銷售代表

任職要求： 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇： 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓(xùn) 電話/微信： 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂先生

如果你擁有“減輕病人痛苦的同時(shí)也幫助醫(yī)生提高治療水平”的信念，如果你擁有“客戶虐我千百遍，我待客戶如初戀”的抗壓心態(tài)，如果你是一位鐵齒銅牙，敢于亮劍的人，如果你是有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想的有志青年，那么你就來吧，我們已搭好擂臺(tái)，等你“武”出你的寶劍。 非“4+7”議價(jià)品種！ 獨(dú)家新藥品種！崗位職責(zé)： 1、通過拜訪和學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，有效傳遞公司產(chǎn)品信息，完成銷售目標(biāo)； 2、協(xié)助公司進(jìn)行客戶資源管理工作，及時(shí)收集整理市場(chǎng)情況和競(jìng)品信息； 3、完成公司和上級(jí)主管臨時(shí)安排的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，生物學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀者專業(yè)不限。 2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為； 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，善于自我激勵(lì)，能承受較大的工作壓力； 福利待遇： 1、基本薪資+相關(guān)補(bǔ)貼+每年績(jī)效浮動(dòng)薪資（實(shí)習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策）； 2、統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）； 3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)（新員工入職培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等，優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)派往總部學(xué)習(xí)）； 4、公司將有不定期的考評(píng)晉升，給員工提供良好的發(fā)展平臺(tái)； 5、不定期組織員工旅游及拓展活動(dòng)； 6、扁平化的管理，公平的晉升制度，晉升渠道通暢。

工作職責(zé)： 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司營(yíng)銷方案，開拓市場(chǎng)，完成銷售任務(wù)； 2.系統(tǒng)收集轄區(qū)農(nóng)資市場(chǎng)信息（客戶資料/競(jìng)品動(dòng)態(tài)/行業(yè)趨勢(shì)），定期提交分析報(bào)告； 3.運(yùn)用新媒體平臺(tái)開發(fā)客戶資源，提供精準(zhǔn)化客戶服務(wù)； 4.與公司各部門保持良好溝通； 5.了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，研判市場(chǎng)趨勢(shì)，提出針對(duì)性銷售方案； 6.遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行公司政策； 7.市場(chǎng)區(qū)域--柳州、來賓、河池、崇左方向，選配。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。 任職要求： 1.男性，36歲以內(nèi)，有駕駛證，并自有車輛，能適應(yīng)頻繁出差； 2.有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)； 3.能應(yīng)用WORD、EXL、PPT、DEEPSEEK等熱門辦公軟件。 薪資福利 1 階梯式底薪，3500起+餐補(bǔ)+油補(bǔ)+提成（上不封頂）+六險(xiǎn)+各種福利； 2 中秋禮品、春節(jié)禮品，積分禮品、各類帶薪休假； 3 員工積分獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)突出獎(jiǎng)、讀書學(xué)習(xí)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等，年度旅游、團(tuán)建聚餐、員工生日會(huì)等； 作息時(shí)間 釘釘打卡2次/天 ，8:00-17:00 彈性工作制 月休4天

崗位職責(zé)： 1．負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，制定月銷售計(jì)劃并實(shí)施，完成銷售指標(biāo)； 2. 負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售； 3. 負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的業(yè)務(wù)開拓，對(duì)目標(biāo)客戶開發(fā)與管理，并與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)客戶的拜訪、接待、客戶關(guān)系維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作； 6．收集潛在客戶和新客戶的資料，開拓新市場(chǎng)； 7．及時(shí)了解客戶需求，反饋產(chǎn)品情況，并向直接上級(jí)匯報(bào)； 8．實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查，了解目標(biāo)客戶及客戶分析，為企業(yè)決策提供依據(jù)； 9．按時(shí)完成公司下發(fā)的任務(wù)和目標(biāo)、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求： 1、學(xué)歷不限； 2、年齡18-40歲；（退役軍人、黨員優(yōu)先） 3、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、對(duì)要有工作敬畏心和社會(huì)責(zé)任感； 6、有較強(qiáng)的事業(yè)心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 7、底薪+提成，上不封頂，歡迎能者來挑戰(zhàn)

工作內(nèi)容： 1、具有良好的溝通能力 2、配合店鋪銷售目標(biāo)及完成目標(biāo)業(yè)績(jī)； 任職資格： 1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2 、陽光，開朗，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng) 職位招聘3-4人

1.貨品銷售，服從公司店鋪管理 2.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng) 3.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

銷售代表工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制定年度銷售目標(biāo)，月度銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣、銷售，并做好售后服務(wù)； 3、信息的收集與反饋； 職位要求： 1、熱愛銷售工作，?較強(qiáng)的語言表達(dá)能力； 2、吃苦耐勞，有韌性，有明確的工作目標(biāo)； 3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，服從團(tuán)隊(duì)管理； 4、按時(shí)完成公司規(guī)定的銷售任務(wù)，能承受一定的壓力； 5、市場(chǎng)銷售或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

崗位職責(zé): 每天打點(diǎn)電話，維護(hù)好會(huì)員客戶。 順帶做一下銷售。 每天有員工餐?。∩习嗪茏杂?！ 任職要求： 勤快！膽大！嘴巴甜！ 上班時(shí)間： 9：00～17：00 中間休息一小時(shí) 月休四天，自由調(diào)休?。?

1、為客戶提供家裝咨詢服務(wù),并邀約客戶來公司了解。 2、已簽客戶的關(guān)系維護(hù),開發(fā)回頭客資源。 3、不限經(jīng)驗(yàn)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 薪資： 無責(zé)底薪2300--資深業(yè)務(wù)員無責(zé)底薪2600--金牌無責(zé)底薪3000+提成+全勤獎(jiǎng)+上訪獎(jiǎng)100-500/組+月度獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+購(gòu)房首付+超長(zhǎng)22天年假

崗位職責(zé) 1、和客戶嘮家常，了解他們對(duì)家的期待，給出靠譜裝修建議。 2、了解客戶預(yù)算和喜好，推薦合適的裝修套餐和材料。 3、全程跟進(jìn)客戶裝修項(xiàng)目，解決各種問題和疑惑。 任職要求 1、能說會(huì)道，溝通能力強(qiáng)，銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、對(duì)裝修行業(yè)有熱情，愛學(xué)習(xí)新知識(shí)。 3、有責(zé)任心，能把客戶的事當(dāng)自己的事。 薪資福利 1、高提成 + 獎(jiǎng)金，工資上不封頂，干得多賺得多。 2、定期團(tuán)建，工作氛圍輕松愉快。 3、完善培訓(xùn)，助你快速成長(zhǎng)。