1.嚴(yán)格按照規(guī)定提供真實(shí)的數(shù)據(jù)和完整、有效的單證,準(zhǔn)確清晰的填制報(bào)檢單;
2.在檢驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助抽樣員進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)工作,就抽樣員提出的問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)作答,并配合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)對(duì)所抽取的樣品進(jìn)行檢驗(yàn);
3.貨物檢驗(yàn)合格后,及時(shí)領(lǐng)取檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)簽發(fā)的檢驗(yàn)證書或放行單,辦理貨物的進(jìn)出口手續(xù);
4.承擔(dān)其他與報(bào)檢業(yè)務(wù)有關(guān)的工作;
5.保存各種報(bào)檢單證、票據(jù)等文件。

南寧醫(yī)療器械公司報(bào)關(guān)/報(bào)檢員招聘
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國(guó)際報(bào)關(guān)采購(gòu)員
5000-8000元2025-08-02吳主管崗位要求:
1、國(guó)際貿(mào)易、物流管理、海關(guān)管理、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉海關(guān)及進(jìn)出口相關(guān)法律、條例,熟悉國(guó)際貿(mào)易流程。
3、具備英語(yǔ)讀寫能力,能處理英文單證及郵件溝通。
4、熟練使用海關(guān)申報(bào)系統(tǒng)、ERP或關(guān)務(wù)管理軟件。
5、具備良好的溝通交流能力,能與廠家、海關(guān)、物流等多方進(jìn)行高效溝通,解決突發(fā)問(wèn)題。
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心、具備團(tuán)隊(duì)精神。
工作職責(zé) :
1、負(fù)責(zé)與國(guó)外廠家聯(lián)系溝通采購(gòu)業(yè)務(wù),制作英文采購(gòu)訂單,確認(rèn)交款時(shí)間安排提貨運(yùn)輸。
2、負(fù)責(zé)整理和審核進(jìn)口貿(mào)易相關(guān)單證,確保單證信息完整、準(zhǔn)確、符合海關(guān)要求。
3、跟蹤報(bào)關(guān)進(jìn)度,及時(shí)處理海關(guān)審單反饋的問(wèn)題。
4、獨(dú)立解決在報(bào)關(guān)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,保證順利通關(guān)。
5、實(shí)時(shí)關(guān)注海關(guān)政策、貿(mào)易管制和稅收政策的變化,調(diào)整申報(bào)策略。
6、定期整理報(bào)關(guān)記錄,分析通關(guān)效率及問(wèn)題點(diǎn),提出優(yōu)化建議。
約 1 個(gè)崗位
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南寧報(bào)關(guān)/報(bào)檢員招聘工資
¥
4525
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2.5%2K
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20%3K
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40%4K
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25%5K
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10%6K-8K
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2.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.3%
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大專6.7%
南寧報(bào)關(guān)/報(bào)檢員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,大專占6.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.3%
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1-3年6.7%
南寧報(bào)關(guān)/報(bào)檢員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.3%,1-3年占6.7%。