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南寧叉車維修招聘 logo

南寧叉車維修招聘

桂聘提供2025年8月南寧叉車維修最新招聘,興寧區(qū)2條良慶區(qū)2條,平均工資約為5621元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多叉車維修叉車維修叉車維修學徒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
14小時前
工作內(nèi)容:
負責公司人事行政后勤管理工作:
1.負責公司人員招聘,通過各種渠道為公司尋求合適的人才;
2.管理員工日常考勤,確??记跀?shù)據(jù)的準確性;
3.負責員工入離職手續(xù)辦理,社保醫(yī)保事務的辦理、商業(yè)保險購買、人事花名冊、勞動合同管理等;
4.組織完善公司薪酬、績效、培訓等各項規(guī)章制度,并組織實施;
5.負責廠區(qū)行政管理工作包括但不限于辦公環(huán)境、辦公用品、勞保用品、節(jié)日禮品采買、員工差旅車票購買、客戶機酒接送安排、公司危廢處理、辦公設備及耗材的采購和維修管理、重要會議的準備和組織等;
6.對接園區(qū)業(yè)主和物業(yè)單位:廠房合同續(xù)簽、廠區(qū)消防維保等;
7.對接食堂單位,每天按時給食堂上報就餐人數(shù);針對員工提出的問題及時與食堂單位反饋處理;
7.負責公司郵箱、專利、公司車輛續(xù)保等續(xù)費工作;
8.負責公司叉車等特種設備的年檢工作;
9.完成領導交代的其他工作。
崗位要求:
1.大專以上學歷,行政管理、人力資源管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先
2.3年以上的行政管理和人力資源工作經(jīng)驗,有工廠相關的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.熟悉國家及地區(qū)相關的勞動法律法規(guī)、熟悉人力資源各項事務操作流程;
4.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、組織能力,能夠有效的處理各類復雜問題和突發(fā)事件;
5.熟練使用辦公軟件。
福利待遇:
1.免費體檢:入職須進行入職體檢,入職滿3個月后公司報銷體檢費用,之后每年公司提供免費體檢;
2.工作餐:白班提供午餐,加班2.5h以上提供晚餐;
3.員工宿舍:4人間、上下鋪,有陽臺、雙洗手臺、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費、物業(yè)管理費;
4.購買社保:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險;
5.租房補貼:試用期1~3個月,轉(zhuǎn)正后自行租房有租房補貼200元/月(須提供租房合同);
6.全勤獎:轉(zhuǎn)正之后有全勤獎100元/月;
7.工齡獎:入職滿一年有工齡補貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年;
8.年假:入職滿一年有帶薪年假5天。
2025-08-02
崗位職責:
1、負責現(xiàn)場裝卸工和叉車司機的管理,動態(tài)調(diào)整班組人員配置,確保裝卸任務高效完成。
2、合理調(diào)配叉車、吊車、托盤等裝卸設備及工具;監(jiān)督設備日常維護保養(yǎng),及時報修故障設備,保障作業(yè)安全與順暢。
3、合理控制裝卸人工、設備維修、耗材使用等成本;分析成本數(shù)據(jù),提出降本增效方案并推動實施。
4、記錄裝卸作業(yè)量、設備使用時長、貨損率等數(shù)據(jù),建立臺賬并進行分析。
嚴格執(zhí)行裝卸作業(yè)標準與流程,指導裝卸工規(guī)范操作;檢查貨物裝卸、堆碼、苫蓋等作業(yè)質(zhì)量。
5、 負責現(xiàn)場秩序維護:規(guī)范車輛進出、??考把b卸區(qū)域貨物擺放;協(xié)調(diào)各方人員與車輛,避免交叉作業(yè)沖突,維持現(xiàn)場高效有序。
任職要求:
1、27-45周歲,吃苦耐勞,能適應現(xiàn)場管理工作,可承受倒班、加班及戶外作業(yè)環(huán)境。
2、3年以上裝卸作業(yè)、勞務管理相關工作經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉裝卸作業(yè)全流程及現(xiàn)場管理要點。
3、熟練掌握叉車、吊車等裝卸設備操作規(guī)范,熟悉貨物堆碼、苫蓋、固定等專業(yè)技術要求。
4、持有叉車證書者優(yōu)先。
福利待遇:6-10K,根據(jù)能力而定,上六休一
2025-08-01
蔣姐
崗位職責:
1、各網(wǎng)點報備群及時回復報備信息并轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)部報備群或編輯報備文檔交報備人員。
2、統(tǒng)計各網(wǎng)點每日售賣的再生骨料、輕物質(zhì)、廢品等。
3、調(diào)度工作:(水泥磚)根據(jù)項目計劃安排發(fā)貨及卸車(計劃截圖發(fā)調(diào)度群、車隊群)。當天的銷售單及時錄入系統(tǒng)。跟進司機發(fā)車情況。包括找外車、外叉車,外叉車卸車費10元/棟,超出要請示領導。當天結束發(fā)貨后把當天發(fā)車完成情況(截圖發(fā)調(diào)度群、車隊群)。督促司機交回工地簽收的銷售單、叉車卸車費收據(jù)。(骨料、輕物質(zhì)、廢品等 )根據(jù)各網(wǎng)點管理人員報請銷售進行安排車輛,要做好開單和系統(tǒng)錄入及核實收款情況。
4、根據(jù)各網(wǎng)點報修情況安排維修,采購等。定期回收各網(wǎng)點的單據(jù)(采購單、銷售單等),整理及時交給財務。
5、勞保用品的發(fā)放,來料過磅。采購、出入庫要及時錄系統(tǒng),每月進行最少一次的物資、倉庫、產(chǎn)成品盤點。
6、根據(jù)項目計劃下達生產(chǎn)任務,對每天生產(chǎn)出的產(chǎn)品進行統(tǒng)計,做好產(chǎn)量登記本和系統(tǒng)錄入,對出庫要做好開單和系統(tǒng)錄入。
7、每月核算外車運費。叉車卸車費等
8、倉庫管理,物品出入庫登記入系統(tǒng),采購、定期盤點。
9、上游對接財務,下游對接各網(wǎng)點管理人員或門衛(wèi)。
任職資格:
1、中技及以上學歷;
2、工作認真細致,責任心強,能適應廠里的工作環(huán)境,住附近或能住廠優(yōu)先
3、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經(jīng)驗;
4、熟練應用財務及Office辦公軟件,對各財務系統(tǒng)操作熟練;
5、具有良好的溝通能力。
薪資福利:
薪資待遇:4000-5000元/月,繳納社保
工作時間:8:00~12:00、14:00-18:00,單休8小時工作制
工作地點:興寧區(qū)四塘
注:如不能接受上班時間及上班地點勿擾

叉車維修學徒

2000-3000元
南寧-良慶區(qū) 2人 瀏覽:12
2025-08-01
崗位職責: 1、負責公司租賃的叉車設備的安裝、調(diào)試、維修等工作; 2、負責公司銷售的叉車產(chǎn)品售后保養(yǎng)維修; 3、做好公司的設備維護保養(yǎng)計劃,對公司設備進行日常的保養(yǎng)、維護和維修。 …… 4、負責叉車的安裝、調(diào)試、操作、維護及維修計劃的制定和組織實施; 5、領導安排的其他工作,如發(fā)貨,提貨等。 …… 任職資格: 1、中專以上學歷,有小車駕駛證、叉車操作證; 2、應屆畢業(yè)生,汽修或機械類專業(yè); 3、具有良好的客戶溝通能力; 4、具有良好的團隊合作精神,有積極的工作熱情; 5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)道德

叉車維修工

5000-8000元
南寧-良慶區(qū) 2人
2025-08-01
崗位職責: 1、負責公司租賃的叉車設備的安裝、調(diào)試、維修等工作; 2、負責公司銷售的叉車產(chǎn)品售后保養(yǎng)維修; 3、做好公司的設備維護保養(yǎng)計劃,對公司設備進行日常的保養(yǎng)、維護和維修。 …… 4、負責公司設備的安裝、調(diào)試、操作、維護及維修計劃的制定和組織實施; 5、領導安排的其他工作,如發(fā)貨,提貨等。 …… 任職資格: 1、中專以上學歷,有小車駕駛證、叉車操作證; 2、有汽車或鏟車等機械維修經(jīng)驗; 3、具有良好的客戶溝通能力; 4、具有良好的團隊合作精神,有積極的工作熱情; 5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)道德
2025-08-01
蔣姐
包括找外車、外叉車,外叉車卸車費10元/棟,超出要請示領導。當天結束發(fā)貨后把當天發(fā)車完成情況(截圖發(fā)調(diào)度群、車隊群)。督促司機交回工地簽收的銷售單、叉車卸車費收據(jù)。 …… 4、根據(jù)各網(wǎng)點報修情況安排維修,采購等。定期回收各網(wǎng)點的單據(jù)(采購單、銷售單等),整理及時交給財務。 5、勞保用品的發(fā)放,來料過磅。 …… 叉車卸車費等 8、倉庫管理,物品出入庫登記入系統(tǒng),采購、定期盤點。 9、上游對接財務,下游對接各網(wǎng)點管理人員或門衛(wèi)。
約 6 個崗位
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南寧設備維修保養(yǎng)工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 23K,最多人拿:6K-8K
  • 1.6%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 16.4%
    4K
  • 16.6%
    5K
  • 47.8%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.3%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    6.2%
南寧設備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占92.3%,高中占0.8%,中專占0.8%,大專占6.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    2.9%
  • 3-5年
    0.3%
南寧設備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.6%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占2.9%,3-5年占0.3%。

南寧 設備維修保養(yǎng)工程師百科

...崗位職責
1.負責執(zhí)行和維護既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標準;
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預算控制內(nèi);
3.負責船隊船舶的績效評估并提出改進措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務;
5.在重要問題上給船長及輪機長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關條款采取相關行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關方;
9.負責船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機長一起準備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認可通過;
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