1、負(fù)責(zé)車(chē)間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)車(chē)間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對(duì)措施的提出;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常;
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的物料及時(shí)監(jiān)控,確保正常供應(yīng);
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作;
8、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間防火和安全生產(chǎn)的管理;
9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的檢查、督促、考核、激勵(lì);
10、有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);

柳州生產(chǎn)主管/經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年6月柳州生產(chǎn)主管/經(jīng)理最新招聘,柳北區(qū)1條,平均工資約為5406元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)主管/經(jīng)理生產(chǎn)主管/車(chē)間主任生產(chǎn)車(chē)間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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砂漿膩?zhàn)由a(chǎn)管理經(jīng)理
9000-12000元2025-06-03吳艷崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)排單,確保生產(chǎn)流程的順暢。
2. 進(jìn)行日常績(jī)效管理,包括但不限于員工工作表現(xiàn)、生產(chǎn)效率等。
3. 實(shí)施積分制管理,通過(guò)積分激勵(lì)員工,提升團(tuán)隊(duì)整體工作效率。
任職要求:
1. 具備良好的組織能力和管理技巧。
2. 能夠有效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。
3. 對(duì)生產(chǎn)流程有良好的理解,能夠合理安排生產(chǎn)任務(wù)。
約 1 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州車(chē)間主任招聘工資
¥
5406
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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1.6%2K
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9.4%3K
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32.8%4K
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18.8%5K
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23.4%6K-8K
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6.3%8K-1W
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7.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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中專(zhuān)1.4%
柳州車(chē)間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專(zhuān)占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州車(chē)間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。