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江州區(qū)財(cái)務(wù)招聘 logo

江州區(qū)財(cái)務(wù)招聘

桂聘提供2025年6月江州區(qū)財(cái)務(wù)最新招聘,平均工資約為3756元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保餐廳服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。
2、制定并執(zhí)行餐廳的服務(wù)流程、操作規(guī)范及管理制度,監(jiān)督員工嚴(yán)格遵守。
3、負(fù)責(zé)餐廳員工的排班、培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。
4、監(jiān)督餐廳的衛(wèi)生、食品安全及設(shè)備維護(hù),確保符合相關(guān)法律法規(guī)及公司要求。
5、處理顧客投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問(wèn)題,維護(hù)餐廳的良好形象。
6、控制餐廳的運(yùn)營(yíng)成本,包括食材采購(gòu)、庫(kù)存管理及損耗控制,確保餐廳的盈利能力。
7、與廚房及其他部門保持良好溝通,協(xié)調(diào)餐品出品及服務(wù)質(zhì)量,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。
8、定期分析餐廳的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議并落實(shí)執(zhí)行,提升餐廳的業(yè)績(jī)和競(jìng)爭(zhēng)力。
【崗位要求】
1、年齡18至45歲,身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
2、學(xué)歷不限,但需具備2年以上餐飲管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉西餐服務(wù)流程及運(yùn)營(yíng)管理。
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵(lì)員工并營(yíng)造積極的工作氛圍。
4、熟悉食品安全、衛(wèi)生管理及相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。
5、具備良好的應(yīng)變能力和問(wèn)題解決能力,能夠妥善處理突發(fā)事件及顧客投訴。
6、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí),能夠有效控制成本并提升餐廳的盈利能力。
7、熱愛(ài)酒店行業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)輪班制工作及高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
8、具備良好的英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先,能夠?yàn)橥饧櫩吞峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)。
崇左-江州區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:17
2025-06-03
劉銘
1、貨幣資金核算、往來(lái)結(jié)算和工資結(jié)算
2、員工考勤和桂建通系統(tǒng)的錄入
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,例如:清掃總經(jīng)理辦公室等
4、人品道德素質(zhì)必須合格
5、熟練掌握辦公軟件的使用(必須)
2025-06-03
人事
職位描述
崗位職責(zé):
1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容及流程,可獨(dú)立完成全盤賬務(wù)及納稅申報(bào)工作等;
2、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年終決算及完成相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表;
3、做好相關(guān)財(cái)務(wù)資料的統(tǒng)計(jì)、整理、建檔工作,保證每項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)清晰合理;
4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)的審核,保證報(bào)銷手續(xù)及票據(jù)的合法及準(zhǔn)確性;
5、與部門成員高度配合高效完成崗位工作,及時(shí)反饋工作情況,另完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、會(huì)計(jì)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱,有房地產(chǎn)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、三年以上全盤賬務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理、成本管理、資金預(yù)算、會(huì)計(jì)核算工作等稅務(wù)知識(shí);
3、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策和稅法法律法規(guī),且熟悉當(dāng)?shù)毓ど潭悇?wù)工作秩序;
4、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,不斷完善財(cái)務(wù)工作流程;
5、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致、原則性和保密意識(shí)強(qiáng)。
聯(lián)系人:馬小姐***********
崇左-江州區(qū)-中辰建材家居物流園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:11
2025-06-03
黃流輝
負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-06-03
徐銳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 2、負(fù)責(zé)參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督等方面的工作,并能從財(cái)務(wù)、 …… 分析財(cái)務(wù)預(yù)算、計(jì)劃的執(zhí)行情況; 任職要求: 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè); 2、五年或以上大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)部門工作統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù) …… 、稅務(wù)、審計(jì)、金融法規(guī)和政策; 4、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程; 6、有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-06-03
蒙彬斌
6、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí),能夠有效控制成本并提升餐廳的盈利能力。 7、熱愛(ài)酒店行業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)輪班制工作及高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
2025-06-03
蒙彬斌
5、與廚房、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等部門緊密協(xié)作,優(yōu)化成本控制,提升運(yùn)營(yíng)效率。 6、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問(wèn)題并制定預(yù)防措施,維護(hù)公司聲譽(yù)。
2025-06-03
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作,包括但不限于收入、成本、費(fèi)用等賬務(wù)處理,確保賬務(wù)準(zhǔn)確、及時(shí)。 2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司管理層提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持,協(xié)助決策。 …… 6、協(xié)助完成年度審計(jì)、稅務(wù)檢查及其他外部審計(jì)工作,提供所需財(cái)務(wù)資料。 7、負(fù)責(zé)公司資金管理,包括資金收支、銀行對(duì)賬、資金調(diào)度等工作,確保資金安全與合理使用。 …… 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先。 …… 4、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具備一定的稅務(wù)籌劃能力。 5、具備良好的職業(yè)道德,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力。 …… 6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效協(xié)作,推動(dòng)財(cái)務(wù)工作順利開(kāi)展。 7、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速適應(yīng)公司財(cái)務(wù)管理制度及流程。

it專員

4000-5000元
2025-06-03
吳小姐
人力行政主管
2.系統(tǒng)運(yùn)維與升級(jí) 管理酒店的信息技術(shù)系統(tǒng)(如PMS、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、餐飲管理系統(tǒng)等),定期備份數(shù)據(jù)并維護(hù)系統(tǒng)穩(wěn)定性。涉及數(shù)據(jù)庫(kù)管理(DB組)、軟件版本更新及漏洞修復(fù)。 …… 例如,支持宴會(huì)廳設(shè)備調(diào)試或財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對(duì)接。 三、數(shù)據(jù)管理與安全 1.數(shù)據(jù)備份與恢復(fù) 制定數(shù)據(jù)備份方案,定期備份服務(wù)器數(shù)據(jù)并記錄,防止因系統(tǒng)崩潰或硬件故障導(dǎo)致數(shù)據(jù)丟失。 …… 例如,限制財(cái)務(wù)系統(tǒng)的訪問(wèn)權(quán)限或設(shè)置客房系統(tǒng)的操作層級(jí)。
2025-06-03
張健
1.熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 2.熟練掌握會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)申報(bào)、開(kāi)發(fā)票等財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 3.成本核算及經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)等; 4.完成經(jīng)理及財(cái)務(wù)部長(zhǎng)布置的其他工作。 有財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2025-06-03
農(nóng)建義
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作,包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析; 2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,以及稅務(wù)申報(bào)的合規(guī)性; 3、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程和內(nèi)部控制,提高財(cái)務(wù)部門的工作效率和質(zhì)量 …… 崗位要求: 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能; 2、能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-06-03
日常收入、支出單據(jù)審核,往來(lái)款項(xiàng)(現(xiàn)金、銀行)核對(duì)、做好成本控制,月度工資表核對(duì)、成本核算、利潤(rùn)表、稅務(wù)相關(guān)工作內(nèi)容,固定資產(chǎn)盤存等工作

會(huì)計(jì)

4000-6000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-06-03
徐銳
1、了解稅收法規(guī)規(guī)章 2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理及會(huì)計(jì)報(bào)表編報(bào)、完成賬務(wù)處理和納稅申報(bào) 3、協(xié)助銷售部門完成票據(jù)開(kāi)具、郵寄相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金收支,費(fèi)用的報(bào)銷等、公司基本賬務(wù)核對(duì) 5、日常財(cái)務(wù)核算
2025-06-03
張健
1.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及供應(yīng)鏈系統(tǒng); 2.成本核算及經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào); 3.倉(cāng)庫(kù)出入單管理; 4.經(jīng)理及財(cái)務(wù)主管布置的其他工作。

收銀

3000-4000元
崇左-江州區(qū)-萬(wàn)象匯 1人 餐飲 食品 瀏覽:64
2025-06-03
李澤洲
具備基本的電腦知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)。 6. 具有識(shí)別假鈔和鑒別支票真?zhèn)蔚哪芰Α?
約 19 個(gè)崗位

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崇左江州區(qū)會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 12.5%
    2K
  • 37.5%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.1%
  • 大專
    2%
  • 本科
    2%
崇左江州區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,大專占2%,本科占2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
崇左江州區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。
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