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隆安副廠長(zhǎng)招聘 logo

隆安副廠長(zhǎng)招聘

桂聘提供2025年8月隆安副廠長(zhǎng)最新招聘,平均工資約為7909元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多副廠長(zhǎng)副廠長(zhǎng)分場(chǎng)長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)部門(mén)的全面管理;
2、負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)任務(wù),生產(chǎn)排期、生產(chǎn)制造過(guò)程管控,生產(chǎn)成本管控,完成指定的生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)與交付;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)的團(tuán)隊(duì)管理與安全管控。
二、任職要求:
1、大專以上,工業(yè)、機(jī)械、化工、材料學(xué)等專業(yè);
2、45歲左右,10年以上紙箱包裝類生產(chǎn)制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年大型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
任職要求:
1、有3年以上全面負(fù)責(zé)500畝以上香蕉/柑橘類分場(chǎng)的實(shí)際管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、主要負(fù)責(zé)香蕉或柑橘等作物種植基地的全面管理(根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng)匹配種植分場(chǎng));
3、熱愛(ài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),具有標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理的操作實(shí)踐;
4、良好的溝通表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力,領(lǐng)導(dǎo)力。
2025-08-01
黃主管
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度;
2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度;
3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門(mén)協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議
4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法
5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門(mén),并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督,
6、 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題;
7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,完成成本控制目標(biāo);
8、 抓好設(shè)備和倉(cāng)庫(kù)管理
9、 及時(shí)有效地對(duì)工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。
10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門(mén)協(xié)調(diào)工作,及時(shí)組織解決問(wèn)題,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理;
11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過(guò)程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,督促整改問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作;
12、 統(tǒng)籌分管部門(mén)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù);
任職要求:
1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)。
3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗(yàn),精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。
4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策,
5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力
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南寧廠長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 0.8%
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.8%
南寧廠長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 3-5年
    0.8%
南寧廠長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,3-5年占0.8%。
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