
靈川移動(dòng)前臺(tái)招聘
桂聘提供2025年6月靈川移動(dòng)前臺(tái)最新招聘,平均工資約為3096元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多移動(dòng)前臺(tái)移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺(tái)文員
3000-4000元- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前文老師人事1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作;
2、大專及以上學(xué)歷,有較好的溝通能力,承壓力強(qiáng);
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。 -
前臺(tái)
3000-4000元3小時(shí)前莫總監(jiān)HR1、登記來訪客戶信息
2、為客戶提供茶水
3、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔
4、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 -
售后前臺(tái)服務(wù)顧問
3500-9000元3小時(shí)前練女士行政經(jīng)理1.按廠家服務(wù)流程執(zhí)行接待工作
2,按公司及廠家要求完成業(yè)績指標(biāo)
3,按要求完成當(dāng)天保養(yǎng)提醒
4,對(duì)當(dāng)天的客戶進(jìn)行回訪
5. 單休,法定假日輪休,上班時(shí)間8.30-18:30
6. 周末一般情況不允許休息
要求
1,有駕照切能開車上路
2,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),樂于服務(wù)他人
3,沒有底薪,全靠業(yè)績提成上不封頂,適合喜歡挑戰(zhàn)的人,
跨行業(yè)和新手須知
1.符合上面的要求也可以接受無本崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2.這是業(yè)務(wù)崗位不是文職,有較強(qiáng)的專業(yè)性和不可替代性,做的越久越吃香
3.是服務(wù)性質(zhì)的崗位,不是純銷售崗位,靠的是回頭客,靠的服務(wù)贏得客戶。
4.試用期3個(gè)月,試用期工資2000-2500,這三個(gè)月基本上都是學(xué)習(xí),(理論+實(shí)操演練)
5,轉(zhuǎn)正后大概有半年時(shí)間工資在3500到4000左右,轉(zhuǎn)正后3個(gè)月部門經(jīng)理對(duì)表現(xiàn)好 的會(huì)適當(dāng)補(bǔ)貼,但不是誰都會(huì)給補(bǔ)貼,看表現(xiàn)
6.因?yàn)槟闶强缧?,隔行如隔山,你要面?duì)的就是做的多(才能學(xué)的多)薪資比不過你本行,這是一個(gè)積累客戶的過程, -
酒店前臺(tái)專職夜班
2500-3000元2025-06-05陳女士經(jīng)理1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、信息的查詢服務(wù) 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理 -
客服主管(東風(fēng)本田)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-03唐女士人力行政經(jīng)理流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 3、組織協(xié)調(diào)客戶滿意度調(diào)查,撰寫并提交報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)客戶投訴信息的收集、跟蹤、上報(bào)、協(xié)調(diào)和解決,撰寫并提交投訴月報(bào); 5、指導(dǎo)客戶接待員進(jìn)行日常客戶的接待和服務(wù),對(duì)客戶休息室及前臺(tái)進(jìn)行協(xié)調(diào)管理 -
銷售前臺(tái)
2500元2025-06-02張女士行政總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待、電話接聽與轉(zhuǎn)接,維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序,確保良好的工作環(huán)境; 2、做好客戶來訪登記及引導(dǎo)工作,處理客戶咨詢、投訴等基礎(chǔ)事務(wù),及時(shí)反饋相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的銷售及推廣工作 …… 任職要求: 1、年齡20-40歲,大專學(xué)歷市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者可放寬); 2、1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)或前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售流程者優(yōu)先; 3、熟練使用Office辦公軟件
約 6 個(gè)崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川移動(dòng)前臺(tái)招聘最新投遞
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蒙小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 前臺(tái)文員 職位2025-06-08
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溫小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-06-08
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陸小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-06-07
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葛小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-06-07
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莫小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-06-07
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伍小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 前臺(tái)文員 職位2025-06-07
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桂林靈川縣前臺(tái)招聘工資
¥
3096
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:3K
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3.8%小于2K
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19.2%2K
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61.5%3K
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11.5%4K
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3.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.8%
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高中4.2%
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中專16.7%
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大專8.3%
桂林靈川縣前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.8%,高中占4.2%,中專占16.7%,大專占8.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)70.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.2%
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1-3年25%
桂林靈川縣前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.2%,1-3年占25%。