私密科室運(yùn)營

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)外賣平臺的活動營銷方案并落地執(zhí)行；包括門店裝修，產(chǎn)品定價(jià)，滿減，折扣滿贈，收藏，現(xiàn)金券等活動設(shè)置； 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對門店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及對周邊商圈競對進(jìn)行分析； 3、負(fù)責(zé)日常與平臺和加盟商對接工作，處理各類外賣問題，給出有效的解決方案； 4、負(fù)責(zé)日?；顒由暾埣熬S護(hù)，效果跟蹤； 5、對品牌平臺數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)整理，提出改良建議并執(zhí)行。 崗位要求： 1、有2年以上外賣運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉外賣平臺規(guī)則； 2、善于數(shù)據(jù)分析，對處理數(shù)據(jù)敏感； 3、做事認(rèn)真仔細(xì)，邏輯思維清晰，有明確目標(biāo)。

一、開業(yè)籌備期跟蹤 進(jìn)度監(jiān)控 制定新店開業(yè)時(shí)間表（如裝修、設(shè)備采購、證照辦理、人員招聘），跟蹤各環(huán)節(jié)完成情況。 每日更新進(jìn)度報(bào)告，預(yù)警潛在風(fēng)險(xiǎn)（如工期延誤、物資短缺）并推動解決。 資源協(xié)調(diào) 協(xié)調(diào)總部各部門（如工程、采購、培訓(xùn)、市場）提供支持，確保資源及時(shí)到位。 與加盟商 / 合作伙伴溝通，解決籌備中的問題（如資金、人員、技術(shù)）。 二、開業(yè)執(zhí)行與現(xiàn)場支持 開業(yè)活動實(shí)施 協(xié)助策劃開業(yè)營銷活動（如促銷、剪彩、體驗(yàn)課），確?；顒禹樌麍?zhí)行。 現(xiàn)場監(jiān)督活動效果，收集顧客反饋并及時(shí)調(diào)整策略。 運(yùn)營問題處理 解決開業(yè)首日的突發(fā)問題（如設(shè)備故障、人員不足、流程混亂）。 指導(dǎo)門店團(tuán)隊(duì)熟悉系統(tǒng)操作（如收銀、庫存管理、會員系統(tǒng)）。 三、運(yùn)營數(shù)據(jù)跟蹤與分析 業(yè)績監(jiān)控 跟蹤開業(yè)后關(guān)鍵指標(biāo)（如客流量、客單價(jià)、銷售額、毛利率），對比預(yù)期目標(biāo)。 分析銷售數(shù)據(jù)，識別熱銷 / 滯銷品，提出商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化建議。 顧客反饋收集 通過問卷、線上評價(jià)、現(xiàn)場訪談等方式收集顧客意見，整理服務(wù)痛點(diǎn)。 針對問題提出改進(jìn)方案（如服務(wù)流程優(yōu)化、產(chǎn)品調(diào)整、人員培訓(xùn)）。 四、持續(xù)優(yōu)化與經(jīng)驗(yàn)總結(jié) 流程改進(jìn) 總結(jié)開業(yè)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化后續(xù)新店開業(yè)標(biāo)準(zhǔn)流程（如籌備周期、物資清單、培訓(xùn)內(nèi)容）。 推動問題解決方案標(biāo)準(zhǔn)化，避免重復(fù)問題。 知識沉淀 建立開業(yè)案例庫，整理成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，為團(tuán)隊(duì)提供參考。 組織跨部門分享會，傳遞最佳實(shí)踐。 五、跨部門協(xié)作與匯報(bào) 與市場部協(xié)作優(yōu)化開業(yè)宣傳策略，與運(yùn)營部協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈支持。 定期向管理層匯報(bào)開業(yè)進(jìn)展、問題及改進(jìn)建議，確保信息透明。

任職要求： 至少1年及以上國際站（如阿里巴巴國際站、谷歌等）運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺規(guī)則和操作流程。 熟悉國際站平臺的推廣工具。 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略。 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)國際站平臺的日常運(yùn)營管理。 監(jiān)控平臺數(shù)據(jù)（如流量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等），分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案。 制定并執(zhí)行國際站平臺的推廣方案，提高店鋪和產(chǎn)品的曝光度。 公司福利：業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇，為員工購買五險(xiǎn)； 工資結(jié)構(gòu)：底薪（無責(zé)底薪）+無上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)... 員工培訓(xùn)：一對一的導(dǎo)師制入職培訓(xùn)，同時(shí)不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn)； 假 期：享有國家規(guī)定的各種法定假日，滿一年就有5天年假； 節(jié)日福利：公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品； 激勵(lì)機(jī)制：完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等； 管理理念：舒適開放式的辦公環(huán)境，積極、快樂的工作氛圍。

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣平臺的日常運(yùn)營管理 2. 分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營策略，提升外賣服務(wù)效率 3. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，確保運(yùn)營活動的順利執(zhí)行。 任職要求： 1. 有一年以上美團(tuán)外賣營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 熟悉美團(tuán)平臺規(guī)則和營銷推廣工具 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)外賣平臺的活動營銷方案并落地執(zhí)行；包括門店裝修，產(chǎn)品定價(jià)，滿減，折扣滿贈，收藏，現(xiàn)金券等活動設(shè)置； 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對門店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及對周邊商圈競對進(jìn)行分析； 3、負(fù)責(zé)日常與平臺和加盟商對接工作，處理各類外賣問題，給出有效的解決方案； 4、負(fù)責(zé)日常活動申請及維護(hù)，效果跟蹤； 5、對品牌平臺數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)整理，提出改良建議并執(zhí)行。 崗位要求： 1、有2年以上外賣運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉外賣平臺規(guī)則； 2、善于數(shù)據(jù)分析，對處理數(shù)據(jù)敏感； 3、做事認(rèn)真仔細(xì)，邏輯思維清晰，有明確目標(biāo)。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)門店外賣運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)門店團(tuán)購運(yùn)營。 3、對數(shù)據(jù)敏感，根據(jù)經(jīng)營數(shù)據(jù)給岀調(diào)整方案。 4、溝通能力強(qiáng)，及時(shí)反饋每天經(jīng)營數(shù)據(jù)。 任職要求 1、大專學(xué)歷。 2、3年及以上外賣團(tuán)購運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。 3、管理過50家門。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店外賣運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)門店團(tuán)購運(yùn)營。 3、對數(shù)據(jù)敏感，根據(jù)經(jīng)營數(shù)據(jù)給岀調(diào)整方案。 4、溝通能力強(qiáng)，及時(shí)反饋每天經(jīng)營數(shù)據(jù)。 任職要求： 1、大專學(xué)歷，市場營銷電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先。 2、1年及以上外賣團(tuán)購運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

工作內(nèi)容： 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營和日常維護(hù),提高用戶活躍度； 2、負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營推廣、協(xié)助貨運(yùn)司機(jī)進(jìn)行平臺注冊，提高公司平臺注冊量； 3、負(fù)責(zé)平臺貨物上線，協(xié)助司機(jī)進(jìn)行平臺接單，協(xié)助提高平臺走單量； 4、負(fù)責(zé)平臺客戶溝通,問題反饋,協(xié)助解決司機(jī)反映的問題； 5、負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,定期匯總、分析數(shù)據(jù),提供運(yùn)營優(yōu)化方案； 6、負(fù)責(zé)對平臺的銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋信息等進(jìn)行整理、統(tǒng)計(jì)與分析； 7、配合上級完成平臺的日常管理、營銷推廣等工作； 8、負(fù)責(zé)公司平臺的數(shù)據(jù)整理、分析及平臺活動策劃； 9、負(fù)責(zé)完成上級安排的其他工作。

給客戶講解游戲內(nèi)容，幫客戶穿戴設(shè)備，維護(hù)場上客戶安全

1.熟悉私域運(yùn)營規(guī)則。 2.熟悉私域?qū)有〕绦?，快團(tuán)團(tuán)、視頻號小店、 抖店等搭建工作。 3.可產(chǎn)出私域使用的視頻拍攝剪輯、圖片、文 案，理解定價(jià)規(guī)則。 4.協(xié)助業(yè)務(wù)對接相關(guān)資源。 5.偶爾出差。