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柳州食品公司車(chē)間主任招聘 logo

柳州食品公司車(chē)間主任招聘

桂聘提供2025年6月柳州食品公司車(chē)間主任最新招聘,柳北區(qū)10條柳南區(qū)2條,平均工資約為5406元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多車(chē)間主任食品車(chē)間主任服裝廠車(chē)間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-08
易總
螺螄粉生產(chǎn)廠內(nèi)包間車(chē)間主管
1、生產(chǎn)線管理:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,準(zhǔn)備物料,進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)線及員工合理調(diào)配,滿足生產(chǎn)需要;實(shí)時(shí)掌握車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)順暢進(jìn)行。
2、現(xiàn)場(chǎng)管理:工藝流程監(jiān)督,車(chē)間5S巡視。
3、不合格品管理:對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行巡檢,對(duì)工藝的技術(shù)要求進(jìn)行檢查,把控不合格品在規(guī)定范圍內(nèi),對(duì)不合格品按規(guī)定處置。
任職資格:有食品生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 食品 瀏覽:12
2025-06-04
張衡
工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)車(chē)間的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作;
2.監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
3.及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
任職要求
1.具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)食品生產(chǎn)車(chē)間的工作環(huán)境;
2.工作踏實(shí),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力;
3.具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)員工的工作。

車(chē)間主任

4000-5000元
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人 食品 瀏覽:3
2025-06-04
高小柳
1、熟練使用所有機(jī)器,會(huì)排出機(jī)器故障。2、具備一定管理能力,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排工人生產(chǎn)。3、良好溝通能力。4、購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”,包中餐
約 3 個(gè)崗位
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柳州車(chē)間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.6%
    2K
  • 9.4%
    3K
  • 32.8%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 7.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 中專(zhuān)
    1.4%
柳州車(chē)間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專(zhuān)占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州車(chē)間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 車(chē)間主任百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)車(chē)間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)車(chē)間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對(duì)措施的提出;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常;
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的物料及時(shí)監(jiān)控,確保正常供應(yīng);
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作;
8、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間防火和安全生產(chǎn)的管理;
9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的檢查、督促、考核、激勵(lì);
10、有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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