1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃;
2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。

柳州餐飲公司其他銷售職位招聘
桂聘提供2025年6月柳州餐飲公司其他銷售職位最新招聘,柳南區(qū)43條城中區(qū)41條,更多其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服務(wù)員
2000-3000元2025-06-12何軍溝通時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:00
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)每天營業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
2、禮貌待客,為客人上餐、收換餐具,留意客人的進(jìn)餐情況;
3、熟悉飯店的每款菜式,掌握銷售技巧跟客人 菜品;
4、服從上司的指派,為客人提供良好的服務(wù);
5、負(fù)責(zé)好餐后的各項(xiàng)收尾工作,保持工作崗位衛(wèi)生整潔。
職位要求:
身體健康,男女不限,處事靈活,勤快上進(jìn),如有一年以上餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)更佳。 -
采購經(jīng)理
5000-7000元2025-06-12張小姐工作內(nèi)容:
1、依據(jù)公司整理經(jīng)營需求及物料銷售情況制訂物料采購計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理維護(hù),統(tǒng)籌供應(yīng)商的尋找、考察、選擇、考核,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)符合公司發(fā)展要求、產(chǎn)品質(zhì)量要求、運(yùn)作要求的合格供應(yīng)商。
3、負(fù)責(zé)處理好采購物品的質(zhì)量、價(jià)格、交期、服務(wù)等方面的關(guān)系,靈活運(yùn)用談判技巧,貨比三家尋找性價(jià)比高的合作供應(yīng)商,最大限度地維護(hù)公司利益,降低公司材料成本。
4、掌握庫存信息,按需求補(bǔ)充物料庫存。
5、購銷合同簽訂、貨款支付,跟蹤供應(yīng)商發(fā)貨與開票單據(jù)。
職位要求:
1、3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),螺螄粉原材料采購工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、對市場信息感知敏銳,熟悉和掌握市場行情,及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)市場價(jià)格和有關(guān)信息。
3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識。
4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng)。 -
拼多多運(yùn)營/店長
5000-6000元2025-06-03覃經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拼多多店鋪的整體運(yùn)營:執(zhí)行運(yùn)營策略完成銷售指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)拼多多店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤:分析每日營運(yùn)情況,并定期進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)措施。
3、負(fù)責(zé)平臺線上日常運(yùn)營工作:平臺產(chǎn)品上下架、優(yōu)化更新、價(jià)格維護(hù)、活動報(bào)名等平臺基礎(chǔ)運(yùn)營工作。
4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集、分析與整理:監(jiān)控每日數(shù)據(jù)并分析,包括付費(fèi)投產(chǎn)比、交易數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)等,深入了解拼多多的目標(biāo)用戶群體,通過數(shù)據(jù)分析為產(chǎn)品優(yōu)化和推廣提供支持。
職位要求:
1、1-3年拼多多運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立運(yùn)營店鋪。
2、有0-1打造新店鋪的能力。有參加過平臺大型活動的經(jīng)驗(yàn)。
3、負(fù)責(zé)對公司店鋪的優(yōu)化及運(yùn)營,店鋪商品布局和爆款實(shí)操打造,付費(fèi)推廣等業(yè)務(wù)能力;
4、利用數(shù)據(jù)等工具,評估和分析,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施及解決方案;
5、有團(tuán)隊(duì)精神,與團(tuán)隊(duì)共同成長,與設(shè)計(jì)及客服人員溝通,共同完成店鋪目標(biāo),分享成果;
6、爆款打造推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 3 個(gè)崗位
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