
靈川專員招聘
桂聘提供2025年6月靈川專員最新招聘,平均工資約為4231元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多專員保險銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
新媒體專員
3000-6000元2025-06-08秦經(jīng)理經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(如抖音、小紅書、快手等)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行,增強品牌影響力。
2.監(jiān)控并分析新媒體平臺的用戶行為,優(yōu)化運營策略,提升用戶參與度。
3.與團隊協(xié)作,共同制定內(nèi)容更新計劃,保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)新。
4.跟蹤新媒體趨勢,不斷嘗試和應(yīng)用新元素,提高內(nèi)容的吸引力和用戶的互動率。
5.視頻剪輯,編寫腳本,完成廠家任務(wù)。
任職要求:
1.具備出色的內(nèi)容策劃能力,能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布。
2.熟悉新媒體平臺的運作機制,能夠有效地調(diào)動用戶情緒,提升用戶活躍度。
3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略。
4.具備團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通,共同推進項目進度。
5.對新媒體運營充滿熱情,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。
6.有視頻拍攝經(jīng)驗優(yōu)先。 -
銷售運營專員
4000-20000元2025-06-08廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負(fù)責(zé)代理商日常運營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù)
5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
要求:男女不限,有建材或金融行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有駕照需自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天,出差費用有報銷。
薪資福利:高底薪+高提成+高獎勵+車補+現(xiàn)金獎=高薪資(提成獎勵上不封頂,在職業(yè)務(wù)人員綜合薪資1-3W左右),有五險,享受法定節(jié)假日。 -
電商網(wǎng)銷專員
4000-6000元2025-06-08李女士行政【崗位職責(zé)】
1、通過公域平臺(抖音、快手)獲取客戶資源;
2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,無需面銷談單,室內(nèi)辦公;
3、要求談吐流利,溝通能力強;
4、從事過網(wǎng)絡(luò)銷售崗位者優(yōu)先;
5、公司配置工作手機和手機卡以及電腦等辦公設(shè)備; -
質(zhì)量保證專員
4000-6000元·13薪2025-06-07金女士綜合辦主任1.執(zhí)行月度車間GMP巡檢,體系文件追蹤核查,維護SC證申報材料(工藝流程圖、設(shè)備清單等),更新食品安全召回預(yù)案等; 2.收集原料(天然提取物)COA、TDS文件,建立供應(yīng)商資質(zhì)矩陣數(shù)據(jù)庫,編制年度驗證計劃 ; 3.統(tǒng)計關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo),支撐管理評審決策,維護體系文件完整性,確保記錄符合《食品安全法》四年保存期要求; 4.能獨立完成SC證申報材料中\(zhòng)"生產(chǎn)工藝說明\"章節(jié)編制,熟悉SC、ISO22000等體系認(rèn)證; 5.參與過飲料潔凈車間環(huán)境監(jiān)測方案實施,了解天然提取物有機認(rèn)證(如USDA Organic)標(biāo)準(zhǔn)。 -
外貿(mào)專員
4000-6000元·13薪2025-06-07金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、精通阿里巴巴國際站、獨立站等平臺,熟悉進出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)先選聘; 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;6、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,國際貿(mào)易,英語等相關(guān)專業(yè);英語水平四級以上或同等水平; 7、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,能力高者直面Boss談薪資! -
外貿(mào)銷售專員
7000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-06-06蔣小姐1、利用多種渠道開發(fā)國際市場客戶,積極拓展業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)的全流程操作,包括公司資質(zhì)提報、詢盤回復(fù)、報價、合同簽訂、訂單跟蹤、貨物交付及貨款回收等。 3、與客戶保持密切溝通,及時了解客戶需求,提供專業(yè)解決方案,維護良好客戶關(guān)系。 4、收集和分析市場信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 5、協(xié)助處理各類外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)問題,保障業(yè)務(wù)順利進行。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)語、進出口流程、報關(guān)報檢、國際結(jié)算等專業(yè)知識。 3、具備良好的英語聽說讀寫能力,能與國外客戶進行流利溝通。 ... -
臨床專員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-05韋冬玲崗位描述: 1、負(fù)責(zé)考察、評估、協(xié)調(diào)、落實臨床試驗參加單位; 2、負(fù)責(zé)臨床試驗監(jiān)查工作,制定監(jiān)查計劃,完成監(jiān)查報告,確保試驗嚴(yán)格按照臨床試驗方案、相關(guān)法規(guī)、公司SOP等進行; 3、跟蹤、記錄入選臨床研究的病例,對病例完整性、臨床試驗記錄等數(shù)據(jù)進行監(jiān)查; 4、負(fù)責(zé)臨床試驗備案資料的準(zhǔn)備工作,統(tǒng)計報告和臨床報告的收集等文件相關(guān)工作; 5、協(xié)助部門完成實驗費用預(yù)算及控制,協(xié)助完成研究設(shè)計與報告階段的文獻檢索及翻譯; 6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、臨床等相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上臨床試驗相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉GCP和ICH-GCP指南,熟悉藥物臨床試... -
市場專員
3200-8000元2025-06-05蔣女士HR1、開發(fā)維護企業(yè)用戶關(guān)系; 2、為企業(yè)提供相關(guān)咨詢服務(wù)及開展企業(yè)用戶業(yè)務(wù); 3、本職位屬于業(yè)務(wù)銷售與客戶關(guān)系維護并重的商務(wù)崗位; 4、大專以上學(xué)歷,男性,有銷售經(jīng)驗或者機械銷售經(jīng)驗優(yōu)先(接受應(yīng)屆畢業(yè)生); 5、為人有耐心并且誠實,工作細(xì)心或者具有相當(dāng)?shù)臒崆椋?6、能接受長期外省出差。 7、工資為底薪加提成,按業(yè)績提成,上不封頂。 -
活動專員
3000-5000元2025-06-04秦女士HR1、性格活潑開朗,語言表達能力強,組織能力強。 2、善于調(diào)動氣氛。 3、動手能力強。 -
售后專員
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-04陶經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容: 1. 維護公司老客戶 2. 提醒客戶續(xù)期交費、協(xié)助客戶辦理保單信息變更 3. 邀請客戶參加公司活動 4. 做好保險宣傳工作 工作時間:上午8:30-12點(時間彈性) -
銷售服務(wù)專員
3000-8000元2025-06-04陶經(jīng)理經(jīng)理1. 維護老客戶 2. 提醒客戶續(xù)期交費,協(xié)助客戶辦理變更手續(xù) 3. 邀請客戶參加公司相關(guān)活動 -
銷售專員/業(yè)務(wù)員
4000-8000元2025-06-04李先生老板工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)裝飾材料產(chǎn)品的推廣 需要外跑尋找客戶,跟進,成交 試用期底薪2500+提成,上不封頂,業(yè)務(wù)能力強的平均月入6000+ 有無經(jīng)驗都可,歡迎小白~有專人帶的 福利:五險+項目提成+崗位晉升+節(jié)日禮物 歡迎投遞簡歷或者咨詢~ -
外拓專員(事故車招攬)
3000-10000元2025-06-04陽女士人事行政1、熟悉車行服務(wù)顧問工作 2、有事故車招攬工作經(jīng)驗 3、熟悉車輛保險相關(guān)業(yè)務(wù) 4、認(rèn)真、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù);友好、熱情為客戶服務(wù);服從公司工作調(diào)配并積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù) -
二手車專員
5000-10000元2025-06-04陽女士人事行政1.完成月度、季度、年度的收購和銷售目標(biāo); 2.確定車輛的收購和銷售價格; 3.日??蛻舭菰L、邀約、接待,記錄客戶需求與反饋; 4.確保二手車交易的每個環(huán)節(jié)及流程的順利完成,包括咨詢答疑、簽訂交易合同、協(xié)助客戶交付款、交車等; 5.及時將售后跟蹤結(jié)果與部門負(fù)責(zé)人溝通并協(xié)調(diào),有效進行改進; 6.完成公司交辦的其他任務(wù) -
招商專員
2000-5000元2025-06-04張先生崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標(biāo)分解; 2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局; 3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告; 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力; 5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象; 6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整; 7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
靈川相關(guān)熱門崗位
保險銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員it專員專員保險專員打單專員移動專員安全專員安全保險專員保險售后專員售后專員廣告客戶專員項目銷售專員客服專員/客服助理保險客服專員客服售后專員移動客服專員it客服專員精品專員電話邀約專員邀約專員電銷邀約專員電話銷售邀約專員項目客服專員配送專員客服專員銷售專員電話銷售電話銷售/銷售專員銷售專員網(wǎng)絡(luò)銷售網(wǎng)絡(luò)銷售/銷售專員人力資源專員/助理招聘專員人事專員運營專員全屋定制銷售專員經(jīng)理主管薪資績效薪酬薪酬管理績效管理薪酬績效專員社保專員薪酬績效經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理/主管薪酬績效主管薪酬總監(jiān)績效管理員薪酬主管薪資專員績效考核經(jīng)理薪酬經(jīng)理薪資主管
靈川專員招聘最新投遞
-
肖先生投遞了 桂林企沃汽車有限公司 的 新媒體專員 職位2025-06-07
-
袁小姐投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 質(zhì)量保證專員 職位2025-06-07
-
陳先生投遞了 桂林長久鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限公司 的 外拓專員(事故車招攬) 職位2025-06-07
-
徐小姐投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 外貿(mào)專員 職位2025-06-07
-
黃先生投遞了 桂林致和文化傳播有限公司 的 活動專員 職位2025-06-06
-
趙小姐2025-06-06
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林薪酬績效招聘工資
¥
4231
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
11.2%2K
-
30.2%3K
-
31.4%4K
-
13.6%5K
-
5.9%6K-8K
-
3.6%8K-1W
-
4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷87.7%
-
高中4.7%
-
中專2.3%
-
大專4.1%
-
本科1.2%
桂林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.7%,高中占4.7%,中專占2.3%,大專占4.1%,本科占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗87.6%
-
1-3年10.7%
-
3-5年1.2%
-
5-10年0.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.6%,1-3年占10.7%,3-5年占1.2%,5-10年占0.6%。