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職位描述

主要職責(zé):人員管理和發(fā)展,確保和改進(jìn)QCDP指標(biāo)
主要任務(wù):?
以佛吉亞的道德規(guī)范和管理規(guī)范為基本商業(yè)行為準(zhǔn)則和道德及管理指南約束自身及合作伙伴。
同生產(chǎn)經(jīng)理和其它主管共同定義GAP的質(zhì)量、成本、發(fā)貨、人員績效的指標(biāo)(針對實(shí)際情況進(jìn)行改善):PPM,PPH,TRS,缺勤率,事故數(shù),合理化建議……
為實(shí)現(xiàn)結(jié)果進(jìn)行資源管理:根據(jù)產(chǎn)量適當(dāng)配置人員等
推進(jìn)小組工作及解決問題行動,領(lǐng)導(dǎo)問題解決小組及車間(5S,目標(biāo)管理,TPM,SMED,8個質(zhì)量基本要素……)
推進(jìn)合理化建議的提議及執(zhí)行
確保班長每天有進(jìn)行檢查標(biāo)準(zhǔn)化工作,確保改善行動在進(jìn)行
長期待在生產(chǎn)現(xiàn)場:每天與所有小組成員聯(lián)系溝通,對所有生產(chǎn)線進(jìn)行近距離管理
參與員工的挑選及招聘
確保線上新操作工有正確的入職培訓(xùn)
建立培訓(xùn)計劃以提高小組的自治力,確保小組成員的培訓(xùn)及指導(dǎo)
管理所有小組成員的年度績效面談,做組員的個人發(fā)展計劃:培訓(xùn),提升。
確保信息在小組內(nèi)外的正確傳遞:與班長的5分鐘晨會,例會,關(guān)鍵信息及管理層信息的快速層層傳遞。
確保完全遵守HSE與13 MR規(guī)章制度,如有安全風(fēng)險,負(fù)責(zé)下令立即停止生產(chǎn)線。
組織或參與安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康工作,提高員工安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康意識與技能。
承擔(dān)公司相關(guān)FES文件以及IATF16949標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保FES文件的有效運(yùn)行,并不斷在部門內(nèi)完善FES文件中的相關(guān)程序及其應(yīng)用。
領(lǐng)導(dǎo)HSE核心團(tuán)隊審核,推動行動措施的跟蹤
領(lǐng)導(dǎo)工作環(huán)境及人機(jī)工程的改善
持續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)后備人員培訓(xùn)培養(yǎng)
標(biāo)準(zhǔn)化操作的持續(xù)改進(jìn),以及生產(chǎn)物料的存儲管理
生產(chǎn)產(chǎn)生報廢的分析和持續(xù)改進(jìn)
直屬經(jīng)理交給的其他臨時任務(wù)
資質(zhì)要求:
三年制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及相應(yīng)的管理經(jīng)驗(yàn)
大專以上學(xué)歷,工科背景優(yōu)先
基本的英語聽、說、讀、寫能力
良好的溝通協(xié)調(diào)能力

公司簡介

佛吉亞(柳州)汽車內(nèi)飾系統(tǒng)有限公司于2018年2月在廣西壯族自治區(qū)柳州市注冊成立,系佛吉亞(中國)投資有限公司與廣西柳州五菱工業(yè)汽車有限公司共同出資成立的合資企業(yè),雙方各占股50%。公司注冊資本為3億元人民幣;現(xiàn)有員工1000多人,主要客戶為SGMW上汽通用五菱。
合資公司目前在柳州市、青島市、重慶市擁有3家工廠。工廠主要生產(chǎn)座艙、儀表板、門護(hù)板、中央控制臺、聲學(xué)軟內(nèi)飾等汽車產(chǎn)品。隨著公司的飛速發(fā)展,我們誠邀有志于加入汽車行業(yè)的人員,為其提供安全的工作環(huán)境、和諧的企業(yè)氛圍及完善的薪酬福利待遇。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號 查看上班路線

可能感興趣的職位

柳州-柳北區(qū)
1、負(fù)責(zé)合理安排生產(chǎn)進(jìn)度、根據(jù)計劃部的計劃生產(chǎn),包括人員調(diào)配,物料領(lǐng)發(fā)等; 2、負(fù)責(zé)對員工定期進(jìn)行技能的培訓(xùn)及培訓(xùn)安全教育; 3、負(fù)責(zé)本組生產(chǎn)進(jìn)度與質(zhì)量控制; 4、監(jiān)督組員嚴(yán)格操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn),嚴(yán)防安全事故的發(fā)生; 5、監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。 6、對組員管轄內(nèi)工具設(shè)備的使用狀況進(jìn)行監(jiān)控,確保數(shù)量準(zhǔn)備及符合保養(yǎng)規(guī)程; 7、對管轄區(qū)的生產(chǎn)效率、物料、品質(zhì)、人事、環(huán)境等各項(xiàng)工作的完成落實(shí) 8、有效控制單支成本及人員流失率,使計劃達(dá)成率達(dá)標(biāo); 9、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)日報表的審核,呈文員匯總、統(tǒng)計,并對數(shù)字準(zhǔn)確性、上交及時性負(fù)責(zé); 10、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時跟蹤,并提出合理建議; 11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。
17小時前
龍小姐
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園
柳州翼峰機(jī)械制造有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位要求:1.具有協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊能力,責(zé)任心強(qiáng); 2.能熟練掌握基本的電腦操作; 3.具有沖壓同類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時間:8:30-17:30(中午休息1小時)
17小時前
韋女士
柳州-柳南區(qū)
要求:全面負(fù)責(zé)焊接沖壓班組的生產(chǎn)安排工作,要求有焊接和沖壓實(shí)操經(jīng)驗(yàn)熟悉焊接和沖壓工藝,有車間的帶班管理1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)驗(yàn)豐富能力突出的學(xué)歷可降低。 8小時 單休
17小時前
王先生13627823311
柳州-柳北區(qū)
1、 負(fù)責(zé)原料的核對(表面質(zhì)量、寬度、厚度、重量、鋼種),如不符則應(yīng)立即報告當(dāng)班班長進(jìn)行處理,符合則根據(jù)《機(jī)組操作手冊》執(zhí)行必要的調(diào)整并完成上料工作,并協(xié)助班長完成加工計劃; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班機(jī)器設(shè)備的操作及保障齊正常運(yùn)行; 3、與其他操作工密切合作,提高生產(chǎn)作業(yè)效率,接受班長及現(xiàn)場管理人員和工程師的指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)崗位設(shè)備的巡查工作,確保設(shè)備運(yùn)行正常,發(fā)現(xiàn)異常及時處理和報告; 5、與設(shè)備維護(hù)人員密切合作,參與設(shè)備點(diǎn)檢及保養(yǎng)維護(hù)管理。
2025-08-02
梁先生
柳州-魚峰區(qū)
1、 負(fù)責(zé)原料的核對(表面質(zhì)量、寬度、厚度、重量、鋼種),如不符則應(yīng)立即報告當(dāng)班班長進(jìn)行處理,符合則根據(jù)《機(jī)組操作手冊》執(zhí)行必要的調(diào)整并完成上料工作,并協(xié)助班長完成加工計劃; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班機(jī)器設(shè)備的操作及保障齊正常運(yùn)行; 3、與其他操作工密切合作,提高生產(chǎn)作業(yè)效率,接受班長及現(xiàn)場管理人員和工程師的指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)崗位設(shè)備的巡查工作,確保設(shè)備運(yùn)行正常,發(fā)現(xiàn)異常及時處理和報告; 5、與設(shè)備維護(hù)人員密切合作,參與設(shè)備點(diǎn)檢及保養(yǎng)維護(hù)管理。 崗位要求: 1、學(xué)歷能力強(qiáng)、積極主動、責(zé)任感強(qiáng);性格熱情、能承受工作壓力;2、較好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;3、能適應(yīng)倒班,上班為四班三運(yùn)作形式。
2025-08-02
梁先生
柳州-魚峰區(qū)
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員安排與調(diào)配。 2、依據(jù)生產(chǎn)計劃的安排生產(chǎn),按PMC的加班通知安排產(chǎn)線加班。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線品質(zhì)異常、缺料、人員缺勤狀況的跨部門協(xié)調(diào)處理,確保產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。 4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)生產(chǎn)組長/副組長對生產(chǎn)線工作紀(jì)律、5S、ESD、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備點(diǎn)檢進(jìn)行檢查、糾正和獎懲的提出。 5、負(fù)責(zé)審核各種生產(chǎn)相關(guān)報表(特別是各線發(fā)生工時生產(chǎn)效率、品質(zhì)是否受控)。 6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)組長、副組長、多能工培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè),制定內(nèi)部培訓(xùn)計劃及執(zhí)行,針對重點(diǎn)崗位(如組長、副組長、物料員、開機(jī)員)進(jìn)行全面考核后方可上崗。 7、熟練并獨(dú)立操作掌握電腦文件操作,生產(chǎn)系統(tǒng)操作。
2025-08-02
黃女士
招聘專員
柳州-魚峰區(qū)
【招聘要求】: 18-40歲,身體健康,吃苦耐勞,服從安排。 【食宿情況】: 包吃工作餐,住安和華庭150元/月,水電平攤
2025-08-02
柳州-魚峰區(qū)
20歲-38歲,中專及以上學(xué)歷(數(shù)控、機(jī)電專業(yè)優(yōu)先)。12小時上五休二/上六休一(一周轉(zhuǎn)班一次),服從公司安排
2025-08-02
梁先生
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃和策略,從生產(chǎn)、研發(fā)、銷售等多個環(huán)節(jié)考慮,確保生產(chǎn)活動與公司整體戰(zhàn)略保持一致。 2、負(fù)責(zé)分析生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)資源,包括人力、物力、財務(wù)等,通過合理的調(diào)配和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)資源的高效利用,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和要點(diǎn),解決生產(chǎn)過程中的瓶頸問題。負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的優(yōu)化,提高生產(chǎn)線的穩(wěn)定性和靈活性,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提升和生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。 4、負(fù)責(zé)風(fēng)險識別和應(yīng)對,能夠及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的潛在風(fēng)險,能迅速調(diào)整生產(chǎn)計劃,并制定相應(yīng)的應(yīng)對措施。 5、與其他部門密切合作,確保各部門之間的信息暢通,形成合力,共同推動生產(chǎn)工作的順利開展。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、工程等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上汽車零部件制造行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉焊接工藝,有焊接車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制,具備較強(qiáng)的生產(chǎn)管理和組織能力。 4、良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力,能夠處理復(fù)雜問題。
2025-08-02
肖飛
柳州-魚峰區(qū)
1、負(fù)責(zé)按照公司作業(yè)流程及操作規(guī)程,生產(chǎn)計劃實(shí)施作業(yè); 2、監(jiān)控整條產(chǎn)線的穩(wěn)定作業(yè)過程,確保安全、質(zhì)量、成本可控; 3、班組安全管理,提升員工的安全管理意識與能力; 4、負(fù)責(zé)班組員工的技能培訓(xùn); 5、認(rèn)真完成公司各項(xiàng)安全、質(zhì)量、生產(chǎn)指標(biāo); 6、完成上級安排的其他任務(wù);
2025-08-02
梁先生
佛吉亞(柳州)汽車內(nèi)飾系統(tǒng)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
佛吉亞(柳州)汽車內(nèi)飾系統(tǒng)有限公司
所在行業(yè) 進(jìn)出口/汽車
成立時間 7年(2018年2月5日)
企業(yè)性質(zhì) 三資企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

質(zhì)量管培生

¥4000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

項(xiàng)目財務(wù)

¥6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

研發(fā)管培生

¥3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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