
靈川材料公司機(jī)修工招聘
桂聘提供2025年6月靈川材料公司機(jī)修工最新招聘,平均工資約為3945元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多機(jī)修工汽車機(jī)修工汽車維修機(jī)修工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)械維修工
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績(jī)效獎(jiǎng)
2025-06-09秦女士人事主管崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作;
2.診斷和處理機(jī)械故障,并及時(shí)進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作;
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備;
6.熟練使用機(jī)械制圖軟件,進(jìn)行機(jī)械制圖。
任職要求
1.機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)和維修;
4.具備指導(dǎo)能力,能對(duì)相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備;
5.工作認(rèn)真,具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.無(wú)不良嗜好,無(wú)犯罪記錄。 -
機(jī)修學(xué)徒工
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-09秦女士人事主管1跟隨師傅負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用,保障生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的順利完成;
2 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程;
3 拒絕違章作業(yè)指令,對(duì)他人違章行為要加以勸告和制止;
4進(jìn)崗位后,需考取焊工證。
約 2 個(gè)崗位
靈川材料公司機(jī)修工招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)械維修工 職位2025-06-14
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白先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)修學(xué)徒工 職位2025-06-11
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陸先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)修學(xué)徒工 職位2025-06-10
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黃先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)修學(xué)徒工 職位2025-06-04
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羅先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)修學(xué)徒工 職位2025-05-28
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張先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機(jī)修學(xué)徒工 職位2025-05-21
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桂林靈川縣機(jī)修工招聘工資
¥
3945
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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8.3%小于2K
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8.3%2K
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30.6%3K
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27.8%4K
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13.9%5K
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8.3%6K-8K
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.1%
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初中10.3%
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高中5.1%
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中專20.5%
桂林靈川縣機(jī)修工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.1%,初中占10.3%,高中占5.1%,中專占20.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.6%
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1-3年31.6%
桂林靈川縣機(jī)修工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.6%,1-3年占31.6%。