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賀州數(shù)據(jù)整理招聘

桂聘提供2025年6月賀州數(shù)據(jù)整理最新招聘,八步區(qū)6條平桂區(qū)5條,更多數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)整理文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

預(yù)結(jié)算

9000-10000元
賀州-平桂區(qū) 1人 建筑 交通 投遞:2人 瀏覽:52
2025-05-31
蘇宏民
工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)收集項目所在地區(qū)的計價規(guī)則、各相關(guān)取費文件;
2.負(fù)責(zé)各項目概預(yù)算的編制,包括工程量的復(fù)核和計算、清單編制及組價、計算成本及報價、利潤測定以及后續(xù)預(yù)算對審工作;
3.負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)和檢查各項目成本控制情況;
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督各項目的完工百分比、動態(tài)控制臺賬、乙方進(jìn)度及結(jié)算款、材料物資結(jié)算單等單據(jù)的編制,及以上基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理和申報,并及時做好臺賬建立和管理工作;
5.負(fù)責(zé)審核各項目產(chǎn)值完成上報工程并核實產(chǎn)值計算合理性及準(zhǔn)確性;
6.負(fù)責(zé)各項目施工前成本核算,定期對工程用料、人工費、機(jī)械費進(jìn)行分析,核定各項資源消耗情況;
7.負(fù)責(zé)項目工程竣工后編制竣工結(jié)算并完成后續(xù)對審工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
任職資格:
1.教育水平:大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2.專業(yè)要求:工程造價、預(yù)結(jié)算及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.從業(yè)經(jīng)驗:3-5年建筑、房地產(chǎn)行業(yè)等預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗;
4.專業(yè)技能:
1)熟悉工程定額及相關(guān)工程造價文件及其運用,熟悉使用造價軟件編制工程預(yù)算,了解工程基本知識,對工程項目預(yù)結(jié)算和施工過程有系統(tǒng)認(rèn)識,掌握工程造價管理和成本控制流程,熟悉國家工程建設(shè)及造價管理相關(guān)法律法規(guī)、政策;
2)熟練操作CAD,天正、廣聯(lián)達(dá)等專業(yè)造價軟件;
5.通用技能:良好的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、團(tuán)隊合作能力和組織能力;
6.個性特質(zhì):強(qiáng)烈責(zé)任心、上進(jìn)心和溝通力,積極主動,有高度的責(zé)任心和良好的成本控制意識。
賀州-八步區(qū)-鼎富裝飾廣場 1人 培訓(xùn) 瀏覽:16
2025-05-31
咨詢解答客戶一切問題工作,整理資料數(shù)據(jù)

采購專員

2000-4000元
賀州-平桂區(qū) 1人 建材 瀏覽:2
2025-05-31
蘇長春
1.協(xié)助采購主管完成商品詢價、采購及日常工作
2.負(fù)責(zé)對商品回貨及物流訂單進(jìn)行跟蹤
3.負(fù)責(zé)商品到貨核對入庫,采購相關(guān)報表的數(shù)據(jù)錄入、整理
4.負(fù)責(zé)采購部門相關(guān)賬務(wù)與供應(yīng)商、物流核對
5.負(fù)責(zé)商品售后廠家對接處理
6.完成采購主管安排的其他工作
7.有相關(guān)同類崗位優(yōu)先錄取

銷售助理

2000-3000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-05-31
黃世威
掌握客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)客戶和物流發(fā)貨狀況; 任職資格: 1、有銷售管理、市場銷售經(jīng)驗尤佳; 2、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神; 3、會電腦辦公軟件運用,匯報材料制作與數(shù)據(jù)整理

儲備干部

4000-5000元
賀州-平桂區(qū) 1人 五金 瀏覽:26
2025-05-31
1.男女不限,熟悉電腦操作,熟悉表格制作, 2.數(shù)據(jù)整理;應(yīng)變能力強(qiáng),善于溝通,踏實肯干,執(zhí)行力強(qiáng),服從公司崗位安排; 2.有生產(chǎn)型企業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.在院校擔(dān)任過管理職務(wù),有大型活動組織經(jīng)驗的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
賀州-平桂區(qū) 1人 五金 瀏覽:3
2025-05-31
1、負(fù)責(zé)收集和整理生產(chǎn)部門文件、制度、作業(yè)指導(dǎo)書等資料; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部考勤、請假等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及錄入; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部每日產(chǎn)量、不良品的統(tǒng)計及錄入; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門各類日報、周報、月報的編制及匯總 …… ; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項指標(biāo)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及錄入; 任職要求: 1.

土建測量員

6000-10000元
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-05-31
張利兵
2、匯總相關(guān)資料并為相關(guān)項目提供測量資料:對項目建設(shè)的施工放樣、工程測量等觀測數(shù)據(jù)資料進(jìn)行匯總、整理和計算,為設(shè)計實施、項目變更等提供具體的測量資料; 3、進(jìn)行測量放線并配合實施工程及進(jìn)行測繪:在各個主要階段施工前 …… 需進(jìn)行預(yù)防性的測量放線工作,并配合項目的實施過程,根據(jù)現(xiàn)場需求進(jìn)行項目實施過程中的測繪工作; 4、做好放線和審查相關(guān)工作:在整個項目的實施過程中,做好各主要部位的放線、驗線工作,進(jìn)行嚴(yán)格審查,避免項目返工; 5、記錄測量數(shù)據(jù)并根據(jù)要求匯集成冊 …… :負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確、客觀的記錄測量數(shù)據(jù),并根據(jù)相關(guān)要求對測量數(shù)據(jù)匯集成冊,以備參考; 6、核定測量儀器并提前進(jìn)行計劃提報:負(fù)責(zé)對測量儀器的精確到核定和校正,對需要進(jìn)行認(rèn)證和專業(yè)調(diào)校的儀器提前進(jìn)行計劃提報

電商客服主管

6000-10000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 瀏覽:5
2025-05-31
陳小玲
? 定期整理客戶反饋信息,反饋給相關(guān)部門。 ? 參與產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化討論,提出建設(shè)性意見。 5. 協(xié)助客服經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)和員工激勵。 ? 組織團(tuán)隊活動,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。 …… ? 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。 ? 具備一定的團(tuán)隊管理能力,能夠激勵和引導(dǎo)團(tuán)隊成員。 4. 素質(zhì)要求 ? 責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力。
2025-05-31
陳先生
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司抖音/小紅書等媒體平臺的運營維護(hù),作品制作、引流等工作; 2.能接受出鏡拍攝視頻; 3.數(shù)據(jù)收集與整理,定期做市場分析。

助理

3000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-05-31
黃世威
全勤:100 獎金:300-500 月綜合工資;正常一個月2500+100+500=3100,+提成300-2000不封頂,綜合工資約3100一6500 崗位職責(zé):會打電話,會電腦辦公軟件運用,數(shù)據(jù)整理

客服專員/助理

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-05-31
黃世威
2000+ 有經(jīng)驗2500底薪(有財務(wù)知識的試用期過后可以再加) 全勤:100 獎金:300-500 月綜合工資;正常一個月能拿3000-6500不等, 崗位職責(zé):會打電話,會電腦辦公軟件運用,數(shù)據(jù)整理
約 11 個崗位

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