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南寧活動協(xié)助招聘 logo

南寧活動協(xié)助招聘

桂聘提供2025年6月南寧活動協(xié)助最新招聘,青秀區(qū)148條西鄉(xiāng)塘區(qū)64條,平均工資約為4156元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多活動協(xié)助活動協(xié)助會展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項英語教學(xué)教研活動。
1、科學(xué)制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性;
2、落實教職工隊伍建設(shè),定期組織實施教職工分層培訓(xùn)和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng);
4、指導(dǎo)教師進行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;
5、負責(zé)策劃實施英語教學(xué)教研活動;
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
任職要求:
1.學(xué)歷:全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè)。
2.專業(yè):英語專業(yè)。
3.證書:具有英語專業(yè)四級證書以上。
4.行業(yè)經(jīng)驗:2年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗;1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗。
5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
6.資格證書:健康證。
2025-06-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
崗位職責(zé):
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項英語教學(xué)教研活動。
1、科學(xué)制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性;
2、落實教職工隊伍建設(shè),定期組織實施教職工分層培訓(xùn)和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng);
4、指導(dǎo)教師進行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;
5、負責(zé)策劃實施英語教學(xué)教研活動;
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進;
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等);
③園所市場活動;
1、根據(jù)集團整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團制定的營銷預(yù)算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。
3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。
6、負責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
7、負責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進輔導(dǎo)及薪酬核算等各項管理工作。
8、負責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶,負責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標(biāo)。
2、負責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè);
2、具有英語專業(yè)四級證書以上;
3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗;
4、有教培行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有一定銷售能力。
2025-06-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
一、市場推廣
1.根據(jù)集團整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施;
2.根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團制定營銷預(yù)算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用
3.負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組實施和評估分析,落實宣傳物料的制作;
4.管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度;
5.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體;
6.負責(zé)區(qū)域幼兒園Ⅵ系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè);
7.負責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培、工作分配、跟進輔導(dǎo)及薪酬核算等各項管理工作
8.負責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)
庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略;
二、銷售管理
1.接待來訪客戶,負責(zé)幼兒園招生咨詢、跟回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標(biāo)
2.負責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)
化率
3.建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護跟進客戶繳費,協(xié)助處理異常情況,例如投訴、退費和公關(guān)等;
4.協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
2025-06-07
崗位職責(zé): 1.負責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責(zé)給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1 …… -3個月負責(zé)熟悉市場業(yè)務(wù),提升個人綜合能力,待能力提升開始負責(zé)團隊的運營和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營運作管理 …… 您的能力決定您的收入)  2、提供員工宿舍; 3、提供五險一金,加補貼 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機制 6、帶薪休假,每年2-4次集團旅游學(xué)習(xí)機會等; 7、定期團隊活動 …… (員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展、活動體育活動等) 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室

HRBP

9000-14000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人
2025-06-07
趙威盛
所有人事行政事務(wù) 【崗位職責(zé)】 1、人才招聘——搭建多渠道招聘體系(校招 / 社招 / boss等),優(yōu)化入職流程,及時滿足招聘需求 2、業(yè)務(wù)伙伴與支持——深入各部門了解業(yè)務(wù)需求,提供人力資源解決方案,協(xié)助業(yè)務(wù)負責(zé)人進行團隊效能分析與優(yōu)化 …… ,推動企業(yè)文化在分公司的落地實施,組織員工關(guān)懷活動與團隊建設(shè)項目 3、考勤與員工關(guān)系管理——主導(dǎo)分公司考勤制度執(zhí)行與優(yōu)化,監(jiān)督各部門考勤數(shù)據(jù)收集與異常處理,處理員工投訴與勞動糾紛,執(zhí)行集團員工手冊及各項規(guī)章制度

視覺設(shè)計師

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:18
2025-06-07
鐘秀梅
后期圖片處理和包裝說明書排版設(shè)計工作; 3、 結(jié)合產(chǎn)品特性制作圖文并茂、有美感、圖片能吸引購買描述模板,充分展示產(chǎn)品形象和特點; 4、 其他圖片處理:摳圖、美化、廣告圖、網(wǎng)站海報設(shè)計、修改等工作;5、協(xié)助各個業(yè)務(wù)部門處理工作中遇到的產(chǎn)品圖片問題 …… 有薪假期:婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等; 4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動場地,亦提供外部文體活動場地,供員工免費使用,并不定期舉行各類文體活動; 5、每周舉行一次下午茶,各部門每月設(shè)有活動經(jīng)費 …… ,1~2 個月舉行一次部門活動; 6、每年組織員工國內(nèi)外旅游; 7、公司提供各類內(nèi)外部培訓(xùn)機會,不斷提升員工的專業(yè)知識與技能; 8、優(yōu)異的發(fā)展晉升通道,并為優(yōu)秀員工提供創(chuàng)業(yè)平臺、合伙人與分紅及豪車獎勵以及購房借款機制 …… ; 9、年底評優(yōu),參加公司尾牙晚會及豐厚獎品抽獎活動,以及根據(jù)公司效益情況發(fā)放年終獎。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:9
2025-06-07
鐘秀梅
崗位職責(zé): 1、Allegro賬號運營、管理與維護; 2、負責(zé)平臺Allegro的產(chǎn)品上傳、編輯和持續(xù)優(yōu)化; 3、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化,以及產(chǎn)品推廣; 4、關(guān)注產(chǎn)品的安全庫存,協(xié)助備貨; 5、定期向上級匯報工作情況 …… 有薪假期:婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等; 4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動場地,亦提供外部文體活動場地,供員工免費使用,并不定期舉行各類文體活動; 5、每周舉行一次下午茶,各部門每月設(shè)有活動經(jīng)費 …… ,1~2 個月舉行一次部門活動; 6、每年組織員工國內(nèi)外旅游; 7、公司提供各類內(nèi)外部培訓(xùn)機會,不斷提升員工的專業(yè)知識與技能; 8、優(yōu)異的發(fā)展晉升通道,并為優(yōu)秀員工提供創(chuàng)業(yè)平臺、合伙人與分紅及豪車獎勵以及購房借款機制 …… ; 9、年底評優(yōu),參加公司尾牙晚會及豐厚獎品抽獎活動,以及根據(jù)公司效益情況發(fā)放年終獎。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 傳媒 投遞:1人 瀏覽:17
2025-06-07
凌風(fēng)
人事經(jīng)理
【注意】工作內(nèi)容: 1、協(xié)助運管培訓(xùn)和管理主播,進行總結(jié)問題、闡述課件內(nèi)容。 2、協(xié)助運管協(xié)調(diào)主播之間的問題、配合上級的傳達和執(zhí)行。 …… 3、協(xié)助運管制定主播業(yè)績、要求和跟進其完成公司的業(yè)績要求。 ?崗位匹配要求: 1.?表達溝通能力 2.?有規(guī)劃感創(chuàng)新感 3.? …… 4.每月定期團隊聚餐、K歌等活動工作時間 工作地址:廣西-西鄉(xiāng)塘-鴻仁語音總部公司選擇的理由:薪資高、升職快、完善的培訓(xùn)、晉升空間大、逢節(jié)必休假 【附近優(yōu)質(zhì)房源】公園里123期,大嶺路,精裝修公寓,
2025-06-07
何德榮
3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作,協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… [薪資福利] 1、試工3天 (50元/天)+保底3000元 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管
2025-06-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
協(xié)助教學(xué)主班開展本班教育教學(xué)、保育、家園溝通及活動組織實施、環(huán)境及物品的清潔、消殺和管理工作等各項工作的開展。 2. 協(xié)助完成本班幼兒的安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,防止事故的發(fā)生。 3. …… 協(xié)助教學(xué)主班組織幼兒開展各項教育教學(xué)活動。 4. 協(xié)助教學(xué)主班設(shè)計具有維伯特色的教學(xué)課程及教具。 5. …… 協(xié)助教學(xué)主班為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的班級及校園環(huán)境,維護班級環(huán)境與教學(xué)秩序,確保幼兒教學(xué)環(huán)境的干凈整潔與有序。 6. 協(xié)助教學(xué)主班進行班級各種物品的管理及維護工作,包括教學(xué)材料與教具的創(chuàng)設(shè)及管理。 7. …… 協(xié)助完成幼兒發(fā)展情況的觀察、分析與記錄。 8. 積極引導(dǎo)家長,及時反饋家長問題及建議,協(xié)助教學(xué)主班做好家庭教育與園所教育的銜接工作。
2025-06-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
協(xié)助教學(xué)主班開展本班教育教學(xué)、保育、家園溝通及活動組織實施、環(huán)境及物品的清潔、消殺和管理工作等各項工作的開展。 2. 協(xié)助完成本班幼兒的安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,防止事故的發(fā)生。 3. …… 協(xié)助教學(xué)主班組織幼兒開展各項教育教學(xué)活動。 4. 協(xié)助教學(xué)主班設(shè)計具有維伯特色的教學(xué)課程及教具。 5. …… 協(xié)助教學(xué)主班為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的班級及校園環(huán)境,維護班級環(huán)境與教學(xué)秩序,確保幼兒教學(xué)環(huán)境的干凈整潔與有序。 6. 協(xié)助教學(xué)主班進行班級各種物品的管理及維護工作,包括教學(xué)材料與教具的創(chuàng)設(shè)及管理。 7. …… 協(xié)助完成幼兒發(fā)展情況的觀察、分析與記錄。 8. 積極引導(dǎo)家長,及時反饋家長問題及建議,協(xié)助教學(xué)主班做好家庭教育與園所教育的銜接工作。

活動策劃

3000-4000元
2025-06-07
楊凡
二、活動策劃 工作職責(zé) 1.負責(zé)活動規(guī)劃,撰寫活動執(zhí)行細案,把控執(zhí)行細節(jié),確保活動順利執(zhí)行,并按質(zhì)完成各項活動的執(zhí)行和實施; 2.負責(zé)活動從創(chuàng)意構(gòu)思到方案細化、預(yù)算編制、供應(yīng)商協(xié)調(diào)、現(xiàn)場執(zhí)行、后期評估等全流程管理 …… ,確保活動順利實施并達到預(yù)期效果: 3.負責(zé)對各項活動效果進行總結(jié)、分析,撰寫市場調(diào)研報告; 4.據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進行活動策劃和執(zhí)行,制定活動流程、細則及標(biāo)準(zhǔn)說明方案; 5.協(xié)助經(jīng)理對活動結(jié)果進行復(fù)盤和分析 …… ,不斷優(yōu)化活動方案,確保效果達到最優(yōu); 6.完成上級交辦的其他工作。 …… 【薪資待遇】 薪資范圍3000-4000,具體薪資*** 【公司福利】 員工旅游;不定期下午茶;節(jié)日福利;豐富多彩的團隊建設(shè)活動;生日福利;帶薪年假; 【上班時間】 9:30-18:00;午休時間
2025-06-07
主要工作職責(zé): 1.負責(zé)門店物料設(shè)計,及線上宣傳物料設(shè)計; 2.根據(jù)活動要求負責(zé)自媒體,如官方公眾號海報/微博、圖文設(shè)計與排版; 3.負責(zé)對接新店開業(yè)的宣傳物料設(shè)計排版制作的工作; 4.品牌手冊排版設(shè)計 …… 、官網(wǎng)美工及圖片處理; 5.協(xié)助品牌設(shè)計師進行公司形象、產(chǎn)品以及VI周邊品延展、對外品牌宣傳等設(shè)計工作; 6.歸檔所有設(shè)計素材文件; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他設(shè)計需求工作任務(wù)。
2025-06-07
梁女士
3、協(xié)助開展日常的行政管理工作。主要包括:內(nèi)勤管理、會議組織、起草行政文稿、資產(chǎn)管理及檔案管理等。 4、根據(jù)要求參與政府重大活動保障值班。 5、完成團隊交辦的其他工作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 傳媒 投遞:2人 瀏覽:55
2025-06-07
凌風(fēng)
人事經(jīng)理
【薪資待遇】無責(zé)3K/有責(zé)4K+獎金+提成+五險 【工作內(nèi)容】1.協(xié)助運管培訓(xùn)和管理主播,進?問題總結(jié),配合上級的傳達和執(zhí)? 2.年齡18-32,學(xué)歷不限,接受直播,接受實習(xí)生(可開實習(xí)證明) 3 …… .月休4天,節(jié)假日正常放,培訓(xùn)免費,無套路 【其他福利】免費下午茶+小點心,戶外團建活動,節(jié)假日,年輕人多氛圍好,快樂和諧~
約 330 個崗位
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南寧會務(wù)/會展執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 21.9%
    2K
  • 28.1%
    3K
  • 15.6%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧會務(wù)/會展執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧會務(wù)/會展執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
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