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職位描述

1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù),負(fù)責(zé)辦公室的全面工作;
2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作,與總經(jīng)理保持工作方向一致;
3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督;
4.負(fù)責(zé)文件的分類呈送,送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門;
5.做好重要公司會(huì)議記錄;
6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作,及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;
7.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃,并負(fù)責(zé)人力資源的日常招聘工作;
8.負(fù)責(zé)公司的績(jī)效考核。

公司簡(jiǎn)介

物業(yè)公司簡(jiǎn)介:
公司現(xiàn)有員工300余人,其中管理及專業(yè)技術(shù)人員50人,擁有中高級(jí)職稱人員30人,管理人員取得從業(yè)人員崗位證書,持證上崗率達(dá)90%。公司現(xiàn)設(shè)綜合管理部、人力資源部、質(zhì)量管理部、經(jīng)營(yíng)開發(fā)部、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部等職能部門。
公司可為業(yè)主提供居住物業(yè)、商鋪物業(yè)、工業(yè)物業(yè)、大夏(寫字樓)物業(yè)、校園物業(yè)等各項(xiàng)物業(yè)管理工作、同時(shí)提供綜合維修、園林綠化、公共秩序維護(hù)以及家政等專業(yè)特約服務(wù)。公司管理的住宅小區(qū)、寫字樓、商業(yè)物業(yè)、學(xué)校物業(yè)等各類全委或部分委托的物業(yè)管理項(xiàng)目16個(gè),總建筑面積500余平方。
公司所管理的小區(qū)被授予“廣西物業(yè)管理示范住宅小區(qū)”稱號(hào)、“貴港十佳文明示范小區(qū)”等稱號(hào),經(jīng)過長(zhǎng)期規(guī)范化管理的磨練和不斷的探索、創(chuàng)新,公司已經(jīng)形成了自己的獨(dú)具風(fēng)格的管理模式。成功的運(yùn)作、銳意的進(jìn)取精神使用公司得到了健康快速的成長(zhǎng)。在穩(wěn)固原有管理項(xiàng)目的同時(shí),不斷的與有遠(yuǎn)見卓識(shí)的大夏、寫字樓、別墅、居住的開發(fā)商或業(yè)主委員會(huì)及醫(yī)院、學(xué)校、機(jī)關(guān)、部隊(duì)等單位建立物業(yè)管理的長(zhǎng)期合作關(guān)系,在業(yè)內(nèi)取得了良好的信譽(yù),得到了合作伙伴的廣泛認(rèn)同,在不斷向新的領(lǐng)域拓展,逐步形成了良性循環(huán)的產(chǎn)業(yè)鏈。目前,公司下設(shè)有綜合的物業(yè)管理服務(wù),有專業(yè)的停車場(chǎng)管理、綠化、保潔、保安、等經(jīng)營(yíng)分公司,以滿足不同客戶的需求。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
2年以上
30-45歲
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓(xùn) ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護(hù)公司網(wǎng)站日常,出差報(bào)銷審核 會(huì)議統(tǒng)籌及會(huì)議主持,辦公室環(huán)境管理 ,辦公用品采購(gòu),宿舍管理等等 -及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的指示、并將各部門的工作進(jìn)展、問題反饋等準(zhǔn)確匯報(bào)給總經(jīng)理。 - 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議通知、資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及會(huì)議決議的跟蹤落實(shí)等工作。 - 起草、審核、修改各類文件、推文,軟文等,內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。 - 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。 - 在商務(wù)接待活動(dòng)中,協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排,包括來賓迎送、會(huì)議安排、用餐安排等,展現(xiàn)公司良好形象。 - 參與部分商務(wù)談判,負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作,并協(xié)助總經(jīng)理跟進(jìn)談判后續(xù)事項(xiàng)。 - 對(duì)總經(jīng)理交辦的重點(diǎn)事務(wù)進(jìn)行跟進(jìn),了解事務(wù)進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋項(xiàng)目中存在的問題,推動(dòng)事務(wù)按計(jì)劃順利完成。 靈活配合總經(jīng)理的工作需求。 月休4天 上班時(shí)間早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)半到六點(diǎn),薪資6000--10000之間,工作地點(diǎn):臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-水印長(zhǎng)廊
大專以上 18-30歲
1、協(xié)助董事長(zhǎng)與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)其布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋。 2、協(xié)助董事長(zhǎng)做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 3、負(fù)責(zé)酒店業(yè)務(wù)推廣銷售;市場(chǎng)開拓與客戶開發(fā)。 4、董事長(zhǎng)交代的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和溝通能力。 2、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶開發(fā)能力。 3、優(yōu)秀的語(yǔ)言能力與寫作功底。 4、??埔陨蠈W(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先 5、男性,30歲以下
1小時(shí)內(nèi)
易小姐
招聘主管
桂林-七星區(qū)-施家園
大專以上 21-40歲
請(qǐng)看清楚工作內(nèi)容再投遞,以免浪費(fèi)雙方時(shí)間,硬性要求必須能接受每月全國(guó)各地出差!??! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理,包括會(huì)議、差旅、訪客接待、商務(wù)活動(dòng)、提醒、預(yù)訂等; 2、起草、整理、審核總經(jīng)理需要的文件、報(bào)告等,確保文件準(zhǔn)確和保密; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理公司運(yùn)營(yíng)中問題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)總經(jīng)理交代事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、能接受每月全國(guó)各地出差、商務(wù)接待、工作應(yīng)酬; 5、在非工作時(shí)間能及時(shí)回復(fù)總經(jīng)理電話及消息并第一時(shí)間處理; 6、完成總經(jīng)理及公司法務(wù)交辦的其他工作。 任職要求: 1、退伍軍人優(yōu)先;??萍耙陨蠈W(xué)歷法學(xué)類、財(cái)會(huì)類、管理類優(yōu)先;有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,具備良好的文字處理能力和數(shù)據(jù)分析能力。 3、能承受一定的工作壓力,形象好,溝通能力佳,思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng); 4、有駕駛證,一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。
1小時(shí)內(nèi)
謝總
副總
桂林-疊彩區(qū)-玫瑰麗苑
本科以上
2年以上
25-35歲
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的工作布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)每個(gè)項(xiàng)目的前期到結(jié)款期間的各類文件資料的準(zhǔn)備及呈送到甲方單位,以及與甲方單位溝通協(xié)調(diào)等事宜。 5、做好客戶的接待工作,熟知并安排策劃好整個(gè)接待流程。
2小時(shí)前
辦公室
桂林-靈川縣 35歲以下
廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作內(nèi)容: 持有有效C1駕駛證,安全駕駛總經(jīng)理公務(wù)用車,確保行車安全。 安排、協(xié)調(diào)總經(jīng)理的日常行程、會(huì)議、差旅等,及時(shí)提醒總經(jīng)理重要日程安排。 預(yù)訂機(jī)票、酒店、餐廳等。處理總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)日常行政事務(wù)與雜務(wù)。 崗位要求: 24-35歲本科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(能力突出者可放寬)。 擁有2-3年及以上實(shí)際安全駕駛經(jīng)驗(yàn),熟悉車輛基本操作與維護(hù)常識(shí)。 無重大交通事故記錄及嚴(yán)重交通違法行為記錄。 具備1-3年總經(jīng)理助理、行政助理或高級(jí)秘書相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 熟練使用Office辦公軟件 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)。 形象端正,舉止得體,談吐大方。 工作積極主動(dòng),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞。 能夠適應(yīng)偶爾的加班和短期出差。 薪資福利:5-15萬(wàn) (我們將根據(jù)候選人的經(jīng)驗(yàn)、能力和綜合素質(zhì)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利)。
3小時(shí)前
殷女士
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 20-35歲
廣西國(guó)證企業(yè)管理有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定等 2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理 4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理 5、完成CEO交辦的其他工作 任職要求: 1、限女性,形象氣質(zhì)佳; 2、工作積極、抗壓能力強(qiáng),出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
8小時(shí)前
黃女士
人事
總助
5000-9000元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū)
大專以上
3年以上
23-28歲
1 負(fù)責(zé)老板辦公室日常工作,處理各項(xiàng)事務(wù)。 2 本崗位屬于管理公司崗位,不要求具備酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn),但是請(qǐng)務(wù)必先仔細(xì)看完招聘要求,再投完整且真實(shí)的簡(jiǎn)歷,條件不符者恕不回復(fù)。 3 全日制??埔陨蠈W(xué)歷,實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2年以上(必備條件),28歲以內(nèi),身高160以上,形象氣質(zhì)佳,善于溝通,情商高。 4要求熟練駕駛、會(huì)公文寫作、擅長(zhǎng)各種辦公軟件 5 保底工資5000起,條件優(yōu)異者可再議。月休4天,五險(xiǎn),年假,包工作餐,可視工作情況獨(dú)立考勤。
10小時(shí)前
唐女士
人事主管
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運(yùn)營(yíng)及對(duì)外商務(wù)接洽(政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判); 2、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動(dòng)協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會(huì)/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報(bào)支持,根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn); 4、撰寫總經(jīng)理有關(guān)的資料文書,做好總經(jīng)理日程管理與重要會(huì)議記錄并跟進(jìn); 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作,做好上傳下達(dá)工作; 5、其他總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作。 任職要求 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力; 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力; 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感,具備良好的保密意識(shí); 4、具備C1及以上駕駛證,3年以上實(shí)際駕齡。
11小時(shí)前
潘春秀
人事專員
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上 20-35歲
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排,包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等,確保時(shí)間合理分配;提前準(zhǔn)備會(huì)議資料,跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析; 5、提供決策支持,參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行; 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、年齡35歲以下,企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、英語(yǔ)過6級(jí)或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言; 3、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)的溝通能力,語(yǔ)言表達(dá)舒適得體,邏輯思維嚴(yán)密,具備一定的判斷能力。
2025-08-19
招聘HR
HR
桂林-靈川縣-八里物流園
大專以上
2年以上
30-38歲
1)溝通能力強(qiáng),有一定銷售經(jīng)驗(yàn)更佳; 2)大專及以上文憑; 3)為人正直,思維敏捷辦事效率高; 只招女士,待遇面聊
2025-08-19
秦女士
人事
廣西南寧金港物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧金港物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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