南寧公司負(fù)責(zé)人招聘
桂聘提供2025年6月南寧公司負(fù)責(zé)人最新招聘，青秀區(qū)51條良慶區(qū)11條，平均工資約為9984元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多公司負(fù)責(zé)人分公司負(fù)責(zé)人公司負(fù)責(zé)人招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設(shè)計(jì)師
5000-10000元
2025-06-04
CAD，PS，3D ,室內(nèi)設(shè)計(jì)
技能要求：
室內(nèi)設(shè)計(jì)，工裝設(shè)計(jì)
技能要求：
公裝設(shè)計(jì)，辦公設(shè)計(jì)，家裝設(shè)計(jì)
崗位職責(zé)：
在部門(mén)負(fù)責(zé)人安排下，獨(dú)立完成裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作。
任職資格：
1 熟練CAD，3DMAX，PS等相關(guān)軟件；有室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先；
2 具有一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)精神；
3 善于溝通，說(shuō)話(huà)有親和力；
公司其他福利： 設(shè)計(jì)排名榜：月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)?。?！
1、底薪+高提成不封頂+生日福利+帶薪年假+每月公司組織玩活動(dòng)+年底大紅包
2、公司每月都有集體運(yùn)動(dòng)活動(dòng)，讓家人們勞逸結(jié)合，既能放松心情又能增進(jìn)同事間的互動(dòng)交流 -
裝修城市經(jīng)理+高薪+月入過(guò)萬(wàn)
10000-15000元
2025-06-04
何恒蘭我們是家裝平臺(tái)，主要工作內(nèi)容是招裝修公司入駐平臺(tái)接單，找裝修公司負(fù)責(zé)人洽談合作：我們給裝修公司提供業(yè)主訂單信息，裝修公司按單扣費(fèi)。
1、負(fù)責(zé)本地裝修公司的開(kāi)發(fā)，拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
2、通過(guò)電話(huà)、微信、等良好溝通并了解客戶(hù)需求，尋求合作機(jī)會(huì);
3、優(yōu)秀的表達(dá)、理解和溝通說(shuō)服能力，銷(xiāo)售觀(guān)念強(qiáng)以及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
【上班時(shí)間和薪資待遇】
早上9:00—12：00 下午13:30—6:00（單休）
1、綜合薪資在1-2萬(wàn)，轉(zhuǎn)正2-5萬(wàn)（真實(shí)收入）
2、不加班
員工福利：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假、三八節(jié)放假、婚育禮金、節(jié)日禮金、年度滿(mǎn)勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、年終尾牙等；
【發(fā)展前景】
發(fā)展前景大：裝修屬于永遠(yuǎn)都有需求的行業(yè)，裝修公司痛點(diǎn)是獲客難，而我們?nèi)ソ鉀Q這一點(diǎn)。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
5000-8000元
2025-06-04
崗位職責(zé)：
在部門(mén)負(fù)責(zé)人安排下，獨(dú)立完成裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作。
任職資格：
1 熟練CAD，3DMAX，PS等相關(guān)軟件；有室內(nèi)設(shè)計(jì)工作者優(yōu)先；
2 具有一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)精神；
3 善于溝通，說(shuō)話(huà)有親和力；
公司其他福利： 設(shè)計(jì)排名榜：月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)?。?！
1、底薪+高提成不封頂+生日福利+帶薪年假+每月公司組織玩活動(dòng)+年底大紅包
2、公司每月都有集體運(yùn)動(dòng)活動(dòng)，讓家人們勞逸結(jié)合，既能放松心情又能增進(jìn)同事間的互動(dòng)交流 -
藥店店長(zhǎng)-欽州
4000-5000元
2025-06-04
劉道鑫崗位職責(zé): 1、對(duì)所管門(mén)店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)門(mén)店證照檢查,保證門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP …… 4、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度。 5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理，配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好門(mén)店質(zhì)量管理工作。 6、負(fù)責(zé)門(mén)店要貨計(jì)劃的審核或督促指定人員按要求審核。 …… 9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門(mén)店管理部交辦的其他工作。 任職資格: . 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件; 2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
區(qū)域?qū)徲?jì)經(jīng)理-周末雙休
6000-8000元
2025-06-04
韋女士崗位職責(zé)： 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報(bào)至總部公司，進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查 2、公司內(nèi)部員工轉(zhuǎn)正/晉升/離職賬務(wù)審查，根據(jù)總部要求抽查審計(jì) 3、了解稅收、會(huì)計(jì)相關(guān)新政策、組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)，稅收籌劃方案 …… 或?qū)I(yè)能力過(guò)硬者，可降低持證要求 3、熟悉審計(jì)工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點(diǎn)；具有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力,良好的溝通能力和工作責(zé)任心 崗位福利： 1、高底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金；綜合收入7k以上，具體需與負(fù)責(zé)人面試詳談 -
代理記賬財(cái)務(wù)顧問(wèn)+周末雙休
5000-8000元
2025-06-04
韋女士【工作內(nèi)容】 1、電話(huà)跟進(jìn)已與公司進(jìn)行合作成功的客戶(hù)洽淡續(xù)費(fèi)合作 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)做賬票據(jù)資料的收取以及費(fèi)用的收取 3、客戶(hù)服務(wù)群內(nèi)基礎(chǔ)財(cái)稅問(wèn)題解答、客戶(hù)通知、節(jié)日問(wèn)候 4、輔助銷(xiāo)售部出訪(fǎng)，與客戶(hù)保持經(jīng)常性的聯(lián)系與溝通 …… ，增強(qiáng)客戶(hù)粘性 5、財(cái)稅系統(tǒng)客戶(hù)信息資料維護(hù)，客戶(hù)紙質(zhì)檔案存檔 6、客戶(hù)需要辦理的線(xiàn)下業(yè)務(wù)與外勤部負(fù)責(zé)人對(duì)接 【任職要求】 1、熟悉財(cái)稅知識(shí)，數(shù)據(jù)分析，有過(guò)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(代賬會(huì)計(jì))優(yōu)先考慮 -
區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
10000-11000元
2025-06-03
易山根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃 客戶(hù)關(guān)系管理，建立長(zhǎng)效合作關(guān)系 負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，項(xiàng)目推動(dòng) 具備渠道洽談能力和組織管理能力 -
亞馬遜高級(jí)運(yùn)營(yíng)/組長(zhǎng)（雙休8K+）
8000-10000元
2025-06-03
游志勇7、?市場(chǎng)研究?：跟蹤市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，為公司的產(chǎn)品和定價(jià)提供建議。定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解客戶(hù)需求和反饋。 …… 9、?處理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和市場(chǎng)趨勢(shì)?：研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和市場(chǎng)趨勢(shì)，持續(xù)優(yōu)化廣告投放方案，提高ROI和轉(zhuǎn)化率，想方設(shè)法達(dá)成公司要求的銷(xiāo)售任務(wù)。 …… 3、亞馬遜政策和規(guī)定，熟悉平臺(tái)操作和管理，合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，有效維護(hù)公司利益； 4、有良好的工作習(xí)慣和表格處理能力，熟悉基本的辦公軟件，有條理的安排工作，穩(wěn)定的情緒管理。 …… 遵從國(guó)家法定節(jié)假日制度； 3、為員工購(gòu)買(mǎi)社保； 4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評(píng)選加入公司收益分享計(jì)劃的，可參加公司年度收益分紅。 …… 人才培養(yǎng)： 1、成長(zhǎng)計(jì)劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等； 2、直接負(fù)責(zé)人帶教，讓你快速融入團(tuán)隊(duì)，成為獨(dú)擋一面的干將； 3、不定期分享：邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享 -
全國(guó)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-15000元
2025-06-03
李先生酒類(lèi)O2O頭部平臺(tái) 【工作地點(diǎn)】 中國(guó)總部（南寧市）+ 全國(guó)省級(jí)業(yè)務(wù)覆蓋（接受高頻出差） 【你將承擔(dān)】 1、戰(zhàn)略制定：基于公司總目標(biāo)，制定各省差異化運(yùn)營(yíng)策略，統(tǒng)籌GMV/用戶(hù)留存/渠道增長(zhǎng)三大核心指標(biāo) …… 2、體系搭建：搭建標(biāo)準(zhǔn)化省級(jí)運(yùn)營(yíng)體系 3、 區(qū)域攻堅(jiān)：通過(guò)實(shí)地調(diào)研建立各省競(jìng)爭(zhēng)模型，針對(duì)性突破區(qū)域市場(chǎng)壁壘 4、團(tuán)隊(duì)賦能：直接管理8-10名省區(qū)負(fù)責(zé)人，搭建省級(jí)運(yùn)營(yíng)人才培養(yǎng)及考核體系 5、 資源聯(lián)動(dòng) -
藥店店長(zhǎng)-河池
5000-8000元
2025-06-03
劉道鑫崗位職責(zé): 1、對(duì)所管門(mén)店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)門(mén)店證照檢查,保證門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP …… 4、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度。 5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理，配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好門(mén)店質(zhì)量管理工作。 6、負(fù)責(zé)門(mén)店要貨計(jì)劃的審核或督促指定人員按要求審核。 …… 9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門(mén)店管理部交辦的其他工作。 任職資格: . 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件; 2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
8000-13000元
2025-06-03
王瑞鳳負(fù)責(zé)分公司的整體營(yíng)運(yùn)情況，完成月度、季度和年度 -
4k南寧教育咨詢(xún)（六險(xiǎn)+不外出/無(wú)經(jīng)驗(yàn)帶教）
7000-10000元
2025-06-03
吳小強(qiáng)、應(yīng)屆生 4、退伍軍人優(yōu)先 二、工作內(nèi)容： 1、利用公司提供微信和電話(huà)方式，向從事公司的不同行業(yè)的客戶(hù)和建筑企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)勢(shì)的職稱(chēng)申報(bào)服務(wù)和職稱(chēng)申報(bào)流程指導(dǎo)； 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，了解學(xué)員的需求 …… ，給學(xué)員提供個(gè)性化和定制化職稱(chēng)服務(wù)； 3、擴(kuò)大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑，維護(hù)老客戶(hù)，客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹，續(xù)單、增訂單、新單，客戶(hù)均由公司提供，無(wú)需開(kāi)發(fā)； 職稱(chēng)的客戶(hù)從事建工行業(yè)，建筑課程和建筑職稱(chēng)是剛需， …… 且我們是國(guó)內(nèi)唯一一家有職稱(chēng)評(píng)審點(diǎn)的公司，公司口碑和平臺(tái)都是業(yè)界領(lǐng)先并且優(yōu)于同行，成交率高，未來(lái)廣場(chǎng)前景廣闊； 國(guó)家基建屬于國(guó)家朝陽(yáng)行業(yè)，目前從業(yè)人員接近5000萬(wàn)人，考證，培訓(xùn)，評(píng)級(jí)是剛需，是國(guó)家以及行業(yè)有且唯一的升職加薪認(rèn)證的過(guò)程 …… ，員工可享受公司系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)以及管理培訓(xùn)； 4、員工可內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)申請(qǐng)學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程；同時(shí)享受內(nèi)部員工價(jià)提升個(gè)人的學(xué)歷（高職升大專(zhuān)，大專(zhuān)升本科）及落戶(hù)廣深； 5、其他福利：年終獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)外旅游、 …… 不定時(shí)團(tuán)建、不定時(shí)下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利； 四、晉升空間： 晉升全員公開(kāi)、公平，透明；精英-戰(zhàn)隊(duì)長(zhǎng)-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān)；優(yōu)秀者半年晉升主管，一年晉升經(jīng)理，2年晉升區(qū)域負(fù)責(zé)人，3年晉升事業(yè)部總監(jiān) -
日本雅虎運(yùn)營(yíng)
5000-10000元
2025-06-03
游志勇遵從國(guó)家法定節(jié)假日制度； 3、為員工購(gòu)買(mǎi)社保； 4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評(píng)選加入公司收益分享計(jì)劃的，可參加公司年度收益分紅。 …… 人才培養(yǎng)： 1、成長(zhǎng)計(jì)劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等； 2、直接負(fù)責(zé)人帶教，讓你快速融入團(tuán)隊(duì)，成為獨(dú)當(dāng)一面的干將； 3、不定期分享：邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享 …… 公司有足夠的機(jī)會(huì)和上升空間，歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！ 工作地點(diǎn)： 深圳辦公室：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號(hào)坂田集團(tuán)大廈406室。 -
雅虎/亞馬遜運(yùn)營(yíng)（雙休保底5k+）
5000-10000元
2025-06-03
游志勇遵從國(guó)家法定節(jié)假日制度； 3、為員工購(gòu)買(mǎi)社保； 4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評(píng)選加入公司收益分享計(jì)劃的，可參加公司年度收益分紅。 …… 人才培養(yǎng)： 1、成長(zhǎng)計(jì)劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等； 2、直接負(fù)責(zé)人帶教，讓你快速融入團(tuán)隊(duì)，成為獨(dú)當(dāng)一面的干將； 3、不定期分享：邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享 …… 公司有足夠的機(jī)會(huì)和上升空間，歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！ 工作地點(diǎn)： 深圳辦公室：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號(hào)坂田集團(tuán)大廈406室。 -
公用工程部副經(jīng)理(藥企生產(chǎn)類(lèi)）
9000-12000元
2025-06-03
南寧市良慶區(qū)碧園大廈職責(zé)概述： 全面協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌管理公司廠(chǎng)房、設(shè)備設(shè)施、公用系統(tǒng)、安全環(huán)保、計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)的管理、維保等工作，保證公用工程各系統(tǒng)符合生產(chǎn)要求，滿(mǎn)足GMP需要。 …… 2.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人做部門(mén)組織架構(gòu)、編制規(guī)劃、部門(mén)崗位工作分工與管理、衛(wèi)生健康、日常規(guī)范管理等。 …… 4.協(xié)助編制公司安全管理、安全事故處理上報(bào)、應(yīng)急預(yù)案演練、職業(yè)健康管理、公司全范圍的治安保衛(wèi)等。 5.負(fù)責(zé)電氣儀表等設(shè)備維保、采購(gòu)、檢定校準(zhǔn)；確保生產(chǎn)用電的正常供應(yīng)；能耗預(yù)算、節(jié)能降耗落實(shí)。 …… 6.協(xié)助生產(chǎn)負(fù)責(zé)人做好新廠(chǎng)建設(shè)設(shè)備的進(jìn)場(chǎng)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)證等工作。 任職要求： 1、經(jīng)驗(yàn)要求：制藥行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年；總工作年限不少于5年。 …… 4、基本素養(yǎng)：為人正直、誠(chéng)信，具備高度的工作責(zé)任心、能積極維護(hù)公司的根本利益。 5、健康：無(wú)視力障礙或身體殘疾，無(wú)傳染性疾病，符合企業(yè)健康體檢要求。 6、溝通及抗壓能力強(qiáng)。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
南寧公司負(fù)責(zé)人招聘最新投遞
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歐先生2025-06-09 -
黃先生投遞了 廣西星裝客裝飾工程有限公司 的 設(shè)計(jì)師 職位2025-06-04 -
黃小姐2025-05-21 -
潘小姐2025-05-10
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在線(xiàn)聊，入職快
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
￥
9984
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K，最多人拿：1W以上
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6.3%3K
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12.7%4K
-
17.5%5K
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12.7%6K-8K
-
12.7%8K-1W
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38.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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大專(zhuān)1.5%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.5%，大專(zhuān)占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
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1-3年1.5%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%，1-3年占1.5%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開(kāi)發(fā)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢(xún)；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；平面設(shè)計(jì)；廣告發(fā)布；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢(xún)服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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建筑裝飾設(shè)計(jì)、園林景觀(guān)設(shè)計(jì)、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門(mén)窗工程（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)）；銷(xiāo)售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)總部管理；礦山機(jī)械制造；電子專(zhuān)用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（不含新聞信息服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目）；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)頂級(jí)域名運(yùn)行管理；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；電子認(rèn)證服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；游藝及娛樂(lè)用品銷(xiāo)售；動(dòng)漫游戲開(kāi)發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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教育信息咨詢(xún)、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項(xiàng)目的投資,文化活動(dòng)的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動(dòng)的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
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建筑裝修裝飾工程、園林景觀(guān)工程、防水防腐保溫工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、水電安裝（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)證后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)），建筑裝飾技術(shù)咨詢(xún)，設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告；銷(xiāo)售：建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電、家用電器、空調(diào)設(shè)備。
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電子材料制造；電力電子元器件的技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)（除國(guó)家專(zhuān)項(xiàng)規(guī)定外）和銷(xiāo)售；金屬材料的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)、加工與銷(xiāo)售；再生資源回收（含可再生性廢舊金屬）；貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)開(kāi)發(fā)、電子領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持；計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程（憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)）；計(jì)算機(jī)軟、硬件銷(xiāo)售；信息科技專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；通信系統(tǒng)自動(dòng)化軟硬件的開(kāi)發(fā)；國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告的設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成（憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)）。 -
一般項(xiàng)目：新型合金零配件、移動(dòng)通信系統(tǒng)手機(jī)零配件、微型聲學(xué)器件、新型電子元器件、新型機(jī)電元件、電子產(chǎn)品（除國(guó)家專(zhuān)控產(chǎn)品）、直線(xiàn)電機(jī)、平面電機(jī)、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機(jī)電元件研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及相關(guān)技術(shù)服務(wù)、咨詢(xún)和技術(shù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)蛔杂袡C(jī)械設(shè)備租賃；貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
工程機(jī)械設(shè)備、礦山機(jī)械設(shè)備、履帶移動(dòng)式破碎設(shè)備、履帶移動(dòng)式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷(xiāo)售、租賃及其維修維護(hù)服務(wù);五金交電、機(jī)電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進(jìn)出口(國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外)。
