南寧地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)2條，平均工資約為11250元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理房地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

地產(chǎn)項(xiàng)目區(qū)域總經(jīng)理

25000-30000元

粵商投資管理（廣西）有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:1

2025-08-05

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和目標(biāo)；根據(jù)公司的戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作；
2、全面負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的管理和運(yùn)作，確保公司制度和流程有效執(zhí)行及項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
3、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等，包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購(gòu)管理等；
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，組織分解實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并根據(jù)市場(chǎng)變化及需求，統(tǒng)籌管理各職能部門的工作；
5、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)及金融政策及行業(yè)政策的變化，并及時(shí)出具分析報(bào)告，提出應(yīng)對(duì)措施；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的整體運(yùn)作，對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作，維護(hù)與相關(guān)部門、重要客戶的良好關(guān)系；
7、全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目拓展、政府對(duì)接、商務(wù)談判、項(xiàng)目全成本管理、開(kāi)發(fā)建設(shè)管理及運(yùn)營(yíng)工作；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)目標(biāo)成本制定及測(cè)算,參與運(yùn)營(yíng)成本測(cè)算,并制定限額設(shè)計(jì)指標(biāo)。
9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目方案設(shè)計(jì),并持續(xù)優(yōu)化,降低成本。監(jiān)督審查設(shè)計(jì)院施工圖設(shè)計(jì),把控圖紙質(zhì)量，對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全文明施工、職業(yè)健康保障全面負(fù)責(zé)；
10、負(fù)責(zé)監(jiān)管廣東、廣西兩個(gè)區(qū)域的項(xiàng)目；
11、負(fù)責(zé)日常團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè)；
12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、管理、運(yùn)營(yíng)、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、10年以上地產(chǎn)公司多項(xiàng)目全盤操盤管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)跨區(qū)域多項(xiàng)目管理，涉及住宅、商業(yè)、文旅、工業(yè)產(chǎn)業(yè)園、酒店等完整項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)有關(guān)的法律法規(guī)，及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)扶持政策；
4、具有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程中的項(xiàng)目前期調(diào)研、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程管理、成本控制、營(yíng)銷策劃等環(huán)節(jié)豐富的經(jīng)驗(yàn)。
5、有地產(chǎn)資源，具備優(yōu)秀的資源整合與政企溝通能力，擅長(zhǎng)地產(chǎn)項(xiàng)目前期、報(bào)建等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、接受跨區(qū)域工作模式（主要工作地點(diǎn)：廣東大灣區(qū)、廣西地區(qū)）。

經(jīng)營(yíng)部（業(yè)務(wù)部）副總經(jīng)理

8000-15000元

廣西思科建筑工程有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人建筑瀏覽:11

2025-08-02

梁小姐

一、崗位職責(zé)：
（一）戰(zhàn)略管理與經(jīng)營(yíng)決策
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，分解年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并組織實(shí)施。
2. 定期分析市場(chǎng)趨勢(shì)、消防行業(yè)動(dòng)態(tài)（如政策法規(guī)變化、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)更新），提出業(yè)務(wù)調(diào)整方案或拓展建議。
3. 主導(dǎo)經(jīng)營(yíng)部預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控，確保資源合理配置。
（二）市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與商務(wù)管理
1.業(yè)務(wù)拓展
（1）開(kāi)拓維護(hù)政府、企業(yè)、物業(yè)等客戶的消防工程（設(shè)計(jì)/施工/維保）及安全評(píng)估服務(wù)項(xiàng)目，擴(kuò)大市場(chǎng)份額，提供市場(chǎng)占有率。
（2）主導(dǎo)重大項(xiàng)目的招投標(biāo)全流程（信息獲取、標(biāo)書編制、報(bào)價(jià)策略、商務(wù)談判及合同簽訂）。
2. 客戶管理
（1）建立大客戶檔案，定期維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系（如應(yīng)急管理部門、連鎖商業(yè)集團(tuán)）。
（2）協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目交付爭(zhēng)議，提升客戶滿意度。
（三）團(tuán)隊(duì)建設(shè)與制度完善
1. 負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部團(tuán)隊(duì)（市場(chǎng)、商務(wù)、運(yùn)營(yíng)）的組建、培訓(xùn)、績(jī)效考核及梯隊(duì)建設(shè)。
2. 制定/修訂部門管理制度（如《投標(biāo)管理辦法》《客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》），規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
（四）風(fēng)險(xiǎn)控制與合規(guī)經(jīng)營(yíng)
1. 審核合同條款，防范法律風(fēng)險(xiǎn)（如工程延期違約金、驗(yàn)收責(zé)任界定）。
2. 監(jiān)督應(yīng)收賬款回收，確?，F(xiàn)金流健康。
3. 確保公司資質(zhì)（消防設(shè)施工程專業(yè)承包資質(zhì)、維保資質(zhì)、ISO三體系認(rèn)證）持續(xù)有效。
（五）運(yùn)營(yíng)管理與項(xiàng)目協(xié)調(diào)
1. 項(xiàng)目管控
（1）監(jiān)督公司項(xiàng)目的進(jìn)度、成本及質(zhì)量，協(xié)調(diào)解決施工難題。
（2）優(yōu)化項(xiàng)目流程，縮短審批周期，降低運(yùn)營(yíng)成本。
2. 跨部門協(xié)作
聯(lián)動(dòng)工程部?jī)?yōu)化方案設(shè)計(jì)，配合成本部、財(cái)務(wù)部控制項(xiàng)目預(yù)算，協(xié)助工程部確保安全施工。
二、任職要求：
（一）具備政府公關(guān)能力，具有相關(guān)的社會(huì)資源、地產(chǎn)營(yíng)銷、招商、品牌商業(yè)公司等消防行業(yè)資源、接受應(yīng)酬。
（二）該崗位需平衡商業(yè)目標(biāo)與安全責(zé)任，對(duì)行業(yè)政策敏感度高，同時(shí)具備較強(qiáng)的抗壓、溝通及應(yīng)急協(xié)調(diào)能力。
（三）3年消防行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（四）具備地產(chǎn)公司開(kāi)發(fā)部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
（五）持有消防行業(yè)相關(guān)證書優(yōu)先考慮。
三、福利待遇：
（一）基本薪資 + 績(jī)效薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+各類補(bǔ)貼（交通、餐補(bǔ)、證件補(bǔ)貼等）+全勤獎(jiǎng)、工齡工資。
（二）業(yè)績(jī)突出者額外獎(jiǎng)勵(lì)（如項(xiàng)目分紅、年終獎(jiǎng)金）。
（三）繳納五險(xiǎn)、帶薪假期、團(tuán)建活動(dòng)及節(jié)假日福利。

約 2 個(gè)崗位

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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

￥ 11250

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 516份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，最多人拿：1W以上

1.6%

2K
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學(xué)歷要求分析

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經(jīng)驗(yàn)要求分析

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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)

1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度，如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見(jiàn);
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系，為企業(yè)樹(shù)立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。

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