職位描述
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域客戶,主動(dòng)向目標(biāo)客戶推薦公司資源機(jī)并達(dá)成提貨交易.
2.獨(dú)立處理渠道客戶每日的訂貨、發(fā)貨及收款,并做好上門客戶接待的工作.
3.宣傳與反饋公司最新的提貨政策,收集并反饋客戶的投訴及建議信息收集工作.
4.待遇:底薪+提成+餐補(bǔ)+全勤+保險(xiǎn)
公司簡(jiǎn)介
? ? 廣西美沃通訊集團(tuán)成立于2000年,是立足于廣西的一家通訊產(chǎn)品服務(wù)型領(lǐng)先企業(yè)。公司目前在職員工700余人,年銷售收入近10億元。集團(tuán)總部位于南寧市青秀區(qū)民族大道41號(hào)廣西國(guó)際貿(mào)易中心A座27樓,桂林分公司位于桂林市秀峰區(qū)大世界智能寫字樓。
????集團(tuán)從事5G通信相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)銷等業(yè)務(wù),是華為、榮耀及蘋果等品牌官方授權(quán)經(jīng)銷商、廣西移動(dòng)及中國(guó)聯(lián)通指定合作商家,并從事中國(guó)移動(dòng)10085、10086官方熱線、交管局12306熱線、中國(guó)人壽和浦發(fā)銀行客戶服務(wù)熱線等客戶服務(wù)。
????5G通信技術(shù)革命已經(jīng)開始,它以超大網(wǎng)絡(luò)容量、超快速率以及超低時(shí)延水平,未來(lái)將在眾多行業(yè)領(lǐng)域?qū)θ祟惍a(chǎn)生巨大的影響,包括智慧家庭、智慧城市、智慧社會(huì)、智慧教育、智慧企業(yè)、智能農(nóng)業(yè)、數(shù)字政府、機(jī)器人和自動(dòng)駕駛汽車、無(wú)人機(jī)等,并促進(jìn)醫(yī)療保健、農(nóng)業(yè)和教育等關(guān)鍵部門的創(chuàng)新。
????通信及其產(chǎn)品作為未來(lái)智能化社會(huì)的核心依托和載體,廣西美沃通訊集團(tuán)將緊跟通信行業(yè)發(fā)展前沿,依托華為、榮耀等世界頂尖科技巨頭,在品牌專賣店、體驗(yàn)店、智能家居、智能汽車等領(lǐng)域加快布局和發(fā)展,為員工提供廣闊的發(fā)展空間和平臺(tái)!
????職業(yè)發(fā)展管理通道:?jiǎn)T工—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—助理總監(jiān)—總監(jiān)—副總經(jīng)理
????營(yíng)業(yè)導(dǎo)購(gòu)發(fā)展通道:導(dǎo)購(gòu)(一星級(jí)-二星級(jí)……五星級(jí))-副主管(店助)-主管(店長(zhǎng))-區(qū)域經(jīng)理-助理總監(jiān)-總監(jiān)
????業(yè)務(wù)員發(fā)展通道:業(yè)務(wù)員—業(yè)務(wù)主管—業(yè)務(wù)經(jīng)理
????職能人員發(fā)展通道:專員—中級(jí)專員—高級(jí)專員
????公司目前零售門店每周休一天,其他部門單雙休
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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前臺(tái)咨詢師(中心廣場(chǎng))2500-4000元桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 高中以上 21-45歲廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、接待現(xiàn)場(chǎng)咨詢,提供學(xué)習(xí)建議,完成報(bào)名工作; 2、指導(dǎo)學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃; 3、電話營(yíng)銷,進(jìn)行電話拜訪,引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報(bào)名; 4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費(fèi); 5、上班期間負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)及秩序。 薪酬福利: 1、基本工資+全勤獎(jiǎng)+中餐補(bǔ)貼+績(jī)效工資+提成; 2、日工作7小時(shí)制,每周休1.5天,法定節(jié)假日休息; 3、除了每月薪酬外,員工享有五險(xiǎn)一金、年休假;每年兩至三次全校旅游;節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利;續(xù)班獎(jiǎng);學(xué)區(qū)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)、超額獎(jiǎng)、PK獎(jiǎng);伯樂(lè)獎(jiǎng);優(yōu)秀人員推薦出外培訓(xùn);優(yōu)良的考升通道;優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)享受出國(guó)游;免費(fèi)提供住宿。 崗位晉升:前臺(tái)咨詢師 首席咨詢師 前臺(tái)主管 學(xué)區(qū)主任(校長(zhǎng)) 大區(qū)總監(jiān) 工作地點(diǎn):桂林秀峰區(qū)中心廣場(chǎng),根據(jù)需求就近分配。1小時(shí)內(nèi)吳老師人力行政總監(jiān)
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前臺(tái)文員3000-4000元桂林-靈川縣 大專以上靈川縣陽(yáng)光育成教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作; 2、大專及以上學(xué)歷,有較好的溝通能力,承壓力強(qiáng); 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。2小時(shí)前文老師人事
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專職夜班安保2000-3000元桂林-疊彩區(qū) 中專以上 2年以上 45歲以下桂林印象漓水酒店管理有限公司酒店/旅游1、遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格保安紀(jì)律,負(fù)責(zé)夜班的安全保衛(wèi)工作。 2、堅(jiān)守工作崗位,不脫崗、不瞌睡、精力集中,確保*衛(wèi)區(qū)域的安全。 3、加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)部位的檢查力度,特別加強(qiáng)車場(chǎng)周邊圍墻、泳池、主樓、客房的巡查,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時(shí)處理。 4、妥善處理突發(fā)事件和客人投訴,情況復(fù)雜時(shí)要請(qǐng)示值班經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門值班人員的當(dāng)班情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)提醒和糾正 7、認(rèn)真做好當(dāng)班記錄和消防巡查記錄,交接班時(shí)當(dāng)值情況要交接清楚。 8、協(xié)助前臺(tái)做好對(duì)客服務(wù)工作12小時(shí)前黃小姐
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前臺(tái)2600-2800元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记?。 4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。 5、 處理公司對(duì)外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。 7、 協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。 8、 按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。2025-06-04俞日宏
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前臺(tái)夜班接待3000-3500元桂林-象山區(qū)桂林金皇國(guó)際大酒店有限公司酒店/旅游1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、賬務(wù)夜審; 4、上班時(shí)間(23:00至7:00) 五官端正,能吃苦耐勞,適應(yīng)夜班工作時(shí)間。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-06-01王樂(lè)人事
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前臺(tái)收銀員2500-3000元桂林-七星區(qū)桂林市鑫寶聯(lián)汽車維修服務(wù)有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀及每日?qǐng)?bào)表的制作 2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)核銷各個(gè)合作平臺(tái)的卡券 3、有很強(qiáng)的表達(dá)及溝通能力 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)及一定抗壓能力 5、有責(zé)任心,積極開朗,上進(jìn)好學(xué)2025-05-28陳熙店長(zhǎng)
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- 南寧美沃通訊產(chǎn)品有限公司
- 所在行業(yè) 國(guó)際貿(mào)易/家居
- 成立時(shí)間 13年(2011年7月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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