掛車司機(jī)

司機(jī)工作內(nèi)容：超市，飯店小區(qū)，送飲料，礦泉水，固定線路20~25km 職位要求：有c1以上駕駛證，開車熟練，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。 薪資待遇：底薪十提成制，保底4000元～4500元底薪，28元~58 元一家提成 多芳多得 工作時(shí)間：白班9點(diǎn)進(jìn)倉(cāng)，下午6點(diǎn)下班，不提供住宿 吃住補(bǔ)貼1000

1. 招倉(cāng)庫(kù)司機(jī)，送漓泉1988啤酒到酒吧KTV超市燒烤店，找工作的師傅電話聯(lián)系，月薪等于保底4680加提成，提成4塊錢1公里，一趟20～30多公里，提成50～80

公司直招南寧市區(qū)內(nèi)及周邊和大型商超合作配送。公司提供車輛，公司保管，無(wú)需押金。 任職要求： 1、年齡要求歲，有C1及以上駕駛證，近期無(wú)一次性扣12分違章，身體健康，無(wú)酒駕毒駕以及犯罪記錄。 薪資待遇： 2、市內(nèi)開車配送3-4趟，區(qū)內(nèi)配送2-3趟，無(wú)需裝卸 3、薪資4500，綜合收入6000-8000多勞多得 工作時(shí)間：8:00-18:00月休四天自由調(diào)休。 工作地址：南寧(收悉路線及流程后可申請(qǐng)跑專線)

1. 吃苦耐勞服從公司安排 2. 3年駕駛證無(wú)犯罪記錄 3. 負(fù)責(zé)接送公司人員 4. 良好的道德修養(yǎng)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)高空作業(yè)車的日常操作和維護(hù) 2.確保作業(yè)過(guò)程中的安全和效率 3.配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)高空作業(yè)任務(wù) 任職要求: 1.具備良好的駕駛技能和安全意識(shí) 2.能夠適應(yīng)高空作業(yè)環(huán)境，有較強(qiáng)的責(zé)任心 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠與同事協(xié)作完成任務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分園校車接送、保養(yǎng)維護(hù)及部分行政事宜； 2、負(fù)責(zé)校車的定期檢查、保養(yǎng)，確保車輛始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài)； 3、負(fù)責(zé)分園園林日常管理及維護(hù)工作； 4、協(xié)助完成幼兒園白天安保管理工作 崗位要求： 1、持A1駕駛證； 2、年齡45歲以下； 3、能適應(yīng)戶外工作環(huán)境； 4、品德良好，無(wú)不良嗜好； 5、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)

1:駕齡3年及以上。 2:年齡22-55周歲 3:無(wú)犯罪記錄!無(wú)交通肇事記錄!3年內(nèi)未一次性扣滿12分記錄!!! 4:可帶車加盟 5.待遇:保底月8000以上 6.訂單充足!!時(shí)間自由!! 7.工作地點(diǎn):南寧市區(qū)

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)車輛的駕駛和日常維護(hù)保養(yǎng)工作； 2. 遵守交通規(guī)則，確保行車安全； 3. 維護(hù)車輛的清潔衛(wèi)生，保持車內(nèi)環(huán)境整潔； 4. 協(xié)助乘客上下車，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 5. 及時(shí)反饋車輛故障和異常情況。 任職要求： 1. 具備良好的駕駛技能和安全意識(shí)； 2. 善于溝通，能夠有效解決乘客的問(wèn)題； 3. 有責(zé)任心，能夠按時(shí)完成任務(wù)； 薪資待遇：保底4500再加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+提成

裝卸，搬運(yùn)，點(diǎn)貨和擺貨，能吃苦耐勞 職位招聘1-2人

崗位職責(zé)： 1、采購(gòu)生鮮食品方向：蔬菜、水果、肉類、蛋類、水產(chǎn)等。 2、根據(jù)公司品類線的發(fā)展方向制定產(chǎn)品規(guī)劃，完成細(xì)分品類的調(diào)研與市場(chǎng)研究，并結(jié)合公司整體的業(yè)務(wù)策略推進(jìn)品類發(fā)展；完成銷售和利潤(rùn)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)管理跟單工作，包含訂單管理、質(zhì)量跟蹤、庫(kù)存跟進(jìn)、門店訂單等。 4、熟悉產(chǎn)地資源和商品特性，建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系； 5、負(fù)責(zé)收集市調(diào)和行業(yè)信息，指導(dǎo)并完成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 6、整合供應(yīng)商資源和采購(gòu)渠道，搭建和完善商品結(jié)構(gòu)，精選產(chǎn)品，打造爆款，落實(shí)價(jià)格策略，提升商品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 7、負(fù)責(zé)梳理和完善采購(gòu)流程，控制采購(gòu)成本，保障商品品質(zhì)和足量供應(yīng)； 8、負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員的管理和人才梯隊(duì)的建設(shè)； 任職要求： 1、年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷，三年以上生鮮行業(yè)、快銷品商品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，2年以上零售連鎖商超等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、精通采購(gòu)原理及成本控制，有豐富的供應(yīng)商或品牌資源； 3、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷力和組織能力以及良好的數(shù)據(jù)能力、市場(chǎng)洞察力、品類營(yíng)銷規(guī)劃能力； 4、認(rèn)同企業(yè)文化，目標(biāo)明確，執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任意識(shí)，富有創(chuàng)新力，有創(chuàng)業(yè)精神； 5、有C1駕照者優(yōu)先。 6、上班地點(diǎn)：江南區(qū)