職位描述
崗位職責:
接待客戶,售前售后,協(xié)調各方關系化解決問題和矛盾,耐心、熱情
負責。
任職要求:
25-35歲,身體健康,大?;蛞陨蠈W歷,應變力和溝通力強,抗壓力強。
公司簡介
“悠之家”是桂林中益商務咨詢有限公司旗下專業(yè)的民宿托管運營服務平臺,“悠之家“致力于打造全新的管家式立體服務模式,及規(guī)?;访袼尥泄苓\營項目?!庇浦摇皩哪课萸捌诘脑O計、改造與裝修施工到后期的運營,提供一整套標準化、個性化、智能化、品牌化的一站式托管運營服務。將您的閑置房、投資房加以設計改造后,成為具有當地特色的精品民宿。我們立志以專業(yè)的運營和立體管家式的貼心服務,為每一位投資者營造可持續(xù)收益的智創(chuàng)新模式。因為夢想,我們凝聚在一起,用我們的激情,去進取,去挑戰(zhàn)未來,只要敢于拼搏,不懼困難,成功近在咫尺。只要你有夢想,我們就為你搭建一個舞臺,讓你創(chuàng)造人生更高的價值,達到理想的巔峰。
上班地點
工作地址:
臨桂區(qū)臨桂鎮(zhèn)鳳凰路13號金貿中心3-3#幢21層15號 查看上班路線
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客服管家(桂林臨桂)3500-4000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰金橋水岸 大專以上 1年以上 26-40歲廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: (1)負責物業(yè)費催繳工作; (2)負責小區(qū)客訴處理; (3)負責報事報修跟蹤工作; (4)負責業(yè)主訪談; (5)負責業(yè)主活動組織開展。 崗位要求: 1.30-45歲優(yōu)先,形象氣質佳、服務意識好、溝通抗壓能力強。 2.入職前體檢 3.適應大公司企業(yè)文化、穩(wěn)定性強、月底年中年末節(jié)點需要加班 4.大專以上學歷 福利待遇: 綜合收入3500-4000,社保,餐補,6天休,一年兩次定星考核加薪機會。 上班時間:行政班8:30-18:30(中午2小時休息)、中班12:30-20:30 工作地點:桂林市臨桂區(qū)彰泰城市一號 ★★★★【重點提示】 1-找工作前請自己先了解求職崗位的工作內容! 2-有意向請投簡歷或者電話咨詢,不要消息留言沒時間看,用BOSS軟件比較多,如長時間沒聯系可以BOSS找我! 3-如果長時間沒有聯系就是不合適,或者你簡歷上所在的城區(qū)不招人了。1小時內李女士人事主管
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物業(yè)管理員(三里店)2200-2500元桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 25歲以上廣西景祥物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、催繳物業(yè)費 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關監(jiān)管部門進行物業(yè)設施和經營的合規(guī)查驗 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 6、維護與商戶或業(yè)主的關系 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4 1-3月轉正買五險2小時前鄧主任辦公室主任
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物業(yè)管家5000-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專以上 3年以上 24-35歲深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責: 1、日常樓棟巡查,管理所負責的各樓棟、處理業(yè)主投訴問題、協(xié)調各部門工作; 2、做好業(yè)主日常服務; 3、按照每月收費指標,催收物業(yè)費。 公司福利: 月績效獎金 年終獎 工作餐 五險一金 各項節(jié)日福利,豐厚的福利待遇,職等你來。3小時前周女士人事
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萬禾安科-公寓管家3000-3500元桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 18-45歲桂林萬禾市場管理有限責任公司批發(fā)/零售1、與政府對接確定入住人才名單; 2、辦理人才入住及退房相關手續(xù); 3、負責組織做好公寓日常安全、保潔、消殺、秩序維護、設備維修工作; 4、組織策劃各類人才友好交流關愛活動; 5、做好租金收取臺賬及催付租金、管理費、水電費等工作; 6、負責與散戶對接做好租金支付報表、臺賬; 7、做好每月向政府匯報報表。4小時前莫女士人事經理
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教官員4000-4500元桂林-象山區(qū) 45歲以下廣西富翔鴻基物業(yè)服務有限責任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位要求: 1、45歲以下,持有退伍證,已婚; 2、負責學生早晨操練,24小時在崗,月休4天; 3、現場安全防范、秩序維護等工作; 4、有寒、暑假(工資全額發(fā)放) 工作地點:桂林市民主路某學校4小時前陳小姐人事經理
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管家4000-5000元桂林-七星區(qū) 中專以上 1年以上廣西禧匯母嬰護理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責:客戶服務、處理投訴、物資管理、安排活動 任職基本要求:溝通能力、服務意識、應變能力、團隊協(xié)助精神、有駕照并能熟練開車 一、學歷與專業(yè)背景 1、學歷要求:中專以上學歷(護理、醫(yī)學相關經驗優(yōu)先) 2、專業(yè)背景:護理、醫(yī)學、酒店管理、行政管理等專業(yè)優(yōu)先 二、工作經驗 1、1年以上前臺接待、客戶或酒店服務經驗,熟悉客戶服務流程 3、有月子中心、母嬰護理、早教、酒店或美業(yè)相關經驗優(yōu)先 三、職業(yè)技能 1、基礎業(yè)務能力: *熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT),能處理表格登記、客戶檔案管理等工作 *熟悉月子中心服務接待流程,包括客戶入住安排、房間檢查、活動執(zhí)行(如滿月Party、滿意度調查等) 2、客戶技能服務 具備客戶投訴處理能力,能快速協(xié)調解決突發(fā)問題 3、活動的組織與協(xié)調 協(xié)助完成會所活動策劃與執(zhí)行,如媽媽課程、客戶回訪等 四、個人素質與形象要求 1、溝通與親和力:普通話標準,語言清晰表達,具備良好的溝通能力和服務意識,熱情大方,能快速與客戶建立信任關系 2、形象與禮儀:形象氣質佳,身高不低于158cm。遵守服務禮儀規(guī)范,注重儀容儀表 3、責任心與應變能力:工作細致耐心,能靈活適應工作時間(如輪班制),具有較強的應變能力2025-06-16周女士行政人事
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物業(yè)綜合專員3000-4000元桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城 大專以上 24-45歲桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產開發(fā)1、負責保潔綠化人員工作區(qū)域衛(wèi)生檢查工作; 2、配合各部門,對業(yè)主報事報修、投訴事項處理、跟進及反饋; 3、對接電梯維保公司,處理電梯維保、年檢、保養(yǎng)等事項; 4、協(xié)助項目經理處理房屋返修工作; 5、組織項目品質檢查工作,形成整改報告,并督促整改進度; 6、上級領導安排的其它工作。 要求:良好的語言組織表達能力、熟練使用辦公軟件,有相關工作經驗、電梯專業(yè)從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。2025-06-16唐麗萍招培專員
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保安員3800-4200元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 初中以上 1年以上 20-45歲深圳市彩生活物業(yè)管理有限公司棠棣之華分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.男性,身高170cm以上,年齡45以下(優(yōu)秀者可適當放寬要求); 2.服從安排、踏實肯干;有水電維修經驗優(yōu)先考慮; 3.維護門崗秩序(做好來訪人員登記) 4.熱情服務業(yè)主,有服務意識; 5.有相關工作經驗、退伍軍人優(yōu)先; 有意向可來棠棣之華27棟物業(yè)辦公室咨詢,或者撥打15078/34*5*2*2*6。2025-06-14王小姐人事
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(七星區(qū))物業(yè)管家3500-4500元·13薪桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 大專以上 1年以上 30-35歲桂林中奧恒信物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心(工作地點:七星區(qū)高新萬達旁) 工作內容: 1、日常樓棟巡查樓棟、園區(qū),管理所負責各樓棟,處理業(yè)主投訴問題,跟進品質整改提升. 2、響應和處理業(yè)主報事報修,做好業(yè)主日常服務工作. 3、按照每月收費指標,催收物業(yè)費. 4、定期完成業(yè)主走訪,保持與業(yè)主的長期良好關系,提升滿意度. 5、傳統(tǒng)節(jié)假日的社文活動氣氛營造、開展社區(qū)文化活動. 6、完成領導交代的其他工作.2025-06-13人事部

- 廣西悠之家科技發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/電信/家具
- 成立時間 4年(2021年2月10日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --