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南寧高級(jí)it技術(shù)支持招聘 logo

南寧高級(jí)it技術(shù)支持招聘

桂聘提供2025年6月南寧高級(jí)it技術(shù)支持最新招聘,良慶區(qū)2條青秀區(qū)1條,平均工資約為5233元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多高級(jí)it技術(shù)支持高級(jí)it技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-05
蘇丙生
主要負(fù)責(zé)在銷(xiāo)售過(guò)程中為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持和解決方案。以下是該崗位的詳細(xì)說(shuō)明:
一、崗位職責(zé)
技術(shù)支持:在銷(xiāo)售過(guò)程中,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持,解答客戶(hù)的技術(shù)疑問(wèn),確??蛻?hù)對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)性能和功能有充分的了解。
解決方案制定:根據(jù)客戶(hù)的實(shí)際需求,結(jié)合公司的產(chǎn)品和服務(wù),制定符合客戶(hù)需求的解決方案,為客戶(hù)提供個(gè)性化的服務(wù)。
項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì):參與項(xiàng)目的規(guī)劃和設(shè)計(jì),制定項(xiàng)目的實(shí)施方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
市場(chǎng)調(diào)研與分析:關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品信息和技術(shù)趨勢(shì),為公司產(chǎn)品的改進(jìn)和市場(chǎng)推廣提供有力支持。
跨部門(mén)協(xié)作:與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、研發(fā)等部門(mén)保持密切溝通,確保售前工作的順利進(jìn)行,為客戶(hù)提供高質(zhì)量的服務(wù)。
二、任職要求
教育背景:具備計(jì)算機(jī)、電子工程、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
專(zhuān)業(yè)技能:熟悉弱電智能化行業(yè)的相關(guān)技術(shù)和產(chǎn)品,具備一定的項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì)能力。
工作經(jīng)驗(yàn):具備一定的售前工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的技術(shù)支持和解決方案制定工作。
溝通能力:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與客戶(hù)和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的溝通。
學(xué)習(xí)能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷跟進(jìn)行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),提升自身技能。
三、職業(yè)發(fā)展
弱電智能化售前崗位的職業(yè)發(fā)展路徑通常是從初級(jí)售前工程師逐步晉升為高級(jí)售前工程師、售前經(jīng)理等職位。在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,需要不斷提升自身的技術(shù)水平和市場(chǎng)敏銳度,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí),也可以通過(guò)參加行業(yè)培訓(xùn)、認(rèn)證考試等方式,提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
南寧-良慶區(qū) 1人 安防 電子 投遞:6人 瀏覽:244
2025-06-05
蘇丙生
崗位說(shuō)明:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案售中、售后技術(shù)支持;
2、不定期舉行針對(duì)性的技術(shù)講座。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,勝任安防、智能樓宇、網(wǎng)絡(luò)調(diào)試等常規(guī)技術(shù)崗位;
2、熟悉行業(yè)解決方案、掌握CAD等常用繪圖軟件。
3、有C牌駕照、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備·智能硬件·計(jì)算機(jī)服務(wù)
公司介紹:
長(zhǎng)財(cái)管理咨詢(xún)集團(tuán),19年引領(lǐng)企業(yè)全生命周期成長(zhǎng),孵化10萬(wàn)+中國(guó)優(yōu)質(zhì)企業(yè),從戰(zhàn)略陪跑、商業(yè)模式、高層管理,品牌營(yíng)銷(xiāo)、到團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、精益運(yùn)營(yíng),再到企業(yè)文化、資本運(yùn)作9大維度,全面助力企業(yè)發(fā)展。
長(zhǎng)財(cái)管理咨詢(xún),作為唯一一家登上央視《信用中國(guó)》欄目的咨詢(xún)企業(yè),擁有500多位專(zhuān)職高級(jí)企業(yè)咨詢(xún)師,從課程到調(diào)研到咨詢(xún)落地,一站式全鏈路陪跑,已服務(wù)佰仁醫(yī)療、蓋世食品等100多家知名企業(yè)成功資本上市。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)做好客戶(hù)開(kāi)發(fā),為營(yíng)銷(xiāo)工作提供專(zhuān)業(yè)支持;
2、 根據(jù)技術(shù)中心總經(jīng)理安排參加大課服務(wù),在大課上為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù);
3、 與目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行溝通,發(fā)掘客戶(hù)需求,設(shè)計(jì)合作方式,促使合作達(dá)成;
4、 與客戶(hù)討論,設(shè)定咨詢(xún)范圍與邊界,交付流程與計(jì)劃,設(shè)計(jì)咨詢(xún)方案并導(dǎo)入執(zhí)行;
5、 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目公司情況調(diào)研,形成調(diào)研報(bào)告;
6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,推動(dòng)項(xiàng)目組執(zhí)行項(xiàng)目任務(wù),確保項(xiàng)目順利實(shí)施;
7、 有效維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,協(xié)助完成項(xiàng)目的促單、收款等工作;
8、 公司安排的其他技術(shù)支持工作。
任職要求:
1、本科統(tǒng)招及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及管理學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),;
2、五年以上規(guī)模企業(yè)高管、財(cái)務(wù)總監(jiān)/CFO、企業(yè)VP管理等任職經(jīng)驗(yàn)或兩年以上管理咨詢(xún)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的邏輯思維能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力及良好的職業(yè)素養(yǎng),心態(tài)開(kāi)放,能接受新事物愿意改變;
4、熱愛(ài)咨詢(xún)事業(yè),有抗壓能力,能接受全國(guó)出差;
5、具備500強(qiáng)中外企業(yè)、知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所及咨詢(xún)企業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、具備專(zhuān)業(yè)相關(guān)職稱(chēng)、證書(shū)者優(yōu)先;
7、45歲以?xún)?nèi)。
約 3 個(gè)崗位
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.7%
    2K
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學(xué)歷要求分析

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南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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企業(yè)服務(wù)
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