
柳州經(jīng)營管理招聘
桂聘提供2025年6月柳州經(jīng)營管理最新招聘,城中區(qū)9條魚峰區(qū)8條,平均工資約為6763元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多經(jīng)營管理經(jīng)營管理經(jīng)營管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運(yùn)營總監(jiān)
15000-20000元22小時前姚積華1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;2. 負(fù)責(zé)制定所屬部門的工作計劃、管理方案、操作流程;3. 制訂所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的年度工作計劃并監(jiān)督實施執(zhí)行;4. 制定所負(fù)責(zé)部門的各項管理規(guī)章、制度;5. 積極協(xié)調(diào)和激勵所屬部門的工作;6. 全面負(fù)責(zé)后期項目的招商工作和銷售工作,租戶協(xié)調(diào)和賣場管理;7. 參與公司整體策劃,健全公司各項制度,完善公司運(yùn)營管理;8. 推動市場招商業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃;9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制;10. 維持并開拓各方面的外部關(guān)系;11. 管理并激勵所屬部門的工作績效;12. 下屬的人事聘免、獎懲、等人事異動的建議權(quán);13. 部門相關(guān)費用審核權(quán)、控制權(quán);14. 處理顧客投訴的對外代表權(quán);15. 下屬工作指導(dǎo)、督查、人事變動權(quán);16. 對下屬各項工作的檢查、考核權(quán);17. 相關(guān)營運(yùn)部的營運(yùn)管理事項權(quán);18. 負(fù)責(zé)本部門商管員工作的總體安排與工作執(zhí)行情況的督導(dǎo)實行周例會、早晚會制度;監(jiān)督、輔導(dǎo)工作進(jìn)程;強(qiáng)化考勤制度等;19. 負(fù)責(zé)商場綜合營運(yùn)管理,包括:營業(yè)安全管理、商戶經(jīng)營管理、商戶導(dǎo)購員管理等,保證商場正常運(yùn)營秩序;20. 負(fù)責(zé)根據(jù)商場實際情況與企劃人員共同進(jìn)行促銷活動的策劃和具體實施,以及評估活動效果;21. 負(fù)責(zé)部門做好商戶租金的收繳和催繳工作;22. 負(fù)責(zé)本部門對商戶進(jìn)行進(jìn)場裝修、撤場監(jiān)督的管理工作;23. 負(fù)責(zé)商戶管理檔案的建立健全工作;24. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工熟悉工作流程;25. 負(fù)責(zé)了解本部門員工和商戶的思想動態(tài),并及時向總經(jīng)理反映,關(guān)心員工的工作和生活情況,為員工和商戶排憂解難;26. 負(fù)責(zé)組織與安排市場調(diào)研和評估,掌握競爭對手的價格、質(zhì)量、促銷、服務(wù)等情況;27. 負(fù)責(zé)商場內(nèi)商品的品類、價格、質(zhì)量、售后、等管理,及時根據(jù)市場的競爭情況調(diào)整經(jīng)營策略,并向總經(jīng)理及時提出可行性建議;28. 每周組織員工進(jìn)行消防安全徹查,杜絕隱患;29. 組織員工進(jìn)行崗位職責(zé)的亮化并進(jìn)行培訓(xùn);30. 對部門人員進(jìn)行儲備、培訓(xùn)、考核、培養(yǎng)部門助理;31. 填補(bǔ)管理空白,保證管理工作能夠持續(xù)進(jìn)行;32. 接受公司高層安排的其他臨時性工作,處理市場緊急突發(fā)的其他工作。 -
總經(jīng)理
20000-40000元22小時前姚積華1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo):4.具有決策力,全局視野。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾·地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)/中介·工程施工 -
總助
12000-18000元22小時前姚積華1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。 -
校區(qū)合伙人
5000-10000元22小時前楊女士能吃苦耐勞、愿意學(xué)習(xí),有創(chuàng)業(yè)精神,能按公司要求進(jìn)行經(jīng)營管理 -
經(jīng)理助理
5000-10000元22小時前莫園園總經(jīng)理【關(guān)于收獲】 ——足夠的尊重和信任,擁有自由發(fā)揮的空間 ——拓展人脈資源各大企業(yè)老板聯(lián)系方式 ——不定期帶薪外出學(xué)習(xí),拓展知識層面 你的工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè) -
營運(yùn)經(jīng)理
5000-10000元2025-06-06鄧于民銷售運(yùn)營 崗位名稱:品牌事業(yè)部經(jīng)理直接上級:總經(jīng)理 本職工作:對所轄品牌事業(yè)部的經(jīng)營管理結(jié)果負(fù)責(zé) 工作職責(zé): 1.制定營運(yùn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運(yùn)工作 -
酒店值班經(jīng)理
6000-7000元2025-06-04歐女士1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動,對酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),并報告工作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作,協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問題和各類突發(fā)事件。 -
運(yùn)營經(jīng)理/主管
5000-7000元2025-06-04王曉1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)櫸镝t(yī)院店鋪綜合事務(wù)的經(jīng)營管理。 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)物料配給與貨品銷售管理。 3、負(fù)責(zé)及時向公司總部反饋寵物管理日常運(yùn)營中的問題。 -
養(yǎng)老院院長
7000-12000元2025-06-04黃子涵負(fù)責(zé)養(yǎng)老院經(jīng)營管理, 帶領(lǐng)團(tuán)隊開展市場和營銷工作,完成市場營銷工作和任務(wù),提高經(jīng)濟(jì)效益。 5. 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)成本控制,運(yùn)營管理,質(zhì)量管理與控制,解決服務(wù)需求; 6. -
酒店店長
4000-8000元2025-06-04林楚漢全面負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo)。 2.圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本。 -
餐飲運(yùn)營主管
15000-20000元2025-06-04朱峰4、擅長人際溝通; 任職資格: 1、25-35歲,男女不限,本科或以上學(xué)歷; 2、5年以上連鎖店鋪經(jīng)營管理工作經(jīng)驗; 3、有麥當(dāng)勞、肯德基餐廳經(jīng)理3-5年以上工作崗位工作經(jīng)歷; 4、熱愛運(yùn)營管理和梯隊人才建設(shè)工作 -
品牌經(jīng)理
10000-15000元2025-06-04黃女士崗位名稱:品牌事業(yè)部經(jīng)理 直接上級:總經(jīng)理 本職工作:對所轄品牌事業(yè)部的經(jīng)營管理結(jié)果負(fù)責(zé) 工作職責(zé): 1.制定營運(yùn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運(yùn)工作; 3 -
分公司總經(jīng)理
10000-11000元2025-06-03吳魯明協(xié)助董事長開展工作,行使總經(jīng)辦各項工作職權(quán),負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營管理。 -
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)執(zhí)行校長
3000-7000元2025-06-03韋老師hr職位要求 1、熱愛教育事業(yè); 2、熟悉教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程; 3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學(xué)科目培訓(xùn)經(jīng)驗; 4、有相關(guān)經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。 -
法務(wù)專員
4000-8000元2025-06-03顏鈺一、職責(zé)描述:1.為企業(yè)顧問單位提供法律意見和法律依據(jù),解答法律咨詢;2.修改和審查顧問單位各種規(guī)章制度;3.草擬、修改、審查各種合同、協(xié)議及其他法律文書;4.辦理有關(guān)的非訴訟法律事務(wù);5.解答企業(yè)經(jīng)營管理中的法律咨詢
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柳州經(jīng)營管理招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 柳州市優(yōu)昊法律服務(wù)有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2025-06-06
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吳先生投遞了 北京聚創(chuàng)萬象科技有限公司 的 分公司總經(jīng)理 職位2025-06-02
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覃女士投遞了 柳州市優(yōu)昊法律服務(wù)有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2025-05-23
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覃小姐投遞了 柳州市優(yōu)昊法律服務(wù)有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2025-05-23
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周小姐2025-05-18
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韋小姐投遞了 柳州市優(yōu)昊法律服務(wù)有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2025-05-13
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柳州運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6763
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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5.3%3K
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10.5%4K
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36.8%5K
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13.2%6K-8K
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15.8%8K-1W
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18.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。