
合浦資金管理招聘
桂聘提供2025年6月合浦資金管理最新招聘,平均工資約為6173元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多資金管理資金管理資金管理會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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出納
5000-7000元2025-06-05一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬子公司日常資金收付的審核、結(jié)算及賬務(wù)處理,確保資金流轉(zhuǎn)的準(zhǔn)確性與時(shí)效性。
2、管理銀行賬戶的開(kāi)立、變更、注銷及日常維護(hù),監(jiān)控賬戶余額,優(yōu)化資金使用效率。
3、協(xié)調(diào)銀行關(guān)系,跟進(jìn)外匯結(jié)算、跨境資金調(diào)撥等業(yè)務(wù),確保合規(guī)性與成本最優(yōu)。
4、協(xié)助編制資金日?qǐng)?bào)、周報(bào)及月報(bào),動(dòng)態(tài)監(jiān)控現(xiàn)金流,分析資金異常波動(dòng)并提出預(yù)警。
5、協(xié)助資金預(yù)算編制,跟蹤執(zhí)行情況,定期反饋偏差原因及改進(jìn)建議。
6、定期核對(duì)銀行對(duì)賬單、編制余額調(diào)節(jié)表,確保賬實(shí)相符,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。
7、配合完成內(nèi)部審計(jì)、外部審計(jì)及稅務(wù)檢查,提供相關(guān)資金數(shù)據(jù)及資料。
8、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性任務(wù)及跨部門(mén)協(xié)作事項(xiàng)。
二、任職資格
1、全日制本科,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)
2、1年以上經(jīng)驗(yàn)
3、擁有較強(qiáng)的責(zé)任心、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、細(xì)心等
三、福利待遇:六險(xiǎn)一金/年終獎(jiǎng)/高溫補(bǔ)貼/過(guò)節(jié)福利/員工活動(dòng)/定期體檢/帶薪假期/提供食宿/員工關(guān)懷基金等
四、工作地點(diǎn):廣西北海合浦縣白沙鎮(zhèn)鐵山東港產(chǎn)業(yè)園(靠近博白龍?zhí)叮? -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-13000元2025-06-021. 完成工廠財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作,在事業(yè)部的指導(dǎo)下,完成工廠的財(cái)務(wù)體系/制度/流程的編輯
2. 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)核算制度和流程,確保財(cái)務(wù)核算及時(shí)準(zhǔn)確完整; 及時(shí)準(zhǔn)確歸集分?jǐn)偛牧铣杀?、加工費(fèi)用,確保項(xiàng)目成本準(zhǔn)確可靠,賬務(wù)處理合法、合規(guī); 報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)可靠
3.完成資金計(jì)劃的制定,每月對(duì)銀行、現(xiàn)金、票據(jù)等進(jìn)行賬實(shí)核對(duì),確保公司資金安全
4.完成期間費(fèi)用審核與管理,確保費(fèi)用支出合法、合規(guī)
5.完成業(yè)務(wù)流程管理并有效控制,確保支撐公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
6.完成對(duì)固定資產(chǎn)的跟蹤管理,確保公司資產(chǎn)安全
7.完成科目余額分析,確保為月度經(jīng)營(yíng)成果分析、半年度年度業(yè)績(jī)公告提供的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效,助力績(jī)效管理和指標(biāo)持續(xù)改善
8.及時(shí)做好各項(xiàng)對(duì)外申報(bào)工作,確保納稅申報(bào)、所得稅匯算清繳、統(tǒng)計(jì)申報(bào)、科技申報(bào)以及其他對(duì)外報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確性
9.協(xié)助編制公司年度預(yù)算,確保預(yù)算合理準(zhǔn)確,并保障預(yù)算有效執(zhí)行
10.其他上級(jí)分配的臨時(shí)工作
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化操作
3、具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先
4、具有生產(chǎn)制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
5、良好職業(yè)道德和素養(yǎng),高效執(zhí)行力和抗壓能力 -
總經(jīng)理助理
13000-18000元2025-06-02何先生1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)驗(yàn)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司的整體運(yùn)作及各職能部門(mén)的協(xié)調(diào)管理工作。
3、跟進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)改進(jìn)建議。
4、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案。
5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。
7、監(jiān)督總經(jīng)理下達(dá)各部門(mén)工作任務(wù)的落實(shí)情況。
8、負(fù)責(zé)公司管理成本預(yù)算的監(jiān)督、控制和執(zhí)行。
9、組建優(yōu)秀、高效的管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃。
10、管理各部門(mén)日常工作,負(fù)責(zé)各部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及各部門(mén)資金的預(yù)算和控制等。
11、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和發(fā)展。
12、維護(hù)公司與政府人事部門(mén)及同行業(yè)的良好關(guān)系。
13、關(guān)注公司內(nèi)各部門(mén)的信息溝通情況,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的各項(xiàng)指令。
14、接待訪問(wèn)總經(jīng)理的重要來(lái)賓。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電子商務(wù)·食品/飲料/煙酒·農(nóng)/林/牧/漁 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-7000元2025-06-02何先生1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制 ; 2、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度 …… 、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整; 3、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; 4、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制
約 4 個(gè)崗位
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北海財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
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6173
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:5K
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17.4%4K
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34.8%5K
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21.7%6K-8K
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13%8K-1W
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13%1W以上
學(xué)歷要求分析
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