生產文員

一、工作內容 1、辦理好公司資質的各項維護與升級增項等工作。 2、協(xié)助分管領導做好各部門之間的協(xié)調工作以及對外聯(lián)系，熟悉住建局（廳）的資質辦理流程，處理行政日常事務工作。 3、建立健全公司人員檔案，按公司現有的資質合理調配人力資源。 4、公司專業(yè)技術人員身份證明、注冊證書、職稱證書、崗位證書注冊、延續(xù)、年審，信息維護。 5、會操作桂建云系統(tǒng)。 6、負責公司人才招聘。 7、負責公司的黨務工作。 8、清潔領導辦公室的衛(wèi)生。 9、能堅決完成領導安排的工作。 二、基本技能與要求 1、女性，形象好、氣質佳，已婚已育優(yōu)先考慮！ 2、大專以上學歷,建筑行業(yè)相關行業(yè)、企業(yè)管理或其他管理學專業(yè)，人品端正、忠誠、待人誠懇、做事踏實，具有較強的責任心，謹守職業(yè)道德。 3、工作踏實認真、細心嚴謹，能堅決地執(zhí)行領導交代的任務。 4、思維敏捷，溝通能力強，有親和力，做事守時可靠，學習、領悟能力及上進心強。 5、具備扎實的寫作功底和相關專業(yè)知識，熟練掌握使用PS，特別是Word、Excel等辦公軟件。 6、熟悉住建局（廳）行業(yè)相關信息，懂得辦理建筑行業(yè)相關資質，有建筑類公司工作經驗者優(yōu)先，待遇從優(yōu)！沒有建筑行業(yè)資質相關工作經驗的勿投!

1.根據公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯(lián)系，并促成成交； 2.通過各種媒介，尋找潛在客戶； 3.簽約成功后，與客戶保持好客情維護

1、負責辦公室文職工作； 2、機動事物處理：協(xié)助領導組織處理公司內部各種突發(fā)性事件； 3、負責各種會議紀要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作； 4、老板安排的其他項目事務； 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差；

在辦公室吹著空調上班，電腦在線接待操作，要求打字速度比較快； 沒有工作壓力，不會有人帶；20-34歲，沒有經驗的小白也可以來； 有早晚班，準點下班；月休八天+要求全日制大專以上畢業(yè)；綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力，歡迎找工作的小伙伴來咨詢~

應聘要求： 熟悉招投標流程、 會做標書，會看圖紙， 熟悉工程資料管理

20至24歲，大專以上學歷，五官端正，身高160以上。 普通話標準，會說桂林話。 工作內容：文件收發(fā)，外務聯(lián)絡，行程安排，后勤采購，等

任職要求： 1、接聽電話，開單輸入數據。 2、熟悉會使用辦公軟件 3、高中學歷以上，女性，18至35周歲，五官端正，身心健康，能吃苦耐勞。 福利待遇： 1、上班時間：8：00-18:00（包含中餐） 月休四天 2、薪資：3000-5000（具體詳聊） 3、轉正后購買五險 有意向直接撥打電話！?。?

1、打電話回訪 2、辦理積分兌換 3、協(xié)助現有的助理工作

派往國家： 津巴布韋 崗位要求：40歲以內，大專以上學歷，有三年以上行政工作經驗，熟練掌握電腦，能夠服從領導的安排和管理，吃苦耐勞。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：一年一簽 簽證辦理周期：1個月左右 福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。

派往國家：剛果金 崗位要求：35歲以內，大專以上學歷，有相關工作經驗，身心健康，無不適合出國工作的疾病。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：兩年一簽 簽證辦理周期：1個月左右 福利待遇：交五險一金，包吃包住，每年有帶薪休假，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。