柳州人事專員/主管招聘
桂聘提供2025年6月柳州人事專員/主管最新招聘，城中區(qū)6條柳南區(qū)4條，平均工資約為3423元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多人事專員/主管招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事專員
3000-4000元
2025-06-04
張衡工作內(nèi)容：
1、負責(zé)日常行政人事工作，包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔；
2、參與公司內(nèi)部會議，協(xié)助準備會議資料及記錄會議要點；
3、支持團隊成員，確保辦公環(huán)境的良好運行和維護。
崗位要求：
1、具備良好的組織和溝通能力；
2、能夠獨立完成任務(wù)，具有較強的責(zé)任心；
3、熟悉基本的行政人事流程和規(guī)范。 -
人事專員
3000-4000元
2025-06-04
尹化元【任職要求】：1、人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。2、熟悉掌握各種辦公軟件（Word、Excel、PPT等），熟悉辦公室行政管理及人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。3、具備強烈的責(zé)任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力，嚴謹耐心細心、以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。4、較強的人際溝通能力，團隊意識強，做事客觀公正。【崗位職責(zé)】：1．草擬活動、會議、培訓(xùn)等通知，并協(xié)助各類活動、會議、培訓(xùn)的籌備執(zhí)行；2．根據(jù)各職能部門招聘需求，執(zhí)行招聘及反饋工作；3．配合直屬上級建立管理人力資源檔案，并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作，并予以公示；4．協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據(jù)；5．配合上級組織開展公司入職培訓(xùn)及拓展團建，完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出；6．行政辦公用品的采購、管理、領(lǐng)用登記等；7．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。華潯品味裝飾在柳州成立已有14年，18年起與歐派整裝大家居強強聯(lián)合，為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服務(wù)。我公司堅持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)政策，高底薪+高提成+獎金+節(jié)日福利+免費交流培訓(xùn)+出國游+無限可能性晉升平臺，歡迎加入我們！【薪資】：基本工資（含績效工資）+招聘獎金+項目提成+高額活動獎金等【福利】：業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利，生日驚喜，不定時下午茶等【工作時間】：早上9：00~12：00，下午14：00~18：00【晉升渠道】：人事行政專員-人事行政主管-人事行政經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 -
人事助理
3000-4000元
2025-06-03
何韋忠工作要求：
1、熟悉招聘流程，能夠獨立面試，整理好招聘信息。
2、會使用各類辦公軟件。
3、整理文件，制作補充各類表格。
4、性格開朗，工作認真積極。
5、周末雙休 -
人力資源高級專員
6000-8000元
2025-06-03
人力資源部一、工作職責(zé) 1、勞動關(guān)系制度設(shè)計與政策落地： 1）制度設(shè)計：主導(dǎo)勞動合同、員工手冊、申訴機制等制度的制定與優(yōu)化，確保符合法律法規(guī)與企業(yè)文化； 2）政策落地：推動員工關(guān)系政策在全公司范圍內(nèi)的執(zhí)行，監(jiān)督實施效果并持續(xù)改進。 2、勞動關(guān)系管理與風(fēng)險防控 1）合規(guī)管理：監(jiān)控用工全流程（入職、在職、離職）的合規(guī)性，規(guī)避勞動仲裁、集體爭議等法律風(fēng)險； 2）糾紛處理：主導(dǎo)重大勞資糾紛、群體事件的調(diào)解與談判，平衡員工與企業(yè)利益，維護企業(yè)聲譽； 3）危機應(yīng)對：制定應(yīng)急預(yù)案，快速響應(yīng)并處理突發(fā)事件（如輿情危機、罷工等），減少負面影響。 3、員工體驗與文化建設(shè) 1）員工關(guān)懷 2）敬業(yè)度調(diào)研 ... -
人力資源高級專員
6000-8000元
2025-06-03
文武崗位職責(zé)： 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1）協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 3）組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點工作，并匯總分析； 4）負責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求，制定和實施培訓(xùn)計劃及經(jīng)費管理； 5）負責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊伍及外部培訓(xùn)資源，建立和完善培訓(xùn)課程體系； 崗位要求： 專業(yè)知識背景：本科及以上學(xué)歷，人力資源或其他管理類專業(yè)； 工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能： 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗\\熟悉人力資源法律法規(guī)，有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 語言\\技... -
人事專員/主管
4000-5000元
2025-06-03
文武人事主管 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔； 2.負責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立； 3.協(xié)助做好公司人力資源工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo)； 4.依據(jù)人力資源要求計劃，協(xié)助組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息； 5.處理人事日常管理工作，負責(zé)請假、招聘、錄用、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、離職、保險、合同等人事手續(xù)的辦理； 6.協(xié)助組織策劃公司員工各種業(yè)余活動； 7.員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 8.協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管； 9.負責(zé)監(jiān)督檢查各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。 任職要求： 1.在人員招募、引進、培訓(xùn)... -
人事專員
3000-5000元
2025-06-03
林*佳1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持 2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度 3、協(xié)助人力資源總監(jiān)做好相應(yīng)的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進行相應(yīng)的變更，保證職位說明書與實際相符 4、根據(jù)部門人員需求情況，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案（包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出），經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后實施，促進人員的優(yōu)化配置；與員工進行積極溝通 5、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等 6、根據(jù)公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制 7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政... -
人事專員
2000-3000元
2025-06-03
林海飛工作內(nèi)容: 1、主要負責(zé)公司所需崗位人員招聘； 2、負責(zé)行政日常來訪前臺登記、接待工作及臺賬等工作； 3、工作時間:上午:09:00-12:0下午:14:00-18:00，行政班，周末雙休月休8-10天； 4、薪資待遇: 無責(zé)底薪2000+提成+社保+定期團建+下午茶。 -
人力資源助理
3000-4000元
2025-06-03
鄧翔崗位職責(zé)： 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃，并完成招聘目標； 2)負責(zé)績效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利員工關(guān)系等工作的落實與管理； 任職要求： 1)人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè)； 2)兩年以上人力、行政等工作經(jīng)驗，研發(fā)型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3)熟練掌握辦公和數(shù)據(jù)分析軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)、文字表達能力，工作積極主動、踏實勤快、責(zé)任感強、團隊合作意識強。 9:30-12:30,14:00-18:30 4k+社保+項目提成+帶薪年假 能力突出者歡迎來撩 -
人事專員
3000-5000元
2025-06-03
梁韋微負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工管理工作。 -
人事專員
3000-5000元
2025-06-03
韋玲現(xiàn)招聘 1、直播間運營師數(shù)名 2、短視頻拍攝數(shù)名 3、短視頻剪輯數(shù)名 4、網(wǎng)店客服數(shù)名 5、主播兼金店導(dǎo)購員數(shù)名 6、奢侈品鑒定回收員數(shù)名 7、人事專員1名 8、財務(wù)專員1名 9、前臺接待兼行政助理 -
人事專員
3000-6000元
2025-06-03
杜玉順1，薪資核算 2，人事招聘 3，日常內(nèi)勤 4，經(jīng)理助理 -
人事專員
3000-5000元
2025-06-03
梁女士人事專員1、完善公司行政管理、人力資源管理制度，包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展； 2、負責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)，如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排； 3、負責(zé)公司的日常行政工作，包括薪酬統(tǒng)計、日?？记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等； 4、負責(zé)對各部門的人力需求進行日常招聘，進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作； 5、負責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程； 6、負責(zé)公司日常接待及對外關(guān)系接洽； 任職要求： 1. 人品端正，踏實，責(zé)任心強，做事有條理，表達能力強； 2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，人力行政人事工作經(jīng)驗； 3、... -
人事專員
3000-4000元
2025-06-03
翁小姐崗位職責(zé)： 1、起草和修改報告、文稿等；負責(zé)推動公司企業(yè)文化建設(shè)工作。 2、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 3、負責(zé)公司日常的組織收集、整理、發(fā)布公司宣傳信息；、團結(jié)工作： 4、保證辦公用品所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作及對外聯(lián)絡(luò)、溝通。 任職資格： 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；有、團結(jié)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能... -
人事專員
3000-4000元
2025-06-03
陳先生1、負責(zé)公司員工的招聘工作；2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機構(gòu)；3、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；4、進行聘前測試和簡歷甄別工作；5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制；7、完成公司每月招聘目標；8、其它人事日常工作。 【任職資格】1、大專以上學(xué)歷；2、具有較強的戰(zhàn)略思維能力及歸納分析能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力；3、熟練使用Word、Excel辦公軟件的操作；4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力；5、執(zhí)行力強、能承受工作壓力?！緯x升空間】招聘專員-人事主管-人力資源部經(jīng)理【其中福利包含】有透明的晉升空間、3000平米的4A級辦公環(huán)...
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州人事專員/主管招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 農(nóng)墾御配供應(yīng)鏈（柳州）有限公司 的 人事專員 職位2025-06-05 -
楊小姐投遞了 農(nóng)墾御配供應(yīng)鏈（柳州）有限公司 的 人事專員 職位2025-06-04 -
覃女士投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 人事專員 職位2025-05-29 -
陳小姐投遞了 廣西屯墾地食品有限公司 的 人事專員 職位2025-05-26 -
歐小姐投遞了 柳州市旺得發(fā)傳媒科技有限公司 的 人事專員 職位2025-05-22 -
韋小姐投遞了 柳州金空間裝飾工程有限公司 的 人事專員 職位2025-05-14
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柳州招聘招聘工資
￥
3423
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K
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9.2%2K
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64.6%3K
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12.3%4K
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9.2%5K
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3.1%6K-8K
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1.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.7%
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大專4.3%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占95.7%，大專占4.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.5%
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1-3年4.5%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95.5%，1-3年占4.5%。
相關(guān)企業(yè)
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紡織品、針織品、皮革制品、特殊勞保用品、一般勞保用品、服裝、工藝品、口罩設(shè)計、生產(chǎn)及銷售；II類醫(yī)療器械的銷售；防護用品、日用百貨、辦公用品、五金交電、儀器儀表銷售；房屋租賃、物業(yè)服務(wù)；化妝品，預(yù)包裝食品銷售及網(wǎng)上銷售；貨物進出口貿(mào)易。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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二類機動車維修（小型車輛維修）、洗車服務(wù)；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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教育軟件的研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機軟硬件及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、銷售及維護;計算機系統(tǒng)集成;教育咨詢服務(wù);圖書、報紙、期刊、音像制品、電子出版物批發(fā)、零售;信息服務(wù)業(yè)務(wù)(不含電話信息服務(wù));貨物及技術(shù)進出口貿(mào)易;動漫作品制作;錄音制作;網(wǎng)上銷售商品(法律法規(guī)及行政許可禁止的除外);醫(yī)療器械研發(fā)及銷售;網(wǎng)絡(luò)音樂產(chǎn)品制作、播放;教學(xué)設(shè)備、實驗設(shè)備儀器的生產(chǎn)、制造、銷售及維護。 -
許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑裝飾材料銷售；建筑材料銷售；燈具銷售；針紡織品及原料銷售；家具銷售；家用電器銷售；衛(wèi)生陶瓷制品銷售；家居用品銷售；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；平面設(shè)計。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
文化交流活動組織策劃;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;慶典活動策劃、商業(yè)活動策劃、品牌營銷策劃、體育賽事策劃;展覽展示服務(wù);會務(wù)服務(wù);商務(wù)信息咨詢;教育信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)營銷策劃、策劃創(chuàng)意服務(wù)、美術(shù)圖案設(shè)計服務(wù);工藝禮品、文化辦公用品的銷售;多媒體設(shè)備銷售、租賃;書籍銷售;文化藝術(shù)培訓(xùn)。
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服裝批發(fā)兼零售；商務(wù)服務(wù)、會議會展服務(wù)、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務(wù)。
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機械設(shè)備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產(chǎn)品、化工原料及化工產(chǎn)品（易燃、易爆、危險化學(xué)品除外）、汽車配件、農(nóng)產(chǎn)品、礦產(chǎn)品（不含貴金屬）、衛(wèi)生潔具、電子產(chǎn)品、食品、勞保用品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修；各類工程建設(shè)活動；煙草制品零售；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：組織文化藝術(shù)交流活動；攝像及視頻制作服務(wù)；文藝創(chuàng)作；攝影擴印服務(wù)；電影攝制服務(wù)；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；平面設(shè)計；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；影視美術(shù)道具置景服務(wù)；禮儀服務(wù)；體育賽事策劃；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；組織體育表演活動；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；會議及展覽服務(wù)；建筑裝飾材料銷售；辦公用品銷售；照相機及器材銷售；辦公設(shè)備耗材銷售；電子產(chǎn)品銷售；日用百貨銷售；家用電器銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；建筑材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：傳動件研發(fā)、制造、銷售、維修、技術(shù)轉(zhuǎn)讓和服務(wù)進出口貿(mào)易；租賃服務(wù)（不含出版物出租）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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集團下轄200余家直營公司，并設(shè)有設(shè)計總監(jiān)團、軟裝配飾中心、全國質(zhì)控中心、售后服務(wù)中心、材料采購配送中心等重要部門，建立了完整的服務(wù)系統(tǒng)。經(jīng)過十余年的發(fā)展，公司的實力和規(guī)模不斷擴大，現(xiàn)已在廣州、上海、深圳、重慶、南京、成都、福州、南寧、南昌、貴陽、海口、三亞、杭州、長沙、中山、蘇州、廈門、珠海、佛山、惠州、泉州、無錫、瀘州、秦皇島、揚州、柳州、桂林、贛州等大中城市設(shè)有二百余家直營分公司。
