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南寧高管助理招聘 logo

南寧高管助理招聘

桂聘提供2025年7月南寧高管助理最新招聘,青秀區(qū)9條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條,平均工資約為5616元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多高管助理高管助理總經(jīng)理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時(shí)前
總經(jīng)理秘書
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司日常工作布置,公司運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)劃,分管業(yè)務(wù)工作等
任職要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),管理思路清晰,有規(guī)劃性,性格開朗,理解能力強(qiáng),寫作能力和理解能力好,工作細(xì)心!本科學(xué)歷以上
崗位福利:常規(guī)社會(huì)福利,具體面談!待遇:6000-8000
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):無
崗位經(jīng)驗(yàn):有管理公司經(jīng)驗(yàn)一年以上
教育背景:本科學(xué)歷以上
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):家具/家居

總經(jīng)理助理

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈 1人 投資 瀏覽:8
13小時(shí)前
林東海
協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)事宜,跟進(jìn)各部門經(jīng)理工作安排

總經(jīng)理助理

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 投遞:4人 瀏覽:831
13小時(shí)前
韋女士
一、崗位職責(zé):
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行情況;
2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外經(jīng)營、決策工作;
3.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,匯報(bào)公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;
4.協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;
5.組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后,監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行;
6.在公司經(jīng)營計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;
7.協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
8.配合總經(jīng)理處理重要供應(yīng)商、客戶及對外關(guān)系的接洽等工作;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職條件:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2. 8年以上董事長助理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有良好的職業(yè)素養(yǎng),溝通能力、協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、抗壓能力;
4.有扎實(shí)的文字功底,文筆好、具有良好書面寫作及表達(dá)能力,熟練掌握EXCEL;
5.持C1以上駕駛證,嫻熟駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
6.有一線城市大公司、上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

管培生

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 投遞:19人 瀏覽:1004
13小時(shí)前
韋女士
職業(yè)通道:輪崗期(跨部門輪崗,熟悉公司業(yè)務(wù)全貌:1-2年)-定崗期(根據(jù)輪崗表現(xiàn)和個(gè)人意愿,定崗至某一部門,承擔(dān)具體業(yè)務(wù)職能:2-3年)-中層管理(5-8年)-高管或高管助理(8-15年) 二、任職資格

總經(jīng)理助理

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 健康 投遞:2人 瀏覽:55
2025-07-02
謝海林
崗位職責(zé): 1、跟進(jìn)總經(jīng)理布置的重要工作事項(xiàng)并督促、跟進(jìn)對接業(yè)務(wù)進(jìn)度,及時(shí)反饋執(zhí)行情況; 2、良好的工作梳理能力,能清晰地識(shí)別和理解總經(jīng)理的要求,并有效組織、分類和安排工作; 3、優(yōu)秀的溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,思維敏捷、善于應(yīng)變和溝通協(xié)調(diào); 4、良好的時(shí)間管理和組織能力,計(jì)劃執(zhí)行力強(qiáng),能很好的協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行綜合事務(wù)的處理; 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,對于工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都需保持高度的關(guān)注和敏感度; 6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、計(jì)算機(jī)、文秘類專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上大型企業(yè),事業(yè)單位行政工作經(jīng)驗(yàn),有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...

總裁秘書

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 健康 投遞:2人 瀏覽:121
2025-07-02
謝海林
辦公室秘書工作,總裁接待的工作

總經(jīng)理助理

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電池 輪胎 投遞:4人 瀏覽:273
2025-07-02
黃主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行。 2、協(xié)助安排外出行程。 3、協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,負(fù)責(zé)督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí),以及相關(guān)事務(wù)的傳達(dá)等。 4、妥善安排領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)的工作行程,處理好領(lǐng)導(dǎo)的日常事務(wù)。 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)日常對內(nèi)、對外工作的溝通協(xié)調(diào),保證公司業(yè)務(wù)在各個(gè)環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結(jié)合。 6、業(yè)務(wù)意識(shí):對接工廠負(fù)責(zé)人,了解各部門的戰(zhàn)略目標(biāo),通過與業(yè)務(wù)搭檔定期復(fù)盤,提供人力行政管理的方法支持。 7、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。 要求: 1.大專以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳的 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),內(nèi)驅(qū)動(dòng)強(qiáng); 3.具有良好...

總經(jīng)理助理

8000-12000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 投遞:2人 瀏覽:130
2025-07-01
張小波
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)處理分公司人事、行政、企業(yè)文化建設(shè)、后勤服務(wù)等各項(xiàng)事務(wù)。 【工作職責(zé)】: 1. 負(fù)責(zé)分公司綜合管理工作,協(xié)調(diào)各崗位之間工作,提高員工工作效率; 2、 負(fù)責(zé)組織開展員工招聘、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、解聘、辭退等工作,做好員工關(guān)系管理,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和配置方案; 3. 負(fù)責(zé)制度監(jiān)督執(zhí)行,做好企業(yè)文化建設(shè)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 4.負(fù)責(zé)對辦公室的物資財(cái)產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理和使用,建立科學(xué)、合理的物資財(cái)產(chǎn)管理制度,并登記造冊; 5. 負(fù)責(zé)公司日常來人來客的接待,識(shí)大體、顧大局,樹立有利于企業(yè)發(fā)展的良好形象; 6.負(fù)責(zé)員工宿舍、食堂等后勤事務(wù)管理; 7. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性...

總經(jīng)理助理

5000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 門診部 投遞:1人 瀏覽:55
2025-06-30
1,協(xié)助總經(jīng)理日常事務(wù)處理。 2,總經(jīng)理的日常行程安排,做好預(yù)約和提醒。 3,日常的上傳下達(dá),對接對接各部門,督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。 4,協(xié)助接待外來嘉賓,做好嘉賓吃住行安排。 5,主管的會(huì)議記錄并監(jiān)督落實(shí)。 6,其他臨時(shí)性工作配合完成。 職位描述: 要求:1,形象好,氣質(zhì)佳。 2,具備高效的溝通和表達(dá)能力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng)。 3,具有很好的觀察能力和應(yīng)變能力。 上班時(shí)間:8:50-18:00 月休4天+國休 待遇:5000-7000 住宿,餐補(bǔ),不定期團(tuán)建,開心工作,快樂生活
2025-06-30
黃小姐
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù); 2、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)活動(dòng),做好各項(xiàng)匯報(bào),聯(lián)絡(luò)工作; 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的督辦、處理與反饋,傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)命令,督促落實(shí)、跟蹤反饋工作; 4、協(xié)助做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作。 任職資格: 1、年齡在25-35歲,行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管...
2025-06-28
黃煥雪
1、辦公軟件熟悉 2、懂事靈活 3、形象漂亮
2025-06-28
黃煥雪
1、懂電腦 2、懂禮儀、形象佳、懂禮貌。 3、勤苦耐勞、懂泡茶 4、最好會(huì)應(yīng)酬接待
2025-06-26
洪志敏
1.領(lǐng)導(dǎo)的日常行程安排,包括預(yù)約和提醒。 2.負(fù)責(zé)上傳下達(dá),對內(nèi)對接各部門,督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。 3.協(xié)助處理外部公共關(guān)系,參與對外商務(wù)活動(dòng),接待重要客戶和政府高層。 4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)洽談客戶,做策劃方案 5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)管理,匯總并分析團(tuán)隊(duì)的日常工作數(shù)據(jù)。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣播/影視·生活服務(wù)(O2O)·廣告營銷
2025-06-26
劉小姐
請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 一、工作職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會(huì)議管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)會(huì)議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時(shí)。 6、負(fù)責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動(dòng)的組織及節(jié)假...
2025-06-25
蔡青松
崗位職責(zé): 1.支持總經(jīng)理推進(jìn)日常管理工作,確保各項(xiàng)目標(biāo)順利實(shí)施; 2.協(xié)調(diào)資源,助力總經(jīng)理推進(jìn)重要項(xiàng)目的執(zhí)行和完成; 3.維護(hù)和發(fā)展公司與關(guān)鍵客戶的長期合作關(guān)系。 4.擅長對外公關(guān)及商務(wù)接待應(yīng)酬,擅長社交禮儀 5.有政府項(xiàng)目對接工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行力; 2.能夠獨(dú)立處理和解決問題,具備良好的人際溝通能力; 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力; 4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
約 22 個(gè)崗位
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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 2.3%
    2K
  • 9.5%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 24.9%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 6.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.5%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,大專占1.2%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。

南寧 總助/CEO助理/董事長助理百科

...崗位職責(zé)
1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn),經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬;經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作,定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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