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職位描述

工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司IATF 16949體系文件的編寫、修改;
2、負(fù)責(zé)公司管理體系的推行與維護(hù),體系知識(shí)宣傳、培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)組織做好第二方/第三方質(zhì)量體系評(píng)審前的準(zhǔn)備工作,并參與評(píng)審接待;
4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行整改,并對(duì)整改措施進(jìn)行跟蹤檢查;
5、對(duì)各部門對(duì)公司管理體系運(yùn)行的有效性進(jìn)行監(jiān)督;
6、內(nèi)部審核計(jì)劃的編寫并組織執(zhí)行內(nèi)部審核,推動(dòng)、跟蹤外部審核的所有行動(dòng)的有效性;
7、協(xié)助管理者代表實(shí)施管理評(píng)審:
8、質(zhì)量工具培訓(xùn)及統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用如: SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP;
9、測(cè)量工具的建檔管理,校準(zhǔn)計(jì)劃的制定和實(shí)施;
10、公司管理體系文件、記錄的檔案管理,受控文件的分發(fā)與管理;
任職要求:
1、企業(yè)管理類、機(jī)械制造類相關(guān)專業(yè)大專以上,3年以上質(zhì)量體系管理工作經(jīng)歷;
2、能獨(dú)立編制審核計(jì)劃、審核記錄、審核報(bào)告;
3、具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力,能與上級(jí)主管部門及橫向部門進(jìn)行溝通;
4、有汽車制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡介

武漢成華汽車飾件有限公司成立于2006年,并于2018年成立子公司柳州邦華汽車零部件有限公司,致力于汽車塑料零部件的設(shè)計(jì)/開發(fā)、制造/銷售,專注于內(nèi)外飾塑料件的深加工,是設(shè)備精良、自動(dòng)化程度高、配套設(shè)施齊全的全自動(dòng)化制造型企業(yè)。擁有的自動(dòng)化噴涂/電鍍生產(chǎn)線在國內(nèi)處于領(lǐng)先地位。公司技術(shù)中心以汽車飾件系統(tǒng)集成模塊零部件的研發(fā)為核心,建立了計(jì)算機(jī)圖形數(shù)據(jù)工作站,并擁有一支精干高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì),具備概念設(shè)計(jì)、產(chǎn)品造型、模型制造、逆向工程、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工程能力,具備超前開發(fā)和同步開發(fā)能力,具備從設(shè)計(jì)到驗(yàn)證、從工藝開發(fā)到模具開發(fā)的全方位的服務(wù)能力,同時(shí)擁有全套專業(yè)的實(shí)驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備,具有獨(dú)立的實(shí)驗(yàn)室與實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?。公司主要給上汽通用五菱、東風(fēng)風(fēng)神、DPCA、東風(fēng)雪鐵龍/標(biāo)致、廣汽菲亞特等主機(jī)廠提供一級(jí)或二級(jí)的產(chǎn)品配套服務(wù)工作。 公司積極適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、加大技術(shù)研發(fā)力量,強(qiáng)化內(nèi)部質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化管理,“以顧客為目標(biāo),以質(zhì)量求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展,以管理為手段,強(qiáng)化質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化管理,持續(xù)創(chuàng)新改進(jìn)” 是公司堅(jiān)持不懈的質(zhì)量準(zhǔn)則。 堅(jiān)持“以人為本,精益求精,顧客滿意,持續(xù)改進(jìn)”的經(jīng)營理念。公司通過TS16949:2009 質(zhì)量體系認(rèn)證,建立了較完整的質(zhì)量管理體系。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州鹿寨縣柳州邦華汽車零部件有限公司鹿寨縣鹿寨鎮(zhèn)飛鹿大道501號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果,協(xié)調(diào)資源,幫助學(xué)員答疑解惑,提高學(xué)習(xí)成績; 3、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù),提高課程通過率; 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù),達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo); 5、通過良好的課程服務(wù),提高學(xué)員滿意度,擴(kuò)大品牌影響力; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感; 2、熱愛教育事業(yè),有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,形象氣質(zhì)佳; 3、吃苦耐勞,樂觀開朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生。
14小時(shí)前
勞斌
柳州-魚峰區(qū)
財(cái)稅顧問崗位職責(zé): 1、接收銷售顧問提供的客戶資料,并了解客戶需求; 2、及時(shí)與新客戶溝通,確定業(yè)務(wù)需求; 3、分配外勤工作,跟蹤進(jìn)度,監(jiān)督檢查外勤工作完成質(zhì)量; 4、引導(dǎo)、培訓(xùn)客戶相關(guān)流程操作(如抄報(bào)稅和清卡、打印發(fā)票匯總及明細(xì)表、導(dǎo)出銀行流水明細(xì)等),接收客戶票據(jù); 5、解答客戶咨詢,承接增值服務(wù); 6、處理主辦會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)助理、總賬會(huì)計(jì)工作中需與客戶溝通的問題; 7、老客戶回訪,溝通合同續(xù)簽相關(guān)事宜; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜等; 任職資格:懂財(cái)稅政策,會(huì)做賬,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);薪資構(gòu)成:底薪(基本+績效)+戶數(shù)提成+續(xù)費(fèi)提成 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00(周末雙休+法定節(jié)假日+全勤+生日會(huì)+下午茶+節(jié)假日福利+其他)
2025-06-12
吳女士
人事經(jīng)理
工程技工
3000-4000元
柳州-柳北區(qū)
1、根據(jù)工程部設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,按計(jì)劃對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備(如空調(diào)、照明等)的調(diào)試與開閉;熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設(shè)備控制,保證設(shè)備及電路系統(tǒng)能正常運(yùn)行。 3、按規(guī)范做好相應(yīng)的質(zhì)量記錄,確認(rèn)各項(xiàng)工程設(shè)備運(yùn)行良好。 4、積極參加公司組織的各種培訓(xùn)、活動(dòng),確保工作技能和服務(wù)意識(shí)不斷提高。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
2025-06-12
歐女士
健康咨詢師
2000-5000元
柳州-城中區(qū)
1.有藥品銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.年齡25-50歲,能吃苦耐勞!
2025-06-12
江文杰
柳州-魚峰區(qū)-水晶印象
崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式,促成學(xué)生報(bào)名學(xué)習(xí) 3出外勤對(duì)意向客戶進(jìn)行陌生拜訪,引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4有較強(qiáng)的溝通能力
2025-06-11
蔣華
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)
工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的醫(yī)美咨詢服務(wù) 2、根據(jù)客戶需求,提供個(gè)性化的醫(yī)美解決方案 3、協(xié)助客戶完成咨詢流程,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2、能夠準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)建議 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度
2025-06-09
邵志丹
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng)
· 薪資范圍:8000-9000元/月· 發(fā)薪日:15日· 底薪:8000-9000元/月· 社保類型:五險(xiǎn)· 提成方式:按單提成;
2025-06-08
姚積華
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng)
1、負(fù)責(zé)家裝工程部運(yùn)營管理 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部所簽約施工合同的工程項(xiàng)目施工指派 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督每個(gè)工程質(zhì)量、進(jìn)度并能有效組織下屬,項(xiàng)目經(jīng)理、設(shè)計(jì)師完成各項(xiàng)工作任務(wù); 任職要求: 1、從事裝修裝飾工程管理經(jīng)驗(yàn)5年以上有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)1年以上同崗位或同崗位職能工 作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理、質(zhì)量管理和工期、材料的管控; 3、熟悉裝飾裝修的施工規(guī)范、工藝做法、材料、質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)能夠處理設(shè)計(jì)和施工中出現(xiàn)的問題。
2025-06-08
姚積華
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng)
1統(tǒng)籌工程部全盤工作,確保年度,月度目標(biāo)達(dá)成2裝修成本管理,人力成本管理3公寓裝修工程質(zhì)量把控
2025-06-08
姚積華
柳州-魚峰區(qū)
任職要求: 1、本科學(xué)歷及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷要求可放寬至大專。(可接受畢業(yè)一年內(nèi)的應(yīng)屆畢業(yè)生) 2、材料成型專業(yè)/機(jī)械類專業(yè)/沖壓模具結(jié)構(gòu)/工藝設(shè)計(jì),熟練使用UG/CATIA中的一款3D設(shè)計(jì)軟件,熟練使用CAD軟件,負(fù)責(zé)沖壓模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或者工藝設(shè)計(jì),2D出圖,BOM表輸出。(無經(jīng)驗(yàn)要求:學(xué)過CAD軟件,了解UG/CATIA設(shè)計(jì)軟件) 崗位職責(zé): 1、處理現(xiàn)場(chǎng)加工、裝配過程中問題。 2、協(xié)助設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)問題跟蹤整改及其它交辦事項(xiàng)。 待遇4-9K,能力強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)豐富者8K-11K; 崗位福利: 1、五險(xiǎn)一金 2、生日福利 3、免費(fèi)住宿、包工作餐 4、節(jié)日福利 5、不定期團(tuán)建等
2025-06-08
胡女士
行政人事專員
柳州邦華汽車零部件有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州邦華汽車零部件有限公司
所在行業(yè) 汽車配件
成立時(shí)間 7年(2018年3月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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