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南寧培訓招聘(有培訓提升) logo

南寧培訓招聘(有培訓提升)

桂聘提供2025年6月南寧培訓最新招聘,青秀區(qū)860條西鄉(xiāng)塘區(qū)410條,平均工資約為5293元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-邕寧區(qū) 5人 18-45歲 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:3人 瀏覽:445
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-16
何經理
總經理
【工作職責】
1、為建筑行業(yè)企業(yè)提供兼職人員招聘;
2、積累客戶,維護現(xiàn)有客戶資源,開拓新渠道;
3、學習完善業(yè)務知識,談判技巧,業(yè)務技巧。
【崗位要求】
1、學歷不限,歡迎抗壓能力強、勤奮努力的優(yōu)秀應屆生;
2、熱愛銷售事業(yè),認可電話銷售,渴望高薪,或有意往銷售管理發(fā)展的人;
3、喜歡與人溝通,口齒清晰,表達流暢
薪酬福利:
周末雙休,國家法定假日休息、帶薪培訓、五險(社保)、帶薪年假、過節(jié)福利、生日福利、不定期團建、員工旅游、豐厚的月、季、年度業(yè)績獎勵等
上班時間:8:30-18:00(午休兩小時),周末雙休,國家法定假日休息
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城 6人 1年以上 大專以上 建材 材料 高新技術企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:392
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-16
蔣經理
總經理
崗位職責:
1、負責公司產品的線上推廣活動
2、利用網絡及電話平臺提升品牌知名度和市場占有率
任職要求:
1、 聲音甜美,會基本電腦操作
2、 有上進心
福利:
不定期舉辦團建活動、繳納社保、加班補助
薪資構架:底薪+提成+獎勵
發(fā)展空間:
1.外墻仿石漆行業(yè)是國家重點扶持行業(yè),符合未來可持續(xù)發(fā)展路線,行業(yè)發(fā)展前景無限;
2.除了底薪、績效、補貼等外,還制定具有誘惑力的提成機制和獎勵機制,助力員工實現(xiàn)高薪夢想;
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城 3人 1年以上 25-35歲 大專以上 建材 材料 高新技術企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:323
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-16
蔣經理
總經理
崗位職責:
1、市場的開拓,主要以家裝市場為主
2、市場和客戶信息的收集、制訂市場開拓計劃和有效的市場開發(fā)方案;
3、利用走訪、人脈圈、網絡等渠道進行公司宣傳和業(yè)務推廣;
4、完成經理交代的其他工作事項;
任職要求:
1、男女不限,歡迎應屆生,實習生投檔;
2、溝通表達能力強,善于了解客戶的心理;
3、吃苦耐勞、善于學習、上進心強、責任心強,能獨立完成安排的工作任務;
4、有c1及以上駕照優(yōu)先,能適應出差,工作地點為:福建、浙江、江西、湖南、湖北、江蘇、安徽、廣西等,出差費用由公司承擔,并享受出差補貼。
發(fā)展空間:
1.外墻仿石漆行業(yè)是國家重點扶持行業(yè),符合未來可持續(xù)發(fā)展路線,行業(yè)發(fā)展前景無限;
2.除了底薪、績效、補貼等外,還制定具有誘惑力的提成機制和獎勵機制,助力員工實現(xiàn)高薪夢想;
公司采用內部晉升機制,為員工提供良好的發(fā)展空間:業(yè)務經理-區(qū)域經理-大區(qū)經理-部門經理

市場營銷實習生 校招

6800元
南寧-邕寧區(qū) 10人 20-35歲 大專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:8人 瀏覽:902
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-16
何經理
總經理
任職要求: 1、無需經驗,沒接觸過我們行業(yè)也沒關系,我們一對一輔導、培訓; 2、不要求你對銷售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力; 4、性格開朗、熱情敬業(yè)、 …… 薪資待遇:薪資+高額提成+獎金,提成與能力掛鉤,能力越強,薪資越高; 公司福利:培訓、團建、享國家法定節(jié)假日等(轉正滿足工作年限可享受公司相關福利); 工作時間:行政班,周末雙休。
南寧-江南區(qū) 3人 批發(fā) 零售 瀏覽:136
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-16
陳丹丹
人力行政主管
崗位職責: 1.與加盟客戶溝通動銷計劃、培訓等工作; 2.對終端客戶進行面診,并準確提出建議方案; 3.協(xié)助項目經理完成當月目標、任務。

司機兼技術員

2500-4000元
無固定辦公點 5人 通信 投遞:1人 瀏覽:425
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-16
楊女士
無經驗者公司進行一對一培訓

通信維護技術員

2000-4000元
無固定辦公點 10人 通信 投遞:1人 瀏覽:170
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-16
楊女士
崗位職責: 1、通信光纜線路日常巡檢、維護保障、故障排除等日常工作。 2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設備升級、整改搬遷、割接等工作 3、完成領導交代的其他臨時性任務 4、涉及技術:光纜的切割、熔纖、跳纖、設備使用等 地點:防城/港口

普快列車售貨員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 66人 19-51歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:17人 瀏覽:1369
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-06-15
林曉娟
人事經理
因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引...
南寧-青秀區(qū) 88人 19-51歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:7人 瀏覽:644
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-06-15
林曉娟
人事經理
因為業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以 上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服...
南寧-青秀區(qū) 88人 19-51歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:13人 瀏覽:1407
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-06-15
林曉娟
人事經理
因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,體重60-70kg,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服...

列車餐服導購員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 9人 19-51歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:21人 瀏覽:1621
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-06-15
林曉娟
人事經理
因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在25-50歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務...

列車工作人員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 66人 19-51歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:8人 瀏覽:1375
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-15
林曉娟
人事經理
因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客...

服裝模特可小白

6000-8000元
南寧-興寧區(qū) 20人 18-28歲 初中以上 服飾 服裝 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:253
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月休四天
2025-06-15
陸女士
經理
1、年齡18-28周歲,身高152cm以上;優(yōu)秀者身高 可適當?shù)慕档?,有無經驗均可,公司提供專業(yè)崗前培訓; 2、適應能力強,能接受工作時間,性格活潑開朗,心態(tài)樂觀積極,有團隊精神 3、熱愛工作,勇于展現(xiàn)自我
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代 1人 電器 工藝品 旅行社 投遞:1人 瀏覽:20
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-15
陳女士
工作職責: 1、熱情接待來訪客戶,旅游線路講解 ,做好出團前各項手續(xù)辦理以及物料準備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務; 2、 定期與客戶進行電話回訪或面訪,了解客戶意向,開發(fā)新客戶、維護老客戶關系; 3、 負責帶團或跟團:不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導及各項服務工作; 4、不定期邀請客戶參加公司組織的各項線路推廣活動、健康產品推廣活動。

課程顧問

5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 2人 1年以上 22-36歲 大專以上 咨詢 教育 投遞:1人 瀏覽:222
  • 五險
  • 加班補貼
  • 培訓提升
2025-06-14
梁老師
招聘者
[行業(yè)及公司背景] 鳳凰機器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓品牌,以機器人教育培訓為載體,以3-16歲兒童和青少年為對象,努力打造我國領先的兒童和青少年科技 創(chuàng)新教育品牌,在全國60 …… 工作地點: 鳳嶺校區(qū)/柳沙新天地校區(qū) 帶教培訓地點:榮和校區(qū)
約 159 個崗位

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南寧培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 11.9%
    3K
  • 23.6%
    4K
  • 29.9%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.1%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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