銷售總監(jiān)

1. 負責公司項目銷售，用戶維護等。 2. 維護公司大客戶。 3. 調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 4.組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 5. 了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格 6. 把握公司的營銷政策，提高市場占有率 7. 開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系

工作職責： 1、根據公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實施市場銷售策略、銷售計劃及市場布局，確保銷售目標的達成。 2、領導并管理銷售團隊，培訓、考核及激勵，提升團隊整體業(yè)務能力和凝聚力。 3、主導公司產品的市場推廣活動，包括展會、促銷、廣告等，提高產品知名度和銷量。同時，負責大客戶的開發(fā)與維護，促成大額銷售合同的簽訂。 4、密切關注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況，進行市場調研與分析，為公司決策提供數據支持。預測市場趨勢，及時調整銷售策略。 6、負責銷售預算的制定與控制，監(jiān)控銷售成本，提高銷售利潤率。 薪資結構:底薪+提成，上不封頂 福利待遇:五險、年終獎、節(jié)日福利、項目提成等諸多福利 任職要求： 1、有1年以上銷售管理工作經驗，有過食品相關管理經驗優(yōu)先考慮。 2、熟悉農產品市場趨勢，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 3、出色的領導力、溝通能力和談判技巧，能夠帶領團隊克服挑戰(zhàn)，達成目標。 4、具備良好的職業(yè)道德和團隊協作精神。

1、負責客房衛(wèi)生檢查； 2、組織所管轄樓層服務員為客人提供符合酒店標準的客房服務； 3、要求有同崗位工作經驗。

1.協助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃，制定、分解營銷計劃，參與統籌調配營銷資源，老客戶關系維持，核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半，其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天，國家法定節(jié)假日休息； 4.一個季度作為考核期，考核期達到公司標準，下季度即可轉正。 要求： 1.全日制大專以上學歷，25歲--40歲; 2.勤奮努力，熱愛學習，有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心， 3.思想健康，積極向上，有團隊合作精神和領導力，善于帶領團隊完成目標; 4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。

崗位職責 1. 全面負責公司細胞生產相關產品和技術服務的銷售工作，制定并執(zhí)行有效的銷售策略，確保完成公司下達的銷售目標。 2. 深入了解行業(yè)技術領域的市場動態(tài)和客戶需求，分析競爭對手情況，及時調整銷售策略和產品定位，提升公司產品和服務的市場競爭力。 3. 建立和維護與醫(yī)療機構、生物制藥企業(yè)等客戶的良好合作關系，拓展客戶資源，挖掘潛在客戶，提高客戶滿意度和忠誠度。 4. 組建和管理銷售團隊，制定團隊成員的績效考核標準，組織開展培訓和指導工作，提升團隊成員的銷售能力和專業(yè)素養(yǎng)。 5. 與公司內部的研發(fā)、生產、質量控制等部門密切協作，及時反饋客戶需求和市場信息，推動產品和服務的持續(xù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 6. 負責銷售合同的談判、簽訂和執(zhí)行，協調處理銷售過程中的各種問題，確保銷售業(yè)務的順利進行。 7. 制定銷售預算，控制銷售成本，提高銷售利潤。 任職要求 1. 本科及以上學歷，市場營銷等專業(yè)，或者具有細生物技術、生物工程等相關專業(yè)優(yōu)先等領域的專業(yè)知識者更佳。 2. 5 年以上銷售工作經驗，其中至少 3 年以上銷售管理經驗，有細胞產品或生物技術服務銷售經驗者優(yōu)先。 3. 具備優(yōu)秀的市場分析和銷售策略制定能力，能夠敏銳地洞察市場變化，迅速調整銷售策略。 4. 擁有良好的客戶資源和客戶關系管理能力，具備較強的溝通協調和談判能力，能夠與不同類型的客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系。 5. 具備團隊管理經驗，能夠有效激勵和培養(yǎng)團隊成員，帶領團隊達成銷售目標。 6. 具有較強的責任心和執(zhí)行力，工作積極主動，具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。 7. 具備較強的抗壓能力。 薪資待遇 1. 具有競爭力的薪資水平，包括基本工資、績效獎金、年終獎金等。 2. 完善的福利待遇，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司注重員工的個人發(fā)展，良好的工作環(huán)境和團隊氛圍，與優(yōu)秀的團隊成員共同成長和進步。

一、崗位職責： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標達成 根據公司戰(zhàn)略制定粉體與涂料板塊的年度銷售計劃，分解并落實團隊目標，確保業(yè)績增長； 深入分析行業(yè)趨勢、市場競爭及客戶需求，推廣、優(yōu)化銷售策略，開拓新市場與新客戶資源。 2、團隊管理與凝聚力建設 組建并管理高效銷售團隊，完善人才培養(yǎng)與激勵機制，提升團隊專業(yè)能力與協作精神； 定期組織團隊培訓、復盤會議及文化建設活動，增強團隊歸屬感與戰(zhàn)斗力。 3、客戶關系與資源整合 主導大客戶談判及戰(zhàn)略合作，維護核心客戶關系，提升客戶滿意度與復購率； 協同技術、生產等部門，推動產品與服務的優(yōu)化升級，提升市場競爭力。 4、流程優(yōu)化與數據分析 建立科學的銷售管理體系，監(jiān)控銷售數據與市場動態(tài)，及時調整策略； 優(yōu)化銷售流程，提升團隊執(zhí)行效率與資源利用率。 二、任職要求 基本條件 年齡35-42歲，本科及以上學歷，市場營銷、化工材料、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先； 5年以上銷售總監(jiān)或高級銷售管理崗位經驗，有粉體、涂料、化工行業(yè)背景者優(yōu)先。 核心能力 1、具備戰(zhàn)略思維與全局觀，能獨立制定并落地銷售戰(zhàn)略； 2、出色的團隊管理能力，曾帶領30人以上團隊并取得顯著業(yè)績增長； 3、敏銳的市場洞察力，熟悉行業(yè)客戶需求及渠道運作模式； 4、優(yōu)秀的溝通協調能力，能高效整合內外部資源； 5、抗壓能力強，適應快節(jié)奏工作

1、調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 2、組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系 6、電動車線上、線下運營策劃 7、電動車門店銷售任務制定與銷售 8、工廠業(yè)務對接，市場推廣、抖音、快手、美團、天貓、京東線上推廣等銷售運營