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南寧興寧區(qū)IT技術(shù)支持招聘 logo

南寧興寧區(qū)IT技術(shù)支持招聘

桂聘提供2025年6月南寧興寧區(qū)IT技術(shù)支持最新招聘,平均工資約為5310元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多IT技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持/維護(hù)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

資深策劃師

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 廣告 瀏覽:93
2025-06-16
張才瑜
工作要求:
1、參與客戶溝通接洽,分析客戶需求,負(fù)責(zé)為公司客戶提供包括大型活動(dòng)、日常傳播策略規(guī)劃、創(chuàng)意策劃、品牌塑造等方面的建議見解、整體方案以及技術(shù)支持。
2、總控活動(dòng)策劃、會(huì)議會(huì)展、品牌包裝等項(xiàng)目策劃工作,搜集分析信息,完成策劃方案的撰寫。
3、監(jiān)控活動(dòng)后端的執(zhí)行情況,管控項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、品質(zhì),確保出品與策劃方案的一致性。
4、參與各服務(wù)項(xiàng)目的方案策略及營(yíng)銷計(jì)劃討論,進(jìn)行項(xiàng)目創(chuàng)意提案。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳播、中文、新聞等相關(guān)專業(yè)。
2、3 年以上品牌管理、項(xiàng)目策劃工作經(jīng)驗(yàn),完整操作過項(xiàng)目營(yíng)銷推廣的全過程。具有獨(dú)到的市場(chǎng)見解和策略。
3、文字功底深厚,知識(shí)面廣、想象力豐富、邏輯思維能力強(qiáng),考慮問題細(xì)致,優(yōu)秀的個(gè)人表達(dá)能力。具有團(tuán)隊(duì)精神及較強(qiáng)的計(jì)劃、組織與溝通能力,工作積極主動(dòng),態(tài)度樂觀,能夠接受高強(qiáng)度工作。
4、有獨(dú)立撰寫跨行業(yè)策劃方案的能力,有現(xiàn)場(chǎng)提案講解的能力。
5、有公關(guān)活動(dòng)策劃經(jīng)歷,了解公關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)意、策劃及執(zhí)行流程,有大型或高端會(huì)議及活動(dòng)的策劃與實(shí)施經(jīng)歷。
雙休,帶薪年假,包午餐晚餐工作要求:
2025-06-16
房住學(xué)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)給排水、強(qiáng)弱電外線、供配電、電氣設(shè)備工程技術(shù)、竣工驗(yàn)收的全面監(jiān)控管理;
2、負(fù)責(zé)水電暖工程方面的審核與技術(shù)支持,并監(jiān)督實(shí)施,確保施工中的質(zhì)量與進(jìn)度,負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)處理和施工工藝把關(guān),管理好項(xiàng)目的均衡施工和工序,確保工程順利進(jìn)行;
3、協(xié)調(diào)水電專業(yè)工程與土建,確保工程達(dá)到設(shè)計(jì)與規(guī)范要求;
4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,配合進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù);
5、完成項(xiàng)目經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求:
1、水電、電氣、自動(dòng)化、機(jī)電、排水等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,持相關(guān)資格證書優(yōu)先;
2、熟悉水電、電氣設(shè)計(jì)行業(yè)法規(guī)規(guī)范,精通電氣設(shè)計(jì)管理程序及業(yè)務(wù)流程、精通水暖工程;
3、5年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)水電施工管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
4、愛崗敬業(yè)、良好的協(xié)調(diào)能力與溝通能力,吃苦耐勞,具備抗壓力。
工作地點(diǎn):百色靖西市
南寧-興寧區(qū) 1人 投遞:3人 瀏覽:49
2025-06-13
倪吳瑛
工程師崗位(目前公司電氣工程師已經(jīng)有200余人,歡迎加入電氣工程師大家庭?。?br /> 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)變電站、新能源電站工程設(shè)備、系統(tǒng)軟件的現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試,驗(yàn)收和技術(shù)支持等工作,Linux系統(tǒng)、modbus、新能源等,無工作經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)。
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)電力自動(dòng)化控制系統(tǒng)軟硬件集成、系統(tǒng)安裝調(diào)試、.現(xiàn)場(chǎng)投運(yùn)及維護(hù)工作;2.為新老系統(tǒng)客戶提供技術(shù)咨詢等服務(wù)
工作服務(wù)對(duì)象:電力局系統(tǒng)內(nèi)的和大型工礦企業(yè)的工程,范圍為全國(guó)各地;公司提供相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),5險(xiǎn)一金。出差有住宿、餐飲、交通補(bǔ)貼及日績(jī)效獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金等,通訊費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,五天制,法定假日按加班計(jì)算。
職位要求:1、本科學(xué)歷,年齡28歲以下,電氣、自動(dòng)化、通信工程、計(jì)算機(jī)、軟件、能源與動(dòng)力工程、智能電網(wǎng)信息工程等相關(guān)專業(yè);優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以。2、對(duì)電力系統(tǒng)相關(guān)知識(shí)、變電站綜合自動(dòng)化、電力系統(tǒng)二次回路、繼電保護(hù)設(shè)備感興趣;3、具有良好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉掌握各種計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)和各種串口數(shù)據(jù)通訊的應(yīng)用技術(shù)。4、行為規(guī)范、性格開朗,具有良好的溝通交流能力;5、吃苦耐勞,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
2025-06-10
邱俊
背景音響及緊急廣播系統(tǒng)等子系統(tǒng)的設(shè)備安裝)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),較豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),及有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力等); 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)、自控、應(yīng)用電子、電氣等相關(guān)專業(yè); 2、具有一年以上弱電系統(tǒng)智能化技術(shù)支持
約 4 個(gè)崗位
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.7%
    2K
  • 19%
    3K
  • 29.3%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 20.7%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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