1.具有現(xiàn)場管理安全員崗位證書或?qū)Ｂ毎踩芾砣藛T證書；
2.熟悉國家各項安全法律法規(guī)；
3.熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正；
4.熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標準和日常安全管理；
5.有高度的責任心，具有良好的職業(yè)道德，能獨立發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題；
6.人品好且具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語言表達能力。
柳州安全管理崗招聘
桂聘提供2025年6月柳州安全管理崗最新招聘，城中區(qū)8條柳南區(qū)4條，平均工資約為4333元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多安全管理崗安全管理崗信息安全管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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督導(dǎo)區(qū)長（女裝）
8000-9000元
2025-06-06
黃小姐一、崗位職責
1.全面執(zhí)行公司營銷計劃，對目標負責。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展；
3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估；
4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進行培訓、激勵、評價和考核；
5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進行分析，提高終端銷售；
6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進專項建議方案；
7.完善和優(yōu)化公司零售營運方案和考核制度，不斷加強自我學習，提升全員專業(yè)素養(yǎng)；
8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜；
9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因；
10.合理做好店鋪人員管理，深入發(fā)掘具有潛制的員工，著重培養(yǎng)資深店員，不斷培養(yǎng)新人，為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層；
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
二、任職要求
1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗，五年以上終端銷售工作經(jīng)驗；
2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識；
3.適應(yīng)長期出差，并且具備帶教能力；
4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng)；
5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力；
6.服從組織工作安排及調(diào)配。
7.身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。
三、工作時間：
早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，大小休
四、公司福利：
免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等 -
女裝區(qū)長（督導(dǎo)）
7000-12000元
2025-06-06
黃小姐一、崗位職責
1.全面執(zhí)行公司營銷計劃，對目標負責。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展；
3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估；
4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進行培訓、激勵、評價和考核；
5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進行分析，提高終端銷售；
6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進專項建議方案；
7.完善和優(yōu)化公司零售營運方案和考核制度，不斷加強自我學習，提升全員專業(yè)素養(yǎng)；
8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜；
9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因；
10.合理做好店鋪人員管理，深入發(fā)掘具有潛制的員工，著重培養(yǎng)資深店員，不斷培養(yǎng)新人，為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層；
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
二、任職要求
1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗，五年以上終端銷售工作經(jīng)驗；
2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識；
3.適應(yīng)長期出差，并且具備帶教能力；
4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng)；
5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力；
6.服從組織工作安排及調(diào)配。
7.身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。
三、工作時間：
早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，大小休
四、公司福利：
免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等 -
養(yǎng)老院項目負責人
8000-13000元
2025-06-04
黃子涵第一階段工作——培訓跟崗期（2個月）：
1、在公司總部學習行業(yè)知識和崗位技能，全面理解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢；
2、在項目實地跟崗實習，完成帶教老師交代各項任務(wù)，熟悉企業(yè)運作及掌握技能；
3、熟記公司規(guī)章制度，內(nèi)化各部門的工作要求，快速掌握企業(yè)運營核心要點；
4、了解所在項目情況及特色，參與營銷方案的學習與構(gòu)思，培養(yǎng)市場敏銳度。
工作地點：湖南長沙及附近
工資 5k---6k（包住+餐補）
第二階段工作——項目蓄客期（3個月）：
1、進行項目前期市場調(diào)研，了解項目詳細情況，為項目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持；
2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項目清晰營銷計劃，按照時間節(jié)點實施方案，并對接所需資源；
3、按照營銷計劃認真執(zhí)行，開展各種營銷活動，且在執(zhí)行過程中持續(xù)優(yōu)化營銷方案；
4、對接企事業(yè)單位資源，聯(lián)動醫(yī)療機構(gòu)、街道社區(qū)等開展聯(lián)動活動，維護合作方關(guān)系，持續(xù)開展蓄客動作；
5、完成項目開業(yè)前的蓄客任務(wù)，做成客戶分類跟進方案以及客戶信息統(tǒng)計表；
6、項目施工過程中的協(xié)調(diào)事項。
工作地點：廣西柳州
工資：7-9K（含績效考核）+部分補貼+蓄客獎勵
第三階段工作——項目籌開期（2個月）
1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項目運營團隊，并進行項目籌開準備；
2、穩(wěn)步推進前期儲備客戶的入住工作，根據(jù)客戶需求做好個案管理，并保持新客戶入住進度，持續(xù)開展營銷工作；
3、在總部支持下，制定開業(yè)籌備計劃，確保人、財、物準備合理及充足；
4、協(xié)助完成項目工程收尾工作，保障項目安全生產(chǎn)；
5、對接項目屬地各監(jiān)管部門，做好項目日常匯報溝通工作，確保項目順利開業(yè)。
工作地點：廣西柳州
工資：9k---10k（含績效考核）+部分補貼+蓄客獎勵
第四階段工作——項目運營期
1、全面負責養(yǎng)老院日常運營管理，包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財務(wù)、風險應(yīng)急和外聯(lián)等；
2、全面負責項目的質(zhì)量、安全、發(fā)展和成本控制等；
3、監(jiān)督院內(nèi)各項工作開展，保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量，確保項目高效運營；
4、做好客戶管理和營銷工作，確?？驮吹姆€(wěn)定，有效持續(xù)的提高項目入住率及客戶滿意度；
5、負責保障養(yǎng)老院運營安全，定期檢查醫(yī)療、護理、消防、食品等安全工作，防止事故發(fā)生；
6、達成項目運營目標。
工作地點：廣西柳州
工資：10-12K（含績效考核）+部分補貼+運營獎勵，綜合收入15-20K，更有晉升機會和激勵獎金。
任職要求：
1.45歲以下，大專及以上學歷，具有市場營銷、醫(yī)療護理等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.兩年以上養(yǎng)老院管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉養(yǎng)老行業(yè)運營。
3.強大的計劃、組織、實施能力，擅長營銷和團隊培養(yǎng)。
4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能應(yīng)對突發(fā)事件，熱愛養(yǎng)老服務(wù)。
5.抗壓力較強，按時按質(zhì)完成各項任務(wù)及工作。
6.熟知養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī)，熟練使用辦公軟件，有相關(guān)證書者優(yōu)先。
公司做全國養(yǎng)老院連鎖運營，機構(gòu)分布在湖南長沙、地級市城市，及江西、海南、北京、貴州、福建、安徽、江蘇等地近30個養(yǎng)老機構(gòu)。敬請您詳細了解。
福利：月休6天（具體根據(jù)實際工作情況來，籌備期或月休4天），五險一金，包吃包住，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、評優(yōu)激勵、團建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓等福利。 -
女裝督導(dǎo)
6000-11000元
2025-06-04
黃小姐2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進行培訓 …… 、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進專項建議方案 …… 8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗，五年以上終端銷售工作經(jīng)驗； 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應(yīng)長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用 -
行政接待專員
4000-6000元
2025-06-04
粟女士人事負責接待來訪客戶，負責辦公用品的采購，管理，建立臺賬，員工的入職，離職，調(diào)崗等的登記；形象好氣質(zhì)佳，有公關(guān)接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先！20-32歲 -
全域電商運營管理崗（偏抖音）
5000-10000元
2025-06-03
梁一貴，組織建立和完善用戶體系，關(guān)注用戶各個生命周期，維護新老用戶，確保用戶活躍度對用戶進行分層研究和分類營銷； 3、分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)，分析和挖掘用戶需求； 4、負責店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作 …… ； 5、保證店鋪的正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名； 6、負責店鋪推廣，提高店鋪點擊率和瀏覽量，完成店鋪銷售目標； 7、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)；流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理，及時提出營銷改進措施 …… ，給出確實可行的改進方案； 任職資格： 1、熟悉電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷售平臺、操作流程和后臺管理； 2、熟悉商城管理的各個流程及規(guī)則及有相關(guān)運營管理經(jīng)營； 3、對數(shù)據(jù)敏感，熟悉數(shù)據(jù)收集、整理與分析，具備數(shù)據(jù)分析與解決問題的能力 -
實施經(jīng)理
10000-15000元
2025-06-03
柳州市城中區(qū)金冊大廈崗位職責： 本崗位為實施設(shè)計崗，核心職責為以下內(nèi)容： 1、售前相關(guān)： 1.1、編制和宣講公司產(chǎn)品等相關(guān)解決方案 1.2、根據(jù)客戶需求，編制售前解決方案 1.3、售前調(diào)研與溝通，標書編寫、應(yīng)標與講標 …… 系統(tǒng)分析設(shè)計相關(guān)： 2.1、需求調(diào)研、分析與反饋，并產(chǎn)出需求規(guī)格說明書及設(shè)計文檔 2.2、用戶手冊、需求跟蹤驗證、產(chǎn)品培訓資料及培訓 2.3、需求及設(shè)計評審 3、項目管理相關(guān) 3.1、負責項目的管理和交付工作 -
設(shè)計師助理
4000-5000元
2025-06-03
韋女士廣闊的升職機會：公司非常提倡員工成長，經(jīng)理都是基層提升，無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新，團隊作戰(zhàn)合作方式； 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓； 3、完善透明的晉升通道 …… 設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān) 薪資福利：4k~5k/月 1.底薪+提成+獎金+績效工資+工齡+分紅+注冊股+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓（新人培訓+工藝培訓+專業(yè)技能培訓+材料培訓+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓 -
環(huán)境領(lǐng)班
3000-4000元
2025-06-03
劉女士招聘主任崗位職責： 1.負責項目環(huán)境部整體工作安排及規(guī)劃； 2.部門人員培訓管理及技能指導(dǎo)； 3.項目環(huán)境品質(zhì)維護及提升。 …… 任職資格： 1.年齡48歲以下，中專及以上學歷； 2.1年以上同崗從業(yè)經(jīng)驗，具有良好的溝通能力，組織能力； 3.能熟練使用辦公軟件。 -
客服經(jīng)理
3000-5000元
2025-06-03
行政部崗位職責： 1、組建并帶領(lǐng)客服團隊完成公司客戶體驗、忠誠度、滿意度目標； 2、負責客服部日常工作的管理，部門內(nèi)員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查及培訓； 3、負責妥善處理客戶抱怨和投訴，對公司客戶資源作數(shù)據(jù)分析 …… 任職資格： 1、具有 2年以上客戶服務(wù)管理崗工作經(jīng)驗，良好的客戶服務(wù)理念； 2、具有客戶溝通能力以及解決客戶抱怨能力。 -
行政專員/助理
2000-4000元
2025-06-03
周女士兼崗要求： 商務(wù)工作：招投標信息收集、編制標書等。 …… 1、負責公司的各種規(guī)章制度的執(zhí)行、監(jiān)督和考核； 2、負責公司會議、培訓、物品等事務(wù)管理； 3、負責協(xié)會、學會等各組織部門工作對接及信息反饋； 4、負責公司人事招聘、入職、轉(zhuǎn)正、合同簽訂等勞動關(guān)系管理 -
辦公室綜合管理員
2000-3000元
2025-06-03
韋女士1、負責公司固定資產(chǎn)管理發(fā)放、收回登記、臺賬和電子報表總結(jié)和歸納月、季、年度的工作情況，并向上級做匯報； 2、負責公司固定車輛使用維護管理，日常調(diào)度、加油及油耗管控、出入庫及車輛鑰匙的管理并做好臺賬登記 …… 網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)等電器設(shè)備及工器具的維護保養(yǎng)工作，熟悉線路，隨時檢查，正常運行使用； 4、負責辦公區(qū)域公共衛(wèi)生督查及組織和安排食堂工作，計劃、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核保潔員、炊事員的工作，做好保潔員、炊事員缺額補崗， -
質(zhì)量管理/測試
3000-4000元
2025-06-03
韋小姐一、任職資格： （一）該崗主要為生產(chǎn)、質(zhì)量方向后備人才儲備，崗位待定。 …… 二、崗位職責： （一）負責所分配品種的理化檢驗工作，熟練掌握藥品常規(guī)理化檢驗操作技術(shù)，嚴格遵守《實驗室管理規(guī)程》、《實驗室劇毒物品安全管理規(guī)程》等相關(guān)規(guī)定。 …… （三）負責及時完成各類檢品的理化檢驗，并于規(guī)定的工作日內(nèi)出具報告，精密度符合《藥品檢驗操作規(guī)程》的規(guī)定，嚴格遵守《檢驗報告書管理規(guī)程》、《含量測定誤差限度管理規(guī)程》、《有效數(shù)字和數(shù)值修約及其運算管理規(guī)程 …… （五）負責正確配制標準品、對照品、對照藥材、各類試劑、試液等，正確配制和標定標準溶液（滴定液）并做好記錄，嚴格遵守《化學試劑發(fā)放、使用管理規(guī)程》、《化學試劑配制管理規(guī)程》、《標準品、對照品管理規(guī)程》、《 …… 實驗用指示劑、緩沖液管理規(guī)程》、《標準溶液（滴定液）管理規(guī)程》等的規(guī)定，并正確使用和保管。 -
會員管理專員
3000-6000元
2025-06-03
蒙女士1、維護管理現(xiàn)有屈光、視光VIP會員，進行術(shù)后跟進及各類活動組織； 2、通過日常客情維護，提高現(xiàn)有VIP客戶對愛爾眼科認可程度，提升口碑，鼓勵并提高轉(zhuǎn)介紹； 3、通過各類市場營銷活動，提高潛在客戶轉(zhuǎn)化率 …… 4、本崗位為市場營銷崗，負責會員跟進及轉(zhuǎn)化，聯(lián)系外圍市場活動開發(fā)，有相關(guān)資源、醫(yī)護專業(yè)及市場營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 任職資格： 1、學歷專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆生，90后人員優(yōu)先考慮 2、具有良好的語言表達能力、溝通技巧、客戶服務(wù)意識 說明：該崗位屬于市場營銷崗?。? -
銷售專員
4000-8000元
2025-05-26
計再飛【新人會有對應(yīng)新人培訓，有團隊主管、組長指導(dǎo)完成日常工作（能力優(yōu)秀者可申請管理崗）】 【崗位要求】 1、年齡&學歷：25~40歲，大專及以上學歷（學信網(wǎng)可查） 優(yōu)秀者可放寬條件； 2、三年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗者或有
約 15 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州安全管理崗招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 廣西鼎立食品科技有限公司 的 行政接待專員 職位2025-06-05 -
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韋小姐投遞了 柳州海格電氣股份有限公司 的 辦公室綜合管理員 職位2025-06-02 -
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柳州生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
4333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K，最多人拿：3K
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33.3%3K
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20%4K
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26.7%5K
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20%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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紡織品、針織品、皮革制品、特殊勞保用品、一般勞保用品、服裝、工藝品、口罩設(shè)計、生產(chǎn)及銷售；II類醫(yī)療器械的銷售；防護用品、日用百貨、辦公用品、五金交電、儀器儀表銷售；房屋租賃、物業(yè)服務(wù)；化妝品，預(yù)包裝食品銷售及網(wǎng)上銷售；貨物進出口貿(mào)易。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：品牌管理;專業(yè)設(shè)計服務(wù);市場營銷策劃;企業(yè)形象策劃;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;咨詢策劃服務(wù);會議及展覽服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;財務(wù)咨詢;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;住房租賃;租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);軟件開發(fā);電子產(chǎn)品銷售;日用百貨銷售;勞動保護用品銷售;鞋帽零售;鞋帽批發(fā);工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;建筑裝飾材料銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;箱包銷售;物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:供應(yīng)鏈管理服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);企業(yè)管理咨詢;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);針紡織品銷售;針紡織品及原料銷售;棉、麻銷售;日用百貨銷售;農(nóng)用薄膜銷售;金屬材料銷售;建筑材料銷售;防腐材料銷售;保溫材料銷售;橡膠制品銷售;機械設(shè)備銷售;儀器儀表銷售;消防器材銷售;勞動保護用品銷售;潤滑油銷售;涂料銷售（不含危險化學品）;化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）;辦公設(shè)備銷售;互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;銷售代理;家居用品銷售;家具制造;家具銷售;數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);軟件開發(fā);軟件銷售;以自有資金從事投資活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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電子、通信與自動控制技術(shù)、車輛工程的技術(shù)、軌道交通車輛、柴油混合動力系統(tǒng)和電動系統(tǒng)、電動車、電機的研發(fā)；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品設(shè)計；基礎(chǔ)、應(yīng)用的軟件開發(fā)；動力電池回收技術(shù)開發(fā)及梯次利用研究；智能化技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)；材料科學研究、技術(shù)的開發(fā)；能源技術(shù)研究、技術(shù)開發(fā)服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；汽車零部件及配件制造（含汽車發(fā)動機制造）（限分支機構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品制造（限分支機構(gòu)）；汽車整車制造（限分支機構(gòu)）；汽車車身、掛車制造（限分支機構(gòu)）；新能源汽車零配件制造（限分支機構(gòu)）；汽車零部件再制造（限分支機構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品、電子元件及組件的銷售；汽車及零配件批發(fā)；機動車、工程機械等的檢測技術(shù)服務(wù)；汽車相關(guān)技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件技術(shù)轉(zhuǎn)讓；軟件技術(shù)服務(wù)；機動車性能檢驗服務(wù)；電子產(chǎn)品檢測；電氣設(shè)備檢驗檢測；新能源技術(shù)推廣。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，未經(jīng)批準不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
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許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑裝飾材料銷售；建筑材料銷售；燈具銷售；針紡織品及原料銷售；家具銷售；家用電器銷售；衛(wèi)生陶瓷制品銷售；家居用品銷售；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；平面設(shè)計。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：食品經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；保健食品銷售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：農(nóng)副產(chǎn)品銷售；第一類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第一類醫(yī)療器械銷售；寵物食品及用品零售；家用電器銷售；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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二類機動車維修（小型車輛維修）、洗車服務(wù)；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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教育軟件的研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機軟硬件及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、銷售及維護;計算機系統(tǒng)集成;教育咨詢服務(wù);圖書、報紙、期刊、音像制品、電子出版物批發(fā)、零售;信息服務(wù)業(yè)務(wù)(不含電話信息服務(wù));貨物及技術(shù)進出口貿(mào)易;動漫作品制作;錄音制作;網(wǎng)上銷售商品(法律法規(guī)及行政許可禁止的除外);醫(yī)療器械研發(fā)及銷售;網(wǎng)絡(luò)音樂產(chǎn)品制作、播放;教學設(shè)備、實驗設(shè)備儀器的生產(chǎn)、制造、銷售及維護。 -
文化交流活動組織策劃;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;慶典活動策劃、商業(yè)活動策劃、品牌營銷策劃、體育賽事策劃;展覽展示服務(wù);會務(wù)服務(wù);商務(wù)信息咨詢;教育信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)營銷策劃、策劃創(chuàng)意服務(wù)、美術(shù)圖案設(shè)計服務(wù);工藝禮品、文化辦公用品的銷售;多媒體設(shè)備銷售、租賃;書籍銷售;文化藝術(shù)培訓。
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一般項目：市場營銷策劃；房地產(chǎn)經(jīng)紀；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；銷售代理；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；土地使用權(quán)租賃；柜臺、攤位出租；企業(yè)形象策劃；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；商務(wù)代理代辦服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
