国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

1.根據(jù)公司提供的資料以電話形式聯(lián)系客戶,與客戶進(jìn)行有效溝通,把握客戶需求;
2.推薦符合客戶的金融服務(wù),挖掘客戶需求,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)與客戶聯(lián)絡(luò)與溝通,維護(hù)好客戶關(guān)系,并及時(shí)做好反饋;
4.協(xié)助主管完成日常工作。

公司簡介

桂林興業(yè)信息咨詢有限公司是一家于2019年6月成立的公司,公司致力于為客戶提供專業(yè)化的信息咨詢服務(wù)。公司位于高新萬達(dá)旁的和平大廈寫字樓,為員工提供舒適的工作環(huán)境,專業(yè)化的培訓(xùn),優(yōu)厚的薪酬福利,暢通的晉升通道,現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀有志之士或優(yōu)秀畢業(yè)生加入。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-火車站
1.要求能夠撰寫服務(wù)項(xiàng)目書; 2.承擔(dān)項(xiàng)目督導(dǎo)功能,協(xié)助機(jī)構(gòu)做好項(xiàng)目管理和機(jī)構(gòu)管理工作。 工作地址:臨桂區(qū)、七星區(qū)、靈川縣、全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作
1小時(shí)內(nèi)
遲老師
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑
大專以上
5年以上
25-38歲
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目策劃、計(jì)劃制定、資源調(diào)配、進(jìn)度控制、質(zhì)量監(jiān)督等工作; 2. 組織編制施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案,確保工程按計(jì)劃推進(jìn); 3. 協(xié)調(diào)處理施工現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)事務(wù),解決突發(fā)問題,確保工程順利進(jìn)行; 4. 負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理等單位的溝通協(xié)調(diào),維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系; 5. 管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 6.具備市政工程管理經(jīng)驗(yàn)或大型裝飾裝修工程管理經(jīng)驗(yàn)。 6.具有房建二級(jí)建造師、市政二級(jí)建造師證書者優(yōu)先。 7.能接受長期異地駐點(diǎn)施工。
1小時(shí)內(nèi)
陳女士
副總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
5年以上
崗位職責(zé): 1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織:負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃,制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和里程碑,明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素,并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括硬件工程師、軟件工程師、測(cè)試工程師等,明確各成員的職責(zé)和分工,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問題,提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新:對(duì)光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān),參與技術(shù)方案的制定和評(píng)審,確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面做出合理決策,推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動(dòng)態(tài),組織團(tuán)隊(duì)開展關(guān)鍵技術(shù)研究,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新。 4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)管理:定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,對(duì)比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識(shí)別項(xiàng)目過程中的風(fēng)險(xiǎn)因素,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃,降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 5、產(chǎn)品方向規(guī)劃:深入了解公司產(chǎn)品,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場(chǎng)信息,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。 任職要求: 1、專業(yè)背景:本科及以上學(xué)歷,通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有主導(dǎo)完成多個(gè)光通信項(xiàng)目的成功案例。 3、技術(shù)能力:熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識(shí),了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)或軟件開發(fā)及測(cè)試流程。 4、項(xiàng)目管理能力:能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,合理安排資源,有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,確保項(xiàng)目按時(shí)交付。 5、團(tuán)隊(duì)管理能力:有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)跨部門團(tuán)隊(duì),包括硬件工程師、軟件工程師、測(cè)試工程師等,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通,提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 6、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門,如市場(chǎng)、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作,了解客戶需求,協(xié)調(diào)各方資源,解決項(xiàng)目中的問題和沖突。同時(shí),能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,及時(shí)掌握行業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),推動(dòng)產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級(jí),保持產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力。 8、其它條件:具備 PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證)或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。
10小時(shí)前
閔女士
人事主管
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 20-55歲
工作內(nèi)容: 1、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和控制。 2、具備良好的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,能夠識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中的各種風(fēng)險(xiǎn)。 3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和決策能力。 4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員、客戶、供應(yīng)商等各方進(jìn)行有效的溝通。 5、具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠在壓力下保證項(xiàng)目的順利推進(jìn)。 6、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 職業(yè)要求: 1、財(cái)會(huì)、管理專業(yè)優(yōu)先。 年齡:20歲-55歲之間 福利待遇: 1、加班補(bǔ)助(優(yōu)先調(diào)休); 2、周末雙休+節(jié)假日福利獎(jiǎng)金+績效+法定節(jié)假日休假; 3、薪資待遇:5000-10000元/月+(含五險(xiǎn))
10小時(shí)前
蘇老師
人事
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
【崗位名稱】?工裝項(xiàng)目經(jīng)理? 【崗位職責(zé)】? 1.項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃:負(fù)責(zé)從項(xiàng)目啟動(dòng)到交付的全流程管理,制定詳細(xì)且合理的項(xiàng)目計(jì)劃,精準(zhǔn)把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與成本,確保項(xiàng)目按預(yù)定目標(biāo)高效推進(jìn)。? 2.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)管理:領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)等各方資源。合理分配工作任務(wù),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的高效溝通與協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力。? 3.客戶溝通對(duì)接:作為項(xiàng)目與客戶溝通的關(guān)鍵橋梁,深入了解客戶需求與期望,及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展,妥善處理客戶意見與投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)客戶滿意度最大化。? 4.質(zhì)量安全管控:嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與安全規(guī)范,定期巡查施工現(xiàn)場(chǎng),監(jiān)督施工工藝與質(zhì)量,排查安全隱患,杜絕質(zhì)量事故與安全事故的發(fā)生,保障項(xiàng)目順利竣工。? 5.風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)對(duì):識(shí)別項(xiàng)目實(shí)施過程中的各類風(fēng)險(xiǎn),如工期延誤、成本超支、設(shè)計(jì)變更等,并制定有效的應(yīng)對(duì)預(yù)案。及時(shí)處理突發(fā)事件,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行。? 【任職要求?】 1.專業(yè)背景:建筑工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。? 2.工作經(jīng)驗(yàn):不低于3年工裝項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉工裝項(xiàng)目施工流程與規(guī)范,具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。? 3.技能素養(yǎng):具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力和問題解決能力,能夠承受較大工作壓力。? 4.職業(yè)操守:人品好,具備良好的職業(yè)道德與責(zé)任心,誠實(shí)守信,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。? 5.福利待遇? 薪資待遇:底薪5000+提成
11小時(shí)前
林經(jīng)理
人事
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)
本科以上
5年以上
35-45歲
任職要求: 1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.工作經(jīng)驗(yàn):具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.知識(shí)技能:熟悉國家政策和項(xiàng)目流程,具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和人際交往能力,以及敏銳的洞察力; 4.其他素質(zhì):具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力,具備解決復(fù)雜問題的能力、獨(dú)立工作能力和優(yōu)秀的執(zhí)行力。 崗位職責(zé): (一)政策資訊 研讀國家大政方針、時(shí)事政治,搜集各級(jí)政府重要產(chǎn)業(yè)政策和重大舉措,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,提煉歸納價(jià)值信息,及時(shí)跟進(jìn)分享,精準(zhǔn)捕捉和把控機(jī)遇,為總經(jīng)理團(tuán)隊(duì)科學(xué)決策提供充足的政策理論依據(jù),建立豐富的信息網(wǎng)絡(luò)、信息資源,做總經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的智囊參謀。 (二)集團(tuán)重要公文擬定 負(fù)責(zé)集團(tuán)重大活動(dòng)文稿或?qū)ν鈭?bào)(函)送重要公文撰寫;負(fù)責(zé)總經(jīng)理重要發(fā)言(講話)、集團(tuán)重大活動(dòng)相關(guān)材料收集、整理和存檔備查。 (三)項(xiàng)目申報(bào)及管理 根據(jù)集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)線特點(diǎn),搜集整理利于公司業(yè)務(wù)發(fā)展的設(shè)施建設(shè)、設(shè)備購置、評(píng)優(yōu)評(píng)先、資金扶持、資質(zhì)資格等政策信息,及時(shí)組織研究、學(xué)習(xí)、匯報(bào)和上傳下達(dá),做好申報(bào)資料組織、編撰、整理、申報(bào)、驗(yàn)收和事后跟蹤管理等工作,為企業(yè)發(fā)展豐富資質(zhì)、塑造形象、爭取扶持。 (四)對(duì)外數(shù)據(jù)管理 負(fù)責(zé)集團(tuán)業(yè)務(wù)項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集整理及更新,與相關(guān)政府部門對(duì)接,填報(bào)相關(guān)項(xiàng)目資料數(shù)據(jù)。
12小時(shí)前
莫女士
人事經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 3年以上
1、 負(fù)責(zé)對(duì)桂林中大型家裝、工裝、互聯(lián)網(wǎng)裝飾公司進(jìn)行拓展,達(dá)成戰(zhàn)略合作 2、 根據(jù)銷售目標(biāo)制定有效的銷售計(jì)劃,完成銷售指標(biāo)并及時(shí)回款 3、 負(fù)責(zé)家裝渠道客戶的管理,做好大客戶的維護(hù)工作 4、管理家裝部所有事宜
2025-06-11
謝小姐
人事
桂林-雁山區(qū)
廣西中智通信息科技有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
一、崗位職責(zé) 1、規(guī)劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)智能化系統(tǒng)方案規(guī)劃、設(shè)計(jì)和搭建,制定項(xiàng)目計(jì)劃(預(yù)算、進(jìn)度、資源配置),監(jiān)督實(shí)施過程,確保按時(shí)交付。協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商及第三方單位,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題。 2、項(xiàng)目質(zhì)量控制:嚴(yán)格把控施工質(zhì)量,依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)和合同要求進(jìn)行驗(yàn)收,確保系統(tǒng)功能達(dá)標(biāo)。 3、項(xiàng)目成本控制:優(yōu)化資源配置,管理項(xiàng)目預(yù)算,避免超支并提升資金利用率。 4、項(xiàng)目安全控制:落實(shí)安全管理法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度與措施到相關(guān)人員,并組織檢查。 5、技術(shù)選型:熟悉物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù),主導(dǎo)技術(shù)方案設(shè)計(jì)(如樓宇自控系統(tǒng)、智慧安防)。 6、深化設(shè)計(jì):根據(jù)客戶需求繪制施工圖,編制材料清單,并參與招投標(biāo)文件的技術(shù)部分。 7、多方協(xié)調(diào):與甲方、監(jiān)理、總包方及設(shè)計(jì)院保持高效溝通,協(xié)調(diào)資源沖突。 8、需求管理:將客戶需求轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)規(guī)范,定期匯報(bào)進(jìn)展以管理期望值。 9、風(fēng)險(xiǎn)管理與問題解決:識(shí)別技術(shù)、供應(yīng)鏈或進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案??焖夙憫?yīng)施工中的突發(fā)問題,確保項(xiàng)目連續(xù)性。 10、文檔與驗(yàn)收管理:編寫施工日志、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告及竣工資料,確保項(xiàng)目可追溯性。組織多方驗(yàn)收,完成工程移交及回款跟進(jìn)。 11、配合系統(tǒng)工程師完成系統(tǒng)集成項(xiàng)目后期的實(shí)施工作 二、任職能力要求: 1、計(jì)算機(jī)、電子工程、自動(dòng)化、通信、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,全日制統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷; 2、3年以上智能化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立主導(dǎo)過500萬以上相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施和管理者優(yōu)先; 3、專業(yè)技術(shù)精通,應(yīng)精弱電行業(yè)中三個(gè)以上子系統(tǒng),熟悉行業(yè)相關(guān)多個(gè)子系統(tǒng),對(duì)行業(yè)背景有深刻了解,知曉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì); 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)和運(yùn)用新技術(shù)的能力;良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神;有較強(qiáng)的責(zé)任心; 5、具備國家相關(guān)建造師證書者和系統(tǒng)集成管理工程師認(rèn)證優(yōu)先。 三、薪酬待遇: 1.月工資:8000-15000元 2.福利:五險(xiǎn) 3.年終獎(jiǎng):按公司利潤及貢獻(xiàn)確定。 四、工作地點(diǎn):廣西桂林市雁山區(qū)新質(zhì)生產(chǎn)力創(chuàng)業(yè)園1棟301-308.
2025-06-11
黃小姐
HR
桂林-象山區(qū)-沙河?xùn)|區(qū)裝飾城
大專以上
3年以上
30-45歲
廣西中智通信息科技有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案,按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整
2025-06-11
黃小姐
HR
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng) 45歲以下
桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品相關(guān)推廣文案 2、向客人介紹產(chǎn)品相關(guān)功能 2、有食品工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 3、性格客觀有耐心 4、上班時(shí)間8:00-12:00 14:00-18:00 ?月休4天
2025-06-10
李女士
人事
桂林市興業(yè)信息咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市興業(yè)信息咨詢有限公司
所在行業(yè) 金融/咨詢
成立時(shí)間 3年(2021年7月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
久久久久免费精品人妻一区二区| 精品人妻视频免费看| 麻豆av噜噜一区二区三区| 国产黄片视频在线免费观看| 国产私拍福利视频在线观看| 日韩制服骚丝袜av| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 欧美性感艳星| 免费av毛片视频| 国产一区二区在线观看日韩| av播播在线观看一区| 日韩欧美精品v在线| 国产伦在线观看视频一区| 少妇高潮的动态图| 永久免费av网站大全| 2022亚洲国产成人精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 色网站视频免费| 插逼视频在线观看| 久久久亚洲精品成人影院| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲中文字幕日韩| 成人毛片60女人毛片免费| 日本黄色视频三级网站网址| 久久久久国产网址| 免费观看精品视频网站| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 青青草视频在线视频观看| 亚洲欧洲国产日韩| 99久久精品热视频| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| www.av在线官网国产| 国产午夜精品一二区理论片| 一级爰片在线观看| 免费黄网站久久成人精品| av线在线观看网站| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 99热这里只有精品一区| 亚洲欧美一区二区三区国产| 日本黄色片子视频| 久久久色成人| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产视频首页在线观看| 男女边吃奶边做爰视频| 超碰av人人做人人爽久久| 日韩强制内射视频| 麻豆国产97在线/欧美| 国产精品,欧美在线| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产不卡一卡二| 我的女老师完整版在线观看| or卡值多少钱| 成人av在线播放网站| 高清在线视频一区二区三区 | av在线蜜桃| .国产精品久久| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 麻豆乱淫一区二区| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 在线观看av片永久免费下载| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久精品国产自在天天线| 国产精品福利在线免费观看| 我的女老师完整版在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 国产一区亚洲一区在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 免费看美女性在线毛片视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 丝袜美腿在线中文| 欧美成人一区二区免费高清观看| 免费黄色在线免费观看| 免费黄色在线免费观看| 成年av动漫网址| 久久久久久久国产电影| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| a级一级毛片免费在线观看| 国产在线男女| 伦理电影大哥的女人| 国产熟女欧美一区二区| 久久国产乱子免费精品| 我的女老师完整版在线观看| 色哟哟·www| 日韩成人av中文字幕在线观看| 午夜免费激情av| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 简卡轻食公司| 免费在线观看成人毛片| 日本黄色片子视频| 亚洲精品456在线播放app| videos熟女内射| 联通29元200g的流量卡| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲三级黄色毛片| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产精品乱码一区二三区的特点| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产高潮美女av| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久久久久伊人网av| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 亚洲国产欧美在线一区| 九色成人免费人妻av| 日本av手机在线免费观看| 午夜老司机福利剧场| 日韩一区二区三区影片| 亚洲国产精品成人综合色| 2022亚洲国产成人精品| 日韩中字成人| 日韩欧美精品v在线| av播播在线观看一区| 婷婷六月久久综合丁香| 一边亲一边摸免费视频| 99久久精品国产国产毛片| 嘟嘟电影网在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 国产午夜精品论理片| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 午夜精品一区二区三区免费看| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲成人av在线免费| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产欧美日韩精品一区二区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 久久久久免费精品人妻一区二区| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 久久久久久久久久久免费av| 日韩三级伦理在线观看| 三级国产精品片| 九草在线视频观看| 欧美精品国产亚洲| 国产乱来视频区| 免费看光身美女| 亚洲美女视频黄频| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 男插女下体视频免费在线播放| 国产一区有黄有色的免费视频 | 亚洲美女视频黄频| 免费黄色在线免费观看| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲18禁久久av| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产亚洲精品av在线| 国产真实伦视频高清在线观看| 深爱激情五月婷婷| 中文在线观看免费www的网站| 国产精品久久久久久久电影| 男女边吃奶边做爰视频| 色尼玛亚洲综合影院| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 18禁在线播放成人免费| 中文在线观看免费www的网站| 成年女人看的毛片在线观看| 长腿黑丝高跟| 又爽又黄无遮挡网站| 夫妻性生交免费视频一级片| 九色成人免费人妻av| 成人二区视频| 我的老师免费观看完整版| 国产高清国产精品国产三级 | 日韩三级伦理在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产成人福利小说| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲精品自拍成人| 岛国在线免费视频观看| 国产午夜精品一二区理论片| eeuss影院久久| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲丝袜综合中文字幕| 美女国产视频在线观看| 久久草成人影院| 老司机影院毛片| 国产成人福利小说| 国产在视频线在精品| 22中文网久久字幕| 久久6这里有精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 永久网站在线| 一个人观看的视频www高清免费观看| 欧美97在线视频| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 高清av免费在线| 亚洲一区高清亚洲精品| 身体一侧抽搐| 一个人免费在线观看电影| videos熟女内射| 国产亚洲5aaaaa淫片| 欧美成人a在线观看| a级一级毛片免费在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 午夜精品在线福利| 精品酒店卫生间| 男女边吃奶边做爰视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 久久久亚洲精品成人影院| 久久韩国三级中文字幕| 中国美白少妇内射xxxbb| 日日撸夜夜添| 桃色一区二区三区在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产久久久一区二区三区| 身体一侧抽搐| 丰满少妇做爰视频| 波多野结衣巨乳人妻| 久久99热这里只有精品18| 水蜜桃什么品种好| 亚洲欧美精品自产自拍| 丝袜美腿在线中文| 亚洲,欧美,日韩| 最新中文字幕久久久久| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久精品人妻少妇| 久久久久九九精品影院| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产成人精品婷婷| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 精品不卡国产一区二区三区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 天堂影院成人在线观看| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产成人91sexporn| 桃色一区二区三区在线观看| 国产成人精品久久久久久| 嫩草影院新地址| 国产高清三级在线| 精品久久久久久电影网 | 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲国产色片| 在线天堂最新版资源| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产亚洲精品久久久com| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 热99在线观看视频| 久久久国产成人精品二区| 天堂中文最新版在线下载 | 哪个播放器可以免费观看大片| 男人和女人高潮做爰伦理| 久久久久国产网址| or卡值多少钱| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产亚洲精品久久久com| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 麻豆国产97在线/欧美| 精品久久久久久久久久久久久| 免费看a级黄色片| 能在线免费看毛片的网站| 亚洲成av人片在线播放无| 免费电影在线观看免费观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲精品自拍成人| 午夜精品在线福利| 最近中文字幕2019免费版| 舔av片在线| 久久久a久久爽久久v久久| 黄片无遮挡物在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产| 插逼视频在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 中文资源天堂在线| 国产成人精品婷婷| videos熟女内射| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 久久久国产成人免费| 精品酒店卫生间| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产综合懂色| 热99在线观看视频| 国产精品蜜桃在线观看| 久久99蜜桃精品久久| 美女cb高潮喷水在线观看| 伦精品一区二区三区| 床上黄色一级片| 精品久久久久久久久久久久久| 深夜a级毛片| 日韩亚洲欧美综合| 小说图片视频综合网站| 欧美激情在线99| 日韩在线高清观看一区二区三区| 99久久中文字幕三级久久日本| 人妻系列 视频| 永久网站在线| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产成人一区二区在线| 男女国产视频网站| av在线老鸭窝| 免费电影在线观看免费观看| 国产在线一区二区三区精 | 老司机影院成人| 日韩在线高清观看一区二区三区| 五月伊人婷婷丁香| 99热这里只有是精品在线观看| 国产精品一区二区在线观看99 | 成年女人永久免费观看视频| 国产日韩欧美在线精品| 久久久久久伊人网av| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 中文字幕制服av| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 乱系列少妇在线播放| 亚洲中文字幕日韩| 日韩高清综合在线| 精品不卡国产一区二区三区| 久久午夜福利片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 国产高清视频在线观看网站| 国产成人a区在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 午夜精品国产一区二区电影 | 搞女人的毛片| av在线天堂中文字幕| 成人一区二区视频在线观看| 五月玫瑰六月丁香| 国产 一区 欧美 日韩| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产精品久久久久久久久免| 国产一区二区三区av在线| 日韩 亚洲 欧美在线| 日本免费在线观看一区| 嫩草影院入口| 观看美女的网站| 亚洲一区高清亚洲精品| 最近中文字幕2019免费版| 国产一区二区在线av高清观看| 国产69精品久久久久777片| 日本黄色视频三级网站网址| 舔av片在线| 亚洲av成人精品一区久久| 国产 一区精品| 午夜福利视频1000在线观看| 国产亚洲精品av在线| 国产男人的电影天堂91| 超碰97精品在线观看| 欧美区成人在线视频| 亚洲国产欧美人成| 国产在视频线在精品| 91aial.com中文字幕在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美日韩国产亚洲二区| 日韩三级伦理在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 日本黄大片高清| 久久99热这里只频精品6学生 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 日本wwww免费看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 联通29元200g的流量卡| 91av网一区二区| av卡一久久| 亚洲丝袜综合中文字幕| 波多野结衣高清无吗| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产探花在线观看一区二区| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产高清三级在线| 亚洲av福利一区| 日本三级黄在线观看| 久久国产乱子免费精品| 亚洲av不卡在线观看| 日本午夜av视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 精华霜和精华液先用哪个| 国产亚洲一区二区精品| 国产一区二区在线观看日韩| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 黄片wwwwww| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 国产精品人妻久久久影院| 国产av一区在线观看免费| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 九九爱精品视频在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 午夜久久久久精精品| av免费在线看不卡| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲自偷自拍三级| 欧美潮喷喷水| 99九九线精品视频在线观看视频| 特级一级黄色大片| 卡戴珊不雅视频在线播放| 久久鲁丝午夜福利片| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲色图av天堂| 日韩av在线大香蕉| 日本免费在线观看一区| av女优亚洲男人天堂| 日韩av在线免费看完整版不卡| 成人av在线播放网站| 久久热精品热| 一级黄片播放器| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 精品午夜福利在线看| 日韩视频在线欧美| 激情 狠狠 欧美| 国产精品野战在线观看| 一级毛片电影观看 | 国产高清视频在线观看网站| av专区在线播放| 国产成人精品婷婷| 欧美日本视频| av视频在线观看入口| 岛国毛片在线播放| 最近手机中文字幕大全| 国产免费一级a男人的天堂| 国产精品一区www在线观看| 男的添女的下面高潮视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 黄片无遮挡物在线观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产私拍福利视频在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 色哟哟·www| 99久久精品一区二区三区| 床上黄色一级片| 免费一级毛片在线播放高清视频| 一边亲一边摸免费视频| 麻豆成人av视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲va在线va天堂va国产| 日本黄色视频三级网站网址| 国产精品一区www在线观看| 秋霞在线观看毛片| 欧美日韩在线观看h| 久久精品久久久久久久性| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 韩国高清视频一区二区三区| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲精品一区蜜桃| 国产亚洲91精品色在线| 国产伦在线观看视频一区| 岛国在线免费视频观看| 国产午夜精品论理片| 乱人视频在线观看| 又爽又黄无遮挡网站| 能在线免费看毛片的网站| 在线播放无遮挡| 综合色丁香网| 亚洲成人av在线免费| 国产老妇伦熟女老妇高清| 又粗又爽又猛毛片免费看| 99热这里只有是精品在线观看| 国产亚洲5aaaaa淫片| 成年av动漫网址| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲精华国产精华液的使用体验| av视频在线观看入口| 高清午夜精品一区二区三区| 乱系列少妇在线播放| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 六月丁香七月| av在线蜜桃| 美女高潮的动态| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲av成人av| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产精品三级大全| 日韩欧美国产在线观看| 日本与韩国留学比较| 国产成人a∨麻豆精品| 黄色一级大片看看| 国产成人精品婷婷| av黄色大香蕉| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 男人狂女人下面高潮的视频| 可以在线观看毛片的网站| 午夜福利在线在线| 成人性生交大片免费视频hd| 99视频精品全部免费 在线| 成人午夜高清在线视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 国产亚洲最大av| 国产日韩欧美在线精品| 高清日韩中文字幕在线| 国产久久久一区二区三区| 日本与韩国留学比较| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲在线观看片| 国产三级在线视频| 免费黄色在线免费观看| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久久色成人| 国产一级毛片七仙女欲春2| 午夜老司机福利剧场| 看十八女毛片水多多多| 嫩草影院新地址| 中文字幕av在线有码专区| 国产精品,欧美在线| 国产乱人偷精品视频| 婷婷六月久久综合丁香| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产白丝娇喘喷水9色精品| 淫秽高清视频在线观看| 中文字幕久久专区| 日韩欧美三级三区| 欧美高清性xxxxhd video| 欧美成人免费av一区二区三区| 午夜福利在线观看免费完整高清在| videossex国产| 亚洲最大成人中文| 淫秽高清视频在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产精品福利在线免费观看| 午夜激情欧美在线| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲av免费高清在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 久久精品人妻少妇| 简卡轻食公司| 边亲边吃奶的免费视频| 欧美色视频一区免费| 1000部很黄的大片| 国内精品宾馆在线| 日韩欧美 国产精品| 亚洲国产色片| 成人毛片60女人毛片免费| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲欧美精品自产自拍| 午夜精品在线福利| 亚洲精品,欧美精品| 直男gayav资源| 国产一区二区在线av高清观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产综合懂色| 最近视频中文字幕2019在线8| 国产精品.久久久| 亚洲四区av| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 99九九线精品视频在线观看视频| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 成人国产麻豆网| 亚洲丝袜综合中文字幕| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 精品人妻一区二区三区麻豆| 我要看日韩黄色一级片| 色网站视频免费| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲av.av天堂| 欧美变态另类bdsm刘玥| 搡老妇女老女人老熟妇| 成人毛片60女人毛片免费| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 国产亚洲91精品色在线| 黄色一级大片看看| 99热6这里只有精品| 久久这里只有精品中国| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 丰满少妇做爰视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 高清在线视频一区二区三区 | 精品国内亚洲2022精品成人| 视频中文字幕在线观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产91av在线免费观看| 国产精品三级大全| h日本视频在线播放| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 精品久久久久久电影网 | 99久久无色码亚洲精品果冻| 日本免费一区二区三区高清不卡| 成年av动漫网址| 青春草亚洲视频在线观看| 夫妻性生交免费视频一级片| 99热6这里只有精品| 亚洲av免费在线观看| 色5月婷婷丁香| 性色avwww在线观看| 日本午夜av视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲av一区综合| av天堂中文字幕网| 国产精品熟女久久久久浪| 免费观看a级毛片全部| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 黄色配什么色好看| 最近手机中文字幕大全| av免费观看日本| 黄色欧美视频在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 日本五十路高清| 级片在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 两个人的视频大全免费| 国产久久久一区二区三区| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 午夜福利网站1000一区二区三区|