
柳州企業(yè)招聘
桂聘提供2025年8月柳州企業(yè)最新招聘,城中區(qū)73條魚峰區(qū)62條,有五險(xiǎn)等,更多企業(yè)企業(yè)服務(wù)企業(yè)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設(shè)備經(jīng)理
8000-10000元2025-08-07崗位職責(zé):
1、 設(shè)備管理制度及操作規(guī)范建設(shè)和實(shí)施
(1) 編寫設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,報(bào)總經(jīng)理審批并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)編寫設(shè)備使用管理的各項(xiàng)操作規(guī)范,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行;根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,對(duì)設(shè)備管理制度及操作規(guī)范等進(jìn)行修訂、完善。
2、 設(shè)備管理
(1)公用設(shè)施設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行管理:公司內(nèi)部水電、空調(diào)等公用設(shè)施設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;制訂動(dòng)力系統(tǒng)維修、保養(yǎng)計(jì)劃、方案并監(jiān)督實(shí)施,確保動(dòng)力系統(tǒng)正常運(yùn)行;
(2)新增設(shè)備的采購(gòu)管理:負(fù)責(zé)參與新增設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃的討論,提出建設(shè)性意見、方案;審核新增設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃,執(zhí)行新增設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃;
(3)設(shè)備管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備調(diào)撥、分配及清點(diǎn)工作;定期盤點(diǎn)企業(yè)現(xiàn)有的設(shè)備,辦理設(shè)備的折舊、報(bào)損及報(bào)廢等手續(xù);負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)、管理、使用、報(bào)廢等信息進(jìn)行詳細(xì)記錄,建立設(shè)備臺(tái)賬;
(4)設(shè)備日常養(yǎng)護(hù)管理:對(duì)生產(chǎn)物流設(shè)備的維修、保養(yǎng)進(jìn)行統(tǒng)一管理,定期或不定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,使設(shè)備達(dá)到規(guī)定的養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn);組織、指導(dǎo)、監(jiān)督維修員工的業(yè)務(wù)工作,使其提高工作質(zhì)量和改善服務(wù)態(tài)度;
(5)設(shè)備技改管理:對(duì)生產(chǎn)物流設(shè)備進(jìn)行技改創(chuàng)新、不斷提高設(shè)備運(yùn)行效率;根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)需要以及公司發(fā)展趨勢(shì),積極及時(shí)進(jìn)行設(shè)備設(shè)施技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新工作,不斷提高設(shè)備作業(yè)運(yùn)行效率。
3、 安全管理
(1)維護(hù)公司設(shè)施設(shè)備正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,建立和健全設(shè)施設(shè)備安全目標(biāo)責(zé)任制,檢查督促設(shè)施設(shè)備安全工作的開展。
4、內(nèi)部管理
(1)加強(qiáng)本部門人才隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)工作,指導(dǎo)、激勵(lì)和提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效能。
任職要求
1、 全日制本科及以上學(xué)歷,建筑類、工程管理、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè);
2、 6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),或螺螄粉企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 了解機(jī)械制造、動(dòng)力運(yùn)行原理、儀器儀表、設(shè)備維修與養(yǎng)護(hù)相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4、 良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力。 -
計(jì)算機(jī)專業(yè)教師
3000-4000元2025-08-07柳州市魚峰區(qū)石沖路2號(hào)柳州市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中職教師資格證或高中教師資格證及以上。(有企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) -
銷售主管
4000-5000元2025-08-07曾小姐人事崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)柳州市本地汽車主機(jī)廠及行業(yè)主機(jī)廠的汽車零部件配套銷售,面對(duì)大型主機(jī)廠已有業(yè)務(wù)的維護(hù);
2、負(fù)責(zé)外協(xié)廠家的引進(jìn)和日常管理工作;
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主機(jī)廠銷售計(jì)劃;
4、監(jiān)管成品物流的運(yùn)營(yíng),客戶訂單執(zhí)行的監(jiān)控,對(duì)產(chǎn)品發(fā)運(yùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理,控制物流成本;
5、負(fù)責(zé)部門整體日常工作的安排與協(xié)調(diào);
6、完善倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸、配送的整套物流工作體系;
7、監(jiān)管每日訂單交付情況,提前預(yù)警,做好與主機(jī)廠和公司生產(chǎn)部的溝通,保證按時(shí)交付產(chǎn)品;
8、根據(jù)主機(jī)廠需求情況,通過各種途徑控制庫存數(shù)量,以達(dá)到保證生產(chǎn)和降低成本的目的;
9、定期向上級(jí)報(bào)告?zhèn)}庫報(bào)廢品及呆滯物料的情況及處理意見,防止呆泄物料的產(chǎn)生;
10、下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率;
11、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,物流、營(yíng)銷或機(jī)械類專業(yè)畢業(yè);
2、受過物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理等方面的培訓(xùn);
3、三年以上汽配類主機(jī)廠供應(yīng)鏈系統(tǒng)或銷售系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);
4、掌握ERP原理和企業(yè)生產(chǎn)流程,倉(cāng)庫收發(fā)存的正常流程,倉(cāng)庫的物料編碼知識(shí)及企業(yè)管理知識(shí);
5、熟練運(yùn)用ERP、WORD、EXCEL等辦公軟件;
6、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的商業(yè)談判能力,具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力。
(注:應(yīng)聘人員可在8-12點(diǎn),13:30-17:30期間電話咨詢) -
全盤會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-08-06本公司制造企業(yè)、建筑業(yè)工程項(xiàng)目,招聘全盤賬會(huì)計(jì)1名 1、熟練掌握財(cái)務(wù)管理知識(shí)及工作流程,能獨(dú)立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào) 2、熟悉企業(yè)報(bào)稅業(yè)務(wù),并不斷學(xué)習(xí)國(guó)家更新的相關(guān)法律法規(guī)、 -
電池操作工(國(guó)軒)
5000-7000元2025-08-06李文東一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間設(shè)備機(jī)臺(tái)操作。 二、要求:男女不限,高中/中專及以上學(xué)歷,接受兩班倒,崗位需要穿防塵服、戴口罩工作。 三、待遇:包餐,提供住宿,生日福利,節(jié)日福利等。 綜合薪資5000-7000元/月,購(gòu)買五險(xiǎn)一金。 -
模具設(shè)計(jì)技術(shù)員
6000-8000元2025-08-06肖女士1、從事技術(shù)工作2年或2年以上,具有彎管、鈑金等模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有模具管理經(jīng)驗(yàn)或愿意學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理; 3、會(huì)沖壓模具制作工藝流程; 4、會(huì)操作計(jì)算機(jī)和掌握CAD、UG等輔助設(shè)計(jì)技術(shù); 本企業(yè)工作輕松 -
項(xiàng)目主管
8000-10000元2025-08-06崗位職責(zé): 1.安排落實(shí)部門人員工作安排,部門人員管理指導(dǎo),確保部門工作順利開展。 2.負(fù)責(zé)部門整體交付的結(jié)果和品控,提高部門服務(wù)質(zhì)量; 3.與客戶對(duì)接,提供財(cái)務(wù)專業(yè)支持(如財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)建議等)。 4.向客戶匯報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及報(bào)告,協(xié)助解決財(cái)務(wù)相關(guān)問題。 5.參與客戶需求溝通,挖掘潛在財(cái)務(wù)服務(wù)機(jī)會(huì)(如合規(guī)設(shè)計(jì)、降本增效等)。 6.協(xié)助推進(jìn)項(xiàng)目方案中的財(cái)務(wù)部分,提升客戶信任度與滿意度。 任職要求: 1.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)者優(yōu)先。 2.財(cái)務(wù)類大專以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)證書以上。 3.擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理及財(cái)務(wù)分析工具。 4.該崗位需兼具財(cái)務(wù)專業(yè)性與項(xiàng)目管理能... -
管理會(huì)計(jì)(雙休)
7000-10000元2025-08-06崗位職責(zé): 1.預(yù)算管控:主導(dǎo)年度預(yù)算編制與動(dòng)態(tài)調(diào)整,監(jiān)控執(zhí)行差異,分析偏差原因并提出改進(jìn)方案。 2. 成本優(yōu)化:開展多維度成本核算與分析,識(shí)別降本機(jī)會(huì),推動(dòng)供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)成本優(yōu)化。 3. 經(jīng)營(yíng)決策支持:搭建盈利分析模型,評(píng)估產(chǎn)品/客戶/區(qū)域貢獻(xiàn)度,為定價(jià)、投資等決策提供數(shù)據(jù)支持。 4. 風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),完善內(nèi)控流程,建立預(yù)警機(jī)制并制定應(yīng)對(duì)策略。 5. 數(shù)字化建設(shè):參與ERP/BI系統(tǒng)優(yōu)化,推動(dòng)數(shù)據(jù)分析自動(dòng)化,提升管理報(bào)表效率與洞察深度。 任職要求: 1.3年以上全盤會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.精通數(shù)據(jù)核算,辦公軟件使用; 3.有較強(qiáng)的溝通能力,邏輯思維... -
賬務(wù)會(huì)計(jì)(雙休)
3000-5000元2025-08-06崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理和稅務(wù)管理等工作; 2、負(fù)責(zé)往來賬務(wù)核算、核對(duì); 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制及分析; 4、負(fù)責(zé)費(fèi)用歸集及成本核算; 5、負(fù)責(zé)審核數(shù)據(jù),與客戶溝通對(duì)接。 崗位要求: 1.有全盤賬務(wù)經(jīng)驗(yàn); 2.思維敏捷,抗壓能力強(qiáng); 3.有代理記賬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
質(zhì)量負(fù)責(zé)人
6000-8000元2025-08-06陳焱日常處理文件、數(shù)據(jù)分析、會(huì)議等事務(wù)性工作,熟練操作質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備(如影像測(cè)量?jī)x、硬度計(jì))、統(tǒng)計(jì)分析軟件(Minitab、SPSS)及企業(yè)質(zhì)量管理平臺(tái)。 崗位福利:五險(xiǎn),26天制 -
財(cái)務(wù)
4000-6000元2025-08-06稅務(wù)申報(bào)與管理 計(jì)算各類稅費(fèi)(增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等),按時(shí)完成納稅申報(bào)及稅款繳納,確保稅務(wù)合規(guī)。 …… 研究稅收政策,優(yōu)化稅務(wù)籌劃方案(如利用稅收優(yōu)惠政策、合理規(guī)劃發(fā)票管理),降低企業(yè)稅負(fù)。 …… 二、資金管理與預(yù)算控制 資金計(jì)劃與監(jiān)控 制定資金收支計(jì)劃(如月度資金預(yù)算),監(jiān)控資金流動(dòng)情況,確保企業(yè)現(xiàn)金流安全。 …… 四、財(cái)務(wù)分析與決策支持 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析 對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行綜合分析(如償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、盈利能力指標(biāo)),撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 …… 監(jiān)督企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合規(guī)性(如費(fèi)用報(bào)銷制度、采購(gòu)流程),防范財(cái)務(wù)舞弊和違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。 -
海外業(yè)務(wù)經(jīng)理
15000-25000元2025-08-06人力資源部2、3年以上市場(chǎng)管理、營(yíng)銷管理、工程機(jī)械產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有知名同類企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
計(jì)劃物流專員
6000-8000元2025-08-06人力資源部2、具有1年以上工作經(jīng)歷,1年以上大中型制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)技術(shù)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有生產(chǎn)管理的知識(shí)背景;熟悉生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃管理、SAP系統(tǒng)知識(shí)。了解職業(yè)健康安全、環(huán)保相關(guān)知識(shí)。 -
CAE高級(jí)項(xiàng)目工程師
15000-25000元2025-08-06人力資源部工作經(jīng)驗(yàn)要求:本科要求8年以上,或碩士6年以上工程機(jī)械企業(yè)工作經(jīng)歷(如有限元、結(jié)構(gòu)疲勞、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、多體動(dòng)力學(xué)、載荷譜、物料、鏟裝阻力等)。 -
4000+租房專員+高提成+就近(接受小白)
3000-8000元2025-08-06劉女士招募經(jīng)理柳州本土企業(yè) 晉升空間大晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-店組長(zhǎng)-大店經(jīng)理-區(qū)域監(jiān)理-區(qū)域總 三、薪資待遇 1. ??薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金,綜合收入3000-8000 2. ??
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