
南寧江南區(qū)前廳經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年6月南寧江南區(qū)前廳經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4175元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多前廳經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財院店領(lǐng)班
3000-4000元2025-06-11陳主管1、高中以上
2、協(xié)助店長工作、排班、盤點
3、能適應兩班倒(10:00-18:00、16:00-23:00)具體以門店實際經(jīng)營時間為準
薪酬范圍:3500-4500元/月 -
貴港店領(lǐng)班
3000-4000元2025-06-11陳主管1、中專以上學歷
2、能適應倒班(兩班倒)
3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 -
小騎兵領(lǐng)班
3000-4000元2025-06-11陳主管1、大專以上學歷
2、能適應倒班(兩班倒)
3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 -
領(lǐng)班(平果店)
3000-4000元2025-06-11陳主管1、大專以上學歷 2、能適應倒班(兩班倒) 3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 -
賓陽店領(lǐng)班
3000-4000元2025-06-11陳主管1、大專以上 2、協(xié)助店長工作、排班、盤點 3、能適應兩班倒(09:00-17:00、17:00-00:00)具體以門店實際經(jīng)營時間為準 4、薪資范圍:3300-4500元/月 -
樓面主管
4000-5000元2025-06-07曾錦華人事經(jīng)理崗位職責: 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理的工作,負責區(qū)域管理。 2.以身作則,責任心強,執(zhí)行餐廳的服務標準和工作工作流程。 4.合理指揮和安排人力,檢查本班人員出勤情況,餐前準備工作是否合格,并對服務員當天的工作,紀律等方面進行考核登記,并及時向上級反饋。 6.處理服務中發(fā)生的問題和客人投訴,并向餐廳經(jīng)理匯報。 7.配合餐廳經(jīng)理對下屬員工進行業(yè)務培訓,不斷提高員工的專業(yè)知識和服務技巧。 工作地點: 東盟店,茶花園店,金陽路店,信息港店,相思湖店、綠地店、中海店、合景店均可就近安排。 職位要求: 1、男女不限,男身高1.70米以上,女身高1.55米以上,形象好氣質(zhì)佳。 2、具備2年以上餐... -
酒店前臺主管
4000-5000元2025-06-03黃女士1、監(jiān)督前臺員工的儀容儀表和服務態(tài)度符合酒店規(guī)章制度和部門工作要求,達到最高的服務標準和確??腿说臐M意。 2、每天檢查所有預抵客人的預定,根據(jù)房間狀態(tài)合理分配房間,包括鎖房和有一些特殊要求的房間與預訂部人員保持親密的聯(lián)系,溝通有關(guān)團隊與散客的用房情況。 3、檢查房間的出租情況,盡可能的增加房間收入,提供給管理層一個可參考的數(shù)據(jù)。 4、確保貴賓到達前的各項準備工作并親自為其辦理入住手續(xù) 5、幫助和監(jiān)督員工為客人辦理快速登記入住和結(jié)算離店手續(xù),檢查登記單的填寫及電腦的輸入是否準確
約 7 個崗位
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南寧酒店前廳經(jīng)理招聘工資
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4175
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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1.1%2K
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29.7%3K
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36.3%4K
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20.9%5K
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9.9%6K-8K
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2.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。