職位描述
1、良好的培訓(xùn)體制，教會你如何在短期內(nèi)成為頂尖的汽車銷售顧問，幫助你實現(xiàn)高薪夢想，薪水上不封頂；
2、良好的晉升機制，只要你擁有足夠的能力，我們提供無限晉升機會；
3、良好的工作氛圍，融入我們的團隊，你不是一個人在奮斗；
4、良好的社會福利保障，公司按照國家規(guī)定為你購買社會福利保險；
1、對銷售充滿熱情，擁有強烈的銷售激情；
2、溝通能力強，和藹可親；
3、吃苦耐勞，執(zhí)行力強；
4、有駕照，男女不限。
公司簡介
桂林交控汽車集團有限公司簡介
桂林交控汽車集團有限公司前身是桂北地區(qū)第一家北京現(xiàn)代4S店—桂林順景汽車銷售有限公司，成立于2003年7月。經(jīng)過十余年的發(fā)展壯大，陸續(xù)投資建立了8家4S店，覆蓋了桂林、梧州、河池三市及三十多個縣區(qū)網(wǎng)點。涵蓋了北京現(xiàn)代、一汽豐田、廣汽本田、通用別克四個主流汽車品牌。
2016年3月，公司通過與桂林市國有獨資企業(yè)――桂林市交通投資控股集團有限公司的增資擴股合作，正式成為國有控股企業(yè)。此次合作，不僅整合了兩大公司成熟的市場模式和管理經(jīng)驗，極大提升了品牌影響力，也為公司的可持續(xù)發(fā)展帶來了新的契機。
目前，汽車集團旗下共有13家子公司，公司立足4S店主業(yè),整合汽車行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，發(fā)展了新能源汽車銷售、新能源電動自行車銷售、新能源汽車換電設(shè)施銷售、電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運營、租賃車、網(wǎng)約車、二手車置換、融資租賃、汽車金融、天貓養(yǎng)車以及其他汽車增值服務(wù)等多版塊并序發(fā)展，已形成了相對完善的產(chǎn)業(yè)鏈條。
公司現(xiàn)有員工近400人，80%以上的在職人員擁有大專以上學(xué)歷或中高級技術(shù)職稱，近70%員工年齡在35歲以下，是一個年輕化、知識化、專業(yè)化團隊。公司堅持以人為本，注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)和開發(fā)，重視人才儲備；員工始終恪守“誠信、效率、進取、感恩”的核心價值觀，堅持“客戶利益至上”的原則，銳意創(chuàng)新、不斷進取，在本地汽車銷售行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑和品牌價值。
未來，桂林交控汽車集團將繼續(xù)秉承集團公司“服務(wù)群眾，奉獻社會，做負責(zé)任企業(yè)”的企業(yè)使命，以提高客戶滿意度和期望值為目標，樹立國企4S店的良好形象，同時積極探索企業(yè)改革發(fā)展的新途徑，提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益，力求成為廣西區(qū)域優(yōu)質(zhì)的國有汽車企業(yè)！
上班地點
工作地址：
桂林市秀峰區(qū)翠竹路75號 查看上班路線
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電話銷售（七星區(qū)）5000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 初中以上 1年以上 20-40歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、基于公司的信息資源支持，尋找目標客戶，開拓市場； 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢，負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 3、建立客戶檔案，定期電話回訪，對重要客戶進行拜訪。 4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 任職要求： 1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-06-16
曾先生HR -
銷售代表（靈川）4000-20000元桂林-靈川縣 初中以上 2年以上 22-40歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、基于公司的信息資源支持，尋找目標客戶，開拓客戶； 2、負責(zé)仿石漆產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護； 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢，負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 3、建立客戶檔案，定期電話回訪，對重要客戶進行拜訪。 任職資格： 1、口齒清晰，普通話流利，應(yīng)屆生； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-06-16
曾先生HR
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朝九晚六銷售客服（接受無經(jīng)驗）3000-6000元桂林-七星區(qū)-盛景中心 初中以上 20-35歲慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位描述 1、努力完成個人日、周、月銷售指標； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息； 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧； 4、完成公司下達的任務(wù)。 5、負責(zé)慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣； 6、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源； 7、通過電話、微信、面訪等形式聯(lián)系潛在客戶，了解客戶需求，介紹業(yè)務(wù)； 8、對客戶進行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定； 9、面訪洽談，促成簽單。 其他備注： 1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量，在這里只要你想要，會手把手培訓(xùn)你，讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴張階段，管理層崗位空缺，晉升空間很大。（初級銷售—銷售主管—初級經(jīng)理—中級經(jīng)理—分總） 3.無責(zé)任底薪+高額提成+月度獎金（各種豐厚獎金），一點點辛苦，收入還可以，努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題， 做得好的平均10000左右／月做得一般的一年6000左右／月以上只是平均值關(guān)鍵看自己努カ（管理層額外有績效十提成）。在這里只要你勤奮，用心，努力 月薪過萬不是夢?。。。?！ 4.上班時間9：00-12：00-14：00-18：00 周末雙休，法定節(jié)假日休息，入職次月即購買五險 1.年齡18-35歲 2.樂觀積極，并愿意挑戰(zhàn)高薪 3.有夢想，有追求，肯努力，不怕苦，月入過萬不是夢！2025-06-16
王女士hr -
高端家具/建材銷售（秀峰店）3000-8000元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 20-45歲桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司中介服務(wù)1、負責(zé)在商場店內(nèi)銷售各類中高端的家具/建材商品。有專業(yè)的培訓(xùn)，優(yōu)秀者可外派培訓(xùn)， 2、晉升空間：導(dǎo)購員店長助理店長經(jīng)理（或者老板）。 相關(guān)要求： 1、性格開朗，有激情，善于溝通交流，熱愛銷售工作， 2、性別不限，有家具建材銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先（可接收應(yīng)屆畢業(yè)生）。 薪資待遇： 1、薪資3000+提成（上不封頂），工作時間：9：00-18:00； 2、節(jié)假日福利、員工生日福利； 3、技能培訓(xùn)，定期舉行員工活動； 4、表現(xiàn)優(yōu)異者有出國旅游機會。 上班地點：桂林市翠竹路68號青禾美邦商場2025-06-16
青禾美邦招聘專員
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銷售代表4000-6000元桂林-靈川縣-八里街薩米特瓷磚家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材表達能力強,具有較強溝通能力及交際技巧,有親和力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先2025-06-16
呂艷梅經(jīng)理 -
銷售代表5000-10000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-30歲廣西博唯信息科技有限公司計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應(yīng)的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康，性格開朗，心態(tài)積極，為人誠實友善，對工作認真負責(zé)。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強的溝通表達能力。2025-06-16
楊小姐HR -
銷售主管經(jīng)理6000-30000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上1. 崗位職責(zé)： 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃，監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負責(zé)與客戶進行溝通交流，維系客戶關(guān)系。 4.激勵員工的斗志，對部門員工進行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會議． 5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。 6.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。2025-06-16
吳經(jīng)理人事總監(jiān) -
賀州區(qū)域叉車銷售代表3000-10000元無固定辦公點桂林金天力柳工機械設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工1.負責(zé)完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。2025-06-16
杜米松
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河池區(qū)域叉車銷售代表3000-10000元桂林-靈川縣 初中以上 18歲以上桂林金天力柳工機械設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工1.負責(zé)完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗，樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-06-16
杜米松
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銷售精英3000-15000元桂林-靈川縣-八里物流園 高中以上 1年以上 20-40歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材一、工作職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品介紹推廣（抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶）； 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單； 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； 5、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 二、工作要求： 1、性格開朗、溝通能力強，公司提供在職培訓(xùn)； 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、條件優(yōu)秀者，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 三、其它： 1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業(yè)績結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。 2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30 四、福利待遇： 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓(xùn) 五、晉升藍圖： 銷售經(jīng)理→銷售營長→銷售團長→銷售總監(jiān)2025-06-16
蘇女士人力資源負責(zé)人
桂林相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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汽車/租賃 10人以下 -
一般項目：汽車銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；新能源汽車整車銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；摩托車及零配件零售；汽車零配件零售；新能源汽車電附件銷售；機動車修理和維護；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；二手車經(jīng)紀；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；政府采購代理服務(wù)；采購代理服務(wù)；企業(yè)形象策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；新能源汽車廢舊動力蓄電池回收及梯次利用（不含危險廢物經(jīng)營）；電力電子元器件銷售；電池銷售；配電開關(guān)控制設(shè)備銷售；電子測量儀器銷售；機動車充電銷售；電車銷售；停車場服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；國內(nèi)集裝箱貨物運輸代理；道路貨物運輸站經(jīng)營；鐵路運輸輔助活動；包裝服務(wù)；鐵路運輸設(shè)備銷售；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；汽車零部件及配件制造；通用設(shè)備修理；智能輸配電及控制設(shè)備銷售；物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)；充電樁銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：保險代理業(yè)務(wù)；保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：機動車修理和維護；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；汽車舊車銷售；汽車新車銷售；汽車零配件零售；潤滑油銷售；五金產(chǎn)品零售；電子產(chǎn)品銷售；日用百貨銷售；通訊設(shè)備銷售；成品油批發(fā)（不含危險化學(xué)品）；成品油倉儲（不含危險化學(xué)品）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
電子產(chǎn)品（審批許可項目除外）、汽車檢測儀器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售；汽車技術(shù)研發(fā)、咨詢服務(wù)；計算機軟硬件、汽車配件、汽車維修設(shè)備研發(fā)、銷售；國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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銷售：小轎車（經(jīng)國家工商總局、國家發(fā)改委批準后方可開展經(jīng)營活動）、汽車、機動車配件、機械設(shè)備（除特種設(shè)備）、機械電子設(shè)備、儀表、五金交電、辦公設(shè)備、建材（除危險化學(xué)品及木材）、鋼材、農(nóng)副產(chǎn)品（僅限初級農(nóng)產(chǎn)品）、汽車用品、汽車零配件、日用百貨；車輛技術(shù)咨詢，汽車租賃（不含汽車營運），商品信息咨詢服務(wù)，會展服務(wù)；自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品及技術(shù)除外）；經(jīng)營進料加工和“三來一補”業(yè)務(wù)；場地出租；國內(nèi)貿(mào)易（除法律法規(guī)限制或禁止的行業(yè)或項目外均可自主選擇經(jīng)營）；以下項目僅限分支機構(gòu)經(jīng)營：保險兼業(yè)代理、品牌汽車展示、短期意外傷害險、小汽車維修；汽車上牌代辦服務(wù)、商務(wù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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三類機動維修（發(fā)動機修理、供油系統(tǒng)維護及油品更換）；汽車美容（不含洗車）；汽車零配件、汽車裝飾用品、油輔料的批發(fā)零售。（凡涉及許可證的項目憑許可證在有限期限內(nèi)經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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批發(fā)兼零售：汽車及零配件、汽車裝飾品；汽車租賃服務(wù)；二手車經(jīng)紀服務(wù)；汽車貿(mào)易咨詢服務(wù)、教育信息咨詢服務(wù)；銷售：煙、食品、書刊雜志、音像制品（具體項目以審批部門批準的為準）；機動車維修、餐飲服務(wù)、人力資源中介服務(wù)（以上具體項目以審批部門批準的為準）。
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一般項目：汽車新車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運營；機動車修理和維護；商務(wù)代理代辦服務(wù)；汽車租賃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；市場營銷策劃；化妝品零售；日用品銷售；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
汽車美容；機動車維修（憑有效許可證經(jīng)營）；汽車用品批發(fā)、零售；汽車配件批發(fā)零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：機動車檢驗檢測服務(wù)；保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)；保險代理業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：機動車修理和維護；汽車零部件及配件制造；汽車租賃；汽車新車銷售；二手車經(jīng)銷；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；新能源汽車整車銷售；新能源汽車生產(chǎn)測試設(shè)備銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；機動車改裝服務(wù)；洗車服務(wù)；潤滑油銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 桂林交控汽車集團有限公司
- 所在行業(yè) 汽車
- 成立時間 13年（2011年8月9日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
