裝卸工

1，負(fù)責(zé)顧客衣物的待洗衣物檢查、凈衣整理工作。 2，將顧客及衣物的信息錄入電腦系統(tǒng)。 3，如有需要，跟顧客電話落實(shí)衣物上的重大瑕疵及洗后效果告知。 4，完成領(lǐng)導(dǎo)分配和安排的其它相關(guān)工作。 任職資格： 1、身體健康，視力良好，年齡25-40歲，女，無經(jīng)驗(yàn)可以培訓(xùn)。 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間：9:00-17:30（件數(shù)提成制度，可早做完早下班） 上班地點(diǎn)：三里店甲天下財(cái)富名城1樓商鋪

1、計(jì)件工資，多勞多得； 2、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運(yùn)工作； 3、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 1、身體健康，吃苦耐勞，服務(wù)管理 2、熟悉貨運(yùn)的出入庫作業(yè)、和翻班制度 3、1年以上的裝卸貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

派單老師 5000-10000 1負(fù)責(zé)溝通客戶需求及其他服務(wù)人員的工作任務(wù)； 2維護(hù)和拓展資源； 3與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，并提供個(gè)性化的服務(wù)方案； 4監(jiān)控服務(wù)過程，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度； 5定期收集反饋信息，不斷優(yōu)化服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)； 6協(xié)助處理客戶的咨詢、投訴等問題，提升品牌形象。 任職資格： 1.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識 2.能夠獨(dú)立解決問題，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力 3.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

1、女性，40歲以下，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、身體健康，形象較好，性格外向，愿意與業(yè)主、住戶溝通交流； 3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識、責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，能適應(yīng)加班，具有抗壓能力，能熟悉使用辦公軟件； 4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、會計(jì)專業(yè)或有一定寫作能力者優(yōu)先考慮。 5、上班地點(diǎn)：象山區(qū)象山博望園小區(qū)；

1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作: 2、檢承包單位投入工程項(xiàng)目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用運(yùn)行狀況，并做好檢查記錄; 3、 復(fù)核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計(jì)量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證; 4、按設(shè)計(jì)圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對承包單位的工藝過程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄，對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄; 5、進(jìn)行旁站監(jiān)理工作，并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告; 6、 做好監(jiān)理日記，文件記錄做到重點(diǎn)詳細(xì)、及時(shí)完整 7、工作地點(diǎn)：資源縣

崗位詳細(xì)職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)倉庫整體事物及日常工作管理，包括人員安排、任務(wù)分配、工作監(jiān)督等，確保倉庫工作有序進(jìn)行。 2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，定期檢查執(zhí)行情況，不斷優(yōu)化流程，提高工作效率，降低運(yùn)營成本。 3、科學(xué)管理貨品庫位，根據(jù)貨品特性、出入庫頻率等因素合理規(guī)劃庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫空間的合理化使用，提高倉儲利用率。 4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求，根據(jù)業(yè)務(wù)變化及時(shí)調(diào)整倉庫工作計(jì)劃，確保貨物供應(yīng)與業(yè)務(wù)需求相匹配。 5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作，對盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行分析，找出庫存差異原因，提出改進(jìn)方案，保證賬實(shí)相符。 6、定期對倉庫人員進(jìn)行考核，制定考核標(biāo)準(zhǔn)和流程，評估員工工作表現(xiàn)，提出獎懲建議，激勵員工提升工作能力和效率。 7、統(tǒng)籌管理大小倉庫所有事務(wù)，包括安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等，保障倉庫運(yùn)營安全、有序。 必備項(xiàng)： 1- 3年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)（含人員管理、流程優(yōu)化實(shí)操經(jīng)歷）。 2-熟悉倉庫管理系統(tǒng)（如 WMS）及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。 3-能獨(dú)立制定倉庫管理制度并推動執(zhí)行。 4-擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，可有效協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

1. 超市營業(yè)員 2. 有銷售經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞 3. 適應(yīng)早晚班 4. 年齡35-55歲

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場商品銷售（土特產(chǎn)旅游商品最佳），具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作觀念，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊，及區(qū)域的衛(wèi)生。 3、維護(hù)商品的來貨驗(yàn)收、上架、陳列擺放等日常營業(yè)工作 崗位要求： 1、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先上崗 2、能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運(yùn)工作； 2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 任職要求： 1、35周歲以下，身體健康，吃苦耐勞，服從管理； 2、不近視，無紋身； 3、熟悉貨運(yùn)的出入庫作業(yè)、和翻班制度； 4、1年以上的裝卸貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、適應(yīng)倒班制度。 基本信息： 1.倒班制（白班：8:30-12:00,13:30-19:00,如果貨多就可能會安排加班；夜班：19:30開始，裝完或卸完貨就下班，貨多的時(shí)候也會有通宵），自己班次內(nèi)沒有貨的時(shí)候，就在固定的地方休息，有貨再去裝或者卸。 2.工資信息：一整個(gè)班組計(jì)件，多勞多得，一般工資是5千到9千，貨多就辛苦點(diǎn)，工資更高一點(diǎn)。 3.搬運(yùn)工是有買意外險(xiǎn)，但是沒買社保的哦，優(yōu)點(diǎn)就是工資高。