
南寧電話信用卡催收招聘
桂聘提供2025年6月南寧電話信用卡催收最新招聘,青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為5517元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電話信用卡催收信用卡催收員銀行催收員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
信用卡話務(wù)專(zhuān)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08李女士行政人事通過(guò)電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料,并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑,不需自己找客戶(hù),無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無(wú)責(zé)任底薪2700—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000
2、 保險(xiǎn):為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng);
6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。
7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。 -
律所律師助理(良多光大業(yè)務(wù))
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-08李女士行政人事通過(guò)電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料,并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑,不需自己找客戶(hù),無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無(wú)責(zé)任底薪2700—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,綜合薪資4500--10000,上不封頂
2、 保險(xiǎn):為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng);
6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周
7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。 -
貸后客服
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08李女士行政人事通過(guò)電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料,并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑,不需自己找客戶(hù),無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無(wú)責(zé)任底薪2700-—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000
2、 保險(xiǎn):為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng);
6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周
7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); -
催收客服
6000-8000元2025-06-08張威威一、職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對(duì)個(gè)人授信貸款房貸、車(chē)貸、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過(guò)銀行授權(quán),對(duì)銀行專(zhuān)項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過(guò)短信、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知 …… 、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶(hù)拖欠類(lèi)型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收報(bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題 …… 備注:工作地點(diǎn)在公司,工作內(nèi)容以電話溝通為主,會(huì)有不定時(shí)加班,不包吃住,可接受再投。 …… 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人 -
信控專(zhuān)員
6000-11000元2025-06-08張威威1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對(duì)個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過(guò)銀行授權(quán),對(duì)銀行專(zhuān)項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過(guò)短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知 …… 、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶(hù)拖欠類(lèi)型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收報(bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題 …… 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人 -
金融法務(wù)專(zhuān)員(非催收)
12000-24000元2025-06-03朱桂池不是催收,不是放貸 公司提供設(shè)備、賬號(hào)及精準(zhǔn)客戶(hù) 公司業(yè)務(wù)正規(guī),不含任何欺騙性質(zhì),工作內(nèi)容簡(jiǎn)單, 崗位要求: 1、性別年齡不限,心態(tài)年輕積極健康 2、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)(前期有老員工帶) 3、思維清晰 …… 熟練使用微信及網(wǎng)絡(luò) 5、深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中 6、吃苦耐勞,能承受前期開(kāi)拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望 7、有過(guò)負(fù)債經(jīng)歷、有過(guò) POS機(jī)、辦過(guò)信用卡 …… 、貨款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車(chē)新車(chē)交易、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,無(wú)需自己尋找客戶(hù),客戶(hù)意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流 …… ,通過(guò)電話微信添加客戶(hù),洽談及成交 3、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行整理歸類(lèi),長(zhǎng)期維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系 薪資待遇: 高底薪+高提成(綜合收入8000~30000上不封頂)+公司獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+晉升空間+公司分紅+歐洲游 -
推廣客服
6000-11000元2025-06-03朱桂池不是催收,不是放貸 公司提供設(shè)備、賬號(hào)及精準(zhǔn)客戶(hù) 公司業(yè)務(wù)正規(guī),不含任何欺騙性質(zhì),工作內(nèi)容簡(jiǎn)單, 崗位要求: 1、性別年齡不限,心態(tài)年輕積極健康 2、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)(前期有老員工帶) 3、思維清晰 …… 熟練使用微信及網(wǎng)絡(luò) 5、深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中 6、吃苦耐勞,能承受前期開(kāi)拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望 7、有過(guò)負(fù)債經(jīng)歷、有過(guò) POS機(jī)、辦過(guò)信用卡 …… 、貨款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車(chē)新車(chē)交易、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,無(wú)需自己尋找客戶(hù),客戶(hù)意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流 …… ,通過(guò)電話微信添加客戶(hù),有專(zhuān)人洽談及成交 3、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行整理歸類(lèi),長(zhǎng)期維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系 薪資待遇: 高底薪+高提成(綜合收入8000~30000上不封頂)+公司獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+晉升空間+公司分紅+歐洲游 -
銀行信用卡催收專(zhuān)員
8000-12000元2025-06-03甘盛楠負(fù)責(zé)銀行信用卡催收工作,通過(guò)電話、短信、郵件等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通,并催促客戶(hù)還款。 2. 按照銀行制定的催收流程,及時(shí)記錄催收情況,并及時(shí)反饋催收進(jìn)展情況。 3. …… 具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,能夠熟練運(yùn)用電話、短信、郵件等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通。 2. 具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力,能夠快速準(zhǔn)確地判斷客戶(hù)還款意愿和還款能力。 3. …… 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成催收任務(wù)。 4. 具備銀行信用卡催收相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng),能夠遵守銀行相關(guān)規(guī)定和制度。 -
催收專(zhuān)員
6000-8000元2025-06-03甘盛楠一、崗位職責(zé): 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí),協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款; 2、通過(guò)電話的方式對(duì)銀行信用卡逾期客戶(hù)進(jìn)行催收、提醒客戶(hù)按期還款并告知其正確的還款方式; 3、為銀行信用卡逾期客戶(hù)處理個(gè)人消費(fèi)類(lèi)貸款的訴前調(diào)解 -
催收專(zhuān)員
6000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-27韋女士人事行政一、職位描述: 接受銀行、金融機(jī)構(gòu)等委托,以專(zhuān)業(yè)、規(guī)范的流程,通過(guò)電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶(hù)進(jìn)行溝通談判,提醒告知其履行還款義務(wù)。 …… 二、任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,18-40歲,無(wú)犯罪記錄,無(wú)征信不良記錄; 2、有催收、客服、電銷(xiāo)、保險(xiǎn)銷(xiāo)售、房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、普通話流利,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,熟悉操作電腦及辦公軟件
約 10 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
信用卡催收員銀行催收員銀行信用卡催收員電話信用卡催收催收催收專(zhuān)員電話催收信用卡催收催收員催收客服信用卡逾期催收銀行信用卡逾期催收催收主管信用卡催收專(zhuān)員信用卡電話催收銀行信用卡催收主管信用卡催收主管銀行信用卡催收客服催收組長(zhǎng)貸后主管銀行電話催收銀行逾期催收客服銀行催收客服信用卡催收客服銀行信用卡催收組長(zhǎng)信用卡逾期提醒專(zhuān)員信用卡催收組長(zhǎng)銀行信用卡催收專(zhuān)員訴前調(diào)解員客服催收專(zhuān)員催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)主管銀行信用卡電話催收電話催收客服催收客服專(zhuān)員電話催收客服專(zhuān)員催收主管/經(jīng)理外訪專(zhuān)員消費(fèi)金融催收電話催收崗外訪主管
南寧電話信用卡催收招聘最新投遞
-
鄭小姐2025-06-05
-
楊小姐2025-06-05
-
楊先生2025-06-05
-
韋先生投遞了 長(zhǎng)沙良多商務(wù)咨詢(xún)有限公司南寧分公司 的 貸后客服 職位2025-06-02
-
唐小姐投遞了 長(zhǎng)沙良多商務(wù)咨詢(xún)有限公司南寧分公司 的 貸后客服 職位2025-05-21
-
牙小姐2025-05-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧催收員招聘工資
¥
5517
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
-
0.7%2K
-
11.5%3K
-
12.9%4K
-
28.8%5K
-
32.4%6K-8K
-
10.1%8K-1W
-
3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷93.5%
-
高中2.6%
-
中專(zhuān)2.6%
-
大專(zhuān)1.3%
南寧催收員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.5%,高中占2.6%,中專(zhuān)占2.6%,大專(zhuān)占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
-
1-3年1.4%
南寧催收員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。