職位描述
一、?人事支持工作?
?招聘協(xié)助?：發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試、接待應(yīng)聘者、維護(hù)招聘渠道及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
二、?行政事務(wù)協(xié)助?
?日常文檔處理?：資料整理、文件傳遞、會(huì)議安排及檔案歸檔；
?物資管理?：辦公用品采購(gòu)、領(lǐng)用登記、快遞收發(fā)、訂水等后勤保障；
?活動(dòng)支持?：協(xié)助組織團(tuán)建、文化建設(shè)及員工福利發(fā)放。
三、?日常辦公維護(hù)?
?日常接待?：來(lái)訪接待、面試引導(dǎo)；
?信息傳遞?：對(duì)接部門(mén)通知并及時(shí)反饋。
公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?新城控股集團(tuán)1993年創(chuàng)立于江蘇常州.現(xiàn)總部設(shè)于上海.經(jīng)過(guò)31年的快速發(fā)展.成為跨足住宅地產(chǎn)和商業(yè)地產(chǎn)的綜合性房地產(chǎn)集團(tuán).截至2022年底.公司總資產(chǎn)達(dá)人民幣4579.07億元.2001年.新城地產(chǎn)在上海證券交易所B股上市.
2015年.實(shí)現(xiàn)B轉(zhuǎn)A,股票代碼601155.SH.
2018年.入選新華社民族品牌工程.2022房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)綜合實(shí)力10 強(qiáng).
2022房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)商業(yè)地產(chǎn)綜合實(shí)力10 強(qiáng).排名第4位.
2023房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)10強(qiáng).排名第2位.
2023年度責(zé)任品牌獎(jiǎng).連續(xù) 16 年榮膺“中國(guó)最佳雇主”稱號(hào).
新城控股集團(tuán)于2008年成立商業(yè)管理集團(tuán)有限公司.目前已形成一支數(shù)千人的專業(yè)商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì).從前期商業(yè)規(guī)劃.招商落位.到后期營(yíng)運(yùn)管理和營(yíng)銷推廣.具備全面的商業(yè)資源統(tǒng)籌和管理能力.在經(jīng)營(yíng)自有商業(yè)綜合體項(xiàng)目的同時(shí).也與優(yōu)質(zhì)的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目合作.導(dǎo)入先進(jìn)的新城商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系.實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)增值.吾悅廣場(chǎng)與上萬(wàn)家國(guó)內(nèi)外一流品牌商家建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系.強(qiáng)大的商業(yè)磁場(chǎng)聚集海量商流及客流.在成熟的商業(yè)運(yùn)營(yíng)體系帶動(dòng)下.助推商業(yè)資源的聯(lián)動(dòng)升級(jí).為消費(fèi)者持久維護(hù)高水準(zhǔn)的商業(yè)體驗(yàn).截至2024年5月25日.新城控股集團(tuán)在全國(guó)已開(kāi)業(yè)吾悅廣場(chǎng)達(dá)162座.2023年度公司商業(yè)運(yùn)營(yíng)總收入達(dá)到113.24億元.
上班地點(diǎn)
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市臨桂區(qū)臨桂大道9號(hào) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事文員3000-6000元桂林-靈川縣-天都苑桂林肆意文化傳媒有限公司廣告崗位內(nèi)容: 1.底薪+提成綜合資薪3000~6000不封頂，早8:30晚6:00 2.跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié)，維護(hù)好客戶和候選人的關(guān)系 3.參與公司各項(xiàng)招聘相關(guān)的工作，提高部門(mén)運(yùn)營(yíng)效率 任職要求: 1.18-38周歲，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 2.熱愛(ài)招聘行業(yè)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3.具備良好的溝通能力和人際交往能力，能夠積極主動(dòng)地處理日常工作中的各種問(wèn)題 4.熟練使用辦公軟件和招聘1小時(shí)內(nèi)
趙杰人事經(jīng)理 -
人事專員4000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 1年以上 22-50歲人事專員，夢(mèng)想職業(yè)等你來(lái)挑戰(zhàn)！ 我們世界雙500強(qiáng)公司，這里是夢(mèng)想家的樂(lè)園，創(chuàng)新者的舞臺(tái)。現(xiàn)在，我們正尋找一位獨(dú)具魅力、敢于挑戰(zhàn)的人事專員，與我們一同書(shū)寫(xiě)輝煌的篇章。 你將不僅僅是HR，你將成為我們團(tuán)隊(duì)的核心，是我們文化的引領(lǐng)者，是我們未來(lái)的創(chuàng)造者。在這里，你將擁有無(wú)限的可能，你的每一份努力都將被看見(jiàn)，被贊賞。 我們希望你： 擁有人力資源相關(guān)的學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn)，但更重要的是你對(duì)人才的熱愛(ài)和洞察力。 具備出色的溝通能力，讓每一次對(duì)話都充滿力量和意義。 敢于創(chuàng)新，敢于突破，讓工作場(chǎng)所成為每個(gè)人成長(zhǎng)的樂(lè)園。 作為我們的人事專員，你將得到： 一份讓你感到自豪的薪水，以及隨著你影響力增長(zhǎng)而增加的回報(bào)。 一個(gè)充滿活力的工作環(huán)境，你的每一個(gè)想法都會(huì)被重視。 不設(shè)限的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，你的潛力將得到充分挖掘和提升。 如果你已經(jīng)準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn)，那就不要猶豫。立即投遞你的簡(jiǎn)歷，加入我們吧！2025-06-16
陽(yáng)經(jīng)理經(jīng)理 -
高級(jí)人力專員5000-6000元桂林-臨桂區(qū) 本科以上 36歲以下福達(dá)控股集團(tuán)有限公司多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作的組織與實(shí)施，辦理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)。 2、建立、維護(hù)員工檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。 3、負(fù)責(zé)考勤管理，并協(xié)助部分行政工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)人員招聘、員工關(guān)系工作。 3、有人事系統(tǒng)、OA辦公系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-06-16
王先生HR -
人事招聘助理2000-3500元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 1年以上 22-45歲中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市東江路支公司保險(xiǎn)負(fù)責(zé)應(yīng)試人員的面試接待溝通。協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)做好業(yè)務(wù)。普通話流利，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬！2025-06-16
吳巍人事總監(jiān) -
人力資源崗（索道公司）4200-5000元桂林-興安縣 本科以上 3年以上 24-40歲1.年齡40周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、管理類相關(guān)專業(yè)，中共黨員優(yōu)先； 2.具有3年以上人力資源崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，系統(tǒng)掌握人力資源管理等方面知識(shí)、熟悉人力六大模板各項(xiàng)工作； 3.熟練操作辦公軟件，具有一定的表格數(shù)據(jù)處理能力，熟悉HR系統(tǒng)； 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)。 5.購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，工資4000-50002025-06-16
楊經(jīng)理人事經(jīng)理 -
人事專員/主管4000-6000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 2年以上 40歲以下桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位內(nèi)容： 1、依公司需求制定招聘計(jì)劃，多渠道招聘，維護(hù)人才庫(kù)； 2、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)，制定并組織專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并優(yōu)化；? 3、溝通員工需求，加強(qiáng)員工粘性，處理投訴糾紛； 4、熟悉勞動(dòng)法，規(guī)范用工流程； 5、優(yōu)化人力資源流程，協(xié)助制定并執(zhí)行人力資源管理制度； 6、處理日常工作事務(wù)，協(xié)作部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2 年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有招聘或培訓(xùn)模塊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉勞動(dòng)法及人力資源管理流程，熟練使用辦公軟件； 4、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。2025-06-16
廖女士人事 -
招人事專員5000-6000元桂林-靈川縣-八里街 高中以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-35歲桂林灝然貿(mào)易有限公司汽車(chē)及零配件1. 負(fù)責(zé)幫公司招聘司機(jī)，公司提供資源，底薪6000 工作環(huán)境優(yōu)良，工作輕松，不需外出工作，每天上班7-8小時(shí)2025-06-16
陳小姐招C1轎車(chē)司機(jī) -
公司招人事文員無(wú)需經(jīng)驗(yàn)3500-5500元桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 初中以上 18-35歲現(xiàn)招人事專員，負(fù)責(zé)公司的用工招聘。 這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì)，擁有無(wú)限可能，期待你們的加入?。?！ 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話，對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì)，邀約合適的人員參加面試。 2、負(fù)責(zé)人事的招聘，根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。 3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時(shí)下架與修改。 4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，年齡16-30歲； 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力； 3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)； 公司待遇： 綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金，工資不封頂2025-06-16
梨女士人事 -
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 大專以上 2年以上 40歲以下桂林城德置業(yè)投資有限公司建筑與工程崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源管理工作。 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作。 3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 4、負(fù)責(zé)公司考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算，收集月度/年度考核表，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做績(jī)效考核工作。 5、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 6、建立、維護(hù)人事檔案（線上線下） 7、崗位說(shuō)明書(shū)涉及到的其他工作及完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作 任職要求： 1、年齡40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、專業(yè)要求：人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障、工商管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用者優(yōu)先； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，誠(chéng)信為重，注重團(tuán)隊(duì)和諧與協(xié)作精神。2025-06-16
陳云祥人事經(jīng)理
-
人力資源專員/助理3600-8000元·13薪桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 1年以上 22-45歲中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市臨江路支公司保險(xiǎn)1. 負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作； 2.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的培訓(xùn)及管理工作： 3. 具有良好的親和力和溝通談判能力; 4. 負(fù)責(zé)招聘，考勤，會(huì)議布置工作。2025-06-15
李經(jīng)理經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
相關(guān)企業(yè)
-
房地產(chǎn)/廣告 -
一手二手樓盤(pán)買(mǎi)賣(mài)，房產(chǎn)交易業(yè)務(wù)代辦 -
房地產(chǎn)
-
房地產(chǎn)
-
房地產(chǎn)/投資
-
賓館/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
-
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
-
許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；貨物進(jìn)出口；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；食品經(jīng)營(yíng)；食品生產(chǎn)；糧食加工食品生產(chǎn)；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：對(duì)節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)、再生資源循環(huán)產(chǎn)業(yè)基地、農(nóng)業(yè)、教育、公路、橋梁、港口、碼頭、交通能源、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)、汽配及機(jī)電一體化產(chǎn)業(yè)、房地產(chǎn)的投資；對(duì)醫(yī)療器械產(chǎn)品的貿(mào)易與投資；可再生資源回收及銷售；接受委托對(duì)企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行管理服務(wù)；住房租賃；物業(yè)管理；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
餐飲/房地產(chǎn)
-
彰泰集團(tuán)旗下一手樓盤(pán)，安廈世紀(jì)城，安廈麒麟灣等等一手樓盤(pán)及二手房銷售，租房。
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘
- 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)
- 成立時(shí)間 7年（2018年4月27日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人
-
該公司其他職位
-
營(yíng)運(yùn)高級(jí)專員
￥4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 本科以上 1年以上 22-28歲 -
安全管理員
￥4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 高中以上 1年以上 20-35歲 -
工程技工（強(qiáng)電、弱電、暖通、綜合維修）
￥4500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 中專以上 2年以上 20-40歲 -
客服高級(jí)專員
￥4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 本科以上 1年以上 22-30歲 -
客服高級(jí)專員
￥4000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 本科以上 1年以上 20-30歲 - 更多崗位
