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職位描述

崗位職責:
1、負責辦公室的一切管理事務:日常行政管理、人事考勤、其他內(nèi)勤工作等;
2、協(xié)助其它部門完成日常工作;
3、整理合同及公司的其他資料;
4、平時來訪人員接待工作。

公司簡介

江蘇蘇源建設集團是集建筑裝飾裝修、鋼結(jié)構(gòu)、機電設備安裝、智能化、園林綠化、住宅集成、節(jié)能環(huán)保、智慧城市和智慧社區(qū)建設等綜合型的集團企業(yè)。

江蘇蘇源建設集團,在北京、深圳、成都、西安、遼寧、河南、長沙、廈門、桂林、烏魯木齊、江西及江蘇省內(nèi)的蘇州、無錫、鹽城、宿遷、淮安、南通、徐州等全國22個省、市、自治區(qū)設立了子公司和分公司,并在鄭州設立華中運營中心(主要是負責河南、江西、湖北、安徽四個省份分公司的運營管理)。集團旗下?lián)碛懈黝惼髽I(yè)技術人員200多名,其中高、中級工程師、設計師、會計師等專業(yè)人員150余名,一、二級建造師50多人。

 “人類因夢想而偉大,企業(yè)因文化而繁榮”,蘇源在創(chuàng)立之初即確立企業(yè)文化。企業(yè)使命:以誠為本,造福民眾,奉獻社會,共創(chuàng)前程。蘇源宗旨:誠信創(chuàng)天下,優(yōu)質(zhì)贏市場。蘇源精神:正視危機、增強信心、艱苦奮斗、再創(chuàng)輝煌。蘇源作風:艱苦堅實、誠信承諾、實干實效。蘇源文化的傳承與弘揚,推動著企業(yè)的高速發(fā)展。

二、發(fā)展戰(zhàn)略

1.規(guī)模戰(zhàn)略

“規(guī)模開拓”是蘇源目標戰(zhàn)略的根基。2001年,蘇源扎根江蘇并迅速做大規(guī)模;2002年開始,蘇源提出全國發(fā)展策略高速拓展,迅速實現(xiàn)項目全國化布局、產(chǎn)品標準化運營,并由此取得業(yè)績井噴式增長。十年內(nèi),蘇源在項目儲備、中標指數(shù)、在建面積、竣工面積等多項核心指標上實現(xiàn)了翻倍的增長。蘇源在全國多個城市擁有諸項工程,其中,近幾年竣工的大型項目有:揚州皇冠假日酒店項目、揚州碧水棲庭精裝房項目、四川成都保時捷中心裝修、揚州御園國際大酒店裝飾工程......今年即將竣工的大型工程還包括湖南天園地芳住宅樓裝修工程,、常州銀齡廣場老年活動中心。

2.品牌戰(zhàn)略

“品牌領先”是蘇源目標戰(zhàn)略的核心。蘇源在品牌戰(zhàn)略上,矢志不移實施精品戰(zhàn)略,以“打造蘇源精品,塑造特色品牌”為戰(zhàn)略方針,在企業(yè)內(nèi)部制定了項目規(guī)劃設計、工程施工、園林環(huán)境配套、裝修及材料設備等精品工程標準,并與多家相關行業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)建立了穩(wěn)固的戰(zhàn)略聯(lián)盟,實現(xiàn)產(chǎn)品品質(zhì)的偉大跨越。2015年3月江蘇蘇源建設集團迅速轉(zhuǎn)型進入節(jié)能環(huán)保、生態(tài)休閑、旅游等領域,高性價比成為蘇源的重要標志,形成了強大的市場號召力,使蘇源業(yè)績迅速增長。

3.人才戰(zhàn)略

“團隊一流”是蘇源目標戰(zhàn)略的保證。在人才戰(zhàn)略上,蘇源強調(diào)唯才是舉、人盡其才。在2002年決定向全國拓展之前,就通過高標準、適度超前的人才引入機制和科學、完善的內(nèi)部培養(yǎng)機制儲備了大量優(yōu)秀人才。蘇源的人才理念是:唯才是用、吐故納新、群策群力、共同發(fā)展。自集團成立以來,蘇源始終激勵員工勇于創(chuàng)新,不斷實現(xiàn)個人價值,達到員工與員工共同發(fā)展、企業(yè)與員工共同發(fā)展的效果。蘇源充分發(fā)揮著薪資保障和績效考核的雙重作用,努力實現(xiàn)人才的結(jié)構(gòu)優(yōu)化配置。一支高素質(zhì)、執(zhí)行力強的鐵軍隊伍,成為蘇源持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展的強有力保障,更是蘇源最引以為傲的競爭優(yōu)勢和實力所在。

三、發(fā)展歷程

從第一個項目奠基到全國多個城市多個項目的全面拓展,蘇源始終秉持“誠信創(chuàng)天下,優(yōu)質(zhì)贏市場”的企業(yè)宗旨,高效運作,以“規(guī)模+品牌”的發(fā)展戰(zhàn)略形成了企業(yè)強大的競爭力。

2001年,蘇源扎根于江蘇揚州,成立了江蘇蘇源建筑裝飾工程有限公司,起初蘇源便搶占先機,采取“短、平、快”的策略,在2003年末便在揚州眾多裝潢企業(yè)中脫穎而出。自此,蘇源便開始著力于有效整合資源,規(guī)范開發(fā)流程,狠抓管理促效益,在江蘇地區(qū)儲備了多個項目,至2008年時蘇源取得了質(zhì)的飛躍,被批準為中國建筑裝飾協(xié)會會員,并增項成功了鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包三級資質(zhì)和機電設備安裝工程專業(yè)承包三級資質(zhì)。

經(jīng)過前兩個階段的發(fā)展,蘇源綜合實力顯著提高,發(fā)展?jié)摿θ找嫱癸@。2009年,蘇源提出“二次創(chuàng)業(yè)的號召,著力實施立足揚州、布局全國、全方位拓展產(chǎn)業(yè)空間的經(jīng)營戰(zhàn)略。在接下來的四年內(nèi),蘇源已戰(zhàn)略性的進入北京、南京、深圳、成都、西安、廈門、桂林、烏魯木齊、蘇州、無錫、鹽城、宿遷、淮安、南通、徐州等地,其中直營的有北京和南京分公司。

2012年,蘇源建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包一級升級成功。2013年,蘇源建筑智能化專業(yè)承包工程三級資質(zhì)增項成功,并評為江蘇質(zhì)量誠信AAAA級品牌企業(yè),通過ISO9001-2008和GB/T50430-2007國際質(zhì)量體系認證、ISO14000環(huán)境管理體系認證和GB/T18001職業(yè)健康管理體系認證,2015年,取得城市園林綠化叁級資質(zhì)、建筑裝飾工程設計專項丙級資質(zhì)。與此同時,公司還充分利用社會資源,對學校、政府、企業(yè)等各類資源進行整合,形成了“校企合作”,“銀企合作”、“企業(yè)戰(zhàn)略合作”等各種形式的多贏模式。

四、社會責任

  在致力經(jīng)營好企業(yè)的同時,承擔更多的社會責任、為國家多做貢獻是江蘇蘇源建設集團一直以來不斷所追求的。近年來,集團也更加重視校企合作,經(jīng)常支持各大學校舉辦多項技能大賽,一方面挖掘人才,提供適當?shù)膷徫皇蛊涑浞职l(fā)揮自身優(yōu)勢,另一方面鼓勵人才勇于創(chuàng)新、大膽突破。同時,江蘇蘇源建設集團還是揚州市鹽城商會的會長單位,并贊助了多個全國性的體育項目,如:“武林風”拳擊比賽、全國男籃甲級聯(lián)賽等等。2015年江蘇蘇源建設集團成立了“蘇源建設籃球俱樂部”并贊助了“蘇源建設杯”籃球聯(lián)賽。

五、全資子公司及控股公司

江蘇蘇源集成住宅工程有限公司

江蘇蘇源園林綠化工程有限公司

江蘇蘇源方正智能科技有限公司

江蘇恒派工程勞務有限公司

江蘇蘇源環(huán)保科技有限公司

揚州蘇源香春生態(tài)旅游發(fā)展有限公司

揚州恒派商貿(mào)有限公司

六、愿景

  江蘇蘇源建設集團致力于組建五大運營中心,其中華中運營中心已成立,目前已在籌備華東、華南、北方、西北運營中心。

  江蘇蘇源建設集團矢志成為國內(nèi)裝修行業(yè)內(nèi)獨樹一幟、遙遙領先的頂級企業(yè)。蘇源的每一位員工將會以自己是蘇源人而驕傲,我們的團隊始終攜手與共、同心同力,為蘇源創(chuàng)造出更加美好的明天!

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1.負責辦公電腦及軟件安裝、維護、數(shù)據(jù)庫資料備份、管控等; 2.負責辦公電腦及電腦周邊設備(打印機、投影儀等)的管理與維護; 3.負責公司的機房管理,服務器、路由器、交換機等設備管理和維護; 4.負責網(wǎng)絡管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡系統(tǒng)正常運行;為公司員工應用網(wǎng)絡系統(tǒng)提供技術支持和服務; 5.負責監(jiān)控系統(tǒng)設備、線路的管理維護等; 6.負責網(wǎng)絡安全(防火墻、行為管理、VPN等)、數(shù)據(jù)安全設備(備份、容災等)或虛擬化相關(本地虛擬化)的管理和維護; 7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡服務器和網(wǎng)絡設備的密碼和使用權限;負責各部門人員的信息技術培訓和技術支持以及技術咨詢和疑難解答; 8.完成上級領導安排的其他工作及臨時。 任職要求: 1.只招男生,大專及以上畢業(yè),計算機或IT相關專業(yè),有IT技術工作經(jīng)驗; 2.熟悉辦公操作系統(tǒng)、應用軟件的使用和安裝; 3.熟悉機房服務器、路由器、交換機、防火墻、WLAN等網(wǎng)絡產(chǎn)品等IT設備,具備故障診斷和處理能力;熟悉思科、華為、深信服設備者優(yōu)先考慮; 4.了解醫(yī)院行業(yè)相關設備及系統(tǒng)和有在醫(yī)院信息部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5.對數(shù)據(jù)庫有一定基礎,能編寫簡單SQL語句腳本; 6.具有良好的溝通能力,有團隊合作精神,工作主動積極、責任心強。
2025-06-15
蔣女士
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桂林-七星區(qū)-棠棣之華
大專以上 20-30歲
1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護
2025-06-15
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1.制度、文檔管理事務 2.會議、培訓、團建事務 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務 4.人事事務 5.團隊協(xié)調(diào)和進度監(jiān)督事務 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關專業(yè)專科以上學歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有充分的主動性和責任心者優(yōu)先;
2025-06-15
陽經(jīng)理
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桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
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崗位內(nèi)容: 1、協(xié)助處理商務洽談、合同擬定等事務,跟進項目進度; 2、整理商務文件資料,撰寫會議紀要,做好檔案管理; 3、負責商務接待,安排行程、會議等工作; 4、協(xié)助部門溝通協(xié)調(diào),保障信息傳遞及時準確; 5、負責總經(jīng)理日常行程及生活安排。 任職要求: 1、95后,本科學歷,商務管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、1 年以上商務助理或相關崗位工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件,具備良好的公文寫作能力; 4、溝通表達能力強,主動性強,做事細致,有較強的執(zhí)行力與應變能力; 5、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神。
2025-06-15
廖女士
人事
桂林-象山區(qū)
高中以上 20-30歲
桂林市匯點會展有限公司
公關/市場推廣/會展
1、主要負責公司后勤日常事務工作; 2、同時負責公司活動宣傳的平面設計工作; 3、公司日常檔案、資料與合同管理; 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理; 5、領導交代的其他工作事宜
2025-06-15
劉總
負責人
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3500-5000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
本科以上
2年以上
22-30歲
崗位內(nèi)容: 1.負責公司上傳下達工作等。 2.負責落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負責公司通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理。 4.負責相關會議的準備,以及會議決議的督辦事項。 5、負責電話的接聽和投訴記錄,以及公司日常接待工作。 6負責遺失物品的登記和處理。 7.負責部門會議紀要的整理。 8.完成上級交辦的其它各項工作。 崗位要求: 1、女性,本科及以上學歷,身高在165cm以上,30歲以下,形象氣質(zhì)佳,熟悉辦公軟件操作,有文字功底,語言表達及溝通能力佳,優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求。 2、能接受接待和應酬。 備注:本崗位單休,薪資為綜合薪資。
2025-06-15
廖女士
人事
桂林-象山區(qū)
桂林市匯點會展有限公司
公關/市場推廣/會展
1、負責公司日常工作開展行政管理工作; 3、負責管理和協(xié)調(diào)公司設備倉庫儲存各方面的事宜; 4、負責協(xié)助上級領導對公司活動項目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負責員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關事宜; 6、領導安排的其他工作。
2025-06-15
劉總
負責人
江蘇蘇源建設集團有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
江蘇蘇源建設集團有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 電子/建筑
成立時間 11年(2014年6月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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