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柳州企業(yè)招聘 logo

柳州企業(yè)招聘

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餐飲行政總廚

6000-8000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 食品 瀏覽:5
2025-08-06
張衡
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)天鈞食品餐飲部門(mén)的行政管理工作,包括但不限于菜品研發(fā)、成本控制和員工培訓(xùn)。
- 擁有3到5年的行政總廚經(jīng)驗(yàn),熟悉連鎖餐飲店的運(yùn)營(yíng)模式。
- 能夠獨(dú)立自主地研發(fā)新菜品,并具備成本管控能力,確保菜品質(zhì)量與成本的平衡。
任職要求
- 具備豐富的行政總廚經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)作流程。
- 能夠有效地進(jìn)行員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。
- 具有較強(qiáng)的成本意識(shí),能夠合理控制成本,確保企業(yè)利潤(rùn)。

人事經(jīng)理

6000-8000元
柳州-柳北區(qū)-保利大江郡 1人 運(yùn)輸 材料 瀏覽:24
2025-08-06
招聘
招聘
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃,建立和完善公司的人力資源管理體系;
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū),監(jiān)督實(shí)施過(guò)程中的執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人員需求提出改進(jìn)方案;
6、落實(shí)本部門(mén)的各項(xiàng)工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核工作;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【崗位要求】
1、30-40歲,性別不限,本科學(xué)歷,人資專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力,有一定外部資源;
3、良好的服務(wù)意識(shí)和親和力;
4、掌握先進(jìn)的人力資源管理理念和工具,文字功底良好,具有人力資源規(guī)劃、體系設(shè)計(jì)、績(jī)效管理、培訓(xùn)體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃等經(jīng)驗(yàn)。
柳州-魚(yú)峰區(qū)-西船大院 1人 瀏覽:39
2025-08-05
1.黨建工作落實(shí):制定黨建工作計(jì)劃,落實(shí)上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)任務(wù);組織黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),推動(dòng)黨支部規(guī)范化建設(shè)。
2.黨務(wù)日常管理:負(fù)責(zé)發(fā)展黨員、轉(zhuǎn)正、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費(fèi)收繳等基礎(chǔ)黨務(wù)工作。
3.材料撰寫(xiě)與宣傳:起草黨建工作總結(jié)、報(bào)告、通知等文件;策劃黨建品牌活動(dòng),提煉黨建工作亮點(diǎn)等。
4.會(huì)議與活動(dòng)協(xié)調(diào):籌備黨委會(huì)、民主生活會(huì)、組織生活的等,做好會(huì)議記錄并督辦決議執(zhí)行;統(tǒng)籌黨建共建、志愿服務(wù)等活動(dòng)的組織實(shí)施。
5、其他事務(wù):對(duì)接上級(jí)黨組織及下屬黨支部,協(xié)調(diào)黨建考核與檢查工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 瀏覽:51
2025-08-05
張功飛
我們這個(gè)職位的工作內(nèi)容:公司提供資源和設(shè)備,在辦公室打電話開(kāi)發(fā)跟進(jìn)客戶,工作簡(jiǎn)單,有人帶,男女不限,應(yīng)屆生(可以幫蓋章)寶媽亦可,工作時(shí)間9:00-12:0014:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日年假帶薪休,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)要求,公司福利待遇好。任職要求: (1)普通話或者柳州話流利,不夾壯,具備良好的溝通能力,性格外向開(kāi)朗活潑; (2)有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及執(zhí)行力; (3)有上進(jìn)心和良好的心態(tài),較強(qiáng)的工作責(zé)任感。
2025-08-05
鄧于民
4、文化建設(shè):組織完成企業(yè)文化建設(shè)工作,包括年會(huì)安排、文體活動(dòng)等員工活動(dòng); 5、績(jī)效考核: (1)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理要求,制定績(jī)效評(píng)估體系,建立績(jī)效考核體系并組織實(shí)施績(jī)效管理; (2)對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)估過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制 …… (2)塑造良好的企業(yè)文化環(huán)境,使員工了解企業(yè)文化,提高員工滿意度和穩(wěn)定性。 (3)每月審核辦公用品庫(kù)存表,考勤表。 崗位要求: 1.3年以上工作人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
約 260 個(gè)崗位
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