市場(chǎng)專(zhuān)員

工作職責(zé)： 1.根據(jù)公司的銷(xiāo)售目標(biāo)策劃活動(dòng)方案并落實(shí)； 2.負(fù)責(zé)三會(huì)（農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì)、促銷(xiāo)會(huì)）的組織召開(kāi)，認(rèn)真執(zhí)行公司政策； 3.新媒體的應(yīng)用（會(huì)拍、會(huì)剪、會(huì)播），可接納小白，有老師帶教； 4.定期匯報(bào)市場(chǎng)活動(dòng)情況，收集常見(jiàn)問(wèn)題； 5.與客戶(hù)、公司各部門(mén)保持良好溝通； 6.市場(chǎng)活動(dòng)區(qū)域--柳州、來(lái)賓、河池、崇左； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。 任職要求： 1、36歲以?xún)?nèi)，能適應(yīng)頻繁出差； 2、有駕駛證，并自有車(chē)輛； 3、熟悉辦公軟件的應(yīng)用，WORD,EXL、PPT、DEEPSEEK等熱門(mén)辦公軟件工具。 薪資福利 1、4000元/月+餐補(bǔ)+油補(bǔ)+六險(xiǎn)+各種福利+獎(jiǎng)金 2、中秋禮品、春節(jié)禮品，積分禮品、各類(lèi)帶薪休假； 3、員工積分獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)突出獎(jiǎng)、讀書(shū)學(xué)習(xí)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等，年度旅游、團(tuán)建聚餐、員工生日會(huì)等； 作息時(shí)間 釘釘打卡2次/天 ，8:00-17:00 彈性工作制 月休4天

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)中小商戶(hù)開(kāi)發(fā)，商戶(hù)管理，市場(chǎng)訂單提升優(yōu)化。 2、在商戶(hù)運(yùn)作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并推動(dòng)解決，優(yōu)化工作流程。 3、根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)規(guī)劃，有敏銳的市場(chǎng)判斷力和分析能力。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，不斷完蓍提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 5、輔助城市運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)拓展兼職騎手，補(bǔ)充運(yùn)力。 6、市場(chǎng)信息收集，包括用戶(hù)意見(jiàn)，市場(chǎng)信息，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，熟悉南寧，擅長(zhǎng)面銷(xiāo)，有電腦，會(huì)數(shù)據(jù)分析 2、抗壓性強(qiáng)，服從管理，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)精神 3、思維邏輯清晰，良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力，責(zé)任心強(qiáng)，有創(chuàng)造性 4、業(yè)務(wù)能力、帶教能力、管理能力、結(jié)果能力、目標(biāo)能力的綜合實(shí)力發(fā)展 福利待遇： 五險(xiǎn)一金，每月團(tuán)建，扁平化管理，晉升渠道暢通

一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站視頻，圖片設(shè)計(jì)、編輯、美化及更新，微信公眾號(hào)文章撰寫(xiě)，文案策劃等工作； 2、配合公司營(yíng)銷(xiāo)企劃方案，完成公司產(chǎn)品、促銷(xiāo)活動(dòng)的平面設(shè)計(jì)產(chǎn)品文案； 3、結(jié)合消費(fèi)者及公司產(chǎn)品做好相關(guān)活動(dòng)文案策劃； 4、完成上級(jí)交辦的其它工作安排。 二、任職資格：1、專(zhuān)業(yè)不限，可接收優(yōu)秀應(yīng)屆生； 2、具備PS、CDR等制圖軟件初級(jí)階段，進(jìn)行圖片拼接； 3、較強(qiáng)的文字功底，具有獨(dú)立撰寫(xiě)文章、審核稿件的能力。 &nbs

工作內(nèi)容 1、協(xié)助經(jīng)理完成銷(xiāo)售任務(wù) 2、參與營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求： 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通技巧 2、能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化，積極參與營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng) 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力

1.組建自己的團(tuán)隊(duì)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培養(yǎng)，不斷提高團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人工作能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，使得團(tuán)隊(duì)得以高效運(yùn)作，完成公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。 2.根據(jù)公司下達(dá)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)自己的發(fā)展規(guī)劃，將其分解下達(dá)到各個(gè)成員，并監(jiān)督及幫扶團(tuán)隊(duì)成員按計(jì)劃完成設(shè)定的各個(gè)指標(biāo)。 3.協(xié)助并幫扶團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶(hù)公關(guān)，開(kāi)發(fā)和維護(hù)重點(diǎn)客戶(hù)，解決客戶(hù)在合作過(guò)程中的存在的各種問(wèn)題，為后續(xù)合作奠定基礎(chǔ)。 4.制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃，組織團(tuán)隊(duì)相關(guān)會(huì)議及團(tuán)建活動(dòng)，以各種形式貫徹團(tuán)隊(duì)的發(fā)展，確保團(tuán)隊(duì)計(jì)劃得以順利實(shí)施。 5.對(duì)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展?fàn)顩r要有一個(gè)及時(shí)、準(zhǔn)確的了解，不定時(shí)的向公司進(jìn)行任務(wù)的進(jìn)度匯報(bào)。 任職資格： 1.年齡27-45歲之間，最好有交通工具 2.具有1-3年銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，5-7人及以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，無(wú)管理經(jīng)驗(yàn)銷(xiāo)冠且懂管理者也可。 3.反應(yīng)靈敏，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 4.有責(zé)任心，能承受較大工作壓力。 5.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神，勇于挑戰(zhàn)。 薪酬待遇拿全隊(duì)總業(yè)績(jī)綜合收入8000-20000

1、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)開(kāi)發(fā) 2、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)培訓(xùn) 3、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)活動(dòng)組織 4、目前招柳州、柳城、鹿寨、來(lái)賓、武宣、南寧，6個(gè)區(qū)域負(fù)責(zé)人

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)完成機(jī)構(gòu)和公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)對(duì)接當(dāng)?shù)孛裾?、社區(qū)、醫(yī)院、企事業(yè)單位退休辦等渠道資源； 3.負(fù)責(zé)策劃地推宣傳方案與執(zhí)行； 4.負(fù)責(zé)考察商家廣告位，談判與合作協(xié)議簽訂； 5.負(fù)責(zé)做好來(lái)訪工作的接待、轉(zhuǎn)化和跟進(jìn)（電訪、家訪）工作； 6.負(fù)責(zé)做好老年市場(chǎng)和競(jìng)品市場(chǎng)調(diào)查與了解； 7.負(fù)責(zé)做好朋友、同事、老人家屬等轉(zhuǎn)介紹的動(dòng)員工作。 職位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3-5年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情； 2、膽大心細(xì)臉，沉著穩(wěn)重，有良好的溝通與表達(dá)能力； 3、陌拜、地推、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售、房產(chǎn)銷(xiāo)售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 注：此為公司總部招聘崗位，為籌建機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備。在當(dāng)?shù)赜嗅t(yī)院、醫(yī)療及政府資源優(yōu)先錄用。 前期主要做床位營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，后期可提拔為業(yè)務(wù)院長(zhǎng)。 公司為做養(yǎng)老院連鎖運(yùn)營(yíng)，機(jī)構(gòu)分布在湖南長(zhǎng)沙、地級(jí)市城市，及江西、海南、北京、貴州、福建、江蘇等地近30個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。敬請(qǐng)您詳細(xì)了解。 待遇：此工資待遇僅作參考。具體標(biāo)準(zhǔn)工資根據(jù)能力確定。實(shí)際+營(yíng)銷(xiāo)提成上不封頂。月休4天+法定輪休、五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、包吃住、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。

薪資5000-12000元/月，底薪+提成，五險(xiǎn)，月休4天（法定另算），排班制，包吃，節(jié)假日福利，生日福利，婚喪產(chǎn)假齊全，試用期3個(gè)月， 招聘網(wǎng)電咨詢(xún)：新媒體咨詢(xún)、三方平臺(tái)咨詢(xún)、新氧咨詢(xún)、點(diǎn)評(píng)咨詢(xún)，自媒體咨詢(xún)； 【 工作職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)電咨詢(xún)中心顧客的咨詢(xún)、解答和邀約工作； 2、引導(dǎo)顧客到院面診，做好銜接； 3、準(zhǔn)確及時(shí)錄入客戶(hù)信息和咨詢(xún)內(nèi)容； 4、及時(shí)對(duì)預(yù)約及登記未到診客人進(jìn)行跟蹤回訪； 【 崗位要求 】 1、溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，有優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)； 2、上網(wǎng)熟練，打字速度快； 3、 能準(zhǔn)確把握客戶(hù)的心理，抓住顧客需求點(diǎn) 4、大專(zhuān)學(xué)歷以上，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、良好的職業(yè)操守，富有工作激情，團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)前期電話聯(lián)系.溝通，以及邀約到院診療后的跟蹤回訪工作等。 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部各種市場(chǎng)數(shù)據(jù)信息的整理等； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)社區(qū).商場(chǎng).銀行.保險(xiǎn)公司.企事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)，聯(lián)系相關(guān)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人組織義診，宣教.開(kāi)發(fā)口腔市場(chǎng)，提升客戶(hù)初診就診量與門(mén)診流水 4、超市定點(diǎn)、菜市人流量多的地方地推 崗位要求： 1、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡不限 2、溝通能力強(qiáng)，勤奮好學(xué) 3、前期有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)及帶教

負(fù)責(zé)加裝電梯工程項(xiàng)目市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，開(kāi)發(fā)潛在加裝電梯客戶(hù)，與業(yè)主對(duì)接加梯方案，解答政策，簽訂合同，按加裝電梯工程建設(shè)進(jìn)度對(duì)接業(yè)主收款。