣告物料的存檔工作。 任職資格： 1、具備計算機基礎知識、熟悉平面設計軟件 PS、AI、CDR、CAD等，專業(yè)的審美水平。 2、良好的職業(yè)道德、吃苦耐勞、細心、嚴 謹。 工作時間：8:00-18:00 雙休

一、崗位職責 1、品牌視覺構建：負責企業(yè)VI系統(tǒng)（標志、標準色、視覺識別手冊）設計，確保品牌形象在各類媒介中的一致性。 2、廣告與宣傳物料：設計海報、宣傳冊、產品包裝、展板等，結合市場趨勢與客戶需求，提升傳播效果。 3、數(shù)字媒體設計：開發(fā)網站頁面設計、系統(tǒng)頁面設計、社交媒體配圖、電商頁面等，優(yōu)化用戶體驗與視覺吸引力。 4、新媒體平臺運營包括公眾號、視頻號內容策劃、編纂及發(fā)布，提升品牌知名度、美譽度。 5、負責視頻拍攝、后期制作，熟練運用鏡頭語言，包括剪輯、調色調光、聲音及音樂處理，字幕處理，特效合成等 6、 需求分析與方案制定：與客戶或市場部門溝通，明確設計目標，提供創(chuàng)意提案并確認執(zhí)行方向。 7、跨部門協(xié)作：協(xié)調印刷廠商、開發(fā)團隊等外部資源，確保設計稿的工藝實現(xiàn)與交付質量。 8、進度與質量控制：制定設計計劃，監(jiān)控項目進度，審核成品色彩、排版、文件格式等細節(jié)。 9、軟件與工具應用：精通Photoshop、Illustrator、InDesign等工具，完成圖像處理、排版及動態(tài)效果設計。 10、關注技術趨勢，積極利用AI生成設計、3D建模等新技術，定期學習行業(yè)案例，提升設計競爭力。 11、需求轉化與反饋處理：將客戶需求轉化為設計語言，通過草圖或原型快速驗證方案，響應修改意見。 12、內部協(xié)作支持：為營銷、銷售團隊提供視覺素材，參與活動策劃與產品發(fā)布會設計。 二、任職能力要求 1.、教育背景：大專及以上學歷，視覺傳達、平面設計、美術設計等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、專業(yè)技能：熟練掌握Adobe系列（PS/AI/ID）、CorelDRAW，具備基礎3D建模或動效設計能力者優(yōu)先。 3、審美與創(chuàng)意：對色彩、構圖、字體有敏銳感知，能獨立完成原創(chuàng)設計，提供差異化方案。 4、溝通與協(xié)作：清晰表達設計思路，適應跨部門協(xié)作，具備客戶需求解讀與談判能力。 5、抗壓與執(zhí)行：適應多項目并行，按時交付高質量作品，應對緊急修改需求。 6、主導過完整品牌項目，具備大型活動或企業(yè)VI系統(tǒng)設計經驗，可提供行業(yè)標桿項目成果者優(yōu)先。 7、行業(yè)知識：了解印刷工藝、品牌傳播策略，熟悉廣告法合規(guī)要求。 8、職業(yè)素養(yǎng)：注重版權規(guī)范，避免使用未授權素材，維護企業(yè)品牌形象。 9、接受應屆畢業(yè)生/優(yōu)秀實習生， 有視頻剪輯能力的優(yōu)先考慮。 三、薪酬待遇： 1.月工資：6000元至9000元 2.福利：五險 3.年終獎：按公司利潤及貢獻確定。