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鹿寨產(chǎn)品招聘 logo

鹿寨產(chǎn)品招聘

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2025-06-12
陳經(jīng)理
1. 大專以上,男女不限,藥學(xué)、中藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)。
2.負(fù)責(zé)按產(chǎn)品工藝規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程指導(dǎo)操作人員進(jìn)行生產(chǎn)。
3. 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程的質(zhì)量、技術(shù)問題及時處理。
4. 檢查車間工藝規(guī)程執(zhí)行情況,掌握生產(chǎn)進(jìn)度并及時向生產(chǎn)技術(shù)部部長匯報。
5. 參與工藝改進(jìn)及產(chǎn)品質(zhì)量提高的研究。
6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)管理文件的編制及生產(chǎn)技術(shù)檔案的管理工作。
7. 根據(jù)公司下達(dá)的總體計劃擬定詳細(xì)的生產(chǎn)計劃,經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)部部長審核,報公司生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。
8. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令的下達(dá)并監(jiān)督生產(chǎn)指令的執(zhí)行。
9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好生產(chǎn)所用物料及水、電、汽、氣的供應(yīng)。
10. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部物料的統(tǒng)計、匯總、平衡工作。
11. 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查車間物料領(lǐng)用和使用情況。
12. 負(fù)責(zé)協(xié)助財務(wù)部做好成本核算、報表的上報工作等。
13. 負(fù)責(zé)對批生產(chǎn)記錄審核并及時移交質(zhì)量管理部。
2025-06-12
陳經(jīng)理
?任職要求:
1.與部門同事一同協(xié)作,完成銷售任務(wù)。
2.有網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗,負(fù)責(zé)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)平臺是否有掛網(wǎng)銷售情況。
3.代表公司處理違反市場銷售制度的行為。
4.負(fù)責(zé)客戶信息資料的整理歸檔工作。
5.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計并編制銷售報表。
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳工作。
7.工作認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé),溝通能力強。
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場項目的招商、運營以及農(nóng)批市場、商業(yè)街區(qū)的日常管理工作;
2、參與農(nóng)批市場的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略制定所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)公司現(xiàn)狀有效地推進(jìn),收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報,為項目總經(jīng)理決策提供參考、建議;
4、了解農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場信息和政策,為公司決策提供專業(yè)建議等;
5、有效整合公司的內(nèi)、外部資源,通過合理的運營提升產(chǎn)品市場占有率;
6、負(fù)責(zé)組織完善與擬定部門各項管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)審核項目公司各部門年度、季度、月度工作計劃、總結(jié)、報表等;
7、負(fù)責(zé)項目公司團(tuán)隊的搭建與管理;
8、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門開展外聯(lián)、協(xié)調(diào)及公共關(guān)系工作,以建立公司廣泛的社會資源和項目資源;
9、負(fù)責(zé)部門項目貸款融資組織、規(guī)劃,設(shè)計方案審核、工程進(jìn)度成本審核、工程及材料招標(biāo)審定、造價預(yù)決算審定、策劃廣告審核、銷售及回款等審定工作。
崗位職責(zé) 1.確保店鋪正常運營及負(fù)責(zé)店鋪管理工作,關(guān)注客戶滿意度; 2.負(fù)責(zé)店鋪采購及庫存管理,確保貨品及時補充和庫存的合理控制; 3.承擔(dān)店鋪營銷和銷售責(zé)任,負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行有效的營銷則略; 4.店鋪員工管理及培訓(xùn),負(fù)責(zé)招聘選拔員工并進(jìn)行團(tuán)隊組建考核; 5.及時向總部領(lǐng)導(dǎo)匯報,將總部各項計劃快速執(zhí)行任職要求: 1.具備良好的店鋪管理能力、還需具備一定銷售技巧及市場洞察力; 2.具有店鋪策劃運營能力、抗壓能力強、誠實守信 3.具備團(tuán)隊組建管理能力,帶領(lǐng)過3人以上團(tuán)隊優(yōu)先考慮 4.有快消品或大型商超店長從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成分解下的招商任務(wù)指標(biāo); 2、開拓招商渠道,對各個渠道跟進(jìn)和管理,參加各種招商活動,挖掘?qū)ο罂蛻簦? 3、負(fù)責(zé)招商客戶邀約、接待、跟進(jìn)、簽約、款項催收和后期項目落地; 4、招商資料和客戶信息的收集、管理、存檔工作,建立客戶數(shù)據(jù)信息庫,不定期客戶拜訪、邀約、尋求合作。 任職要求: 1、具有1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式; 3、具備較強的工作責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神,良好的管理能力; 4、富有激情、誠實守信、勤奮敬業(yè)
約 5 個崗位

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