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職位描述

工作內(nèi)容:
職位要求:全面負責(zé)所轄民宿項目的經(jīng)營管理;
2.管理民宿訂單,接受房客預(yù)定,接待房客并解決房客住宿遇到的問題;
3.協(xié)調(diào)保潔、物業(yè)等合作方向房客提供基礎(chǔ)管家服務(wù),包括房屋保潔及電器基礎(chǔ)養(yǎng)護;
4.對所轄民宿進行巡查,保證民宿服務(wù)品質(zhì)和用戶體驗。任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.有 3 年以上的本地工作生活經(jīng)驗;
3.有較強的服務(wù)意識,在處理房客相關(guān)事情的時候能始終保持面帶微笑、態(tài)度溫和,保證用戶滿意度;
4.互聯(lián)網(wǎng) O2O 經(jīng)驗者優(yōu)先,連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:

公司簡介

????廣西瀚博旅游在十余年間,由先期2009年注冊成立了“北海瀚博會議服務(wù)有限責(zé)任公司”,精準(zhǔn)定位服務(wù)于各類大型團體會議及專列接待,并從中積累了豐富的大型團隊接待服務(wù)經(jīng)驗。至直今日,瀚博人已從單純的立足北海服務(wù)廣西的發(fā)展初期實現(xiàn)了質(zhì)與量同步跨越的快速發(fā)展目標(biāo),并于因業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展,2016年瀚博國旅搬至南寧首府,決心將邊境游、出境游做為瀚博未來核心發(fā)展目標(biāo)。?????廣西瀚博國旅誠邀有識之士,共同發(fā)展。

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可能感興趣的職位

銷售運營
3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
個提 店提 區(qū)域提
15小時前
邵華增
柳州-柳南區(qū)
廣西鼎立食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、組織淘寶、天貓、京東等商城店鋪的整體策劃、開發(fā)、運營、市場推廣;   2、依據(jù)公司營銷策略和目標(biāo)策劃組織品牌及產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣;   3、承擔(dān)電商營銷團隊的建設(shè)和管理;   4、制定部門標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程及相應(yīng)規(guī)范,優(yōu)化運營,提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量,對網(wǎng)店日常經(jīng)營狀況進行有效分析;   5、指導(dǎo)協(xié)助推廣人員,利用淘寶等各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方法,增大店鋪點擊率和瀏覽量;   6、制定活動及新品推廣計劃,精準(zhǔn)的廣告投放策略,有效提升店面知名度、關(guān)注度、提高商品銷售。   7、收集市場行情及競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,匯總與分析,掌握投資風(fēng)險;   8、3年以上的電子商務(wù)運營管理和銷售經(jīng)驗
2025-07-05
粟女士
人事
柳州-城中區(qū)
工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)并熟悉公司的教學(xué)服務(wù)產(chǎn)品,根據(jù)公司提供的客戶資源進行電話及微信等方式的溝通,準(zhǔn)確把握客戶需求; 2、管理和維護社群,并利用社群進行公司整體的營銷和宣傳; 3、了解社群運營策略、會員老帶新策略,對用戶的轉(zhuǎn)化負責(zé); 4、能配合產(chǎn)品內(nèi)外部活動,做好用戶的轉(zhuǎn)化; 5、對競品和市場用戶銷售模式進行分析,挖掘用戶需求,完成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1、1年以上銷售工作經(jīng)驗,有淘寶、電銷或教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有良好的表達能力,善于與人交流; 3、了解互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下用戶心理,能夠通過各種工具手段實現(xiàn)用戶轉(zhuǎn)化的操作方法; 4、責(zé)任心強,堅持不懈的精神,性格積極樂觀,良好的服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和團隊合作精神。
2025-07-05
周先生
柳州-柳北區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)各類宣傳文案編輯、短視頻編輯、公眾號文章編輯發(fā)布,能獨立完成文案撰寫、視頻制作、PPT制作等; 2、負責(zé)編寫銷售話術(shù)和產(chǎn)品話術(shù),為銷售團隊提供有力的銷售支持,提升銷售轉(zhuǎn)化率; 3、為銷售活動提供協(xié)調(diào)支持,對接客戶經(jīng)理需求反饋并協(xié)調(diào)完成; 4、負責(zé)配合銷售團隊有效率高質(zhì)量完成工作任務(wù); 崗位要求: 有1年及以上工作經(jīng)驗,有新媒體平臺編輯運營經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-07-05
周先生
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)電商平臺的整體運營,包括商品上架、優(yōu)化產(chǎn)品描述、提升產(chǎn)品曝光率和轉(zhuǎn)化率。 2. 制定并執(zhí)行促銷活動,與內(nèi)部團隊協(xié)作,確保銷售目標(biāo)的達成。 3. 與供應(yīng)商保持良好溝通,及時更新產(chǎn)品信息,保證信息準(zhǔn)確性和實時性。 崗位要求: 1. 具備電商運營相關(guān)經(jīng)驗,能夠洞察用戶需求,有效展示產(chǎn)品賣點。 2. 熟悉電商平臺的運作機制,有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠提升流量和轉(zhuǎn)化率。 3. 具備出色的溝通能力和執(zhí)行力,能夠處理多任務(wù)并確保工作高效進行。
2025-07-05
韋經(jīng)理
運營主管
3000-5000元
柳州
崗位職責(zé):1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。工作時間:9:00——18:00
2025-07-05
農(nóng)璇
運營專員
3000-4000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
招聘年齡18-35歲 【福利待遇】 公司福利:業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇,為員工購買五險; 工資結(jié)構(gòu):底薪(無責(zé)底薪)+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎... 員工培訓(xùn):一對一的導(dǎo)師制入職培訓(xùn),同時不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權(quán)分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂的工作氛圍。 任職資格: 1.責(zé)任心強,積極向上,喜歡做這個行業(yè),細心,有團隊合作精神,打字速度快,反應(yīng)靈敏,具有良好的邏輯思維,溝通能力強。 2.適當(dāng)?shù)臅k公軟件的操作。具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先錄用。 崗位職責(zé): 1.負責(zé)淘寶、天貓、1688平臺的運營; 2.需要有崗位相關(guān)經(jīng)驗;
2025-07-05
運營主管
6000-8000元
柳州-柳江區(qū)
崗位要求: 1、男女不限 2、年齡:40歲以下 3、文化程度:大專及以上,市場營銷相關(guān)專業(yè); 4、對數(shù)據(jù)敏感,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 5、具備良好的溝通能力和交際能力,能接受出差。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)下屬門店的日常工作安排及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理工作。 2、根據(jù)公司制定的銷售指標(biāo),分解到所負責(zé)的區(qū)域,分步實施,推動并確保銷售指標(biāo)的達成; 3、負責(zé)與公司各職能部門之間溝通與協(xié)調(diào); 4、負責(zé)管理監(jiān)督各門店員工、設(shè)備、消防安全,保障門店正常運作; 5、對門店管理人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu)秀的銷售隊伍。
2025-07-02
李葉森
電商運營主管
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
負責(zé)商品卡深度營銷,各平臺營銷策劃,投流,運營等工作。需要電視運營管理有能力有結(jié)果的人,熟悉平臺規(guī)則,懂營銷。待遇無限大
2025-07-01
梁一貴
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 團隊管理與指導(dǎo) - 負責(zé)招募、培訓(xùn)、管理和激勵社區(qū)團長團隊,確保團隊成員能夠充分理解并執(zhí)行公司的銷售策略和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 - 定期組織團隊建設(shè)活動,增強團隊凝聚力,提升團隊整體作戰(zhàn)能力。 - 監(jiān)督團隊日常工作表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)并解決團隊內(nèi)部問題,優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu)和工作流程。 銷售策略制定與執(zhí)行 - 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),制定并實施針對社區(qū)團長的銷售策略和營銷計劃,包括但不限于社群運營、產(chǎn)品推廣、促銷活動等。 - 分析市場趨勢和競爭對手動態(tài),靈活調(diào)整銷售策略,以應(yīng)對市場變化。 - 監(jiān)督銷售目標(biāo)的完成情況,定期評估并優(yōu)化銷售效果,確保業(yè)績達標(biāo)。 3. 客戶關(guān)系維護與開發(fā)**: - 建立并維護與社區(qū)團長及終端消費者的良好關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。 - 深入挖掘客戶需求,收集市場反饋,為公司產(chǎn)品和服務(wù)的改進提供建議。 - 拓展新的社區(qū)資源,開發(fā)新的團長合作機會,擴大銷售網(wǎng)絡(luò)和市場份額。 數(shù)據(jù)分析與報告 - 運用數(shù)據(jù)分析工具對銷售數(shù)據(jù)、用戶行為等進行深入分析,提取有價值的信息和洞察。 - 編制定期的銷售報告、市場分析報告等,向公司高層匯報團隊工作進展和市場情況。 - 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出改進建議和措施,推動業(yè)務(wù)持續(xù)優(yōu)化。 任職要求: 不斷提高工作效率和進度 - 具備強烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動力,能夠主動尋找提高工作效率的方法,如優(yōu)化工作流程、利用自動化工具等。 - 制定合理的工作計劃和時間管理策略,確保各項任務(wù)按時高質(zhì)量完成。 - 善于分配團隊資源,合理調(diào)配人力物力,提高整體工作效率。 保證工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn) - 堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求的工作態(tài)度,確保每一項工作都達到甚至超越公司設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)。 - 定期對團隊工作成果進行檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題,確保工作質(zhì)量的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。 - 關(guān)注細節(jié),注重細節(jié)管理,確保團隊工作不出現(xiàn)任何疏漏和失誤。 保持良好的工作態(tài)度和心態(tài) - 具備積極樂觀的心態(tài),面對挑戰(zhàn)和困難時能夠保持冷靜和理智,尋求解決方案而非抱怨和逃避。 - 善于溝通,能夠積極與團隊成員、上級領(lǐng)導(dǎo)和客戶建立良好的溝通關(guān)系,確保信息暢通無阻。 - 具備團隊合作精神,能夠積極參與團隊協(xié)作,共同為團隊目標(biāo)努力奮斗。 具備一定的專業(yè)能力和技能 - 熟悉社區(qū)團購、社群運營等相關(guān)領(lǐng)域的知識和趨勢,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 - 熟練掌握銷售技巧、客戶關(guān)系管理技巧等專業(yè)技能,能夠靈活運用在實際工作中。 - 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用數(shù)據(jù)分析工具對銷售數(shù)據(jù)進行深入挖掘和分析。 - 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊共同實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
2025-06-30
黃先生
廣西瀚博國際旅行社有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西瀚博國際旅行社有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 會展/酒店/旅行社
成立時間 11年(2013年8月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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