職位描述
大型小區(qū)物業(yè)管理工作
公司簡介
國奧（桂林）投資發(fā)展有限公司隸屬于國奧投資發(fā)展有限公司。國奧投資股東成員擁有多家上市公司，具有雄厚的融資能力和豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，近年來四大集團(tuán)在房地產(chǎn)、建筑、投資、體育文化產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域均處于國內(nèi)領(lǐng)軍地位。
公司以“卓越、經(jīng)典、創(chuàng)新、發(fā)展”為宗旨，以“綠色、科技、人文”為公司發(fā)展的核心理念，匯聚卓越人才，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，堅(jiān)持科學(xué)開發(fā)、優(yōu)質(zhì)建設(shè)的經(jīng)營思路，依托奧運(yùn)平臺(tái)樹立國奧投資及國奧村“綠色、科技、人文”的品牌效應(yīng)，面向全國，做一流的旅游地產(chǎn)投資商，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，最終更好的回饋社會(huì)。
目前，國奧（桂林）投資發(fā)展有限公司已積極參與到臨桂新區(qū)的建設(shè)發(fā)展，大力建設(shè)“桂林國惠村”項(xiàng)目（新城國奧小區(qū)）。同時(shí)，位于漓江邊占地近1000畝的“桂林國奧城”項(xiàng)目即將于年內(nèi)全面啟動(dòng)，標(biāo)志著國奧投資運(yùn)營城市的發(fā)展戰(zhàn)略邁出了堅(jiān)實(shí)一步。 現(xiàn)為企業(yè)及項(xiàng)目的發(fā)展壯大需求，我們誠邀更多有識(shí)之士前來加盟，攜手譜寫宏偉的發(fā)展藍(lán)圖！
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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物業(yè)主任3800-4000元桂林-七星區(qū)-七星路23號(hào)小區(qū)桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容： 1、有2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)熟悉物業(yè)管理運(yùn)作程序； 2、有突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力，有良好的溝通技巧； 3、了解物業(yè)行業(yè)法律法規(guī)； 職位要求： 1、55歲以下，男女不限，大專以上文化； 2、工作敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的職業(yè)操守； 3、2年以上本崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)， 4、熟練使用辦公軟件。1小時(shí)內(nèi)
王女士人事專員 -
環(huán)境主管4000-4500元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 大專以上 2年以上金碧物業(yè)有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)按照合同約定監(jiān)督外委單位（綠化、保潔、消殺、垃圾清運(yùn)）的履約情況，并做好日常保潔費(fèi)用結(jié)算工作； 3、負(fù)責(zé)按規(guī)定對(duì)管理區(qū)域的環(huán)境進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；負(fù)責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會(huì)； 4、負(fù)責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理等工作； 5、負(fù)責(zé)處理環(huán)境綠化方面的投訴。 任職要求：1、大專畢業(yè)2年及以上，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，掌握保潔、綠化等專業(yè)知識(shí)； 3、責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，具有協(xié)調(diào)解決問題的能力和抗壓力。1小時(shí)內(nèi)
恒大物業(yè)HR -
物業(yè)環(huán)境經(jīng)理8000-9000元·13薪桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專以上 5年以上 28-45歲深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述 ： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境管理部門管理工作； 2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計(jì)劃并組織實(shí)施； 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實(shí)施，做好項(xiàng)目品質(zhì)管控； 4、組織實(shí)施工作計(jì)劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作； 6、組織實(shí)施部門培訓(xùn)及工作考核。 相關(guān)要求 ： 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位任職經(jīng)歷，能獨(dú)立處理工程類事務(wù)； 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理； 4、具有較強(qiáng)抗壓能力，較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，遵紀(jì)守法。1小時(shí)內(nèi)
周女士人事 -
物業(yè)秩序員4500-4700元桂林-臨桂區(qū) 22-38歲桂林嘉誠物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、確實(shí)掌握安全事宜，對(duì)寫字樓人員進(jìn)出/物品進(jìn)出/車輛進(jìn)出管理、車場(chǎng)管理及園區(qū)安全巡查。 2、遵行安管經(jīng)理指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)。 職位要求：1、身體健康，身高1米7； 2、年齡40歲以下，無任何犯罪記錄； 3、上班地點(diǎn)：臨桂 工作時(shí)間：適應(yīng)兩班倒8：00-20：00、20：00-8：00 福利待遇：五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、月休4天、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、生日福利1小時(shí)前
林女士人事專員 -
物業(yè)副經(jīng)理5000-8000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 3年以上桂林星辰科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)編制和落實(shí)物業(yè)管理工作計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)物業(yè)管理各項(xiàng)工作的開展； 2. 確定物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和考核指標(biāo)，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量并進(jìn)行評(píng)價(jià)； 3. 維護(hù)物業(yè)設(shè)施的正常運(yùn)行，協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件，及時(shí)解決客戶投訴； 4. 管理物業(yè)收支情況，負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)用的收取、統(tǒng)計(jì)、分析和監(jiān)督； 5. 拓展新客戶資源、維護(hù)老客戶關(guān)系，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。 任職要求： 1. 具備物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景，大專及以上學(xué)歷； 2. 3年以上寫字樓或商業(yè)物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理流程及人員管理； 3. 具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和服務(wù)意識(shí)； 4. 具備一定的市場(chǎng)拓展能力和商務(wù)談判技巧； 5. 持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證等相關(guān)證件優(yōu)先； 6.擁有消防、工程類證書優(yōu)先。2小時(shí)前
陽先生人資專員 -
物業(yè)副經(jīng)理3500-4000元桂林-七星區(qū)-翡翠潮庭 大專以上 2年以上廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)幫助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)項(xiàng)目的管理、消防管理、環(huán)境管理、客戶服務(wù)、客戶投訴、設(shè)施設(shè)備管理、裝修管理、項(xiàng)目文化活動(dòng)管理等工作，協(xié)調(diào)相關(guān)工作，提出合理化建議，并監(jiān)督改進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)幫助項(xiàng)目經(jīng)理組織與甲方的物業(yè)接管驗(yàn)收，客戶入住等相關(guān)工作。 3、項(xiàng)目經(jīng)理不在崗時(shí)，負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目經(jīng)理的日常事務(wù)，包括組織每周召開工作例會(huì)。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目檔案資料管理、文件收發(fā)管理、物資管理、考勤管理。 5、負(fù)責(zé)受理客戶投訴，協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理，并剛好向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)。 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代其他工作事物2小時(shí)前
陳小姐人事經(jīng)理 -
小區(qū)物業(yè)經(jīng)理4500-5000元桂林-七星區(qū)-翡翠潮庭 大專以上 3年以上廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 2、3-5年以上住宅小區(qū)物業(yè)工作經(jīng)歷，精通物業(yè)服務(wù)各項(xiàng)工作的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序； 3、優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)解決緊急事務(wù)的能力，良好的服務(wù)意識(shí)及成本意識(shí)； 4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司小區(qū)管理、環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、住戶投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動(dòng)管理等工作，確保公司整體服務(wù)質(zhì)量的不斷提升，滿足公司發(fā)展需要；2小時(shí)前
陳小姐人事經(jīng)理
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物業(yè)經(jīng)理10000-15000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 大專以上 5年以上桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司交通/運(yùn)輸/物流1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服、安防、保潔、綠化、工程維修等崗位日常管理、檢查、監(jiān)督、培訓(xùn)工作； 2、根據(jù)物業(yè)合同服務(wù)范圍，監(jiān)督實(shí)施項(xiàng)目公共部位設(shè)備設(shè)施管理維護(hù)，確保項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施完好率； 3、編制物業(yè)部年度經(jīng)營管理目標(biāo)和年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施，是經(jīng)營與服務(wù)的第一責(zé)任人； 4、組織物業(yè)項(xiàng)目各部門周、月、年度計(jì)劃工作會(huì)議，監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)劃實(shí)施； 5、制定、完善物業(yè)各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、各項(xiàng)物業(yè)管理相關(guān)制度，并實(shí)施培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)住宅小區(qū)物業(yè)交房資料編制，安排組織人員做好前期介入分戶驗(yàn)收等交房系列工作； 7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，組織開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文體活動(dòng)，提高員工綜合素質(zhì)； 8、每年組織舉辦社區(qū)文化活動(dòng)，提升與業(yè)主之間互動(dòng)； 9、協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目與建設(shè)公司相關(guān)部門工作，做好業(yè)主委員會(huì)和相關(guān)政府單位的關(guān)系維護(hù)； 10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)主委員會(huì)選舉，續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作； 11、對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)維修工作立項(xiàng)進(jìn)行上報(bào)審批； 12、配合做好應(yīng)急事件處理及重要業(yè)主投訴工作； 13、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù)，開展租賃、代理等業(yè)務(wù)； 14、完成上級(jí)安排的其他工作。 1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策，熟悉專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受一定工作壓力； 5、一線物業(yè)品牌/桂林市標(biāo)桿物業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2小時(shí)前
秦先生人事經(jīng)理 -
物業(yè)秩序主管3500-4000元桂林-象山區(qū)-潤鴻·水尚 高中以上 2年以上 28-50歲桂林市潤家物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1. 秩序維護(hù)管理：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的治安、消防、交通及車輛管理工作，確保秩序維護(hù)工作高效運(yùn)行。 2. 培訓(xùn)與考核：組織秩序員的崗位培訓(xùn)、軍體訓(xùn)練，并進(jìn)行考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。 3. 突發(fā)事件處理：具備處理突發(fā)事件的能力，及時(shí)調(diào)解糾紛，處理違章行為。 4. 安全檢查與記錄：監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的安全防護(hù)設(shè)施，定期檢查并記錄治安、消防工作情況。 5. 客戶服務(wù)：處理業(yè)主投訴，提升客戶滿意度，協(xié)調(diào)與政府部門的關(guān)系。 6、需要有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。3小時(shí)前
藍(lán)婷單位人事
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桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 大專以上 5年以上桂林城德置業(yè)投資有限公司建筑與工程一、崗位職責(zé)? 1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)部的日常管理工作，制定部門工作計(jì)劃和目標(biāo)，確保部門各項(xiàng)工作有序開展， 并高效完成公司交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 2、制定并完善物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)范，涵蓋企服接待、工程維修、保潔綠化、安全秩序等各個(gè)服務(wù)環(huán)節(jié)，確保物業(yè)服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專業(yè)化。 3、負(fù)責(zé)園區(qū)物業(yè)管理工作，包括但不限于園區(qū)設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生管理、安全保障等，確保園區(qū)良好的運(yùn)營環(huán)境。? 4、及時(shí)處理園區(qū)企業(yè)投訴與訴求，定期開展物業(yè)服務(wù)滿意度調(diào)查及與政府有關(guān)部門建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系并保持密切聯(lián)系。 5、制定并落實(shí)園區(qū)安全管理制度與應(yīng)急預(yù)案，組織開展安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練，提高員工與園區(qū)企業(yè)的安全意識(shí)與應(yīng)急處置能力。 6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，包括人員培訓(xùn)、考核等，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和工作效率。 二、任職要求? 1、年齡40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)及有物業(yè)經(jīng)理上崗證、復(fù)退軍人優(yōu)先。? 2、具備 5 年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有科技、工業(yè)等園區(qū)物業(yè)管理崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。 3、擅長電工專業(yè)技能，具備電工特種作業(yè)操作證書優(yōu)先考慮。 4、熟悉物業(yè)管理流程及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，有相應(yīng)的成本控制知識(shí) 5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效整合資源，推動(dòng)部門各項(xiàng)工作的順利開展。? 6、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，注重團(tuán)隊(duì)合作，能夠承受一定的工作壓力。? 7、熟練使用辦公軟件，具備良好的文字處理和數(shù)據(jù)分析能力。3小時(shí)前
陳云祥人事經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管小區(qū)物業(yè)經(jīng)理物業(yè)物業(yè)服務(wù)安全消防物業(yè)管理環(huán)境主管安全專業(yè)經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)管家物業(yè)安全經(jīng)理物業(yè)接待環(huán)境管理物業(yè)運(yùn)營管理園區(qū)管理物業(yè)客服經(jīng)理安全品質(zhì)經(jīng)理環(huán)境專員工程專業(yè)經(jīng)理環(huán)境監(jiān)控秩序主管環(huán)境專業(yè)經(jīng)理環(huán)境負(fù)責(zé)人環(huán)境領(lǐng)班物業(yè)收費(fèi)員物業(yè)專員物業(yè)主任安全品質(zhì)主管環(huán)境助理物業(yè)品質(zhì)管理秩序經(jīng)理物業(yè)項(xiàng)目主任物業(yè)副經(jīng)理物業(yè)管理經(jīng)理物業(yè)管理人員物業(yè)總經(jīng)理物業(yè)助理秩序隊(duì)長
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場(chǎng)所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動(dòng)；停車場(chǎng)服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會(huì)議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動(dòng)；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；體育賽事策劃；體育場(chǎng)地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）；體育用品設(shè)備出租；體育競(jìng)賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動(dòng)；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營;對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目、城鄉(xiāng)建設(shè)項(xiàng)目的投資;城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施開發(fā)建設(shè);房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、室內(nèi)外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經(jīng)營);加工、銷售大米(憑有效許可證經(jīng)營),生產(chǎn)、銷售米粉(憑有效許可證經(jīng)營);儲(chǔ)存儲(chǔ)備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農(nóng)副產(chǎn)品、食品(憑有效許可證經(jīng)營);對(duì)娛樂、教育項(xiàng)目的投資;其他室內(nèi)娛樂服務(wù)、電子游藝廳娛樂服務(wù)。 -
酒店/投資 50-100人 -
投資 10人以下 -
人壽保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等各類人身保險(xiǎn)業(yè)務(wù)；人身保險(xiǎn)的再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)；各類人身保險(xiǎn)服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù)；國家保險(xiǎn)監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
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以商業(yè)管理，商業(yè)策劃，商業(yè)投資為主業(yè)
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本公司，致力于體育事業(yè)投資，重點(diǎn)為體育彩票行業(yè)。公司計(jì)劃打造標(biāo)準(zhǔn)化體彩銷售端，從硬件設(shè)施、技術(shù)服務(wù)、投資管理等方面，為客戶提供全方位的投資服務(wù)環(huán)境。 -
- 國奧（桂林）投資發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 投資
- 成立時(shí)間 16年（2009年6月3日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
