
南寧電子/半導(dǎo)體招聘
桂聘提供2025年8月南寧電子/半導(dǎo)體最新招聘,青秀區(qū)8329條西鄉(xiāng)塘區(qū)4365條,平均工資約為6122元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電子/半導(dǎo)體應(yīng)用工程師電子招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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報(bào)價(jià)工程師
6000-8000元2025-08-01王先生/黃女士崗位職責(zé):
1.根據(jù)客戶(hù)訂單產(chǎn)品及技術(shù)加工要求,結(jié)合材料成本,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行報(bào)價(jià);
2.內(nèi)部報(bào)價(jià)系統(tǒng)報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)維護(hù),采購(gòu)、出貨價(jià)格維護(hù);
3.產(chǎn)品零件核價(jià),漲價(jià),延價(jià)確認(rèn)與維護(hù);
4.客戶(hù)項(xiàng)目之年度、季度QBR價(jià)格處理;
5.項(xiàng)目產(chǎn)品成本分析及預(yù)算管控。
任職要求:
1.機(jī)械類(lèi)/工商管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),良好的英文理解能力;
2.熟悉鈑金&塑膠件的生產(chǎn)加工工藝流程和材料特性;
3.有機(jī)構(gòu)件產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)背景,會(huì)使用Creo 及Pro-E軟體;
4.熟練使用辦公軟件,具有良好的數(shù)據(jù)處理能力;
5.能接受長(zhǎng)、短期出差工作需求。 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員/工程師
3000-6000元2025-08-01陸經(jīng)理銷(xiāo)售專(zhuān)員/工程師/經(jīng)理 五險(xiǎn)一金
崗位職責(zé):
1、本職位主要客戶(hù)群體為工業(yè)客戶(hù)群,如火力發(fā)電,鋼鐵,造紙,化工等銷(xiāo)售方向,主要銷(xiāo)售進(jìn)口品牌水泵、板式換熱器及環(huán)保設(shè)備類(lèi),對(duì)應(yīng)的配件及維修業(yè)務(wù)推廣,可以接受畢業(yè)生;拜訪客戶(hù),為客戶(hù)提供設(shè)備整體解決方案;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作;
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
3、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),強(qiáng)化客戶(hù)關(guān)系;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求如下:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限,有上進(jìn)心,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,吃苦耐勞,有一定業(yè)務(wù)公關(guān)能力和項(xiàng)目操作能力及團(tuán)隊(duì)凝聚力,
2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通,吃苦耐勞,服從工作安排,有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力,良好的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有機(jī)械類(lèi)銷(xiāo)售工作或工程項(xiàng)目類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、能接受廣西/廣東范圍內(nèi)出差的優(yōu)先考慮,一個(gè)月出差10-15天
福利待遇:
1、薪酬:底薪+提成+獎(jiǎng)金;
2、公司繳納五險(xiǎn)一金;
3、享有國(guó)家法定節(jié)假日; -
高級(jí)化工工程師
10000-15000元2025-08-01在廢油化工行業(yè)有豐富經(jīng)驗(yàn)者10到20年以上 -
維修員(寫(xiě)字樓)
4000-5000元2025-08-01岑先生任職要求; 1、土建、電梯、水電、給排水、網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、一年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、服從意識(shí)強(qiáng)、吃苦耐勞、身體健康; 4、持電工證 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓日常設(shè)施設(shè)備的維護(hù)及檢修工作; 2、負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓設(shè)備類(lèi)應(yīng)急事故的處理; 3、負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓電梯日常維護(hù)及處理; 4、負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓智能化設(shè)備的日常維護(hù)及處理。 薪酬福利:4000-4500/月,五險(xiǎn)、周休1天,不包吃住 上班時(shí)間: 行政班:8:00-12:00,14:30-17:30 值 班:18:00-次日8:00 -
銷(xiāo)售顧問(wèn)(奇瑞新能源 iCAR)
7000-11000元2025-08-01覃娟1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)及來(lái)電、來(lái)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù); 2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶(hù),有效執(zhí)行公司的營(yíng)銷(xiāo)策略,按時(shí)完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、掌握車(chē)輛的性能、產(chǎn)品細(xì)節(jié)、特點(diǎn),熟悉車(chē)輛競(jìng)品的有關(guān)信息; 4、協(xié)助客戶(hù)辦理車(chē)輛銷(xiāo)售的相關(guān)手續(xù),準(zhǔn)確及時(shí)填寫(xiě)所有銷(xiāo)售文件; 任職要求: 1、汽車(chē)相關(guān)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。 2、持有C1以上駕照,對(duì)汽車(chē)構(gòu)造及原理有一定了解; 3、有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力 -
電氣二次崗(廣西區(qū)域)
10000-13000元2025-08-01韋先生主要職責(zé): 一、計(jì)劃與制度建立: 制定電氣輸變電二次相關(guān)實(shí)驗(yàn)執(zhí)行計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)制度標(biāo)準(zhǔn)、安全措施標(biāo)準(zhǔn)。 二、崗位職責(zé): 1.落實(shí)執(zhí)行生產(chǎn)管理規(guī)章制度和程序體系; 2.組織落實(shí)區(qū)域內(nèi)升壓站電氣二次設(shè)備預(yù)試、檢修、技改等計(jì)劃內(nèi)工作任務(wù); 3.組織完成區(qū)域內(nèi)升壓站常規(guī)電氣二次設(shè)備故障處理、事故搶修等工作任務(wù); 4.參與上級(jí)組織的事故調(diào)查,并提出本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)的意見(jiàn); 5.組織落實(shí)班組所轄維護(hù)設(shè)備資料收集整理和臺(tái)賬建立及更新工作; 6.依據(jù)設(shè)備狀態(tài)制定檢修計(jì)劃并組織完成并根據(jù)工況提出合理化建議及治理、維護(hù)建議; 7.負(fù)責(zé)對(duì)二次設(shè)備的技改合理性及技術(shù)方案的審核; 8.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理班組的施... -
配網(wǎng)設(shè)計(jì)
4000-8000元2025-08-01廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新大道55號(hào)安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)1棟19樓整層1.電氣工程及其自動(dòng)化及相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;一年以上配網(wǎng)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2.熟練掌握計(jì)算機(jī)及CAD軟件應(yīng)用基本操作技能。 3.掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉電力行業(yè)的設(shè)計(jì)規(guī)范、南網(wǎng)典設(shè)及廣西網(wǎng)區(qū)各供電部門(mén)的設(shè)計(jì)要求細(xì)節(jié); 4.責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,能順利的與項(xiàng)目各相關(guān)人員進(jìn)行溝通,保障項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量; 5.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的集體榮譽(yù)感,能吃苦耐勞。 6.服從工作派遣,適應(yīng)出差,包括駐點(diǎn)等長(zhǎng)期出差。 -
設(shè)計(jì)部經(jīng)理
15000-20000元2025-08-01韋小芳人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門(mén)日常工作的安排、計(jì)劃、管理和監(jiān)督; 2、負(fù)責(zé)部門(mén)的周、月度工作計(jì)劃制定及執(zhí)行,推進(jìn)部門(mén)業(yè)績(jī)提升; 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)助理的培養(yǎng)以及設(shè)計(jì)師能力的提升和培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和跟進(jìn)設(shè)計(jì)師的客戶(hù),維護(hù)好新老客戶(hù)的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)師方案及報(bào)價(jià),監(jiān)督設(shè)計(jì)師工地管理。 工作要求: 1、具有較好的溝通能力和談單能力; 2、一年以上設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 -
人工智能工程師
10000-18000元2025-08-01szgxzp@gig.cn崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)部署和管理包括DeepSeek、GPT、LLaMA等在內(nèi)的專(zhuān)有和開(kāi)源大語(yǔ)言模型/多模態(tài)大模型,確保其最優(yōu)性能,并將其整合到解決方案中。 2.負(fù)責(zé)對(duì)大語(yǔ)言模型/多模態(tài)大模型進(jìn)行訓(xùn)練或微調(diào),以提升其在特定任務(wù)上的表現(xiàn)。 3.對(duì)訓(xùn)練及微調(diào)過(guò)程中涉及的數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)處理和分析,確保數(shù)據(jù)集的高質(zhì)量和適用性。 4.評(píng)估和分析模型結(jié)果,調(diào)整模型參數(shù)以?xún)?yōu)化其性能。 5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,保障訓(xùn)練流程的順暢和結(jié)果的高水準(zhǔn)。 任職條件: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、人工智能、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)具備深度學(xué)習(xí),大語(yǔ)言模型,多模態(tài)大模型等領(lǐng)域的相關(guān)背景知識(shí)和落地經(jīng)驗(yàn),或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)... -
電氣一次崗(廣西區(qū)域)
10000-13000元2025-08-01韋先生崗位職責(zé): 計(jì)劃與制度建設(shè) 1.制定并組織實(shí)施區(qū)域檢修中心各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)工作管理制度; 2.制定輸變電設(shè)備檢修崗相關(guān)的工作管理制度; 3.制定輸變電設(shè)備安全質(zhì)量管理制度、建議、方案,并監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施。 崗位管理 1.擬定、分解本崗位年度工作計(jì)劃; 2.關(guān)注并定期到了解場(chǎng)站輸變電設(shè)備實(shí)際運(yùn)行狀況,分析設(shè)備出現(xiàn)的個(gè)別故障問(wèn)題與普遍故障問(wèn)題,并作出應(yīng)對(duì)措施; 3.完成各場(chǎng)站電氣設(shè)備技改及大、小修工作及技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)督; 4.對(duì)各場(chǎng)站提出的設(shè)備技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析,并協(xié)助提出技術(shù)創(chuàng)新與改進(jìn)方案; 5.組織人員課題研究組,參加行業(yè)相關(guān)部門(mén)及組織舉辦的技術(shù)交流活動(dòng); 6.積極參加行業(yè)... -
造紙工藝設(shè)計(jì)工程師
8000-10000元2025-08-01李毅制漿造紙相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,具備良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和扎實(shí)的技術(shù)水平; 思想正派,個(gè)性開(kāi)朗,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神; 具有良好的溝通及表達(dá)能力,注重分析和解決問(wèn)題的能力提升; 有制漿造紙相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
熱能動(dòng)力工程師(校園)
6000-8000元2025-08-01李毅優(yōu)先專(zhuān)業(yè):能源與動(dòng)力、熱能與動(dòng)力 任職要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)內(nèi)高水平院校畢業(yè)者優(yōu)先; 2.專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、在校表現(xiàn)良好; 3.身體健康,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心和合作意識(shí),能較快領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)新事物。 歡迎大三無(wú)考研打算的學(xué)生到我公司實(shí)習(xí)。 -
前端工程師
4000-7000元2025-08-01覃女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)相關(guān)工作的項(xiàng)目文檔; 3、參與分析及制定軟件項(xiàng)目方案; 4、對(duì)原有項(xiàng)目進(jìn)行升級(jí)、維護(hù); 5、完成上級(jí)交付的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、精通HTML、CSS、Javascript開(kāi)發(fā); 3、精通jQuery框架; 4、熟練使用Bootstrap、vue等前端開(kāi)發(fā)框架; 5、熟悉RESTful、RPC等API接口設(shè)計(jì); 6、熟悉一項(xiàng)以上后端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言; 7、具有一定的文檔編寫(xiě)能力,有平臺(tái)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8、良好的編碼習(xí)慣,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題的能力; 9、... -
工程師
8000-10000元2025-08-01潘秀忠任職資格: 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械、力學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 在塔機(jī)、施工升降機(jī)實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 熟練使用AUTOCAD、PRO/E等設(shè)計(jì)軟件。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)塔機(jī)或升降機(jī)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì),包括參與整機(jī)開(kāi)發(fā)、零部件設(shè)計(jì)和相關(guān)技術(shù)研究。 負(fù)責(zé)塔機(jī)或升降機(jī)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、技術(shù)路線(xiàn)規(guī)劃、市場(chǎng)推廣等工作。 負(fù)責(zé)塔機(jī)或升降機(jī)產(chǎn)品隨機(jī)文件、標(biāo)書(shū)、宣傳資料等資料編制與匯總。 負(fù)責(zé)塔機(jī)或升降機(jī)產(chǎn)品生產(chǎn)試制技術(shù)支持。 解決市場(chǎng)反饋質(zhì)量問(wèn)題,協(xié)助售后服務(wù)技術(shù)支持。 工作時(shí)間:08:00-12:00 14:00-18:00 (單休) 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)同樂(lè)大道50號(hào)泉港企業(yè)總部6棟6樓 -
化工工藝設(shè)計(jì)工程師
8000-10000元2025-08-01黃小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)繪制生產(chǎn)裝置的工藝流程、對(duì)物料衡算與熱量衡算進(jìn)行編制,并繪制PFD,UID; 2.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備的工藝計(jì)算,確定工藝設(shè)備規(guī)格及技術(shù)要求,對(duì)工藝設(shè)備數(shù)據(jù)表進(jìn)行編制; 3.負(fù)責(zé)編寫(xiě)工藝說(shuō)明文件,繪制裝置內(nèi)工藝系統(tǒng)的管道及儀表流程圖(PID); 4.負(fù)責(zé)完成工藝設(shè)計(jì)工作(包括前期可研、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)); 5.主導(dǎo)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,進(jìn)行技術(shù)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)建設(shè)。 任職要求: 1.石化、化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科以上學(xué)歷; 2.熟悉AUTO CAD、中望等軟件的使用,熟悉三維設(shè)計(jì)軟件、管道應(yīng)力分析軟件使用的優(yōu)先考慮。 3.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、執(zhí)行能力強(qiáng)、高度的責(zé)任心,...
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
應(yīng)用工程師電子電氣數(shù)字后端工程師電氣自動(dòng)化儀表電氣一次設(shè)計(jì)儀器儀表調(diào)試工程師ic設(shè)計(jì)模擬ic設(shè)計(jì)模擬IC設(shè)計(jì)工程師ic設(shè)計(jì)工程師電子維修技術(shù)員電力設(shè)計(jì)電力工程管理電氣工程師電氣實(shí)習(xí)生電氣應(yīng)用工程師電子維修plc編程電力工程師電氣設(shè)計(jì)工程師電氣設(shè)計(jì)儀表工程師電子保養(yǎng)電子應(yīng)用工程師數(shù)字前端設(shè)計(jì)師輸電線(xiàn)路調(diào)試員現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工程師plc工程師電氣調(diào)試工程師機(jī)器人調(diào)試配電設(shè)計(jì)plc調(diào)試工程師電氣項(xiàng)目工程師電子調(diào)試工程師輸電線(xiàn)路設(shè)計(jì)新能源工程師
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南寧電子/半導(dǎo)體招聘工資
¥
6122
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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5.5%2K
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10.1%3K
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21.6%4K
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17.7%5K
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19.6%6K-8K
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11.1%8K-1W
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14.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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初中0.1%
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高中0.1%
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大專(zhuān)0.1%
南寧電子/半導(dǎo)體招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,初中占0.1%,高中占0.1%,大專(zhuān)占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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1-3年0.4%
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3-5年0.1%
南寧電子/半導(dǎo)體招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.4%,3-5年占0.1%。